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销售经理/主管五险一金餐补经验不限本科代理商/经销商
说明:本岗位工作地点为安徽省内,根据入职后所负责区域(结合候选人户籍所在地、熟悉区域等因素)确定,无需固定到公司办公;本岗位提供六险一金。 职责描述: 1、开展经销商的开拓与日常管理,推动订单转化及业务指标达成。 2、统筹经销商系统应用及营销话术全流程管理,涵盖前期市场规划与可行性分析、商务洽谈等工作。 3、持续维护并拓展销售渠道与客户资源,独立开发及延伸下游用户群体,完成公司招商任务。 4、协助经销商完成下单提货流程,跟踪提货进度与货物到达情况,确保提货目标完成。 5、结合市场动态,制定区域内营销活动的执行节奏,保障销售目标顺利实现。 6、其他相关服务工作,如客户资料审核与质量管控等。 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力,工作积极主动,乐于接受挑战。 职位福利:周末双休、交通补助、补充医疗保险、带薪年假、绩效奖金、五险一金、出差补贴
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科显示光学膜先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)薄膜模切
一、岗位职责 1、开拓偏光片厂相关业务机会,深入挖掘并引导客户实际需求。 2、制定并落实公司销售策略,达成市场开发与拓展目标。 3、收集市场动态及项目信息,发现潜在合作契机。 二、岗位要求 1. 教育背景:本科及以上学历,高分子材料、化学工程、材料科学、光学工程等相关专业优先考虑。 2. 了解偏光片(杉金/三利谱/盛波)厂的生产运作方式,具备相关协同经验者优先。 3. 具备在偏光片表涂厂(金张/惠之星/康得新)工作的经历。 4. 有模组厂工作经验,曾参与偏光片项目的开发与设计对接。 5. 有屏厂工作背景,主导或参与过光学材料中偏光片的验证与开发项目。 上述第2至第5项,满足任意一项即可。
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年本科个人(To C)先进制造对企业/机构(To B)销售经验
薪资架构:底薪12K-20K+高额提成(终端项目15%,渠道项目3%)+年终奖金。 岗位职责: 1. 负责智能硬件在教育领域的市场调研及产品需求推广工作; 2. 开拓基础教育、职校、高校等机器人与人工智能专业相关项目,开展终端客户及行业代理的商务合作洽谈; 3. 开发教育培训场景下的产品应用方案,深入挖掘教育机器人在各类教学场景中的实际应用; 4. 协同研发与项目团队,及时反馈用户需求,提升客户服务体验; 5. 拓展客户资源,达成个人销售目标;熟悉产品知识,可独立完成基本的产品培训与技术支持工作。 任职要求: 1. 拥有职校、本科院校等相关资源,具备1年以上相关领域销售经验; 2. 热衷于机器人行业,性格开朗,沟通积极,具备出色的谈判能力; 3. 机电自动化、计算机信息应用、机器人工程等相关专业背景或智能硬件销售经验者优先。 公司福利: 1. 薪资待遇:底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖,综合月薪10000-20000元; 2. 五险一金:缴纳五险(养老、生育、失业、医疗、工伤)及住房公积金。 工作时间: 上午:9:00-12:00 下午:13:30-18:00
销售经理/主管1-3年大专医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售招商/商户拓展类服务电话销售快消品面销/陌拜互联网金融企业服务企业(To B)金融产品电话销售经验互联网/
岗位职责: 1、负责筛选优质企业家客户资源; 2、组织客户参与线上及线下产品发布会; 3、推进产品销售并提供配套服务支持。 岗位要求: 1、大专及以上学历,******; 2、具备良好的沟通能力与亲和力; 3、有1年以上营销相关工作经验,业绩表现优异。 入职培训: 提供带薪岗前培训,助力突破障碍,高效融入团队,实现自我成长! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 从职场起步,迈向事业引领! 特色福利: 1、免费营养午餐!(北京总部设员工餐厅,外埠以餐补形式发放) 2、入职即缴纳五险一金! 3、生日礼物自主选购! 4、节日福利按时发放! 5、贤内助奖励配偶,孝心奖金敬父母! 6、终身员工享多重福利!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 7、全方位员工关怀体系!(结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度健康体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余兴趣俱乐部活动、玫瑰之约等20余项贴心福利。)
销售经理/主管1-3年大专学术推广学术会议KOL临床
岗位职责: 1. 推广计划的区域实施与落实 (1)结合区域销售团队目标,推进精优医院及准精优医院的推广方案并执行到位; (2)参与大区规划与复盘会议,并进行工作汇报; 2. 部门内及跨部门协作 (1)对接区域销售团队,明确目标医院并细化增量策略; (2)协同推动公司各部门相关项目落地,如组织或协助各级学术推广活动、产品市场调研等; 3. 客户关系管理 (1)对区域内医药代表进行协同拜访; (2)建立并维护地区级专家网络; 4. 市场信息收集与应急响应 (1)开展区域市场动态的信息搜集与上报; (2)及时应对并汇报突发情况; 5. 日常工作总结及相关报表提交。 任职资格: 1. 医药类专业本科及以上学历; 2. 具备1-5年新特药领域学术推广工作经验; 3. 具备一定的演讲表达能力; 4. 具备良好的沟通协调及学术推广能力。
销售经理/主管社保年终奖经验不限大专大健康养老产业合伙创业机制、团队氛围好银发经济、风口行业
工作时间: 周一至周五:上午8:30-11:30、下午14:00-16:30 周末双休,法定节假日正常休息,无加班安排 薪资福利: 月平均工资25000-50000元,包含底薪+绩效+公司方案+出勤津贴+学历补贴+个人月度奖+年终奖 每月定期组织团建活动、部门聚餐、生日会及球类运动等员工关怀项目 岗位职责: 1、协助泰康新老客户参观泰康自有养老社区,办理入住手续,安排参观自属医院,协调体检服务,持续维护并拓展客户关系。 2、参与并策划公司各类日常活动,如亲子教育讲座、庄园采摘、私人酒会、法商知识培训等。 3、接受公司系统化培训,完成基本法制度、产品专业知识、团队运营等相关课程学习。 4、公司提供约50岁左右的客户资源,负责日常维护及推动转介绍工作。 5、负责团队搭建、新人培养及部门内团队日常管理工作推进。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,不限专业、不限经验,公司设有完善培训机制及师徒带教制度; 2、年龄需满30周岁以上,踏实肯干、积极进取,无不良嗜好及违法犯罪记录; 3、形象端正,气质佳,具备良好的沟通表达能力。 人才扶持计划: 聘才主管引进政策——年薪20万元以上,面向跨行业企业中高层管理者或金融、证券、保险等行业管理岗位人员,具备一定人脉与客户基础者优先。通过总部面试及7天集中培训后,可享受额外人才补贴12-42万元
销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限学历不限团购销售按单提成
【寻找同频的销售掌舵人】 在[行业赛道]深耕多年,我们始终相信“业绩为王,人才为本”。现诚邀销售经理加入,你将统筹销售全流程,挖掘市场机会,打造高战斗力团队,与公司共分市场红利。要求你懂行业、善管理、有资源,我们承诺提供透明薪酬一部电梯五千、灵活工作机制与充分授权,让你的每一份付出都有对等回报!
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验
【精英召集令】深耕千亿工程保函蓝海!高薪+高提成+团队收益,诚邀商务精英共创未来! 工程保函行业精英看过来!国家政策强力支持,千亿市场亟待开拓!我们专注建筑工程保函服务,深度合作大型工程、施工及电网核心企业,现面向优秀人才发出诚挚邀请! 我们是您值得信赖的职业发展平台: 丰厚回报,实力兑现: 1、阶梯底薪4500元-6500元/月 + 行业领先阶梯提成(8%-36%)! 2、首年保底年薪10-20万起!(面议空间广阔,充分认可您的价值) 3、次年起:无责底薪 + 团队提成 + 重磅年终奖金,共享企业成长红利! 4、新人首月均薪10K+只是起点! 精英福利,全面保障: 1、五险一金全覆盖 + 13薪 + 年终回馈 + 带薪年假 2、业绩巅峰奖:汽车/高端电脑/旗舰手机/现金大奖/黄金奖励! 3、年度品质旅游 | 节日关怀 | 生日礼遇 | 温馨下午茶 4、每月15号,薪酬准时发放! 高效工作,品质生活: 1、工作时间:8:30-17:30(午休1.5小时),高效专注不内耗! 2、休假制度:大小周轮休,兼顾效率与生活平衡。 3、职场生态:扁平化管理,团队年轻有活力,晋升机制透明公正! 岗位:工程保函商务专员(核心价值创造者) 您将承担关键职责: 1. 对接优质大客户(工程/施工/电网类企业),拓展并维护保函业务合作关系。 2. 精准分析客户需求,定制高效保函方案,显著降低客户资金占用(如:百万保证金成本可降至1-2万元)。 3. 深耕客户资源,挖掘长期合作潜力,推动业务持续增长。 4. 关注行业政策与市场动态,积极建言献策,助力策略优化。 我们期待这样的伙伴: 学历:全日制大专及以上。(硬性条件) 特质:出色的沟通谈判能力、极强的抗压能力、强烈的目标感,热爱金融赋能实体经济事业。 优先考虑:有销售经验、工程领域资源或具备金融基础知识者。 加入我们的独特价值: 抢占政策风口:在国家重点支持领域,快速沉淀核心企业资源与行业人脉。 实现职业意义:直接服务实体工程建设,助力企业降本增效,工作价值感十足! 清晰晋升路径:销售 → 主管 → 经理 → 总监,能力与业绩决定您的成长速度! 加入我们! 以专业洞察赢得客户信赖,凭实力斩获高薪回报!把握时代机遇,投身金融实战,运作百万级项目——您的职业新篇,由此开启! >>> 精英汇聚,只等您来!立即投递简历,共绘事业宏图!<<<
招营销经理
5000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限销售额提成
招营销经理营销,扩展
销售经理/主管3-5年中专/中技人工智能仪器仪表机械/重工企业客户(2B)大客户(KA)区域销售直销渠道销售
岗位内容: 1. 负责所辖区域市场的开发拓展、客户关系维护及订单落地执行等工作; 2. 制定销售策略与实施路径,确保销售目标的达成; 3. 提供技术支撑与售后支持,协助客户在约定时限内完成产品的交付与验收; 4. 参与公司产品调研与分析,及时将市场信息反馈至管理层决策参考。 任职要求: 1. 具备销售或技术相关经验者优先考虑; 2. 三年以上销售工程师岗位工作经验; 3. 熟悉激光、焊接、机器人、冲床等相关行业者优先; 4. 具备扎实的销售能力、商务谈判技巧及市场拓展实力; 5. 工作认真细致,抗压能力强,具备良好的团队协作意识。
指挥工1-2人月结
合肥市蜀山区玉兰大道与托山路交口处要一个信号工5000加班20,,工资后到月发工资,带三甲医院体检报告,电话
合肥 蜀山区
3月30日 04:44拨打电话
安徽合肥招信号工代班一名电话:
指挥工1-2人
招信号工代班一名电话:
合肥
3月30日 04:44拨打电话
安徽合肥招泵车工一名,二把刀免打扰
泵车司机1-2人
安徽合肥招泵车工一名,二把刀免打扰
合肥
3月30日 04:33拨打电话
搬运工装卸工包住高温补贴交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
合肥蜀山区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
合肥市蜀山区招水电
合肥 蜀山区
3月30日 04:31拨打电话
销售经理
2000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售团购销售地推销售按单提成
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源,推动渠道项目落地与订单转化 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备一定的行业认知,有相关行业资源者优先 5. 学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
操作机台销售经理保洁
地址:嵊州浦口浦东大道222号一号厂房西边一楼 ============== 【销售主管】 ▷绍兴市鸿仁企业管理咨询有限责任公司 1.具备良好的沟通能力和团队管理能力, 2.对销售工作具有热情,能够自主驱动销售目标的达成。 3.有相关培训行业经验或多年电销经验 薪资5000以上 单休 交社保 ▷工作地点:城南开发区会展中心 ✅ 点击报名: ============== 嵊州市华特机电设备有限公司 看机台捡泡沫捆包工: 2名,男女不限,年龄55周岁以下,会认字,12小时两班倒, 计件工资6000左右,有保底。 后勤搞卫生: 1名,18-55岁,8小时,工资面议。 注:交社保,公司有食堂、宿舍 联系人:吴经理
绍兴 嵊州市
3月30日 02:03拨打电话
市场部经理
6000-10000元/月
区域销售年终奖1-2人3-5年大专面销/陌拜较多外勤按单提成TOB弹性工作制互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
- 负责联通大流量卡、员工卡、物联网卡、企业流量池的政企客户开发与销售 ​ - 主攻:物流/外卖/网约车、安防/物联网、直播/电商、工地/工厂等高需求企业 ​ - 制定区域销售计划,完成个人+团队业绩目标,管理销售线索与客户台账 ​ - 为企业提供统一管理、可开票、流量池共享的定制化通信方案 ​ - 维护政企客户关系,推动复购与转介绍,收集市场与竞品信息 二、我们希望你是 - 22-40岁,学历不限,有销售/政企客户经验优先 ​ - 沟通强、抗压强、执行力强,有赚钱欲望与团队意识 ​ - 能接受外勤,熟悉广州本地市场,有企业资源者优先 ​ - 会用基础办公软件,熟悉手机与通信业务优先
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
35岁至60岁,男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 工作地点,资中县店,资阳店,成都双流店,保底工资5000加提成,上班自由,面议
销售经理社保交通补助3-5人1-3年大专较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成医疗/大健康
大健康销售经理(门店咨询销售方向) 岗位职责 1. 全面负责门店客户健康咨询、专业解读与健康产品销售工作,精准对接客户需求,完成个人及门店销售目标; 2. 熟练解读各类健康专业报告,为客户提供科学、专业的健康方案与咨询服务,提升客户信任度与转化率; 3. 负责门店销售团队的日常培训、业务指导,赋能团队提升专业咨询能力与销售技巧; 4. 服从公司整体运营安排,具备高度责任心,高效执行公司各项销售政策与工作任务; 5. 接受长期出差驻店安排,支持各门店运营、客户拓展及团队管理工作。 任职要求 1. 热爱大健康行业,有健康管理、医美、养生、保健品等相关行业2年以上的销售管理经验优先; 2. 具备专业报告解读能力,熟悉基础健康知识、体检报告/健康检测报告分析逻辑; 3. 拥有良好的培训能力、沟通表达能力与客户服务意识,善于团队管理与激励; 4. 责任心强、执行力高,服从公司管理与工作调配,能接受长期出差驻店; 5. 有门店运营、客户咨询销售、团队管理经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资构成:无责底薪+销售提成+团队奖金+年终奖,上不封顶; 2. 平均综合薪资:15000-25000元/月以上 3. 完善的晋升体系、专业培训支持、出差补贴、节日福利等。
营销顾问
2000-15000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务医疗/大健康网络销售无经验要求会展销售其他行业
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-01 岗位职责: 1. 负责在指定区域内开展产品推广与销售工作,确保完成既定销售指标。 2. 策划并落实销售方案,巩固老客户关系的同时积极开发新客户资源。 3. 主要推广产品涵盖公墓服务类项目,例如黄山龙裔人文纪念园等。 任职要求: 1. 热爱销售岗位,拥有良好的表达能力及协作意识。 2. 能够独立规划销售计划,并高效推进任务达成。 3. 具备较强的学习能力,能迅速适应不同工作环境。 4. 年龄需在60周岁以下,身体状况良好,性格乐观向上,富有责任感。
大客户代表经验不限本科
岗位职责: 1. 负责公司全系列产品的销售及解决方案推广(涵盖硬件、软件与IT服务),落实公司制定的销售策略; 2. 收集并分析行业市场动态,开发并维护行业客户资源,开展商务洽谈与合同签署,达成公司下达的销售目标; 3. 保持与行业内合作厂商的高效沟通,及时掌握厂商政策动向,挖掘潜在合作机会; 4. 统筹协调售前与售后技术支持团队,为客户提供专业化的技术方案与服务支持; 5. 完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,计算机类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上IT领域销售经验,在航空、轨道交通或公路企业拥有成功项目案例及稳定客户资源; 3. 熟悉主流服务器、存储设备及数据库产品,了解其技术特性与配置方案; 4. 掌握招投标操作流程,具备较强的组织协调能力、沟通技巧及商务谈判水平; 5. 工作积极主动,品行端正,具备良好的团队协作精神和抗压能力,认同企业核心理念。
金融产品顾问
4000-9000元/月
销售专员社保保险生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融电子商务无经验要求
1,大专或以上学历,专业不限;2,口齿清晰,普通话流利; 3,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;有赚钱野心和行动力。 4,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和一定抗压能力。 岗位职责: 1,通过电话,企业微信,协助老客户办理业务; 2,无需外出,客户资源以及通讯设备均由公司统一提供; 3,合规处理客户异议,为客户提供快速,准确与专业咨询服务; 5,完成公司和上级领导安排的辅导和训练,通过培训考试与技能通关。薪酬待遇: 1,工资:无责任底薪 2,业绩提成,项目奖,月度奖,季度奖,团单奖,年终奖等多种奖励; 3,五险一金,带薪年假,生日宴会,团建旅游,不定期举办体育,文艺活动; 4,完善的内外部培训学习体系,新员工对一指导; 5,舒适办公环填,团队氛围好,有活力,制度公平透明,团队简单和谐; 6,公司提供客户名单,客户关系简单
家装市场部经理
1-1.5万元/月
销售总监3-5年学历不限销售管理经验房地产
工作内容: 依据公司下达的销售目标,结合市场调研情况,拟定具有针对性的销售执行方案; 统筹销售团队管理,按照销售计划进行资源调配,并将整体指标科学分解至各销售小组; 负责销售团队的组建与优化:包括人员招聘、筛选、绩效评估,重点做好店长及组长的选拔,定期开展培训,分享实战经验; 认真履行岗位职责,持续提升个人专业能力,坚守工作岗位,服务团队发展,助力提升团队成交率; 关注行业与市场变化,配合分公司总经理制定销售策略、宣传推广方案及各类营销活动计划; 拓展项目合作渠道(如物业单位)并维护社会各界关系网络; 统筹安排团队售后服务协调事宜,坚持以公司利益为根本,以客户满意为目标;及时妥善处理部门重大售后事项及客户投诉; 强化团队执行力建设,对公司的各项制度、通知及指令做到迅速传达、有效落实,确保政令畅通; 不断提升个人职业素养与道德标准,协助总经理推进公司整体运营、发展、团队建设等管理工作; 完成领导交办的其他工作任务。
客户经理
6000-11000元/月
客户经理社保经验不限大专客户开发客户签约企业/机构(To B)
一、岗位职责: 1.根据公司分配的资源,详细记录并梳理意向客户信息,做好客户排序管理; 2.聚焦建筑行业,开展企业资质咨询类业务,项目需求明确,成单率高; 3.通过电话及线上渠道与企业客户沟通,推进合作达成; 4.规范填写工作日志,确保各项流程按公司标准执行到位; 5.深入理解客户需求,持续维护良好的客户关系; 6.定期回访跟进潜在客户,推动建立稳定长久的合作模式。 二、岗位要求: 1.普通话标准流利; 2.具备较强的责任意识和职业操守; 3.有销售或电销客服经验者优先考虑; 4.目标导向清晰,能主动面对并化解业绩压力; 5.工作态度端正,性格积极乐观,具备良好的表达与沟通技巧。 三、工作时间 1.上班时间:早九晚六 2.周末双休,双休,双休!法定节假日依国家规定执行! 行业发展成熟,岗位稳定性强,可长期发展,能力随经验积累提升,收入同步增长。
环保业务经理
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专政府客户企业客户渠道销售区域销售代理商销售
岗位职责 1、负责指定区域内的环保设备销售工作; 2、拓展并开发相关代理商资源; 3、跟进项目进展及参与投标相关流程; 4、确保货款按时回收。 任职要求: 1、具备销售经验,不限行业,不限年限; 2、具备良好的沟通表达与商务谈判能力; 3、无经验者可提供培养机会。
销售专员包住社保生日福利经验不限学历不限
岗位职责: 1、在联通移动服务窗口,深入小区、商场、校园、办公场所等区域,推广联通各类产品, 包括5G套餐、流量包、宽带及物联网相关服务。 2、通过会场营销模式,向周边区域拓展业务覆盖。 福利待遇: 1、底薪4000元+奖金+提成=月均收入5K以上;团队协作机制,业绩越高回报越高,上不封顶;提供免费住宿; 2、员工享受社保、法定节假日及生日礼品; 3、新入职员工由组长一对一指导; 4、公司搭建快速晋升通道; 5、定期组织多样化的业余活动,员工可自愿参与。
金融大客户专员
1.5-3万元/月
大客户代表1-3年大专商务谈判技巧较多外勤定制解决方案互联网金融金融服务销售经验面销/陌拜经验电话销售经验业务开拓能力销售教育培训客户关系维护新客户开发
职位详情.. 岗位职责: 1. 通过电话销售、网络推广或线下拜访等形式,向客户讲解度小满产品的核心优势,开发新客户资源,并协助有意向的客户完成贷款申请流程。 2. 业务覆盖区域为安徽合肥。 3. 主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等经营性客户群体。 4. 利用职场电销方式进行客户邀约,在与客户确认沟通时间后,安排面谈并协助办理相关手续。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件)。 2. 年龄在22至45周岁之间,无犯罪记录,入职不核查个人征信情况。 3. 拥有3年以上销售工作经验,具备信用卡推广、商户陌生拜访、地推运营经验者优先,熟悉外卖、充电宝、自动售货机、快消品、电销分期、催收或房地产等行业销售模式者优先考虑。 4. 为人正直,作风踏实,工作态度积极,无不良生活习惯。 薪资待遇: 1. 无责任底薪范围为3200元至6200元。 2. 提成由两部分构成:首次放款提成为1.2%,另享贷款余额持续提成。 3. 月综合收入普遍在1.5万元至3万元之间。
区域总监5-10年大专面销/陌拜KA大客户企业客户医疗机构渠道销售代理商销售
岗位职责: 1、 负责环保水处理领域药剂、设备及工程类项目的市场推广与销售工作; 2、 提供水处理技术咨询,拓展客户资源,挖掘潜在客户,达成销售指标,提升市场覆盖范围与份额; 3、 关注环保水处理行业发展趋势,归纳总结市场变化规律,组织实施区域市场调研、分析、规划、宣传、推广及应用落地,强化企业品牌影响力; 4、 落实营销风险管控机制,识别、预防并优化销售过程中的各类风险; 5、 编制商务投标文件,签署销售合同,并确保货款及时回笼; 6、 协调产品交付、设备安装、技术支持及售后服务等全流程跟进工作; 任职要求: 1、 年龄40岁以内,具备市场营销、化工、环保等相关专业大专及以上学历; 2、 具备扎实的销售实战经验,尤其在工程及设备类销售方面有积累,有环保水处理行业背景者优先;(具有工业废水、含氟废水、半导体、光伏等行业经验者更佳) 3、 具备良好的商务谈判技巧与客户运营能力,对市场动态有敏锐洞察与判断力; 4、 思维敏捷,反应迅速,具备较强的学习能力与环境适应性; 5、 能够独立开展问题分析并提出有效解决方案; 基本工资:10k-30k 可面议
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
1.制定并落实销售计划,结合区域目标客户群体需求及公司年度规划,分解并设定具体销售指标,确保区域市场占有率与销售任务的达成; 2.推进市场开拓工作,协同市场团队实施区域市场发展方案,推动品牌影响力提升;实时掌握客户需求变化,发掘潜在客户资源,并跟进客户开发进展; 3.维护客户关系体系,搭建高效的客户沟通机制;定期走访区域重点客户,深入了解客户需求;快速响应客户反馈与投诉,提升满意度,构建稳定、长期、互信的客户合作关系; 4.管理销售信息数据,收集区域内市场行情变动及主要竞争对手的营销动态,确保信息传递的时效性与准确性; 岗位要求: 1、具备B2B从业经历者优先考虑; 2、沟通表达能力强,综合素质优良,具有良好的发展潜力; 3、具备一定的逻辑思维与时间管理能力,熟练掌握工作汇报技巧; 4、积极乐观,思维正向,抗压性强,学习意愿强烈。
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成高社发[2019]12号
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