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招聘施工现场劳资员。要求2年以上相关经验，熟悉相应法律法规，办公软件熟练，可以接受随项目长期全国出差，熟悉建筑、工程行业人员用工特点，有一定现场管理经验。工作内容包括核心制度执行与监管、劳务信息与专户管理、项目部人员基础管理、任务承接与执行。工作地点在常州。

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长期劳务人员1、基本要求：高中（中专或中技）以上；50周岁以下；身体健康，吃苦耐劳，能够从事早、夜班的体力劳动；无违法犯罪记录，无重大安全生产违章记录。2、具有较强的学习能力，工作态度好，有团队合作精神；能正常有效沟通交流，情绪稳定且责任心和安全意识强。薪资福利:交社保，税前大概6-7.5千元，年节福利。招工人数:一名电话工作地址:南通市市区知名企业

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劳务派遣工1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，无治安刑事处罚及其他不良记录；2.身体健康，遵纪守法，品行端正，热爱应聘岗位工作，具有良好的敬业精神；3.具备应聘岗位所要求的其他条件（详见附件1）：《2026年宜公投蓝藻资源开发有限公司公开招聘劳务派遣人员岗位简介表》薪资福利:试用期内，工资2800元/月。试用期满按本公司新招聘劳务派遣人员薪酬管理体系的相关规定考核发放。招工人数:2名报名地点：宜公投蓝藻资源开发有限公司综合科。地址：宜兴市周铁镇陈桥（周铁海事所对面），联系电话：（高女士）。监督举报电话：。工作地址:宜兴市周铁镇陈桥（周铁海事所对面）

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劳务人员实名制管理 建立并维护全体劳务工人的实名制档案，涵盖身份证复印件、劳动合同、体检报告、安全教育记录等； 对接住建部门“农民工工资支付监管平台”，动态更新人员进退场信息，确保考勤数据实时上传；

1.熟练使用办公软件 2.懂得工地人员进出场流程 3.熟悉深圳地区工地两账制流程 4.会简单的安全内业资料人员教育 作业令开具可以教怎么做 5.有工地劳资经验 来了交接工作应聘成功车费报销

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一、岗位职责 1. 落实工地实名制，工人进场登记、信息采集、录入住建实名制平台；退场人员及时注销台账。 2. 建立人员档案，分类归档。 3. 根据考勤编制工人工资表；核对银行卡信息；留存工资发放凭证、工人签字确认记录。 4. 负责工地人脸识别/闸机考勤日常维护，每日核对出勤记录；处理考勤异常，留存考勤原始记录。 5. 配合安全部门做工人三级安全教育资料。 6.仓库管理工作。 二、任职要求 1. 学历：中专及以上，建筑工程、人力资源相关专业优先； 2. 经验：有建筑项目劳资/劳务管理经验或仓库管理工作经验；会开车； 3. 能力：熟练使用Excel、Word； 4.细心严谨，擅长台账整理，沟通能力强，能和班组、工人、主管部门对接；能驻项目，接受工地上下班制。 三、工作项目地 重庆市巫山县，需常驻（能接受再投递）

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日薪300元以上。要求能吃苦耐劳。有意者可报名。

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木工、钢筋工岗位招聘，无需技术经验。 55岁以下，52岁以下，无案底，无，识字。 薪资：280-320元/天，每月收入8000至10000元以上，包住。超过9小时有加班费。 招工人数：300人。 工作地址：连云港、山东招远、浙江宁波。 有意者可私聊详谈，需提供身份证正反面及无犯罪记录证明。

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