寻找热爱内容的小伙伴｜新媒体运营不画饼、不内卷、团队氛围超轻松！ 【你要做】 全平台内容策划 + 运营，涨粉、做爆款 文案、图文、短视频一手抓 数据分析 + 复盘优化 追热点、玩创意，把内容做火 【我们希望你】 有网感、会写文案、脑洞大 会基础剪辑与排版 经验不限，有作品优先 靠谱、踏实、执行力强 期待同频的你，一起做有价值的内容！

岗位职责： 1. 负责策划与发布自媒体平台内容，增强品牌影响力并提升用户活跃度； 2. 基于用户行为数据进行分析，持续优化内容方向，提升传播效率； 3. 与跨部门团队协作，确保创意内容与品牌风格保持一致； 4. 关注行业趋势，探索新型自媒体工具与模式，推动运营方式创新。 任职要求： 1. 热爱自媒体运营工作，具备出色的市场敏感度和创新思维能力； 2. 拥有良好的沟通协调能力，能有效推进项目执行； 3. 熟悉数据分析方法，能依据数据结果调整运营方案； 4. 适应高强度工作节奏，具有强烈的责任意识和团队协作精神。

岗位职责： 1.协助完成小红书店铺运营，商品上架、优化标题 2.撰写日常笔记内容，简单修图发布，提高曝光 3.负责评论区维护、私信回复，提升客户体验 4.记录运营数据，协助完成推广与活动落地 任职要求： 1.无经验要求，应届生及转行者加入 2.时间灵活,可保障每日2-3小时投入 3. 熟悉小红书平台基础操作，有内容敏感度或社群互动经验者更佳 4. 责任心强，事业心强，具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 接受居家办公模式，能自主规划工作节奏并按时交付任务

你在寻找工作机会吗？底薪4000+2000，天津链家合伙人门店，A级门店享受1.1倍流量支持 你是宝妈 灵活的工作时间安排（具体面议），保障底薪发放，兼顾工作与育儿，轻松回归职场，生活更有依靠 你是行业精英 作为链家合伙人体系门店，入职即可定级，享受底薪保障，依托品牌优势，享有新房垫付佣金政策，践行安心服务承诺，合理排班，无强制加班及罚款制度 你是链家老兵 欢迎回家！回归即享定级待遇，底薪有保障，欠薪可分期处理，入职快速定级，期待你重返团队 你是行业新人 提供稳定底薪，配备系统化培训机制，拥有广阔晋升空间，支持平台内部人才流动 店面地址：河西 李经理 *********** 上班地点

一、岗位职责： 1. 负责新媒体平台的内容规划与发布，每日更新一条图文或视频内容，提升公司品牌声量，获取有效客户线索并推动转化（设有提成机制）； 2. 对接小红书投放团队，协同制定投放策略，持续跟踪并分析运营数据，优化内容与投放方案，提升资金使用效率，降低获客成本； 3. 与团队成员配合，完成线上内容所需的视觉素材拍摄及制作工作； 4. 具备知识付费类课程运营及变现经验者优先考虑； 5. 统筹管理多个账号，包括传统业务账号的流量导入，以及新业务方向账号的整体布局与发展规划。 二、任职要求： 1. 具备优秀的账号定位能力、选题策划能力、文案撰写能力及用户互动意识，能有效吸引并沉淀粉丝群体； 2. 目标导向强，富有进取心，追求卓越，拒绝平庸，愿与公司共同冲刺单个垂直领域的头部影响力，老板全力支持资源倾斜； 3. 熟悉抖音、视频号、小红书等平台的内容生态与运营规则，拥有成功案例者优先录用； 4. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈及时调整内容与运营策略； 5. 有协作意识，思维敏捷，具备良好的网感，热爱互联网内容运营工作； 6. 工具技能：至少熟练使用剪映进行视频剪辑，能独立完成日常花絮的拍摄与后期处理；掌握基础平面设计软件，可独立制作小红书图文内容；掌握其他相关工具者更佳； 7. 具备销售思维，善于从用户视角出发思考内容价值与传播逻辑。 三、薪资待遇： 底薪+提成＋五险 实习期：固定薪资4800元 转正后：底薪4500元+提成+奖金，综合收入8-12k 上班时间：9:00-12:30，14:00-18:00，支持弹性上下班两小时，最晚可11点到岗，8点下班 休假安排：大小周制，享受带薪法定节假日，如节假日期间参与项目，确保后续调休补偿，另享半个月带薪年假。 其他福利： 团队年轻有活力，办公氛围轻松融洽，零食饮品无限供应，咖啡自由畅饮，四季发放定制工服、文化衫，定期组织旅游与团建活动； 自驾通勤员工可享受园区停车费公司全额承担； 坚持以人为本，福利体系完善，领导亲和力强，欢迎随时咨询了解！

岗位职责 1. 素材再加工：负责信息流广告（如企业宣传片、抖音、快手、视频号）等视频内容的剪辑、合成、配音及特效包装，按时高效完成每日素材输出目标。 2. 创意执行落地：参与广告内容的创意构思，理解投放策略逻辑，依据脚本要求独立完成视频制作，确保成片符合市场需求。 3. 热点素材研究：关注行业动态与竞品视频内容，提炼爆款视频的剪辑技巧（如前3秒吸引力法则、音乐节拍配合、字幕动效设计），并融入实际创作中。 4. 内容优化升级：结合广告投放数据反馈，对视频素材进行精准调整与持续优化，协同新媒体运营推进内容迭代 任职要求 1. 软件能力：精通剪映、Pr等视频剪辑软件，具备基础图像处理能力 2. 审美与网感：具有良好的视觉审美，能把握画面构图、色彩搭配与视频节奏；长期活跃于短视频平台（抖音/快手/B站等），熟悉平台内容风格 3. 大专及以上学历，编导、数字媒体等相关专业优先；具备1年以上信息流广告剪辑经验者优先 4. 沟通与承压：具备良好沟通能力和团队协作意识，能快速响应任务需求；适应快节奏工作环境，对结果和数据负责

岗位职责/任职要求 1、具备小红书平台实操运营经历，掌握平台运行机制及推广系统（聚光后台），熟悉达人合作流程（蒲公英平台），拥有本地达人资源者更佳。 2、具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具对核心转化数据进行拆解，并及时调整优化运营方案。 3、关注同行竞争态势（包括热销产品策略、价格布局），能够制定具有差异化的应对策略。 4、可独立主导爆款笔记全流程工作：从选题构思、文案撰写到协同拍摄与剪辑，完成高质量内容输出。 5、有小红书专业号广告投放、KOS账号运营、以及KOL/KOC内容生态搭建的实际操作经验。 6、熟悉医美整形、微整形、皮肤科三大领域常见项目的基本原理，能独立设计营销推广计划及项目组合方案。 7、了解广告法相关规定及平台禁用词汇，确保内容合规发布。 8、学历要求：大专及以上学历（医学类、市场营销、新闻传播相关专业优先考虑）。 9、经验要求：1年以上小红书运营工作经验（单渠道年度新客业绩达50万以上者优先）。

我公司是一家集互联网直播，主播孵化，短视频创作拍摄，广告拍摄，新媒体运营等一体的新公司，现因业务需求招募一批对AI短视频创作感兴趣的小伙伴，如下： 对短视频感兴趣的，我们提供AI技术和方式方法以及素材文案 这份是线上在家就可以做的工作，不坐班，有电脑会基本操作就行 适合宝妈，大学生，上班族等所有想利用空闲时间挣外块的人群

周末双休，入职即缴纳五险一金 试用期工资全额发放 1. 了解小红书平台的流量分发逻辑 2. 精通小红书账号矩阵运营，具备素人种草及自然流量增长经验 3. 熟知K12行业用户需求与痛点，具备较强的客户留存与线索转化能力 4. 每月通过小红书渠道获取有效客户不少于50人

网剧·摄影·自媒体实战变现培训班——边学边赚·当日变现 为顺应影视创作、商业摄影与自媒体行业快速发展趋势，现开设网剧、摄影、自媒体全能实战变现培训班，面向希望提升技能、增加收入的各界人士，以实战教学、快速上手、即时变现为特色，真正实现学习与创收同步。 课程涵盖网剧拍摄制作、专业摄影技巧、自媒体运营推广等核心内容，采用理论结合实操的教学模式，由行业经验丰富的导师系统授课，零基础也能快速掌握实用技能。本班坚持边学习边赚钱理念，学习期间即可参与真实项目，当日学习、当日变现，日薪可达100-500元及以上，多劳多得，上不封顶。 只要认真参训、踏实努力，即可将所学转化为稳定收入，实现技能提升与财富增长双赢。我们提供完善的项目渠道、实操机会与后续指导，助力每一位学员稳步发展，收获丰厚回报。 诚邀有志于影像创作、自媒体创业及副业增收的朋友报名参训，用专业赋能未来，以实干成就理想，开启高效成长与持续创收之路。

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按20一小时算+0-600绩效，可预支，月到手6000+ 时间 白班： 7：00/7：30/8：00—20：00/21：00/21：30（中午/晚上各休息1小时） 夜班： 21：00/22：00—7：00/8：00 年龄23~40，不限经验，做事稳定，月休4天，入职一周可以预支工资，24号发放工资

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

职位描述 1.负责小红书，抖音，微信视频号，快手平台的内容发布，以图文/短视频形式输出爆点内容； 2.基于选题策划，热点追踪及用户痛点分析，持续产出具备获客能力的内容，引导用户私信或评论； 3.承接平台流量，完成从用户咨询到成交转化的全流程跟进； 4.跟踪内容数据(播放量，互动率，留资率，转化率)，持续优化内容模型与获客效率； 5.参与多账号，多平台矩阵运营，将已验证的获客内容进行规模化复制。 任职要求: 1.具备新媒体运营经验，熟悉小红书，抖音，视频号或快手平台玩法，有作品或数据转化经验者优先； 2.对AI工具有基础认知或使用经验(如ChatGP T，可灵，剪映等); 3.具备流量思维与变现意识，能够判断什么样的内容能带来有效咨询； 4.具备持续输出能力，执行力强，非灵感驱动型； 5.目标导向清晰，能够探索并开辟不同的转化思路，形成sop闭环 薪资待遇综合:5K-20k 工作时间:9.30-18.00 双休

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：新媒体运营 2. 招聘部门：市场部/品牌部 3. 工作地点：[具体工作城市] 4. 薪资范围：[具体薪资区间，可写面议] 5. 汇报对象：新媒体主管/市场经理 二、岗位职责 1. 全平台内容运营 负责抖音，主流新媒体平台的日常运营，包括内容选题、文案撰写、图文排版、短视频脚本创作、素材剪辑及发布推送，打造优质、有传播力的原创内容，提升品牌曝光度与内容影响力。 2. 账号运营与粉丝管理 独立运营各新媒体账号，制定日常运营规划，实时监控账号数据（阅读量、点赞量、评论量、粉丝增长、转发率等），分析用户行为与内容数据，及时优化运营策略，提升账号活跃度与粉丝粘性；负责粉丝互动、评论回复、私信答疑，维护良好的用户关系，搭建私域流量池。 3.

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃，网感强，对热点敏感，具备良好的沟通与协作能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

工作内容： 1.前期以学习市场运作流程，运营技巧，产品以及其他专业知识为主 2.负责拓展新市场和团队的运作管理 3.主要是代表公司去维护客户，包括产品的介绍推广，报价等相关业务流程。 任职资格： 1.学历不限专业不限 2.对人对事，真诚负责认真 3.具有较强的沟通协调能力亲和力学习意愿强 4.愿意从基层做起具有良好的团队协作精神 薪资福利待遇： 1、薪资5000+提成+月度奖励+年度分红奖励+提升奖励 2、关怀性企业文化：提供住宿（家电设施齐全） +免费培训＋节假日礼品＋家属活动等。 3、法定假日正常休息，公司经常性提供省内外免费旅游活动。 4、优秀员工可免费参加集团国际年会并有国内外学习及旅游机会。 职位详情 有年假！！！！！！！！ 公司招聘！无须经验！免费培训

【天津老凤祥总部-双休岗位】 岗位职责： 1. 负责视频号内容的策划与制作，包含视频剪辑与内容优化，增强内容传播效果； 2. 协助小红书平台的日常运营及拍摄相关工作 任职要求： 1. 熟悉短视频平台运营规范，具备拍摄与剪辑能力； 2. 有短视频平台实操经验或对内容创作有强烈热情； 3. 思维条理清晰，具备数据分析意识，能依据数据反馈调整优化运营方案； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应弹性工作安排

明天大量用人不耽误上夜班有干活的来[微笑]。

招聘：全/兼皆可/短期工每天工资80元,轻松招聘人数:两人,年龄20左右,五一假期间三天工作描述:工作三天的小灵活,每天8个小时联系人:李天津天津

岗位职责： （一）内容策划与创作 1. 负责企业内外部宣传文案的全流程创作，包括但不限于新闻稿、品牌软文、活动文案、领导发言稿、人物专访稿、宣传册文案、H5脚本及短视频文案等，确保内容准确、贴合品牌调性且具备传播力。 2. 深入挖掘企业发展动态、业务优势、企业文化及典型案例，搭建内容素材库，定期输出符合行业趋势与受众需求的优质内容，支撑品牌形象传递与业务推广。 （二）新媒体运营与维护 1. 负责企业官方新媒体矩阵的日常运营，包括微信公众号、视频号、抖音、微博、官网及行业垂直平台等，制定阶段性运营计划，定期更新内容、回复互动，提升粉丝粘性与平台影响力。 2. 监控各平台运营数据（阅读量、转发量、点赞量、粉丝增长数等），分析传播效果，总结运营经验，优化内容策略与推广方式，提升整体传播效能。 3. 结合行业热点、企业节点（周年庆、新品发布等），策划新媒体专题活动，联动内外部资源实现内容破圈，扩大品牌曝光度。 （三）品牌宣传与物料管理 1. 参与制定企业年度、季度宣传战略与品牌推广计划，协助塑造并强化企业品牌形象，规范品牌视觉识别系统（VI）的应用与推广。 2. 负责各类宣传物料的策划、设计与制作统筹，包括宣传册、海报、展板、PPT、宣传片、文化墙等，协调设计、印刷等合作方，确保物料按时交付且符合品质要求。 3. 定期更新宣传物料库，根据企业业务调整、品牌升级及时优化物料内容，保障宣传物料的适用性与时效性。 （四）活动策划与执行 1. 负责企业各类宣传活动、文化活动的全流程策划与落地执行，包括活动方案撰写、物料筹备、现场统筹、流程把控、后期总结及宣传报道等，如展会、发布会、团建活动、企业文化节等。 2. 负责活动现场的摄影、摄像工作，配合完成后期视频剪辑、图片修图及活动回顾文案撰写，形成完整的活动宣传闭环。 3. 协调跨部门资源（销售、人力、产品等），保障活动顺利推进，收集活动反馈，优化活动方案，提升活动效果与参与体验。 （五）企业文化宣贯与其他工作 1. 协助推进企业文化建设，通过内刊、公众号、文化活动等形式宣贯企业价值观、使命与愿景，增强员工归属感与团队凝聚力。 2. 完成领导交办的临时性宣传工作，配合其他部门提供文案、宣传物料等支持，保障企业整体宣传工作的协同推进。 3. 收集整理行业宣传案例与前沿趋势，为企业宣传策略优化提供参考建议。 任职要求： （一）基本素质 1、本科及以上学历，新闻学、传播学、广告学、汉语言文学、市场营销等相关专业优先；3年以上企宣相关工作经验 2. 具备良好的职业素养，责任心强、执行力突出，拥有较强的抗压能力与团队协作意识，思维活跃、善于创新，对新鲜事物敏感度高。 （二）核心能力 1. 文字功底扎实，具备独立撰写各类文案的能力，逻辑清晰、文笔流畅，能精准把握不同场景下的文案调性，可提供过往作品者优先。 2. 熟悉新媒体运营优先考虑。 3. 具备优秀的视频处理能力（拍和剪），熟练使用PS、AI等设计软件，Pr、剪映等视频剪辑软件，能独立完成简单海报、短视频制作；具备一定的平面设计能力。 4. 具备活动策划与统筹能力，熟悉活动执行流程，能独立推进活动落地，具备良好的沟通协调能力与现场应变能力。性格外向。

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岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2. 策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道引流，扩大直播曝光与GMV增长 3. 监控分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出可行性优化方案 4. 对接主播、中控台、供应链及客服团队，保障直播顺畅执行与售后响应时效 5. 持续关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，提升账号权重与流量获取能力 任职要求： 1. 具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作及阶段性加班需求 4. 思维活跃、网感强，对消费趋势与用户心理有敏锐洞察力 5. 学历不限，热爱直播行业，有成功操盘案例或从0到1起号经验者优先

岗位职责: 1.负责短视频的创意构思与内容产出，保障内容品质与创新性 2.跟踪短视频传播效果，依据数据分析优化运营方案 3.配合团队成员协同推进项目进程，确保按时交付并达成目标 任职要求： 1.具备出色的内容策划经验，能准确捕捉用户兴趣点 2.精通视频剪辑工具，拥有较强的画面美感把控能力 3.具备良好的协作意识，能在高强度环境下稳定高效作业