
服装设计师
3-6千/月
服装/纺织设计3-5年本科
1. 核心设计执行:熟练运用Photoshop(PS)软件及手绘板,精准完成服装面料图案设计工作。(具备插画、原画创作经验者优先)
2. 创意与需求对接:深度理解品牌服装定位、设计主题及市场需求,主动参与设计方案。结合流行趋势与面料特性,提出兼具创新性与实用性的面料图案及视觉设计思路;明确设计需求细节,确保设计方向符合项目整体规划,及时根据反馈调整优化设计方案。
3. 设计规范与质量把控:严格遵循...
服饰造型师
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装月休四天
岗位职责:
1. 负责男/女团直播期间的服装造型搭配。(关注时尚流行趋势,结合成员个人特质,塑造具有辨识度和差异化的穿搭形象,具备敏锐的时尚感知力。)
2. 按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。
3. 对公司采购的服饰进行统筹管理与归档维护。
任职要求:
1. 有服装搭配师、陈列师相关工作经验或服装设计类专业背景,具备时尚领域、娱乐经纪或团体直播/偶像项目经验者优先考虑;
2. 熟悉各类潮流风格(如街头、高街、韩系等),对抖音等短视频平台的穿搭风向有高度敏感性;
具备良好的审美能力与创意落地执行力,能高效配合内容团队完成造型需求;
3. 工作积极主动,责任心强,擅长多任务协调,适应快节奏、高压力的工作模式;
4. 拥有个人穿搭账号运营经历或可提供搭配作品集者更优
薪资待遇:
无责底薪6000-10000
五险一金
女装设计师选品师
5-7千/月
女装设计师 商品企划现场办公月休四天服装
1、核心专业能力
• 时尚敏感度:抓流行色、廓形、面料、元素;看秀场、街拍、社媒(小红书/抖音/INS)、批发市场
• 审美与搭配:懂品牌/店铺风格定位,能做搭配、定主推/引流/利润款
• 面料工艺:懂面料、版型、工艺、尺码、色差、退货风险
• 数据分析:看销售/库存/竞品数据,优化选品,提升周转与毛利
• 供应链对接:找供应商、谈价、控交期、跟打样与量产
• 市场洞察:懂客群、场景、价格带,预判爆款,控性价比
2、经验要求
• 入门:1-3年服装选品/买手/商品企划/电商运营经验
• 进阶:3-5年,有爆款打造、直播/跨境、快反供应链经验优先
• 加分:熟悉广州/杭州等批发市场、有稳定供应商资源
3、软技能
• 沟通谈判:对接设计、供应链、运营、销售
• 抗压执行:对销售/库存负责,快节奏上新
• 成本意识:兼顾毛利与市场竞争力
• 学习力:快速跟进趋势、平台规则、新渠道
5、加分项
• 会穿版(身高160-168cm,体重85-106斤)
• 懂直播/跨境电商选品逻辑
• 会Excel/数据分析工具
• 有3D绘图、设计软件基础
跨境电商视觉设计师
3-5千/月
服装/纺织设计1-3年本科电商设计VI设计广告设计PSAIAE
【岗位职责】
1. 负责公司阿里巴巴国际站、Shopify等平台的店铺页面、详情页、主图等视觉设计工作
2. 提高设计内容的转化效果,优化页面结构与视觉风格,确保输出符合品牌调性
3. 承接外贸类设计服务项目,包括店铺装修、产品详情、宣传画册、展会物料等相关设计需求
4. 与外贸业务团队及内部相关部门高效协同,保障项目按时高质量交付
5. 参与公司峰会等大型活动的方案策划、视觉设计及成品落地验收,营造契合的主题氛围
【工作要求】
1. 具备3年以上设计相关工作经验,拥有成熟的设计思维和独立完成项目的能力
2. 熟练使用Photoshop,熟悉CDR或AI等设计工具基础操作,可独立推进设计任务
3. 具有良好的审美素养与版面规划能力,能针对外贸产品进行高效的视觉表达
4. 工作认真细致,抗压能力强,具备良好的沟通意识与团队合作精神
5. 有跨境电商平台(如亚马逊、国际站、外贸独立站等)设计经验者优先考虑
6. 熟悉印刷工艺及喷绘材料,了解展会搭建、峰会现场物料设计者更佳
服饰造型师
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公周末单休服装
岗位职责:
1.负责男/女团直播时的服装搭配。(把握时尚潮流方向,结合成员个人特质,塑造独特且具辨识度的形象风格,具备敏锐的时尚感知力。)
2.按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。
3.负责公司采购服饰的日常整理与管理。
任职要求:
1.有服装搭配师/陈列师相关工作经验或为服装设计类专业毕业生,具备时尚领域、娱乐经纪机构或团体直播/偶像项目背景者优先考虑;
2.熟悉各类穿搭风格(如街头、高街、韩系等),对抖音等短视频平台流行元素有高度敏感性;审美能力突出,创意落地能力强,能高效配合内容团队完成搭配任务;
3.工作积极主动,责任心强,具备多任务协调能力,适应快节奏与高强度工作状态;
4.拥有个人穿搭账号运营经历或可提供作品集者优先录用
薪资待遇:
无责底薪6000-8000五险一金
服装/纺织品设计
4-5千/月
服装/纺织设计经验不限大专服装纺织设计师全职PhotoShopAI女装设计
1.负责公司日常服装款式的设计绘图工作。
2.熟悉公司产品特性,能结合产品优势开展设计创作。
3.具备良好的美术功底与审美能力,可独立完成手绘草图及电脑制图。
4.学习能力强,工作认真积极,具备良好的职业素养。
服装/纺织品设计
4-5千/月
服装/纺织设计经验不限大专服装纺织设计师全职PhotoShopAI女装设计男装设计图案设计
1.负责公司日常服装款式绘制相关工作。
2.熟悉公司产品特性,能结合产品特点开展设计创作。
3.具备良好的审美素养,可独立完成设计图稿(含手绘及电脑绘图)。
4.学习能力强,工作积极认真,具备良好的职业素养。
生产部长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精益改善经验
(一)生产计划与交期管理对接 PMC计划部门,分解年度、月度、日生产计划,下达至各车间、班组,明确生产任务、产量、交期、标准。 统筹排产、产能负荷分析,结合设备状态、人员、物料情况动态调整生产安排,平衡各工序产能,避免停工待料、工序堵滞。 跟踪生产进度,每日核对产量、达成率,及时处理生产异常、工序瓶颈,保障订单准时交付。 统计生产数据,编制生产日报、周报、月报,向上级汇报生产完成情况、重点问题及改善措施。 (二)现场与班组管理负责生产团队整体管理,统筹各车间人员配置、排班、考勤、绩效考核、技能培训及人才梯队建设。 督导各车间主任、班组长开展日常管理,规范员工作业行为,提升班组执行力与现场管理水平。 推进生产现场5S管理、定置管理、目视化管理,改善作业环境,规范物料、工具、半成品、成品存放。 督导员工纪律、仪容着装、作业秩序,杜绝违章作业、消极怠工等现象。 (三)质量管控严格执行公司质量标准、作业指导书,监督各工序按工艺要求组织生产。 联动品质部,跟踪来料、制程、成品质量,针对不良品、批量异常组织分析原因,制定纠正与预防措施,持续提升产品合格率。 组织开展制程质量培训,强化全员质量意识,减少人为质量问题。 (四)安全生产与环保管理(化工 / 新材料重点) 贯彻落实国家及公司安全、环保、消防、危化品管理规定,建立生产车间安全管理细则。 组织日常安全巡检、隐患排查、整改闭环,定期开展安全培训、应急演练(火灾、泄漏、设备突发事故等)。 监督危化品使用、转运、存放全流程,落实防静电、防爆、防火、防渗等防护要求,严格管控三废排放,配合安环部完成各项检查。 落实安全生产责任制,杜绝重伤、死亡及重大安全环保事故,减少轻伤及轻微伤。 (五)设备、物料与能耗管理联动工程部、供电动力部,统筹生产设备日常使用、点检、保养计划,合理安排设备停机检修,减少非计划停机时间。 配合仓储、物料部门管控领料、退料、边角料、废料管理,降低物料损耗、浪费。 管控水、电、蒸汽、燃气等能源消耗,落实节能举措,持续降低单位能耗与生产成本。 (六)成本与效率管控制定生产降本、提效目标,主导生产改善、工艺优化、工装改进、自动化小技改等工作。 核算生产人工成本、物料损耗、能耗成本,分析异常损耗原因并推动整改。 不断优化作业流程、人员配置,提升人均产能、设备综合效率(OEE)。 (七)异常处理与跨部门协同快速处置设备故障、物料异常、质量异常、人员异动、停电停气等各类生产突发问题。 常态化对接计划、仓储、采购、品质、工程、动力、安环等部门,打通协同壁垒。 配合新项目试产、新工艺导入、新产品小批量生产,跟踪试产全过程并输出总结。 (八)制度、文件与培训管理组织编制、修订生产作业指导书、车间管理制度、班组管理规定、安全操作规程等文件。 组织开展新员工岗前培训、岗位技能、安全、质量、纪律类培训,提升全员综合能力。 统筹生产各类台账、记录、报表、技术资料的整理、归档,保证数据完整可追溯。 (九)其他工作完成上级领导交办的其他生产管理相关工作。 三、岗位权限有权审批生产排班、人员调岗、班组内部人员调配。 有权下达生产指令、现场整改要求,对违规作业、安全隐患责令立即整改。 有权对下属员工进行绩效考核、奖惩、岗位调整及任免建议。 参与生产计划、产能规划、技改方案、设备采购、物料标准的评审。 有权发起生产提效、降本、质量改善、现场优化等改善项目。 对不合理的排产、物料供给、设备运维问题提出协调与整改要求。 四、工作协作关系内部协作:生产副总、PMC计划物料部、仓储部、采购部、品质部、工程部、供电动力部、安环部、人事行政部、财务部外部协作:第三方检修单位、特种设备检测机构(按需) 五、任职资格 1. 学历专业本科及以上学历化工、材料、生产管理、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验 5年以上化工、碳纳米材料等制造行业生产管理经验,3年以上同岗位 / 车间主任级管理经验; 熟悉连续性化工生产线运作模式,了解化工等相关工艺优先; 具备多车间统筹、班组管理、安全环保管控实战经验。
急招电工
5-6千/月
电工电气工安装设备配电箱线路低压电3-5人月结专业师傅技术好
岗位职责:
1.负责铁路电气设备安装与维修,保障供电系统安全稳定运行
2. 执行配电柜、控制线路等电气设施的安装、调试与维护
任职要求:
1.会低压电工和简单的焊工优先
2.动手能力强,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力
3. 吃苦耐劳,无恐高、无严重色盲等职业禁忌
4.能接受出差 管吃管住
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
冷库,蔬菜装卸工,计件,日结,长期的
5-9千/月
装卸工包住包吃6-10人月结
沈阳市沈北新区雨润市场装卸公司招冷库装卸工3名,干活时间早上6点至晚上干完活结束。供吃,供住。不住単位也行。按干活量结算劳务费。10天试用期10以后能干了日结。每个月大约5仟元至7仟元左右。,长干的,干到阳历27年2月4号,腊月二十八放假。劳务费结清。可以打电话,
搬运工/装卸工
5-9千/月
搬运工装卸工包住包吃6-10人月结
沈阳市沈北新区雨润市场装卸队招蔬菜装卸工3名。必须住宿舍,供吃,供住。按劳分配,多干多得。10天试用期,10天以后能干了日结劳务费。有活都干没活在宿舍休息。每个月大约5仟至7仟元左右。长干的,干到腊月二十八,阳历27年2月4号放假。劳务费结清。可以打电话
设计师
1-1.1万/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工、采购及生产部门紧密协作,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、打样跟进及大货审核,把控设计还原度与实穿效果
5.持续关注国内外流行资讯、新材料与可持续时尚技术,推动设计创新与升级
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程,有实际项目经验者优先
3.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能适应多任务并行的工作节奏
4.学习能力强,对时尚趋势敏感,有环保材料或功能性纺织品设计经验者加分
5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及资深设计师投递
服装设计师
5千-1万/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险带薪假期年终奖餐补包住周末单休AIAutoCADCorelDRAW设计初稿服装家居服童装
岗位职责:
1.负责服装款式设计、图案设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作。
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计。
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求。
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现。
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化。
任职要求:
1. 热爱童装设计,服装/纺织设计相关专业。
2.熟练使用CorelDRAW、Photoshop等设计软件。
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础。
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力。
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心。
宴会设计师(各类宴席布置)
5-6千/月
服装/纺织设计1-3年学历不限销售经验有婚礼策划经验1年以内婚礼策划经验
【岗位职责】
1. 负责气球、KT板、花艺、背景板等场地布置及宴会后勤准备。
2. 协助统筹婚宴、宝宝宴、寿宴等宴会现场执行。
3. 负责宴会前场地勘察、桌椅摆放、桌牌席卡等细节落实。
【岗位要求】
1. 动手能力强,能独立完成场地布置。
2. 有审美、注重细节,能根据主题搭配色彩和空间。
3. 性格开朗,服务意识佳,吃苦耐劳,服从安排。
4. 有酒店宴会、婚庆布置经验者优先。
加分项:会简单花艺、灯光搭配,或能上台串场主持。
复古服饰设计师(欧风款式)
6千-1万/月
服装设计师1-3年本科女装礼服Adobe Illustrator法式Adobe Photoshop复古
岗位职责:
1. 根据产品线风格定位(古着/复古风),独立完成设计图稿与效果图,贴合目标用户审美偏好;
2. 整理古着类设计素材,研究潮流动向,提取创意元素,推动新款开发落地;
3. 与版师密切协作,清晰传递设计意图,跟进打版、改版进程,确保版型与细节符合标准;
4. 协助大货生产执行,监控设计还原度,及时处理生产中涉及的设计相关问题;
5. 配合团队整体节奏,按时完成上级交办的其他设计及支持性任务。
任职要求:
1. 熟悉海外历史背景,对古着文化有浓厚兴趣,能准确理解并表达古着与复古风格的核心特质;
2. 精通PS、AI等设计软件,具备手绘功底,可高效绘制服装平面图与效果图,展现设计细节;
3. 拥有1-3年服装企业工作经验,偏好法式复古、婚纱礼服、哥特或古着风格,有裙装设计经历者优先;
4. 掌握服装设计全流程,了解工艺结构及面辅料特性,保证设计方案具备实操性与量产可行性;
5. 具备良好沟通能力,富有团队意识、责任意识和执行力,能协同多方高效推进工作;
6. 投递简历时须附个人代表作品(古着或相近风格为佳),面试需携带作品集。
工作时间:朝九晚六,双休,法定节假日休息
薪资待遇:综合6k-10k(具体面议)+五险一金+年终奖(考核发放)
其他福利:节假日福利、部门团建、万圣节活动、加班餐补、加班补贴、免费饮品++++
工作地址:成华区新鸿路69号外一楼87号(地铁6号线直达新鸿路口)
资深服装设计师(电商女装)
1.5-1.8万/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公PS周末单休服装餐补AI设计初稿女装潮流趋势调研五险
品牌:三吉黑花
【岗位职责】
1. 负责品牌季度产品线规划与设计策略制定,结合电商数据与流行趋势,主导系列主题、色彩、面料企划;
2. 管理3-5人设计团队,分配任务并指导设计师完成款式开发,把控设计质量与进度;
3. 主导设计评审会,协同商品、运营部门确定产品结构、定价及上市计划;
4. 跟踪样衣开发全过程,解决工艺问题,确保大货品质符合设计标准;
5. 分析销售数据与市场反馈,持续优化产品线,提升爆款成功率。
【岗位要求】
1. 服装设计相关专业专科及以上学历,5年以上女装设计经验(不含助理工作经验),2年以上电商团队管理经验;
2. 熟悉电商女装市场,对淘宝/抖音等平台用户喜好有深刻洞察;
3. 精通服装工艺与供应链流程,能有效控制成本与品质;
4. 具备优秀的团队领导力、跨部门沟通能力及商业思维;
5. 抗压能力强,适应电商快节奏工作环境,熟练使用PS/AI等设计软件。
变压器设计总工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 统筹 10kV~110kV 油浸式、干式变压器整体研发工作,牵头完成产品电磁方案计算、整机布局规划、主体结构定型设计。
2. 审核全套零部件施工图纸,标准化编制产品 BOM 清单、材料定额,把控方案成本、性能与工艺可行性,主导低成本、高竞争力优化方案开发。
3. 统筹对接生产、工艺、质检、采购全部门,建立设计问题闭环处理机制,全程解决样机试制、批量生产过程中结构装配、绝缘、焊接、加工等各类设计类问题。
组长
7-8千/月
生产管理1-2人月结1-3年大专
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理要求
3. 协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4. 带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5. 开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
3. 具备基本办公软件操作能力,可独立完成日常表单填写与数据统计
4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长或拉长实操经验者优先
5. 无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
隔墙板厂生产主管懂机修通电路
6-8千/月
车间主任月结1年以下学历不限电路生产主任 车间主任机修
岗位福利:管理生产会机修电路完成生产计划懂电焊电路机械等
主管
1、负责车间管理工作,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
2、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务完成。
3、严格执行安全、文明生产管理
4、车间现场管理,质量把控,设备保养等日常工作
5、其他车间日常人员管理工作
无人机组装团队负责人
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 装配流程管理:制定并持续优化无人机装配的工艺流程,保障装配作业高效、有序开展,提升生产效率与产品品质。严格执行各工序的质量控制标准,实施全过程监督与检验,及时识别并处理装配环节中的质量问题,确保产品满足公司及行业规范要求。
2. 团队管理与培训:全面负责装配团队的日常运作,包括人员安排、任务分配等,打造积极协作的团队氛围,增强团队凝聚力与执行能力。定期组织内部培训,传授无人机装配技术、工艺规范及操作流程,提升团队整体专业水平,助力新员工快速胜任岗位工作。
3. 物料及设备管理:科学规划装配所需物料使用,依据生产计划精准提出采购需求,严控物料出入库流程,防止浪费与库存积压,保障物料供应稳定且成本受控。按期开展设备维护保养,及时对接维修事宜,确保设备稳定运行,降低因故障引发的生产中断风险。
4. 安全生产管理:落实企业安全生产制度,组织开展安全教育与培训,强化员工安全意识与规范操作能力。定期巡查装配车间,排查并整改潜在安全隐患,保障现场作业安全有序,防范各类安全事故的发生。
5. 沟通协调:与研发部门保持紧密协作,及时掌握产品设计调整信息,确保装配实施与研发进展同步,准确执行各项装配技术要求。
任职要求:
1. 具备机械制造、电子工程、航空航天等相关专业大专及以上学历,掌握扎实的专业理论基础。
2. 具有3年以上无人机装配工作经验,其中至少1年担任装配团队管理职务,熟悉整机装配流程及零部件装配工艺,具备丰富的实操经验。
3. 熟悉无人机装配工具与设备的操作及维护,能独立应对和解决装配过程中的技术问题。
4. 熟练运用CAD、SolidWorks等绘图软件,可准确识读机械图纸与电子原理图,配合研发完成产品结构优化与改进。
5. 具备良好的团队管理能力,能够合理统筹工作任务,有效激励成员,带领团队按时保质完成生产目标。
6. 学习能力强,富有创新意识,能快速掌握新技术、新工艺,推动装配流程不断优化升级。
7. 工作态度严谨,责任心强,执行力高,能适应高强度工作节奏,接受加班安排。
中级开发工程师(医疗 知识图谱)
6千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaScript
一、岗位职责1. 负责知识图谱的搭建、迭代与日常维护,保障数据的准确性与统一性;
2. 独立完成医保风控体系及知识图谱模型的设计工作,实现对违规行为的识别与医保报销风险的判定,支持医保稽核与智能化监管业务开展;
3. 设计并开发高效的图谱查询接口,优化数据检索性能;
二、任职资格
1. 本科及以上学历,计算机、人工智能、生物医学工程、临床医学等相关专业背景;
2. 熟悉 Neo4j、NebulaGraph 等图数据库技术;
3. 精通 Python 或 Java 至少一种编程语言,掌握 SpringBoot、Flask 等后端开发框架;
4. 熟悉 PostgreSQL/MySQL 数据库及 Redis 缓存机制,具备独立完成系统架构设计与接口开发的能力;
5. 了解医保业务全流程管理、稽核监管流程及相关政策术语;
6. 熟知医保结算系统、DRDS 医保数据库、医保监管平台等主流医保信息化系统,能高效拆解并落地风控相关业务需求;
7. 编程习惯规范,逻辑思维严谨,具备快速排查和解决故障的能力,自主学习与问题分析能力强;
8. 能熟练运用各类AI辅助编程工具
车间班组负责人
4-6千/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理生产计划管理设备管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉生产工艺流程及相关设备操作。
2. 工作责任心强,具备良好的团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,能够自觉遵守安全生产制度与作业规程。
生产内勤
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年大专
不接受工作时间勿扰
【岗位职责】
1. 跟踪生产派单全流程节点数据,完成生产进度、物料消耗等信息的统计与汇总,辅助计划调度优化生产计划;
2. 依托生产系统完成生产成本、产能指标的分析与报表编制,确保数据真实、准确、及时;
3. 负责车间物资的领用登记、库存盘点与采购提报,保障生产线后勤物资供应;
4. 配合完成生产相关文件的整理归档,及领导交办的临时性工作。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,熟...
生产技术负责人
7-9千/月
厂长/主管5-10年本科技术管理工艺管理质量管理
岗位内容:
1. 负责技术质量的统筹管理与执行监督
2. 组织生产工艺的制定、优化及实施跟踪,落实技术支持与数据统计分析工作
3. 编制并推行产品质量检验标准,确保标准有效落地与执行
4. 参与新工艺、新产品的研发与流程改进,主导解决生产过程中的技术难题
任职要求:
1. 具备铆焊、机械加工、设备制造等相关领域工作经验
2. 熟悉各类技术工具与方法,拥有较强的技术分析及实际问题处理能力
3. 掌握质量管理体系及相关规范,能够独立编制生产工艺文件与检验规程
4. 了解新产品开发及工艺改善流程,具备良好的团队协作意识与问题协同解决能力
医疗器械注册主管/经理
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年本科三类医疗器械体外诊断试剂二类医疗器械医疗器械生产质量管理规范
岗位职责:
1.负责公司三类医疗器械产品的注册申报相关工作;
2.依据产品发展规划,制定并跟进注册计划,统筹管理注册全流程;
3.组织编写和整理标准化文档,完成注册资料的确认与递交;
4.审核注册材料的完整性与合规性,确保内容准确无误;
5.对接监管机构,积极参与相关政策法规的推进与落地;
6.协调内外部资源,与专家及相关单位就注册事项进行沟通协作;
7.配合研发与生产团队共同建立产品技术标准与规范;
8.编制产品注册说明书及质量管理体系相关文件;
9.开展体系内审工作,持续完善和优化体系文件。
岗位要求:
1.本科及以上学历,专业不限;
2.具备三年以上三类医疗器械注册实操经验,有独立主导项目成功案例;
3.熟知医疗器械注册相关的法律法规、技术指南及申报流程;
4.能够有效对接政府部门,保持良好协作关系;
5.具备出色的沟通表达能力,兼具独立作业能力与团队协作意识;
6.持有ISO体系内审员、注册审核员或医疗器械质量管理内审培训证书者优先;
7.综合能力突出者,薪酬可面议。
管培生(中层管理储备人才)
5-8千/月
其他生产营运人员月结本科
一、岗位核心定位
本岗位是公司面向未来重点打造的中层管理者定向培养项目,由公司高层直接关注、亲自带教。我们寻找的不是“按部就班的执行者”,而是头脑灵活、反应敏捷、善于发现问题并创造性解决问题的高潜人才。入职后将通过多部门轮岗历练,系统性熟悉公司全产业链业务,快速成长为能够独当一面的中层管理骨干。
二、培养路径
第一阶段(1-6个月):基层轮岗历练。深入生产、技术、质量、销售、售后等核心部门轮岗,全面了解公...
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳服装设计总监招聘在线招聘信息,主要招聘沈阳服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。