1.热爱短视频，对新媒体有浓厚的兴趣和研究。 2.拥有较强的创意思维和沟通协调能力，能够协同各部门完成工作。 3.精通短视频运营策略，了解流量获取和用户增长的方法。

岗位职责/任职要求 1、具备小红书平台实操经验，熟悉平台运营规则及推广工具（聚光后台），掌握达人合作资源招募流程（蒲公英平台），拥有本地达人资源者优先考虑。 2、具有较强的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具对核心转化数据进行监控分析，并及时调整优化运营策略。 3、关注行业竞品动向，包括爆品布局与定价机制，能够制定有效的差异化运营方案。 4、可独立主导爆款笔记的全流程执行，涵盖选题策划、脚本撰写，并协同完成拍摄与剪辑工作。 5、有小红书专业号广告投放经验，熟悉KOS账号运营，具备KOL与KOC内容矩阵搭建能力。 6、深入了解医美整形、微整形及皮肤科常见项目的基础原理，能独立完成营销方案策划及项目套餐设计。 7、熟悉广告法相关规定及平台禁用词汇，确保内容合规发布。 8、学历要求：大专及以上学历，医学、市场营销、新闻传播等相关专业优先。 9、经验要求：1年以上小红书运营工作经验，具备单渠道新客贡献业绩50万以上者优先。

公司是做付费社群运营业务 岗位招聘 1.负责公司微信公众号账户的文章排版 2.单休 3.可以包住，不包吃

工作时间：8:30—5:30 午休1小时 周末双休 法定节假日正常休息 五险一金 任职要求： 1. 熟练掌握PS、剪映等相关专业工具 2. 具备新媒体运营领域实际工作经验 3. 能够接受出镜拍摄 岗位职责： 1. 参与内容策划与创意构思，协助完成文案撰写及素材整理 2. 独立完成视频的创意设计、拍摄与剪辑，同步配合修图工作，具备良好的审美能力 3. 协助开展公司新媒体平台的内容发布及用户互动回复 4. 配合微信公众号日常运营及宣传海报的设计制作 5. 按时完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1. 热爱学习，思维灵活，充满朝气与活力 2. 认同企业管理制度与文化理念，品行良好，抗压能力强，心态积极稳定 3. 擅长探索新颖表现形式，持续输出创意内容；执行力突出，可胜任多样化内容产出；关注细节，作风严谨 4. 具备强烈的责任意识和团队协作精神 天津联星传动成立于2013年，具有背景，传承自1956年成立的天减，底蕴深厚，多年来保持稳健发展，期待与优秀人才携手共进，持续成长！ 我们能提供： 5A级写字楼办公环境，高端整洁，舒适宜人 明确的晋升通道，拒绝空谈承诺 超额利润分红，助力员工实现财富增长 持续优化的培训体系，多维度支持个人发展，有分享、有跟进、有深度 健全的学习支持机制，公司每月设有专项学习基金，用于购书等学习需求，只要你想学，公司为你买单 有这样一家企业： 没有复杂人际，你可以专注发挥所长，做热爱且擅长的事； 不讲资历辈分，只要你能力出众，晋升机会就在眼前； 坚持长期主义，品牌建设依靠实力与口碑赢得市场； 这里的每一位同事都是并肩同行的伙伴，真诚友善，愿意助力你学习、进步、提升和完善自我…… 期待你的加入~

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成选题创作、文案撰写、视频脚本设计及内容发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营效果，定期优化内容策略，提高粉丝增长与互动转化 4.关注行业热点，结合品牌调性进行创意输出，打造具有传播力的新媒体内容 5.协同市场与品牌团队，推进线上线下活动联动，扩大品牌曝光度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年及以上新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.熟练使用剪辑软件（如剪映等）及图文编辑工具（如秀米、Canva等），具备基础视频剪辑能力 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和团队协作意识 5.投递时请附上个人作品或运营案例链接，以便评估匹配度

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.结合公司主营产品（电缆桥架、抗震支吊架等），制作专业性强、易于传播的图文、短视频内容 3.分析行业热点与用户需求，制定阶段性运营策略，提高粉丝增长与互动转化 4.定期跟踪推广效果，输出数据报告并优化运营方案 任职要求： 1.熟悉新媒体运营模式，具备良好的文案撰写与内容策划能力，有工业品或B2B行业经验优先 2.熟练使用剪映、Canva、PS等工具，能独立完成基础视频剪辑与图文设计者优先 3.具备较强的学习能力和团队协作意识，工作认真负责，能适应一定节奏的工作压力 4.学历不限，有成功运营过企业账号经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责平台内容的整体策划与执行，涵盖活动宣传及内容生产与优化。 2.监控并分析账号运营数据，根据数据表现及时调整运营策略。 3.与团队成员密切协作，共同制定并推进运营方案的落地实施。 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备快速学习和实践新技能的能力。 2.拥有出色的内容撰写与编辑能力，能有效吸引并维系用户关注。 3.具备良好的团队协作意识，同时可自主高效完成assigned任务。

负责店内手机收纳、短视频记录生活

岗位职责: 1.负责公司自媒体品牌账号的内容创作，结合品牌调性与产品特点输出具有创意的文案内容； 2.挖掘公司项目核心亮点，策划宣传方案，搜集并整合媒体软文及广告素材，进行内容创新； 3.对接媒体公司及信息查询平台，维护并拓展良好的媒介合作关系； 4.承担推广数据的收集、统计与分析任务，并基于数据分析结果提出优化推广策略的建议； 5.承担工程类信息的检索与整理工作，并对相关同事开展业务培训。 任职要求: 1.大专及以上学历，三年以上相同岗位工作经验； 2.具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，富有创新思维，能独立完成原创撰写及网络素材的整合再创作； 3.熟悉网站SEO优化推广流程，熟练使用PS软件，具备拍摄及视频剪辑能力； 4.有工程信息检索相关工作经验者优先。

招聘要求： 1、有助理或自媒体相关工作经验者优先考虑 2、对自媒体及电商领域有浓厚兴趣，具备较强的责任心和抗压能力 3、思维敏捷，具备良好的沟通表达能力 应聘须知： 1、按时完成上级安排的日常工作任务 2、协助开展各大自媒体平台账号的运营维护工作 3、配合对接各类自媒体资源 4、负责撰写公司网站平台广告内容，上传图片，确保广告信息真实有效； 5、推广链家网（贝壳找房app），积累私域流量，提升贝壳系统活跃度； 6、负责客户与业主的接待与咨询，提供专业化的顾问式服务； 7、全程跟进公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁业务，涵盖需求分析、带看房源、收集意向、商务谈判、签约过户及老客户维护等环节，推动交易达成； 【薪酬福利】 1、试用期底薪6000元，转正后提成比例为30%~75% 2、享有健全的福利体系及高额提成（含医疗、养老等社会保险）； 3、表现优异者可获得季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险以及定额通讯与交通费补贴等多项企业福利； 4、符合条件的员工可参与公司面向全员的股权激励方案； 5、提供清晰的职业发展路径（经纪人→店经理→商圈经理→区域总监）； 6、系统化房产业务培训支持（涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等内容）； 当前处于招聘高峰期，若有意向请致电秦经理：一五二二二七三九零一零（微信同号），添加微信将优先安排面试，消息必及时回复。简历亦可发送至邮箱：手机号@qq.com 2022年

外贸餐椅厂 因生产订单增加，特高薪诚聘，熟练缝纫工5名。 联系电话:

随时面试 天津一汽大众整车项目招聘，18-40周岁，零，入职快。 招聘岗位：操作技工80名 要求：年龄18-40周岁，，身体健康，高中中专及以上学历，专业不限。 作息时间：白班：8：15-18:45；夜班：18:45-凌晨5:15，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资待遇：岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，可缴保险，加班享受1./3倍工资，每月15日±1天发放薪资。 企业优势： 1，世界500强单位，有晋升空间； 2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。 3，入职零（免费食宿，免费接送，）。 工作地点：天津宁河大众华北基地。 面试流程：填写报名表，线上面试，入职快。

厂内招聘 NC编程一名（成手） NC操机（师傅两名，学徒若干） 模具钳工（师傅三名，学徒若干）有钢板模经验者优先 公司提供工作餐，住宿，夜班补助，节假日福利 地址：天津市北辰区华北集团北500米 联系人：田

汊沽港喷涂厂招长期工，主要车筐挂车筐，摘卸打包装，小件活好干 20-55岁，男女不限，计件工资，常年有活，工资5000-10000，开支准时，有意者联系，电话刘经理

北京&天津急招！文水老板直招，包吃/包住+高薪稳赚 一、快递配送员（20名） - 天津岗位要求，18-45岁，会骑三轮车（无需D本） - 薪资待遇：10000-16000元/月，多劳多得，上不封顶 - 福利保障：管住，楼下设食堂，每餐10-12元管饱 北京岗位要求，，会骑电动三轮（要求有D本，或者能考D本，能干的话公司协助考2天下证） 二、装卸工、操作工（10名） - 岗位要求：55岁以下，男女不限，能适应排班 工作时间：10小时左右，白班、夜班岗位轮换 -天津 薪资待遇：5000元/月，工人4500元/月，包吃三餐（两餐正餐+早餐辅餐），包住公寓房 北京 薪资待遇：5500元/月，工人4500元/月，包吃包住（两餐正餐） 联系人：（文水老板直招，无中介） 工作地点：天津西青，北京大兴（老板为文水人，团队氛围友好）

负责短视频剪辑、发布，日常回复客户咨询。 接受小白，做事认真、有责任心的来！ 有意者欢迎私信联系～

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营及数据复盘 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，提升用户互动与粉丝粘性 3. 结合热点与行业动态，策划线上营销活动，推动品牌曝光与线索转化 4. 分析各平台运营数据（阅读量、涨粉率、转化率等），持续优化内容策略与发布节奏 5. 协同市场、销售团队，输出推广素材并支持线上线下联动传播 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，网感强、创意足、执行力强 3. 具备基础图文排版、视频剪辑（剪映/PR）及数据分析能力 4.沟通协作意识好，能适应快节奏工作，有责任心和结果导向思维 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强

招人 招同频的人 招优秀的人！ 1、工作时间自由不用坐班 2、金融中心高档写字楼办公 3、冬暖夏凉，办公氛围拉满，愉快工作 4、公司接受萌萌新，师傅教到你上手，可兼顾家庭（上班带娃），中年被“优化”的来！在这里你会觉得你还可以 5、自媒体全流程陪跑，小红书，某音，某号，某圈包教包会 6、欢迎来我们公司交流，不用做牛马哦，按能力业绩定，上不封頂。 我们不卷996，不加班，时间自由。不管你是刚毕业、想转行，还想是找零成本创业机会，我们都接纳！

【公司所有岗位无试岗期】 应届毕业生可开实习证明+三方协议+接受无经验！！！ 【岗位职责】 1、负责新媒体平台广告推广； 2、负责新媒体平台内容的编辑与发表； 3、找热点、抓事件，适机写出相应的文章推送； 【任职资格】 1、有良好的文字功底； 2、对互联网平台有一定认识和了解； 3、有较强的执行能力、抗压能力和责任心； 4、工作态度积极，有责任心，热爱编辑，文字功底没有硬性要求 【发展晋升】 发展空间：小白（师傅一带一）——基础员工——组长——部门主管—— 经理/合伙人 （公司成长最快的员工半年晋升为组长，月收入过万） 福利： 五险 节日福利 团建活动 生日会 业务技能培训 管理提升培训 工资构成：无责任底薪＋业绩提成+奖金+意外险+年终奖+工龄工资 薪资经验：前2个月学习期3000左右； 3-6个月 4000-7000之间；6个月--1年 过万 【岗位特权】 1、上班时刻：音乐外放，边听音乐边工作！ 2、中场休息时刻：午会互动游戏帮助你更好的融入团队！ 【工作时间】 8：30--11:30 13:00--18:00 8小时制 公司大部分是95后、00后，没有勾心斗角，没有职场霸凌，只有家人文化！寻找志同道合的兄弟姐妹，我们一起努力创造属于我们的精彩！

岗位职责： 1. 负责户外露营相关新媒体平台的内容策划与日常运营。 2. 结合品牌调性，制定并执行线上推广计划 3. 收集用户反馈，分析数据并优化运营策略，不断改进工作方法。 任职要求： 1、18-30岁，性别不限，有网感，性格外向。 2、要求有平台推广经验，熟悉各大平台操作规则。 3、熟练使用各类平台并进行内容推广。 4、具备良好的文案编辑能力、逻辑思维和解决问题的能力，有服务意识和责任感，有事业心。 工作时间： 工作时间自由，不需要坐班，但工作氛围和环境很好，没事待在店里也可以。 薪资部分： 底薪5000-7000，所有平台的提成按单提，每单1%。 后期综合表现良好可提供包吃包住福利～ 马上天气回暖，马上户外露营旺季，欢迎有想法的朋友咨询了解加入我们！

河西三家子在天津市天津城区以每天180元的工资从事体力劳动。

工作内容 一负责网吧内的卫生与服务 一提供基础的上网服务 -确保网咖内的卫生与秩序 不包食宿 任职要求 一具备良好的服务意识和团队合作精神 一能够有效处理网咖相关的客户问题 -对游戏有一定的了解和兴趣

钟点工 工作地址:钻井新村

，形象好气质佳，有亲和力有耐心，年龄20—35岁，有相关儿童娱乐店铺工作经验者优先，薪资3200—5000，每月2天公休假，额外有加班补贴+工龄工资 工作地点：蓟州万达二楼机灵小匠 联系人:王女士 （招聘长期工，假期工勿扰）

英华中学附近单位招聘小时工一名，主要负责两餐餐盘，每小时18，管两餐，联系电话卢

一．岗位职责 1、战略规划与布局：深入理解企业战略方向，主导销售中心新增业务的整体战略设计，制定年度/季度/月度经营目标、市场拓展方案、预算计划及收益评估机制。 2、体系搭建与优化：全面统筹销售组织架构、渠道管理机制及地面推广流程的设立与持续改进，确保运营体系高效匹配业务增长需求。 3、资源整合与配置：有效整合公司内部（跨部门协同）与外部资源（运营商：包括中国移动、中国联通、中国广电），协调市场、产品、财务、人力等要素，为销售目标实现提供坚实支撑。 4、市场洞察与决策支持：统一管理市场信息采集与分析工作，精准把握行业动态、竞争态势及客户需求演变，为产品定位与市场策略输出关键决策依据。 5、团队建设与人才发展：负责渠道销售团队与地推队伍的统筹管理，推进核心人才的选拔、培养、激励与保留，构建具备拼搏意识和协作能力的高绩效作战团队。 6、在上述职能基础上达成公司下达的销售量与营收指标，建立优质稳定的渠道网络和高效执行的销售组织。 二．任职要求 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备5年以上市场营销管理经验，曾带领30人以上销售团队，有运营商领域团队管理背景者可适当放宽条件； 2、逻辑思维清晰，具备成熟的团队管理理念，拥有较强的抗压韧性； 3、具备出色的问题分析与解决能力，以结果达成为导向； 4、具备高度的责任感与职业操守 三．薪资福利及其他待遇 1、薪资结构：底薪+绩效工资+提成，综合收入20000元-30000元 2、福利待遇：五险一金、部门团建经费、节日及特殊时期关怀福利，以及其他依法应享有的员工权益 3、组织架构归属：总经办 4、直属上级：总经理

本店长期 招聘 小时工 ​20～45岁 ​

早一个工人干零活

CID信息流优化师 岗位职责： 1、负责主流平台广告CID信息流的投放运营工作，涵盖素材策划与筛选、广告计划搭建及账户实时优化，持续提升账户质量与推广转化效果； 2、精通快手、抖音等渠道CID账户的操作流程及效果数据分析，合理规划预算投放节奏，确保达成成本与量级目标，并对整体ROI表现负责； 3、结合实际投放数据及竞品动态，与素材团队协作明确创意需求，跟踪素材上线表现，持续迭代素材内容以提升投放回报率，定期复盘并沉淀优质素材形成资源库； 4、独立开展广告数据深度分析，识别投放中的核心问题，输出针对性优化策略，不断测试创新形式以提高ROI，提炼可复用的优化方法论。 任职要求： 1、具备快手、抖音CID广告投放实操经验，对素材创意方向有独到见解； 2、两年以上抖音、快手或广点通CID广告优化经验，有单月百万级以上消耗实绩者优先，无相关经验者请勿投递； 3、熟悉短视频广告运作机制，掌握快手、抖音平台推荐算法与归因逻辑，了解小红书、广点通等主流信息流平台特性； 4、具备强烈的责任意识和主动推进工作的态度，拥有良好的沟通协调能力与理解力，能独立完成问题诊断与解决； 5、面试时需提供个人操作过的CID投放数据及参与项目的素材案例供评估

岗位职责: 1.制定新媒体运营的年度与季度规划，保障运营目标顺利落地执行。 2.负责线上平台的策略设计与实施，跟踪运营活动进展及绩效表现。 3.统筹线上账号的内容管理与运营模式优化，增强用户互动与品牌影响力。 4.持续改进新媒体团队的工作机制与内容生产流程，提升整体运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的数据分析与内容策划能力，能独立完成运营方案制定。 2.熟悉抖音、小红书等主流社交媒体平台的运营规则与玩法。 3.能根据市场动态灵活调整运营方向，有效推动运营成效提升。 4.拥有团队管理经验，可带领成员高效达成项目任务目标。