工作职责： 一、负责公司抖音账号的日常运营管理，塑造具有独特风格与市场竞争力的内容形象。 二、紧跟抖音及其他主流平台的热点动态，准确捕捉社会关注点与流行趋势，策划并输出符合当代受众喜好的视频内容，提升用户关注度与互动粘性，统筹内容发掘、创作及推广全流程。 三、能独立完成短视频脚本撰写、拍摄执行及抖音平台的内容发布工作。 四、运用有效的发布策略与运营方法，实现粉丝规模增长与用户价值转化。 五、对运营数据进行跟踪分析，持续评估内容效果，根据反馈优化运营策略，推动工作高效落地。 任职要求： 一、性别不限，年龄22-30岁，具备两年及以上相关工作经验。 二、本科及以上学历，新闻传播、电子商务、广告学等相关专业优先考虑。 三、具备扎实的短视频策划、拍摄、剪辑及文案能力；熟悉抖音平台运作机制与内容传播逻辑，有视频账号运营实操经验；具备网感，能敏锐洞察热点事件与大众情绪；拥有良好的沟通协作与人际交往能力。

一、岗位职责： 1. 负责新媒体平台的内容规划与发布，每日更新一条图文或视频内容，提升公司品牌声量，获取有效客户线索并推动转化（设有提成机制）； 2. 对接小红书投放团队，协同制定投放策略，持续跟踪并分析运营数据，优化内容与投放方案，提升资金使用效率，降低获客成本； 3. 与团队成员配合，完成线上内容所需的视觉素材拍摄及制作工作； 4. 具备知识付费类课程运营及变现经验者优先考虑； 5. 统筹管理多个账号，包括传统业务账号的流量导入，以及新业务方向账号的整体布局与发展规划。 二、任职要求： 1. 具备优秀的账号定位能力、选题策划能力、文案撰写能力及用户互动意识，能有效吸引并沉淀粉丝群体； 2. 目标导向强，富有进取心，追求卓越，拒绝平庸，愿与公司共同冲刺单个垂直领域的头部影响力，老板全力支持资源倾斜； 3. 熟悉抖音、视频号、小红书等平台的内容生态与运营规则，拥有成功案例者优先录用； 4. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈及时调整内容与运营策略； 5. 有协作意识，思维敏捷，具备良好的网感，热爱互联网内容运营工作； 6. 工具技能：至少熟练使用剪映进行视频剪辑，能独立完成日常花絮的拍摄与后期处理；掌握基础平面设计软件，可独立制作小红书图文内容；掌握其他相关工具者更佳； 7. 具备销售思维，善于从用户视角出发思考内容价值与传播逻辑。 三、薪资待遇： 底薪+提成＋五险 实习期：固定薪资4800元 转正后：底薪4500元+提成+奖金，综合收入8-12k 上班时间：9:00-12:30，14:00-18:00，支持弹性上下班两小时，最晚可11点到岗，8点下班 休假安排：大小周制，享受带薪法定节假日，如节假日期间参与项目，确保后续调休补偿，另享半个月带薪年假。 其他福利： 团队年轻有活力，办公氛围轻松融洽，零食饮品无限供应，咖啡自由畅饮，四季发放定制工服、文化衫，定期组织旅游与团建活动； 自驾通勤员工可享受园区停车费公司全额承担； 坚持以人为本，福利体系完善，领导亲和力强，欢迎随时咨询了解！

你在寻找工作机会吗？底薪4000+2000，天津链家合伙人门店，A级门店享受1.1倍流量支持 你是宝妈 灵活的工作时间安排（具体面议），保障底薪发放，兼顾工作与育儿，轻松回归职场，生活更有依靠 你是行业精英 作为链家合伙人体系门店，入职即可定级，享受底薪保障，依托品牌优势，享有新房垫付佣金政策，践行安心服务承诺，合理排班，无强制加班及罚款制度 你是链家老兵 欢迎回家！回归即享定级待遇，底薪有保障，欠薪可分期处理，入职快速定级，期待你重返团队 你是行业新人 提供稳定底薪，配备系统化培训机制，拥有广阔晋升空间，支持平台内部人才流动 店面地址：河西 李经理 *********** 上班地点

岗位职责： 1. 协助完成新媒体平台内容运营及用户互动工作； 2.参与直播支持，整理用户反馈并优化运营策略； 3.负责新媒体账号日常维护及数据记录； 4. 挖掘用户需求，协助制定内容推广方案； 5. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 善于沟通，具备良好的文字表达能力； 2. 对新媒体平台有基本了解，学习能力强； 3. 工作认真细致，有责任心，能适应灵活工作安排； 4. 具备团队协作意识，能高效完成团队任务。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容生产 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、协作意识与抗压能力

岗位职责： 1. 短视频全流程执行：负责女装类短视频的内容构思、拍摄实施、剪辑制作，同步开展账号日常运营、内容推广及数据复盘，确保各环节紧密配合，实现传播目标。 2. 服装业务洞察：深入分析女装线下实体与线上渠道的协同模式，结合行业特性输出专业判断与运营建议，推动品牌全渠道融合发展。 3. 内容品质管理：准确掌握女装搭配风格与流行趋势，通过符合审美标准的镜头语言、画面呈现和后期处理提升视频质感；立足行业特征策划多样化剧情内容，在选题与拍摄中体现创新思维。 4. 数据反馈与迭代：依托数据分析跟踪内容表现与流量转化，根据实际反馈及时调整运营方案，持续优化内容策略，保障宣传成效落地。 任职要求： 1. 具有良好审美能力与敏锐的网络感知力，对短视频创作有独立思考与深度认知，能准确提炼女装领域的视觉吸引力。 2. 长期活跃于抖音、视频号等短视频平台，具备实际账号运营经历，了解平台机制与推荐逻辑。 3. 沟通表达能力强，能够清晰阐述创意构思与内容重点，具备强自我驱动力与执行力，可高效完成任务推进。 4. 精通剪映、Premiere、Final Cut、达芬奇等剪辑工具，能独立承担视频后期全流程制作。

岗位职责 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等主流平台的运行机制，具备良好的网络敏感度，对各平台内容生态有一定认知； 2、在运营团队的带领与指导下，完成多平台账号的初始化搭建，推进用户引流与转化工作； 3、配合运营开展日常账号管理，包括内容发布、数据维护、后台互动及评论回复等相关事务。 岗位要求 1、年龄20-28岁，欢迎应届毕业生应聘； 2、工作态度端正，积极主动，责任心强，注重细节执行； 3、具备基础文案撰写能力，学习理解快，任务落地执行力高； 4、沟通顺畅，具备协作意识，有相关运营实操经验者优先考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成，综合月收入7-12K； 2、工作时段：9:00-18:00，每周日、周一固定休息，每月享6-7天休假； 3、享受法定节假日、定期下午茶、带薪年假等福利，不提供食宿。

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.结合公司主营产品（电缆桥架、抗震支吊架等），制作专业性强、易于传播的图文、短视频内容 3.分析行业热点与用户需求，制定阶段性运营策略，提高粉丝增长与互动转化 4.定期跟踪推广效果，输出数据报告并优化运营方案 任职要求： 1.熟悉新媒体运营模式，具备良好的文案撰写与内容策划能力，有工业品或B2B行业经验优先 2.熟练使用剪映、Canva、PS等工具，能独立完成基础视频剪辑与图文设计者优先 3.具备较强的学习能力和团队协作意识，工作认真负责，能适应一定节奏的工作压力 4.学历不限，有成功运营过企业账号经验者优先考虑

岗位职责： 1、规划公司新媒体整体运营方向、账号风格与内容策略，主导微信公众号、抖音、视频号、小红书、微博等平台的日常内容创作、编辑及发布工作。 2、负责图文排版设计、短视频脚本撰写、封面图制作以及话题创意策划。 3、维护各自媒体账号日常运作，包括评论回复、私信处理、粉丝互动，保障内容更新节奏，提升阅读量、播放量、点赞数与转发率。 4、开展社群运营管理，执行私信导流，推进跨账号互推合作对接。 5、按日/周统计内容数据如阅读量、播放量、粉丝增长情况、互动表现，收集用户意见，汇总形成运营报表。 6、落实线上活动、节日营销、引流推广等活动执行，完成活动素材整理、数据追踪、参与复盘会议，输出优化建议方案。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、有工业地产领域多媒体运营经验者优先，熟悉行业动态、市场规律及运营逻辑； 2、具备出色的文字表达能力，能独立完成公众号文章及其他对外宣传文案撰写； 3、拥有主流自媒体平台操作、内容编辑与运营实操经验，涵盖抖音、视频号、小红书、快手等； 4、熟练掌握基础工具软件使用，如Photoshop、UI设计类软件、剪映、PPT等； 5、本科及以上学历，具有多媒体运营相关工作经验； 6、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，做事细致认真、作风踏实；具备较强审美素养与创意策划能力，能快速理解项目核心目标与关键要点。

岗位职责： 1.负责小红书、抖音等新媒体平台日常内容发布与运营，根据品牌素材进行图文/短视频分发 2. 及时响应评论区互动及私信咨询，开展用户引导与答疑，提升用户粘性与信任感 3. 配合完成私域流量转化动作，包括但不限于引流话术优化、客户分层触达、转化路径跟进 4.协助整理运营数据（如曝光、互动、引流量等），定期反馈执行效果与优化建议 5.参与选题策划与内容创意讨论，结合平台调性输出符合目标人群喜好的优质内容 任职要求： 1. 在校学生、全职宝妈或时间灵活的兼职人群，能稳定长期投入，责任心强、细致耐心 2.熟悉小红书/抖音平台玩法，有个人账号运营经验者优先，接受零基础带教 3.具备基础文字表达能力与网感，思维活跃，乐于互动，配合度高 4. 自备电脑设备，可独立完成图文编辑或简单视频剪辑者更佳 5.学历不限，热爱新媒体行业，具备学习意愿与成长型思维

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

我们的优势： 接受无经验小白，应届生，实习生!!!公司直招没有任何中介！！！ 无需外出，室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松 都是90和00后的工作氛围朝气蓬勃，氛围很好大家都很好相处！！！！ 工作内容： 1.入职会安排温柔的老员工带你，不懂就大胆问。 2.会电脑打字，根据客户需求推荐产品。 3.调整产品方案，线上打字维护客户。 技能要求: 1.不用打电话，不用外出 2.会打字，快慢无所谓; 职位要求: 1.年龄18-25岁，男女不限 2.具备良好的执行能力和学习能力，沟通能力 3.敢于接受挑战，不甘于平庸: 4.积极向上，有团队合作精神: 5.有相关经验者更佳(无经验者不用担心，公司有一带一师徒机制) 岗位福利: 1、薪资待遇:底薪+高提成+奖励 2、其它福利:公司不定期举办聚餐，下午茶，节日礼物，员工生日会，外出旅游等等 上班时间:9:15-12:3014:00-18:30每周日和国家法定节假日休息

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台日常运营（抖音 / 小红书 / 视频号 / 公众号等），制定内容规划与账号成长策略 2、独立完成内容策划、选题制定、文案撰写与发布执行，提升品牌曝光与转化 3、结合热点话题与行业趋势，围绕品牌定位进行内容创作 4、负责账号数据分析与复盘（阅读量、点赞率、转发率、转化率等），持续优化内容方向 5、协助短视频脚本撰写及基础拍摄剪辑（有相关经验优先） 6、参与App推广运营，包括： 1）、应用市场基础优化（标题、关键词、截图文案等） 2）、渠道推广内容策划 3）、用户增长活动策划与执行 7、负责微信社群运营与用户维护： 1）搭建与维护用户社群 2）策划社群活动，提高用户活跃度 3）引导用户转化与裂变传播 8、维护粉丝互动，提高账号活跃度与用户粘性 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上新媒体或内容运营经验（优秀应届生可培养） 2、具备较强文案能力与内容策划能力，网感好，熟悉平台内容调性 3、熟悉主流平台规则，尤其抖音 / 小红书 / 视频号 4、具备一定数据分析能力，能够根据数据反馈调整内容策略 5、有App推广、用户增长或社群运营经验优先 6、责任心强，执行力高，有结果导向思维 加分项 1、有爆款视频或爆款笔记案例 2、熟练使用剪辑工具（PR / 剪映 / Final Cut 等） 3、有投放基础认知（信息流广告、DOU+等） 4、有电商或品牌运营经验 5、有App增长、裂变活动策划经验

1. 负责公司原创内容在抖音平台的上传，兼职1-2小时，时间段自己定 2. 按要求完成视频发布及信息回复 3. 记录并反馈发布数据 薪资范围：日20-60元，日结，提供保底 不需要去公司，时间自由，在家 空闲时间都可做 地点不限，有无经验均可，入职有师傅一对一带。

大港东部招聘小时工，下午4点半到六点半，电话

一．岗位职责 1、战略规划与布局：深入理解企业战略方向，主导销售中心新增业务的整体战略设计，制定年度/季度/月度经营目标、市场拓展方案、预算计划及收益评估机制。 2、体系搭建与优化：全面统筹销售组织架构、渠道管理机制及地面推广流程的设立与持续改进，确保运营体系高效匹配业务增长需求。 3、资源整合与配置：有效整合公司内部（跨部门协同）与外部资源（运营商：包括中国移动、中国联通、中国广电），协调市场、产品、财务、人力等要素，为销售目标实现提供坚实支撑。 4、市场洞察与决策支持：统一管理市场信息采集与分析工作，精准把握行业动态、竞争态势及客户需求演变，为产品定位与市场策略输出关键决策依据。 5、团队建设与人才发展：负责渠道销售团队与地推队伍的统筹管理，推进核心人才的选拔、培养、激励与保留，构建具备拼搏意识和协作能力的高绩效作战团队。 6、在上述职能基础上达成公司下达的销售量与营收指标，建立优质稳定的渠道网络和高效执行的销售组织。 二．任职要求 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备5年以上市场营销管理经验，曾带领30人以上销售团队，有运营商领域团队管理背景者可适当放宽条件； 2、逻辑思维清晰，具备成熟的团队管理理念，拥有较强的抗压韧性； 3、具备出色的问题分析与解决能力，以结果达成为导向； 4、具备高度的责任感与职业操守 三．薪资福利及其他待遇 1、薪资结构：底薪+绩效工资+提成，综合收入20000元-30000元 2、福利待遇：五险一金、部门团建经费、节日及特殊时期关怀福利，以及其他依法应享有的员工权益 3、组织架构归属：总经办 4、直属上级：总经理

我公司是一家集互联网直播，主播孵化，短视频创作拍摄，广告拍摄，新媒体运营等一体的新公司，现因业务需求招募一批对AI短视频创作感兴趣的小伙伴，如下： 对短视频感兴趣的，我们提供AI技术和方式方法以及素材文案 这份是线上在家就可以做的工作，不坐班，有电脑会基本操作就行 适合宝妈，大学生，上班族等所有想利用空闲时间挣外块的人群

周末双休，入职即缴纳五险一金 试用期工资全额发放 1. 了解小红书平台的流量分发逻辑 2. 精通小红书账号矩阵运营，具备素人种草及自然流量增长经验 3. 熟知K12行业用户需求与痛点，具备较强的客户留存与线索转化能力 4. 每月通过小红书渠道获取有效客户不少于50人

招聘要求： 1、有助理或自媒体相关工作经验者优先考虑 2、对自媒体及电商领域有浓厚兴趣，具备较强的责任心和抗压能力 3、思维敏捷，具备良好的沟通表达能力 应聘须知： 1、按时完成上级安排的日常工作任务 2、协助开展各大自媒体平台账号的运营维护工作 3、配合对接各类自媒体资源 4、负责撰写公司网站平台广告内容，上传图片，确保广告信息真实有效； 5、推广链家网（贝壳找房app），积累私域流量，提升贝壳系统活跃度； 6、负责客户与业主的接待与咨询，提供专业化的顾问式服务； 7、全程跟进公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁业务，涵盖需求分析、带看房源、收集意向、商务谈判、签约过户及老客户维护等环节，推动交易达成； 【薪酬福利】 1、试用期底薪6000元，转正后提成比例为30%~75% 2、享有健全的福利体系及高额提成（含医疗、养老等社会保险）； 3、表现优异者可获得季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险以及定额通讯与交通费补贴等多项企业福利； 4、符合条件的员工可参与公司面向全员的股权激励方案； 5、提供清晰的职业发展路径（经纪人→店经理→商圈经理→区域总监）； 6、系统化房产业务培训支持（涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等内容）； 当前处于招聘高峰期，若有意向请致电秦经理：一五二二二七三九零一零（微信同号），添加微信将优先安排面试，消息必及时回复。简历亦可发送至邮箱：手机号@qq.com 2022年

在人流密集的地方派发传单，宣传店铺

不限经验不限学历 工资120-200有保底管中午饭 工作时间：9:00-16:00 津南双港附近 日结150当天结账，不压工资 工作内容:协助完成互联网平台项目中的轻量级任务，简单易上手，有专人指导 中午管饭 可接受宝妈不耽误接送孩子

会刷抖音等新媒体平台 每天有5-10分钟空闲时间，能按时完成任务； 在家就能做 特别欢迎：大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

招聘可混日子，可全可兼有社保，有客户，工作有保障。要求:25到45周岁，大专以上（学信网可查）中专40-45综合薪资1700-4300早晚打卡开会其余时间自由8:45-10:0017:00-17:45地点:河西，河东，西青，北辰，滨海，大港，静海，武清，宝坻咨询:赵老师

负责各平台，抖音，视频号，微信私域，获客，或者有外贸经验也可。