
无人机制造及飞行运营总监
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责
1、负责无人机整机生产体系的规划与运行管理,统筹生产排程、工艺改进、品质监督及供应链协同工作
2、主导量产落地过程,识别并突破生产环节中的技术难点与质量短板,保障交付进度与产品合格率
3、全面负责飞行测试实施、外场作业执行及飞行服务团队运作,确保飞行安全与任务质量达标
4、制定飞行任务方案、空域申报计划及应急响应预案,提升各类飞行任务的执行效率与可靠性
5、统筹管理无人机机队运行,涵盖设备保养、运行状态跟踪及飞行数据归集分析
6、带领生产与飞行队伍,构建人员培养机制及绩效评估系统
7、配合开展适航审定、空域审批及相关行业监管对接,落实合规化运营管理
任职资格
1、本科及以上学历,机械、电子、航空类相关专业背景
2、具备5年以上无人机或航空器制造/飞行运营工作经验,其中3年以上团队管理经历
3、掌握无人机生产工艺流程、技术规范及质量管理体系
4、持有民航局颁发的无人机超视距驾驶员合格证,具有丰富的实地飞行及飞行团队管理实操经验
5、了解空域使用规则与适航管理规定,具备良好的风险识别与管控能力
6、能适应外场工作环境及阶段性出差安排,具备出色的组织沟通与突发事件应对能力
辽中生产经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责年屠宰千万只肉鸡的工厂生产管理,包括肉鸡屠宰、预处理、精细分割等全生产线运营管理。
2. 统筹生产计划落地、品质管控、成本控制、安全生产、团队管理及现场精益优化。
3. 完成公司产量、品质、成本、安全各项经营指标。
【岗位要求】
专业方面:
1. 精通食品行业生产流程及相关质量体系。
2. 能通过流程优化、资源调配等手段降低生产成本。
3. 熟悉质量控制工具(如SPC\FMEA\5W1H),有质量改进项目经验。
管理方面:
1. 有...
生产管理专员
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理设备管理安全管理
主要工作:
根据生产部月度规划,编制每日生产安排,确保月度产值达成公司既定目标
强化生产流程管控,提升产品合格率水平
参与新产品的研发进程,统筹协调生产资源及时投入
参与车间内各类质量、安全及设备事故的调查、分析与处理,并按要求及时汇报
监督车间安全技术规程的执行情况,组织落实应急预案,杜绝安全事故发生
及时解决生产现场当日突发问题,同步传达公司最新政策与动态至车间
负责制定本部门年度主管及以下人员的用人计划
管控车间物料使用,合理降低消耗成本
推动车间严格执行公司各项规章制度,完善部门内部管理机制,审核本部门培训方案及人事相关事务
推行6S现场管理标准,保持作业区域整洁有序
完成上级领导交办的其他临时工作任务
任职要求:
具备5年以上管理岗位工作经验
熟悉企业管理、行政管理及相关国家政策法规
具备良好的计划制定与执行能力
拥有较强的组织协调、沟通表达能力
工作作风严谨细致,勤勉尽责,具有敬业精神和团队意识
聚苯颗粒隔墙板生产厂负责人
9千-1万/月
厂长/主管1-3年本科隔墙板生产聚苯颗粒隔墙板轻质隔墙板
懂技术,有实践经验,参与过聚苯颗粒隔墙板的生产。
工艺主管(沈阳基地)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科注塑工艺冲压工艺
前期湖北荆门基地办公,学习适应岗位工作,预计26年6月调动至沈阳工厂。
【岗位职责】
1、规划并优化产品加工工艺流程,实现降本增效;
2、实施制程管控与监督,持续提升产品质量与工艺能力;
3、配合生产团队解决现场质量问题,推动工艺改进措施落地;
4、参与新产品开发阶段的工艺方案制定及样件测试验证,保障新产品质量达标。
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械、材料等相关工科专业优先;
2、五年以上制造业从业经验,熟练掌握CAD等设计工具,了解结构件加工工艺(如冲压、注塑等);
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效应对生产异常问题;
4、责任心强,积极主动,抗压性好,适应不同工作环境要求。
变压器生产总监
1.2-2.4万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 全面统筹变压器车间整体生产运营,牵头编制年度、季度、月度生产总计划,同步统筹设备维保、大修计划;根据订单、产能、物料动态实时调整排产,平衡各工序负荷,实现均衡有序生产,保障订单按期交付。
2. 统筹车间全维度管理,全权负责生产调度、工序质量、现场安全生产、人员班组管理,第一时间协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等各类阻碍生产的突发问题。
3. 主导生产工艺革新、工序优化与精益生产落地,深耕线圈绕制、铁芯装配、绝缘干燥、总装等全流程工艺改进,提升产能、成品合格率与设备综合利用率,降低返工、物料损耗。
4. 统筹生产成本管控,建立物料消耗、人工、能耗定额管理机制,细化各环节成本核算,严控各项生产开支,确保车间成本指标达标。
5. 联动技术研发部门参与新品试制、小批量试产,结合量产实操反馈工艺优化建议,完善新品批量生产方案,打通新产品量产转化流程。
6. 搭建车间质量管控体系,落地全过程工序自检、巡检、终检标准,严格落实 ISO9001 质量管理体系,分解质量 KPI 并监督落地,稳步降低不良品率。
7. 建立车间安全、环保标准化管理制度,落实设备安全、吊装、绝缘化学品、消防全流程管控,定期组织安全培训与应急演练,杜绝安全、环保事故。
8. 协同采购、仓储、质检、技术等跨部门打通供应链衔接,提前锁定原材料交期,协调半成品流转,消除产线堵点;熟练运用 ERP、MES 系统完成产能、损耗、交付数据统计分析。
9. 搭建生产人才梯队,统筹班组绩效考核、技能培训,培养工序骨干与基层管理人才,打造稳定高效生产团队;配合事业部总经理统筹全厂生产管理相关工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、机械制造等相关专业背景。
2. 具备8年以上电力设备制造行业经验,其中5年以上变压器生产管理经验。
3. 精通变压器生产工艺(如绕制、装配、绝缘处理)及质量控制体系(ISO9001/TS16949)。
4. 熟悉ERP/MES系统应用,具备较强的数据分析与成本管控能力。
5. 拥有优秀的团队管理能力与跨部门沟通协调能力,能应对复杂生产场景下的问题解决。
【福利待遇】
五险一金、免费员工宿舍。
【工作时间】
单休、早八晚五。
生产班长/主管+包住/全国可选+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强的执行力;能扎根现场,准确发现并有效解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升机制,发展路径为班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过高额奖金激励人才成长与体系完善,薪资待遇优厚,奖励力度大
生产总监/主管
1.1-2.2万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理生产进度管理
职位描述:
1、 制定生产计划,合理分配生产任务,动态调整年度生产安排及设备维保方案;
2、 推进生产技术改进与工艺优化,持续提升产量与产品品质;
3、 实施生产成本管控措施,提升作业效率、减少浪费,确保成本处于可控区间;
4、 协同技术部门参与新产品开发,提供可行性建议与支持;
5、 统筹协调年度生产任务,保障生产节奏平稳有序;
6、 全面统筹车间生产运营,涵盖质量、安全、调度等各项管理工作;
7、 协助事业部经理开展日常生产组织与管理事务;
8、 依据公司既定生产目标,组织实施生产活动,保障任务按时达成;
9、 监控生产全过程的质量执行情况,确保达成设定的质量指标;
10、 快速响应并解决影响生产进度的各类问题。
任职要求:
1、 本科及以上学历,具备5年以上大中型制造企业从业经历,业务能力强、经验丰富的可适度放宽条件。
2、 熟悉生产工艺流程、生产排程及成本管理相关工作。
3、 了解变压器类产品,尤其掌握其加工工艺及质量标准要求。
4、 具备良好的责任心与职业追求,能适应一定强度的工作压力;
5、 具有团队协作意识,乐于学习钻研,工作态度严谨认真。
待遇:
1、 薪资待遇:具体薪酬面议
2、 五险一金
3、 工作时间8:00-17:00,单双休
货运司机
福来食品车队招聘以下岗位:
1. 货运司机:要求C1及以上驾照,5年以上驾龄,无重大交通事故,无不良记录。
2. 送货员:要求身体健康,负责装卸配送,能吃苦耐劳。
3. 食堂工作人员:负责员工餐。
薪资待遇:送货员月薪4500-7000元,缴纳五险,提供住宿,多劳多得,准时发薪。工资面议。有意者可报名。
辽宁沈阳招聘两名小工,工作时间为下午一点到五点,薪资130元。加班另算。要求会使用角磨机。
130元/天
小工1-2人
招聘两名小工,工作时间为下午一点到五点,薪资130元。加班另算。要求会使用角磨机。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
储备干部五险一金
7-8千/月
其他生产营运人员1年以下学历不限
接受零基础小白,可提供实习三方协议
提供住宿,有意向请立即联系,回复迅速
『任职要求』
1. 不限学历,欢迎综合素质优秀的应届生及在校大学生实习,专业不限,可配合开具三方协议及实习证明
2. 具备责任心与爱心,执行力佳,具备良好的沟通表达与团队协作能力,对教育行业有热情者优先考虑
3. 言行得体,形象清爽整洁
『晋升空间』
个人发展路径:见习→组员→三至七星顾问
职级晋升同步实现薪资增长、知识积累与综合能力提升
『福利待遇』
福利保障:五险一金+团体商业保险
节日礼品+国内外团建旅游+春节放假两周+员工生日会+定期团队活动
免费提供住宿支持
晋升至课长及以上,参与新校区创办并享有分红权益
在职员工子女可终身享受天童免费课程学习资格
培训体系:岗前集训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管带教帮扶
【工作时间】
上午9:00-12:00,下午14:00-18:00(午休2小时)
【薪资待遇】
底薪4000元,高提成无上限
【工作地点】
就近安排,覆盖皇姑区、沈北新区,地铁直达,通勤便捷
生产现场管理(包吃住、五险一金)
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,开展生猪的屠宰与分割作业,确保产品质量达标;
2、根据生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产设备管理农业农林牧副渔食品/饮料库存/仓储管理
1.负责生产车间内鸡肉制品加工过程的现场管控
2.需具备相关管理工作经历
3.承担产品质量把控职责
4.管理仓储冷库班组,组织货物出库作业
设计专员
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计
岗位职责
1)依据工艺计算的技术参数,开展除湿机组、干燥机的结构设计及核心部件选型计算,输出完整的加工图纸,并完成产品规格书、BOM清单等相关技术文档的编制;
2)参与产品开发各阶段的技术评审,负责各类受控技术文件的编制与归档;
3)承担产品在结构、功能、外观等方面的设计工作,以及零部件材料的选用,具体包括:
除湿机类:风机、表冷器、加热器、转轮及减速机、过滤器、风阀等部件的计算与选型;
干燥机类:吸附筒、冷却器、加热器、鼓风机、阀门等组件的计算与选型;
4)配合采购部门与供应商进行技术对接与沟通;
5)参与产品开发过程中生产工艺标准的制定与优化,协同生产部门推进生产任务的实施;
6)及时识别并处理产品在生产及运行中出现的技术问题,推动持续改进。
任职要求
1)学历与专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业;
2)工作经验:3年以上产品设计相关经验,具备制冷、暖通空调或干燥设备行业背景,有末端空调风柜、吸附式除湿设备或干燥机产品研发经验者优先;
3)专业知识:
熟悉商用空调、转轮除湿机或空气干燥机的工作原理、结构特性及相关设计规范;
掌握机械设计、热力学、流体力学等基础理论,了解材料学相关知识,能合理进行材料选型;
4)技能要求:
熟练操作Word、Excel、PowerPoint、CAD、UG、CREO、SW等办公及设计软件,具备较强的设计计算能力,可独立完成热力、强度及流体阻力等计算分析;
具备良好的问题分析与解决能力,能快速应对设计过程中的技术难题;
具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能够跨部门高效配合;
5)其他要求:
工作态度严谨,责任心强,具备创新思维和自主学习能力;
能适应一定强度的工作节奏,确保设计任务按时交付;
持有机械工程师等专业技术资格证书者优先;
根据项目需求,可接受短期异地出差安排。
热源厂负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验
职位描述
工作职责:
1. 基础管理:统筹部门日常行政事务,构建并完善管理制度体系,编制部门阶段性工作规划,运用行政与技术措施确保设备安全高效运行。
2. 运行及维修管理:主导锅炉系统的运行管理,审核并监督锅炉及管网设备的维护方案,检查和指导各班组巡检记录的完整性与规范性。
3. 安全管理:全面承担部门安全管理职责,组织落实安全巡查工作,开展安全培训与教育活动,持续提升员工安全防范意识。
4. 技术改造:科学评估现有设备运行状态,拟定设备技术升级方案,推进技术改造实施进程,提升设备自动化控制水平。
任职要求:
1. 年龄50岁以上;
2. 能源与动力工程等相关专业背景,具备十年以上火电厂中层管理经历或十年以上火电厂专工岗位工作经验。
职位福利:五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿,无经验勿投
生产储备干部
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向生产流程优化生产数据分析设备运维协助工程管理方向
【仅限应届生投递】该岗位聚焦于新材料制造领域的人才梯队搭建,核心目标是通过体系化培养机制,助力候选人快速成长为生产管理或技术管理方向的骨干力量。人才选拔将重点关注“现场问题应对能力”“学习转化能力”以及“团队协作精神”,优先考虑具有制造业基本认知、能较快融入产线工作节奏的潜力型应届毕业生。
工作职责
1. 对新能源材料结构件有浓厚兴趣,有志于在新能源产业长期发展;
2. 作为储备干部,深度参与生产部门日常运营管理工作,协助推进生产流程优化、效率提升及品质改善;
3. 参与生产相关数据的收集与分析,结合实际提出可行性改进方案,支持成本控制与效能提升;
4. 协同落实安全生产规范,确保车间作业符合安全标准与操作规程。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料、机械、工业工程等相关专业优先考虑;
2. 学习能力强,动手能力突出,能够快速掌握生产工艺及设备操作要点;
3. 具备基础数据分析意识,拥有制造业实习或项目实践经验者优先。
工厂搬运工餐补包住包吃五险一金20人以上月结
生产普工1、学历不限,性别不限,有二代有效身份证,能吃苦耐劳,能适应倒班制工作。2、遵守公司各项规章制度、服从岗位调配。3、身体健康,色盲色弱,散光等眼部疾病,眼睛矫正后视力1.0。
薪资福利:1.5000元-8000元,每月15日以银行卡转账的形式准时,五险一金,工厂直签。2.提供免费员工宿舍(六人间宿舍、独立卫生间、24小时热水、配有空调、洗衣机),提供员工食堂,饭补(工作日10元/天+倒班9.5元/班),免费体检、节日福利、年终奖。
招工人数:30人
【面试时间地点】1、每周三,下午13:30
2、大东区轩盛三路8-1号,公司南门接待室
3、有意向直接来面试,携带黑色签字笔、身份证,勿穿拖鞋、短裤、坎袖。
工作地址:辽宁省沈阳市大东区轩盛三路8-1号、8-2号、8-3号(一至六层)
工厂力工
200-240元/天
工厂搬运工保险包住加班补贴包吃1-2人月结其他无前科
招聘力工师傅:手脚麻利,不偷奸耍滑,吃苦耐劳,积极主动。
年龄要求55岁以内,会使用简单机械工具(会开叉车优先)
薪资待遇:日资200~240元/天,免费提供食宿。工作时间:10小时/天(早6:00-11:30,下午 1:00-17:30)
工作地点:沈阳市苏家屯区王纲堡村
试用期:3-5天
建议:私营企业,管理严,混日子的,勿来!
生产技术负责人
7-9千/月
厂长/主管5-10年本科技术管理工艺管理质量管理
岗位内容:
1. 负责技术质量的统筹管理与执行监督
2. 组织生产工艺的制定、优化及实施跟踪,落实技术支持与数据统计分析工作
3. 编制并推行产品质量检验标准,确保标准有效落地与执行
4. 参与新工艺、新产品的研发与流程改进,主导解决生产过程中的技术难题
任职要求:
1. 具备铆焊、机械加工、设备制造等相关领域工作经验
2. 熟悉各类技术工具与方法,拥有较强的技术分析及实际问题处理能力
3. 掌握质量管理体系及相关规范,能够独立编制生产工艺文件与检验规程
4. 了解新产品开发及工艺改善流程,具备良好的团队协作意识与问题协同解决能力
门窗创意工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员10年以上本科幕墙设计门窗设计
岗位职责:
1、负责门窗(幕墙)新产品的创意构思、项目立项及全流程研发指导
2、提出创新型产品理念,并带领研发团队完成产品实现与落地
3、分析现有门窗幕墙相关专利技术,开展突破性技术研发
4、从产品外形设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新
5、结合市场现状与未来趋势,实施“销售一代、开发一代、预研一代”的产品策略
任职要求:
年龄:35-40岁(能力优异者可适度放宽)
学历/专业:本科及以上学历
专业背景:机械类相关专业(含工业设计方向)
工作经验:具备10年以上门窗幕墙领域从业经历
语言能力:英语水平良好
综合素质:富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结、逻辑分析及沟通协调能力
此岗位工作地点位于沈阳市沈北新区!!!
生产经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责年屠宰千万只肉鸡的工厂生产管理,包括:肉鸡屠宰、预处理、精细分割等。
2. 负责全生产线运营管理,统筹生产计划落地、品质管控、成本控制、安全生产、团队管理及现场精益优化。
3. 完成公司产量、品质、成本、安全各项经营指标。
【岗位要求】
1. 精通食品行业生产流程及相关质量体系。
2. 能通过流程优化、资源调配等手段降低生产成本。
3. 熟悉质量控制工具(如SPC\FMEA\5W1H),有质量改进项目经验。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳厂长人才招聘在线招聘信息,主要招聘沈阳厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。