本职位是找商家推广支付宝碰一碰设备。 包括: 碰一碰音响。 碰一碰红蓝牌。 碰一碰手持设备。 碰一碰台式设备。 收银机设备等产品 工资日结100~500 公司免费提供设备。 免费提供培训。 要求做人诚实。 积极乐观，能吃苦。 擅长跟陌生人打交道。 有赚钱欲望。 有负债者优先。 有地推经验者优先。 学历、年龄不限，会用手机。 兼职、全职可长期合作。

任职要求： 1. 年龄19-35岁，大专及以上学历，具备销售经验者学历可适当放宽 2. 不限经验，但需具备冲击高收入的强烈意愿 3. 热衷于销售工作，具备清晰流畅的沟通表达能力 4. 性格积极外向，富有亲和力，思维灵活，具有进取心 工作内容： 1. 主动推广银行联合收单政策，开发新客户资源，持续维护客户关系 2. 拓展SaaS软件系统及缴费通小程序的新用户，提升公司产品市场占有率，达成业绩指标 3. 深入理解客户需求，高效协同项目管理与运营团队完成对接工作 薪酬福利： 1. 综合底薪12000-25000元，包含基本工资+全勤奖励+绩效薪酬+餐费补贴 2. 福利待遇：业绩奖金、双休制度、带薪年休假、五险一金、团队建设活动、员工旅游 3. 工作时间：9:00-18:00 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假

此岗位特点：钱多，事儿少，离家近，时间自由。 公司免费提供有展架，小喇叭，工作服等物料。 工作内容： 1.工作地点：离家附近3公里之内小区出入口客流量较多地方摆摊； 2.品牌产品宣传，发单，指引客户扫码加微信，约上门量房； 3.时间自由灵活，无需坐班； 岗位要求： 1.年龄30-60岁，形象靓丽，性格开朗，沟通能力及市场洞察能力强。 2.每天工作3-5小时，时间自己定，每周工作至少3天； 3.有销售工作经验者优先。 薪资待遇： 25元/小时+提成（日综合工资150-200） 试用期：10小时

职位描述： 1、负责公司业务口碑营销，管理公司网站等各大平台并进行维护。 2、熟悉互联网行业，利用互联网资源开展网络推广工作，提高网站的访问量、品牌曝光率。 3、利用优化手段在论坛、分类信息、专业门户、百度、谷歌等第三方网站进行推广。 4、利用产品推广单页、海报等材料的上传更新，增加公司官网的流量和知名度。 5、对SEO、SEM优化工作有深度思考，且对互联网广告投放数据较敏感，并具备良好的经营管理知识面及营销实战经验。 岗位要求： 1、市场营销、广告学等相关专业，英语四级及以上。 2、有1-3年百度竞价SEM推广或关键词优化SEO相关经验。 3、熟悉互联网，有一定的网络推广工作经验，熟悉网络推广渠道、方式及工作流程。 4、有较强的事业心，灵活应变能力，解决问题的能力。 5、熟练操作各种办公软件以及电脑硬件知识。

一次铺货终身收益

天津宁河县招市场推广/地推

岗位职责: 1. 依据门诊部业务目标（中医/皮肤科项目），负责线下活动的全流程落地执行（包括方案策划、场地对接、物资准备、现场实施及活动效果复盘）； 2. 拓展本地社区、企业、学校等合作资源，构建异业合作网络（如联合美容院、健身机构），开发潜在客户群体； 3. 收集并分析活动相关数据与客户转化流程，输出提升客户获取效率的优化建议； 4. 跟进活动中产生的意向客户，通过专业沟通促进到店就诊，持续维护客户关系。 任职要求: 1. 本科及以上学历，有医疗美容或皮肤科领域从业经历者优先考虑； 2. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能够高效建立客户信赖； 3. 了解主流线上平台运营机制，拥有实际活动策划与执行经验； 4. 学习适应能力强，工作积极主动，具有高度的责任心与职业操守。

主要工作内容： 渠道推广与维护：负责天津地区社区诊所、民营医院等终端渠道的产品推广及客户关系维护，建立并维持长期稳定的合作机制，确保产品合规上架与有效动销；定期开展客户拜访，准确传递产品的核心价值、适应症、使用方法及合规推广要求。 学术与动销支持：协同公司组织终端学术活动及产品说明会，协助客户提升产品专业知识认知；制定符合终端特点的增量推广方案，跟踪销售执行过程，达成既定业绩目标。 市场信息反馈：收集终端市场实际需求、竞争产品动态及客户意见，及时整理并上报相关市场信息，为公司优化产品策略与推广措施提供数据支持。 合规管控执行：严格执行医药行业合规规范、企业风控政策及两票制相关规定，杜绝任何形式的不合规行为，确保推广全流程合法合规。 数据管理：完善客户档案管理，规范填写拜访记录，完成销售数据统计等基础性工作，按时提交各类业务报表，跟进订单执行及供货协调。 任职要求： 学历背景：本科及以上学历，年龄35周岁以下，市场营销、医药、生物、医学、公共卫生等相关专业优先； 工作经验：具有1-3年区域市场推广、学术推广、销售支持或相关岗位工作经验，了解行业基本推广模式与运作逻辑。

我们是一个年轻而富有活力的团队，平均年龄不超28岁， 同时也是行业内薪酬待遇领先的企业，为每位求职者提供广阔的发展平台。 无论你具备工作经验还是刚毕业，只要能力达标，都有机会成为公司合伙人。 在这里，你不会感到疏离，我们将视你如家人，真诚期待你的加入。 岗位职责： 1、思维敏捷，具备良好的协调与应变能力； 2、口齿清晰，发音标准，普通话流利，语言表达能力强； 3、具备优秀的组织能力，有学生会或班干部经历者优先考虑； 4、认同公司文化，愿意长期支持企业的发展与运营。 任职要求： 1、心怀理想，能承受压力，具备强烈事业心； 2、熟练操作Office系列办公软件； 3、拥有出色的沟通与组织协调能力，性格积极乐观，踏实肯干； 4、学习能力强； 5、有耐心、有毅力、有信心，渴望在实践中快速成长，实现职业目标与个人价值

招聘兼职 工作内容：1.在各个小区的回收箱跟前推广指导居民使用回收箱； 2.时间上午10-12点，或者下午5-7点 岗位要求：1.有良好的沟通能力； 2.熟练使用智能手机； 3.年龄不限； 薪资构成：每推广一个新用户5元，没有上限。

天津市北辰区招家装水电工师傅，点工，不是包活，自己也在工地干活，工资日结

迎宾大街神女像往东清真餐厅，招洗碗大姨一名，月休两天，工资及时。陈

天津招聘尾火岗位，经陈师傅介绍，请联系四哥进行电话工资洽谈。

天津市津南区招指挥/司索工

天津市西青区招栏杆安装、工地小工/杂工

会展中心办活动发资料等 兼职时间： 2026年5月11日-5月13日 合计：3天 需要人数：4 人 白天上班，一天8小时，150一天 包一顿中餐

负责在指定区域内推广车载共享充电器产品，通过面销/陌拜的方式与司机进行沟通并完成产品安装； - 拓展合作渠道，与停车场、加油站、物流园区等潜在合作方建立联系，推动产品落地； - 协助搭建地推团队，开展半招聘形式的兼职人员招募工作，提升区域市场覆盖率； 【任职要求】 - 年龄要求为18至45岁，具备良好的沟通能力和抗压能力； - 需具备广州地区兼职招聘的能力 - 学历无具体要求，注重实际工作能力和责任心； - 具备一定的户外工作适应力，能够独立完成推广任务； - 有销售经验或地推经验者优先，但非必需条件。 【薪酬福利】 - 提供具有竞争力的底薪+提成机制，具体面议； - 表现优异者可获得额外奖励及晋升机会； - 提供必要的培训支持和工作工具保障。

岗位定位 负责川西旅游产品的市场推广与客户维护，通过自驾形式深入线路实地，向游客呈现产品亮点，引导客户实现消费转化，助力提升品牌在川西地区的市场影响力。 薪资待遇 ● 基础薪资：600-1500元/天（依据市场拓展成效定级，月结准时发放）； ● 高额提成：按客户实际消费金额计提（无封顶限制，收入与业绩直接挂钩）； ● 福利保障：工作期间提供食宿，节假日期间出勤享受专项补贴。 硬性要求 1. 资质要求：持有C1及以上驾驶证，驾龄满1年以上，无重大交通事故记录，驾驶技术熟练稳定； 2. 车辆要求：自备合规SUV、商务车或越野车（轿车不满足线路运营需求），车辆状况良好，保险齐全有效； 3. 身体条件：无高原不适反应，身体健康，能胜任川西地区长途行车及节假日轮班安排； 4. 销售能力：具备基础的客户交流与产品推介能力，性格积极，善于洞察并响应客户需求。 岗位职责 1. 市场推广：以自驾方式深入川西各条线路，现场展示旅游产品优势，推荐特色餐饮、景点等配套服务，推动客户完成消费决策； 2. 客户维护：与游客保持良好互动，及时解答咨询，处理意见反馈，提高客户满意度和再次消费意愿； 3. 市场拓展：采集川西区域旅游市场动态，研究用户偏好，为产品升级提供参考建议，协同开发潜在客群； 4. 后勤保障：承担客户接送任务，确保行程安全，协助办理住宿、门票等相关事宜，保障客户体验流畅。 加分项 ● 熟知川西主要旅游路线及消费生态，有旅游类产品销售经历者优先考虑； ● 具备摄影能力（可提交作品），擅长用影像内容传播产品价值者优先录用； ● 拥有自驾模式下开展市场推广经验，精通客户沟通与需求挖掘者优先聘用。

4小时/天长期轻松，高薪地推兼职！ 工作时间一：10：30~14：30 工作时间二∶19：00~23：00 （可根据个人实际情况调整上班时间） 地点：白云区、天河区、海珠各大充电站（可根据个人居住地就近安排） 工资：100元/天（一天完成3个任务可以提前下班），超过3台之后，有提成 要求： 1、17岁以上，男女不限，工作认真积极。 2、上岗前需到集合点培训。第二天开始可自行选择地点工作。 有兴趣的欢迎微信联陈生

4小时/天长期轻松，高薪地推兼职！ 工作时间一：10：30~14：30 工作时间二∶19：00~23：00 （可根据个人实际情况调整上班时间） 地点：白云区、天河区、海珠各大充电站（可根据个人居住地就近安排） 工资：100元/天（一天完成3个任务可以提前下班） 要求： 1、17岁以上，男女不限，工作认真积极。 2、上岗前需到集合点培训。第二天开始可自行选择地点工作。 有兴趣的欢迎微信联陈生

公司直招！不收取任何费用 【工作内容】 闲暇需要进行APP推广，家门口就近安排工作，高峰期送下单，负责一家门店！ 【薪资待遇】 1、全职：白班：11:00-21:00/夜班：16:00-02:00 多劳多得，7000-9000/月(底薪+全勤+提成+距离补贴+重量补贴+冲单奖励+困难补贴) 2、兼职：5小时班次，4000-6000/月，(底薪+全勤+提成+距离补贴+重量补贴+冲单奖励+困难补贴) 其他：每月15号发薪，节假日会提前发薪！月休四天 【要求】 年龄18到45周岁 男女不限 有无经验都可以 新人有人带 【晋升空间】 店员-店长-主管-经理，晋升制度透明

岗位职责: 1.负责抖音千川广告账户的日常投放与优化，提升点击率与投资回报率； 2.熟悉千川广告机制，具备素材筛选与把控能力，提升广告效果； 3.协同团队达成广告投放目标，保障投放效率与ROI稳定达标； 4.及时反馈投放问题并提出优化建议，推动投放策略迭代。 任职要求: 1.具备数据分析能力，能熟练操作抖音广告后台工具； 2.学习能力强，责任心高，能快速掌握投放技巧与策略； 3.沟通表达清晰，具备良好的团队协作意识，适应灵活工作方式。

薪资待遇：时薪30元/小时，两周试用期结束后转正50元/小时 每天工作时长：4-10小时 岗位职责： 负责公司游戏产品的推广工作（如仙侠、卡牌、传奇、回合制类游戏） 向用户介绍游戏福利内容，引导并吸引玩家完成下载安装 任职要求： 需自备电脑设备（可正常运行300MB至3GB大小的游戏即可）

工作内容: 1. 负责学校微信公众号、抖音、小红书等自媒体平台的日常运营与维护； 2. 运营管理社群，为用户策划并输出具备高传播性的优质内容； 3. 实现粉丝数量的有效提升，增强粉丝活跃度与粘性，优化转化效果； 4. 紧跟时事热点，结合热点事件策划并制作相应的营销内容。 要求: 1. 具备相关领域工作经验； 2. 拥有良好的文字表达能力与创新思维； 3. 熟悉新媒体运作机制，擅长捕捉网络热门话题； 4. 熟知优质内容传播平台，具备一定媒体资源者优先，熟悉教育培训行业者更佳。 单休 上九下六

贴广告 按张结算

【岗位职责】 1、结合公司业务发展规划，统筹新媒体平台（以抖音、小红书为主，公众号为辅）的日常运营工作，涵盖内容选题、执行推进及数据复盘等环节。 2、掌握各平台运营机制，运用短视频、图文等形式，推动公域流量向私域沉淀，提升品牌曝光度与影响力。 3、监控并分析各平台运营数据，依据反馈优化内容策略，持续提升传播效果，对内容质量与成果产出负责。 4、熟悉私域运营逻辑，能借助私域体系支持前端转化，实现粉丝价值变现。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备家装或二手车行业背景者可适当放宽录用标准 2、熟练操作修图与视频剪辑工具（如PS、PR、剪映），拥有基础摄影摄像能力 3、两年以上矩阵账号运营或短视频运营经验，思路清晰，富有创意 4、热爱新媒体领域，具备长期发展的意愿和学习能力 5、具备较强的领悟能力、表达能力和人际互动技巧 6、需具备编导策划能力，并有相关成功项目案例支撑

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1、在天津市内各区域开展地推工作，推广代驾司机项目，引导司机完成扫码注册及激活等流程； 2、兼职岗位，收入按成果计算，多劳多得； 3、年龄需满18周岁，学历不限，具备良好沟通能力，性格积极，做事认真细致，责任心强； 4、工作灵活，时间与地点可自行安排，自主性强；

岗位职责： 1、规划公司新媒体整体运营方向、账号风格与内容策略，主导微信公众号、抖音、视频号、小红书、微博等平台的日常内容创作、编辑及发布工作。 2、负责图文排版设计、短视频脚本撰写、封面图制作以及话题创意策划。 3、维护各自媒体账号日常运转，及时回复评论与私信，开展用户互动，维系粉丝关系，保障内容更新节奏，提升阅读量、播放量、点赞数与转发率。 4、推进社群运营管理，实施私信导流，协调互推合作事宜。 5、按日/周统计内容数据，如阅读量、播放量、粉丝增长情况、互动表现，收集用户意见并汇总分析，形成数据报表。 6、执行线上活动、节日专题活动及引流项目的落地工作，完成活动素材整理、数据跟踪、参与总结复盘，并提出后续优化建议。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、有工业地产领域多媒体运营经验者优先，熟悉工业地产行业动态、市场规律及运营逻辑； 2、具备出色的文字功底，能独立完成公众号文章及其他对外宣传文案的撰写； 3、掌握主流自媒体平台的操作、内容编辑与运营流程，如抖音、视频号、小红书、快手等； 4、熟练使用基础设计及剪辑工具，如Photoshop、UI设计类软件、剪映、PPT等； 5、本科及以上学历，具有多媒体运营相关工作经验； 6、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，注重细节、作风踏实；拥有较强的审美感知力与创意策划能力，能快速理解项目核心目标与关键要点。

不收取任何费用，工作轻松易上手，全程培训，提供住宿 【工作内容】 利用公司现有资源与渠道进行游戏推广，开发并维护客户，提升用户留存；零经验入职，安排专人指导带教 【岗位要求】 1. 年龄18至30岁，掌握电脑基础操作，具备基本打字能力 【薪资待遇】 1. 无责任底薪4000元+业绩提成，收入上不封顶，多劳多得 2. 公司统一安排食宿，宿舍配备空调、洗衣机、独立卫浴等设施 3. 配备办公电脑，一人一机，室内办公，无需外出跑业务 部门即将扩建，表现优异、责任心强者，优先晋升为部门主管！诚邀有能力的你加入团队

1. 直播策划与内容设计： · 深入挖掘校区师资优势与课程特色，策划具备吸引力的直播主题、内容框架及互动形式。 · 结合社会热点、节庆节点及招生节奏，制定月度或季度直播排期，打造具有延续性与品牌感的直播栏目。 · 负责直播前宣传物料的创意构思与制作跟进，包括预告文案、海报视觉等内容输出。 2. 直播执行与现场管理： · 全程负责直播落地执行，包含设备调试、场地布置及灯光音效等现场环境控制。 · 承担主播或辅助出镜角色，把控直播节奏，协同教师完成内容输出，保障流程连贯顺畅。 · 实时关注直播间互动情况，及时回应观众提问，引导关注点赞，提升在线活跃度。 3. 品牌IP建设与推广传播： · 联动教师团队，共同推进教师个体及校区整体品牌形象的策划与落地实施。 · 对直播内容进行二次加工，如剪辑精彩片段、制作短视频、图文素材，并在抖音、视频号、小红书等平台分发传播。 · 研读直播数据与平台推荐机制，不断调整内容方向与推广方式，提升曝光与引流效果。 4. 数据追踪与优化迭代： · 记录并分析每场直播关键指标，如观看量、峰值人数、平均停留时长、互动率及转化成效等。 · 定期开展复盘会议，提炼有效经验与改进点，提出可落地的优化建议，推动直播质量稳步提升。 · 经验要求： · 有1年以上新媒体直播运营、短视频运营等相关工作经验，具备教育领域背景者优先考虑。 · 熟悉抖音、视频号等主流直播平台的运作规则与流量逻辑。 · （若暂无相关经验，欢迎对直播充满热情、网络感知力强的应届毕业生投递，并附个人作品集） · 核心素质： · 网感敏锐：善于捕捉热点，能精准洞察家长与学生群体的兴趣偏好。 · 表达与互动能力：镜头表现自然，语言表达流畅，富有亲和力，擅长沟通与氛围营造。 · 内容策划能力：具备基础文案撰写与脚本设计能力，能将专业知识转化为生动易懂的内容呈现。 · 学习与执行能力：适应能力强，学习新事物快，具备良好的协作意识与抗压韧性。 · 工具技能： · 了解或掌握常用直播设备（如摄像机、采集卡、声卡、麦克风、补光灯等）的操作使用。 · 能熟练运用剪映、Premiere等视频剪辑工具完成基础剪辑任务者优先录用。