
兼职会计
180-300元/天
会计经验不限学历不限弹性工作制总账审计
公司简介
本公司深耕科技领域,专注技术研发与创新业务发展,现因企业高新技术企业申报审计工作推进,需专项整理过往财务账务,诚聘专业兼职会计,高效完成财务账务梳理及审计对接工作,携手推进企业合规运营。
岗位职责
1. 专项整理公司2024年、2025年财务明细账、序时账,规范账务登记、核对账目数据,确保账证、账账相符,梳理清晰完整的财务账务资料;
2. 精准归纳、规范建立研发费用辅助账,严格按照高新技术企业认定标准,分类归集研发相关费用,完善研发费用台账,保证数据精准、合规;
3. 全程对接审计机构,按高企审计要求整理、提供各类财务审计所需资料,配合完成审计核查、资料补充、疑问沟通等工作;
4. 协助完成高企申报相关财务数据梳理、资料归档,确保财务资料符合高新技术企业审计及申报规范。
任职要求
1. 具备扎实的财务专业知识,熟悉企业会计准则、税务政策及财务做账规范;
2. 有研发费用辅助账归集、高新技术企业审计/申报相关财务工作经验,熟悉高企财务核算要求及审计资料准备流程;
3. 熟练使用财务软件,能独立完成明细账、序时账梳理、账务核对及费用归集工作,做事严谨细致、责任心强;
4. 时间充裕,可高效推进账务整理工作,具备良好的沟通能力,能顺畅对接审计团队;
5. 有科技企业财务兼职经验者优先。
工作内容
1. 梳理2024-2025年公司明细账、序时账,完成账目核对、纠错、规范整理;
2. 按高企认定要求,精准归集研发费用,建立完善研发费用辅助账;
3. 整理高企审计所需全套财务资料,配合审计人员完成审计工作,及时补充相关财务佐证材料;
4. 完成财务账务相关归档、整理,保障财务数据完整准确。
工作方式
兼职,可协商工作时间,支持按需到岗/远程配合,工作地点:成都。
会计
5000-10000元/月
会计1年以下大专混合办公成本资金管理财务分析房地产/建筑SAP可兼职不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
武侯区地铁口企业直聘财务
4000-8000元/月
会计1-3年本科结算会计
工作内容:
1. 负责公司各类税种的申报、缴纳税款及相关税收优惠政策的备案工作;
2. 完成公司租赁司机的费用结算事务;
3. 办理员工工资的核算与发放;
4. 完成上级交办的其他日常工作任务;
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2. 具备1年以上财务或会计岗位工作经验;
3. 熟悉国家财税法律法规,熟练操作财务软件;
4. 具有较强的责任意识,具备良好的数据分析及沟通协调能力;
薪资福利:
4000-6000/月 五险 周末大小休
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专
岗位职责
1、负责公司日常全盘账务处理,审核费用报销、往来账款、收支单据,确保账务真实、准确、完整;
2、按时完成凭证录入、记账、结账,编制财务报表、利润表、资产负债表等;
3、负责税务全盘工作,按时完成增值税、企业所得税、个税等申报、抄报税及汇算清缴,把控税务风险;
4、负责发票领购、开具、认证、保管,整理税务、财务备查资料;
5、核对银行流水、对账、编制银行余额调节表,管理公司资金台账;
6、负责员工工资核算、社保公积金相关财务对接工作;
7、整理、装订、归档财务凭证、账本、报表等财务资料,做好财务档案管理;
8、配合工商、税务、审计等部门检查,完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求
1、财务、会计相关专业,中专及以上学历,持有会计从业相关证书,有1年以上企业全盘会计经验;
2、熟悉国家财税政策、会计准则,熟练全套账务、报税流程;
3、熟练使用财务软件、办公软件,能独立完成全盘账务;
4、工作细致严谨、责任心强,具备良好的数据敏感度,原则性强;
5、品行端正、稳定踏实,能长期稳定坐班,服从工作安排;
6、有中小企业全盘会计经验者优先录用。
薪资福利
1、薪资面议,根据能力定岗定薪,每月准时发薪;
2、正常白班、纯坐班制,工作稳定,氛围轻松;
3、享有法定节假日、带薪假期、节日福利、定期团建;
4、公司平台稳定,发展空间良好,适合长期稳定发展。
工作时间
六休一,早上09:00到下午18:00,中午休息一小时
代理记账会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付总账成本税务代理记账公司不可兼职
1、负责代理记账客户的账务处理,完成每月账务处理编制财务报表:
2、根据相关财务法规和公司财务制度记账、对账等,审核账目,单据等,编制相关报表;
3、负责报税、工商年报及年底进行汇算清缴等工作;
4、对客户的相关账务和税务资料整理、归档以及管理:
5、按质、按量、按时的完成部门主管制定的月度、季度做账、报税工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,财会相关专业,持有初级财会证书;
2、一年及以上代理记账会计工作经验;
3、熟悉小规模及一般纳税人企业全盘账务,了解国家财经政策和会计、税务法规
4、具有较强的独立学习和工作的能力,工作
细心,积极主动。
会计双休五险一金
4000-5000元/月
会计1-3年大专总账会计会计中级职称周末双休五险一金
工作内容:
1、根据规范完成日常账务及税务相关工作(包括汇算清缴、年度报表、往来核对、凭证归档等),具备合并报表经验者优先;
2、负责发票的开具与管理;
3、办理外币业务及相关银行单据处理;
4、向有关部门报送财务数据或提供所需财务信息;
5、办理自制剧项目的付款申请事宜;
6、普通发票的入账审核与确认;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
持有中级会计职称,精通全盘账务及税务操作,有合并报表经验者优先,熟练使用用友、金蝶等财务软件;工作认真踏实,细致严谨,具备较强的主动性与责任心。
职位福利:五险一金、节日福利、定期体检、弹性工作时间、员工旅游、补充医疗保险、通勤补贴、零食无限供应。
【快手头部公会】人力资源主管
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专制度制定及落地优化招聘与配置绩效管理
该岗位不招主播!不招主播!不招主播!
岗位职责
1. 负责公司全流程招聘,对接业务梳理招聘需求,拓展维护招聘渠道,完成简历筛选、面试邀约、人员甄选及入职跟进,保障招聘到岗结果。
2. 协助推进绩效考核工作,完成绩效数据收集、分数核算,组织绩效面谈,跟进员工绩效改进落地。
3. 负责日常人事基础工作,完成领导交办的其他人力资源相关事宜。
任职要求
1. 3年以上HR工作经验,精通全流程招聘,有绩效实操经验优先。
2. 具备优秀沟通能力与人才识别能力,抗压性强,做事高效,结果导向。
3. 熟练使用办公软件及各类招聘系统,上手快执行力强。
薪资福利
1. 无责底薪6000-8000,薪资稳定有保障。
2. 工作时间:13:00-22:00,月休4天。
3. 团队氛围轻松无内卷,不搞形式主义,无需撰写冗余日报周报,专心做实事。
财务人员
4000-7000元/月
会计1-3年本科结算税务生活服务不可兼职
1、记账、报税、开票等;
2、35岁以下,形象佳、沟通能力强,能英语沟通优先;
3、相关专业毕业,有经验优先;
4、持健康证明上岗。
配菜/打荷
4000-5000元/月
配菜/打荷
岗位职责:
1.负责食材的清洗、分拣、切配及初步加工,确保规格统一、符合菜品要求
2. 协助厨师完成备料、装盘、传菜等打荷工作,保障出餐效率与流程顺畅
3. 保持操作台、刀具、砧板等用具清洁卫生,严格执行厨房食品安全规范
4. 根据菜单需求及时补充食材,协助库存盘点与物料整理
5.配合团队完成日常收档、设备清洁及后厨环境维护
任职要求:
1.热爱餐饮行业,踏实肯干,具备基本刀工和配菜常识者优先
2.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
3.具备良好的卫生意识与团队协作精神,服从工作安排
4. 吃苦耐劳,能适应快节奏厨房工作环境
5.学历不限,有相关工作经验者可适当放宽条件
保洁开荒保洁绿化
【物业公司招聘环境维护人员】保洁岗:月休四天,薪酬2200元/月保洁班长:有保洁工作经验(薪酬面议,54岁以下)绿化技术工:有绿化工作经验(转正3000元/月)要求:60岁以下,服从安排,身体健康,吃苦耐劳,有宿舍,月休四天,节假日福利礼品上班地址:城西康健城附近住宅小区联系电话:
会计主管
1-1.2万元/月
会计主管3-5年大专财务综合管理中级会计师高级会计师制造业
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理、凭证审核、月末结账,确保账务规范、数据准确;
2、按时出具财务报表及经营报表,进行财务数据分析,提供经营决策支持;
3、负责纳税申报、发票管理、税务合规及汇算清缴工作,做好税务风险把控;
4、负责往来账务核对、成本费用核算、固定资产管理、库存盘点,保证账实相符;
5、完善财务制度、报销及核算流程,管控各项费用支出,降低经营风险;
6、对接税务、银行、审计等外部工作,指导财务日常工作,完成上级交办的财务相关事宜。
跨境财务经理
1.5-2.4万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制国际类会计资格电商
业务从 0 到 1 启动跨境业务,首阶段聚焦欧洲站(亚马逊 DE/FR 等)与品牌独立站(Shopify 类)。该岗位是跨境财务第一人,需在无人接手的情况下,独立搭建一套覆盖「财务核算 + 欧盟税务合规 + 资金外汇」的完整体系。
一、岗位职责
1. 全盘财务核算
建立跨境业务账务体系(收入确认、成本归集、库存计价、多平台对账)
选型并落地 ERP / 记账系统(Xero / Odoo / NetSuite 等)
月度结账、管理报表、预算与经营分析
2. 欧盟税务合规(核心)
欧盟 VAT 注册与申报:OSS(跨欧远程销售)、IOSS(≤150欧进口一站式)
关税与 HS 归类:服装品类 HS 编码、进口关税、EORI、进口商身份(IoR)设计
转让定价:境内主体与 EU 主体间供货定价政策,规避常设机构(PE)风险
主导外部税代 / fiscal representative,自己做架构决策与把关
3. 资金与外汇管理
收款路径设计:亚马逊入账、Stripe / PayPal 独立站收款、结汇与外汇敞口管理
资金计划、增值税预缴现金流测算、跨境付汇合规
4. 合规体系搭建(0-1)
EPR:法国纺织品 EPR(2025 起)、德国 LUCID 包装注册等
数据合规 GDPR、平台合规(亚马逊 KYC / DAC7)、消费者保护(14天无理由退货税务处理)
5. 外部机构管理
对接审计、税代、海关经纪,建立内控与文档留存机制
二、任职要求
硬性门槛
财务 / 会计本科及以上,CPA / ACCA 优先
5-8 年以上财务经验,含跨境电商或国际税实操背景
亲手做过欧盟 VAT / OSS / IOSS 申报、EORI、fiscal representative 对接
英语流利(能读欧盟税法、独立对接境外税代)
有资金 / 外汇实操经验,能设计跨境收款与结汇路径
软性要求
0-1 builder:能在无体系、无前人的情况下从零搭框架
owner 心态:敢拍板、对结果负责,不被外部机构牵着走
业务导向:用财务语言讲清税务风险,帮业务踩油门而非只踩刹车
三、加分项
服装 / 箱包/零售跨境背景(懂 HS 归类、高退货率税务、库存 VAT)
四大间接税 / 国际税出身
用过 Xero / Odoo / NetSuite + Avalara / Taxually 等税引擎
有从 0 搭建独立站 + 平台双渠道财税体系经验
财务经理(国内电商经验)
1.5-2万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师电商
岗位职责:
1. 部门管理与团队建设:负责财务部门的日常管理、工作分配、专业培训及绩效评估,组织并督促部门人员高效完成各项工作任务,提升团队整体专业能力。
2. 预算管理与经营分析:根据公司年度经营目标,组织编制全面财务预算,监督控制预算执行情况。定期输出多维度(渠道、品类等)财务分析报告,为公司经营决策提供依据。
3. 全盘账务与进销存管理:负责跟进公司全盘账务核算及财务报表编制,确保账务清晰、数据准确。重点主导商品进销存全链条的财务管控,监控库存周转、库龄结构及成本波动,提出库存优化建议。
4. 资金与风险控制:统筹公司资金管理,监控和预测资金流量,确保资金安全与高效运转。识别并管控业务流程中的财务风险,确保资产安全。
5. 税务筹划与合规:依据最新税法规定,统筹公司各项税务申报与筹划工作,合法降低税务成本。建立并持续完善公司财务管理制度及内控流程,满足内控与合规要求。
6. 平台结算对接:熟悉主流电商平台(如抖音、小红书、天猫等)结算规则,指导团队高效完成平台账单核对与资金结算工作。
任职条件:
1、全日制大专以上学历,财务会计相关专业,持有初级会计职称,3年以上财务相关工作经验,其中至少1年以上财务团队管理经验;具备品牌电商或供应链电商行业(箱包、服配等)财务工作经验者优先;
2、熟悉电商行业的成本核算与存货管理逻辑,能熟练操作主流ERP系统进行成本归集与管理;
3、精通Excel高级功能(数据透视表、复杂函数、Power Query等),能独立搭建数据模型进行财务分析;
4、精通国家财税法律规范及最新会计准则,具备优秀的税务筹划能力;
5、备优秀的沟通协调能力,能与运营、供应链等部门高效协同;工作积极主动,抗压能力强,具备成长型思维。
【福利待遇】
1、上班时间:10:00-18:30,中午休息1.5h,大小周模式;
2、社保公积金:入职购买社保公积金,深圳一档医疗;
3、节假日福利:开工红包、端午节、中秋节、三八节、圣诞节、等重大节日为伙伴们发放贴心礼品;
4、团建活动:每年公司会组织员工旅游活动,组织周年庆、年终活动,不定期组织聚餐、K歌、轰趴、电影等活动;
5、公司提供冰箱、微波炉、折叠椅等设备,每月提供零食、饮料等
财务总监或是财务主管
1.5-1.6万元/月
财务经理
岗位职责
1. 统筹公司全盘账务、成本核算、资金管控、税务筹划。
2. 管理工程款拨付、项目回款、投融资及报表上报。
3. 搭建财务管理制度,管控项目预算,把控经营风险。
4. 带领财务团队开展日常工作。
任职要求
1. 年龄30–45岁,大专及以上财会相关专业。
2. 5年以上房地产、建筑工程行业同岗位经验,熟悉工地结算、房企报税流程。
3. 持有中级及以上会计职称,精通各大项目账务处理。
4. 具备融资、税务风控经验,能对接银行、税务部门。
5. 人品征信良好,无犯罪记录,过往薪资履历可核验。
附加提交材料
个人简历、学历证书、职称证书、近一年薪资流水、个人征信报告、无犯罪记录证明。
跨境电商财务经理
1.5-3万元/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
招聘人事
保底3000加提成
实习期15天 15天内招一位算实习期过或邀约量高工作态度好)
招一位人事200
招一位主播600-1500,主播播满26天才算 没播满不算
月休4天选休
人事
2000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理
3. 参与员工关系维护,组织基础企业文化活动与日常沟通协调
4. 负责考勤统计、基础薪酬数据整理及HR系统信息更新
5.配合完成培训需求调研、资料准备及行政支持类工作
任职要求:
1. 人力资源、管理学或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳
4. 具备1-3年人力资源助理或相关岗位实习/工作经验
5. 持有人力资源管理师(四级)或企业人力资源管理师证书者优先
泸州纳溪区招会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业
泸州纳溪招会计
出纳会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专会计从业资格证书会计初级职称环境氛围好
岗位职责:
1、资金收付与结算
1、收款业务:处理公司各类款项收取工作(如客户货款、退款等),核对到账金额与原始单据,开具相应收款凭证或发票;
2、付款业务:依据审批流程执行供应商付款、员工报销及工资发放等支付操作,确保付款及时准确;
3、银行结算:办理银行转账、电汇、支票、承兑汇票等结算事项,保障资金划转无误;
4、票据管理:负责支票、收据等票据的申领、保管、开具及核销,确保票据使用符合规范要求。
2、现金与银行账户管理
1、现金管理:负责公司现金的日常收支与保管,确保资金安全,杜绝坐支现金和白条抵库现象;
2、银行账户:办理银行账户的开立、信息变更、注销及年检事务,妥善管理银行预留印鉴;
3、余额核对:每日盘点现金余额,定期(如每周或每旬)核对银行存款余额,编制银行余额调节表,保证账实一致。
3、账务处理与报表编制
1、日记账登记:按时准确登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,书写清晰,摘要完整;
2、凭证整理:将收付款凭证及相关附件分类整理归档,并按期移交至会计档案室保存;
3、资金报表:编制资金日报、周报、月报,汇总反映资金流动及结余情况,为管理层提供决策支持数据。
4、工资与费用发放
1、工资发放:每月根据人力资源部门提供的薪资明细,精准核算并完成员工工资、奖金的发放,确保准时到账;
2、费用报销:审核员工提交的费用报销单(如差旅费、办公费等),确认票据合规、金额无误后及时完成支付。
5、档案管理与协作
1、资料归档:对银行回单、对账单、收付款凭证等资料进行整理装订并归档保管;
2、跨部门协作:与采购、销售、人力资源等部门对接业务数据,确保资金结算准确无误;
3、审计配合:协助内外部审计工作开展,及时提供所需的资金相关文件资料。
任职要求:
教育背景
1、大专及以上学历,会计学、财务管理、金融学等相关专业毕业,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。
工作经验
1、具备1年以上出纳或相关岗位工作经验,有制造业或铜加工行业背景者优先;熟悉银行结算流程者优先。
专业技能
1、熟悉国家财经法规及企业财务制度;
2、熟练操作财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(掌握Excel基础功能);
3、具有较强的数字敏感性,计算精准,书写规范;
4、了解银行票据(如支票、汇票等)的开具与处理流程。
个人素质
1、原则性强:坚持准则,公正履职,具备良好的职业操守;
2、责任心强:工作认真细致,严谨务实,对资金安全保持高度警觉;
3、保密意识:具备强烈的信息保密意识,不泄露公司财务相关信息;
4、沟通能力:具备良好的沟通协调能力,能与银行及各部门顺畅协作;
5、抗压能力:能够适应月末结账及业务高峰期的工作节奏与强度。
人事助理
4000-5000元/月
人事专员1年以下学历不限周末单休包食宿弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责招聘,办理入职离职资料这块
要求:长相端正,无不良嗜好
财务分析/财务BP
1.年龄 20 到 40 岁,大专以上学历
2.积极,耐心,有责任感,细心稳重,良好的沟通表达能力
3.熟练掌握办公软件
主办会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科总账会计总账成本税务
岗位职责:
1、日常会计核算
1、凭证录入:依据审核无误的原始单据(如发票、报销单、出入库单等),及时准确地完成会计凭证录入,确保会计科目使用规范;
2、账务处理:负责总账及明细账的登记与核对工作,保证账证一致、账实相符;
3、费用审核:审核各部门提交的费用报销单,确保报销事项合规、票据完整、金额无误;
4、往来核对:定期与供应商、客户进行应付及应收账款核对,编制账龄分析表,推进往来款项清理。
2、财务报表编制
1、报表编制:按期完成月度、季度及年度财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等)的编制,确保数据真实准确、格式符合要求;
2、报表分析:对财务报表数据开展初步分析(如收入波动、成本结构、费用比例等),发现异常情况及时上报;
3、内部报表:根据管理需要,编制各类内部管理报表(如部门费用汇总表、项目成本明细表等),为经营决策提供支持。
3、税务申报与管理
1、税务计算:准确计算各项应缴税费(如增值税、企业所得税、附加税、印花税等);
2、申报缴纳:按时完成税务申报并办理税款缴纳手续,保障纳税操作合法合规;
3、发票管理:负责发票的申领、开具、认证和存档管理,确保发票全流程合规;
4、税收优惠:协助办理税收优惠政策的申报与备案工作,助力企业合理降低税负。
4、成本核算与分析
1、成本归集:系统归集生产过程中发生的直接材料、直接人工及制造费用,精准核算产品成本;
2、成本结转:每月末完成完工产品与在产品之间的成本分配与结转,保障成本数据准确性;
3、成本分析:配合开展成本分析工作,提供必要的成本数据支撑。
5、资产与存货核算
1、固定资产:负责固定资产的账务核算与日常管理,按规定计提折旧,并组织定期清查;
2、存货核算:核算原材料、半成品、产成品的出入库及期末结存,确保账面与实际库存相符;
3、盘点协助:参与月末及年末的存货与固定资产盘点,协助编制盘点报告。
6、档案管理与协作
1、凭证装订:每月将会计凭证、账簿、报表等资料整理后装订成册,统一归档保管;
2、资料保管:妥善保管财务印章、空白支票及重要票据,确保资料安全;
3、跨部门协作:与采购、销售、仓储等部门对接,核对业务数据,保证财务与业务信息一致;
4、审计配合:积极配合内外部审计工作,及时提供所需财务资料。
任职要求
1. 教育背景
1、本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业,具备会计从业资格证书,持有初级会计职称,中级会计职称者优先考虑。
2. 工作经验
1、2年以上制造业或铜加工行业会计工作经验,熟悉制造型企业财务核算流程者优先。
3. 专业技能
1、掌握国家会计准则、税法及相关财经法规;
2、熟练操作财务软件及办公软件(如Excel函数、数据透视表等功能);
3、具备较强的数据处理与分析能力;
4、有成本核算实践经验者优先。
4. 个人素质
1、责任心强,工作认真细致,坚持原则;
2、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
3、学习能力强,抗压能力好,能适应月末结账期间高强度工作节奏;
4、恪守职业道德,严格保守公司财务信息机密。
酒店人事资源专员
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务餐饮/酒店招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.办理社保、公积金等基础人事事务,确保数据准确及时
5.协同部门完成日常人力资源数据统计与报表支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事行政文员
3000-4000元/月
人事专员3-5年大专招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
负责人员招聘及后勤事务处理,有良好的沟通能力,协调能力,有人事后勤工作经验者优先。
人事专员
2000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厨房墩子岗位的食材初加工,包括清洗、切配、腌制、装盘等基础操作
2. 严格按菜品标准执行备料,确保规格统一、用量准确、卫生达标
3.协助厨师长完成日常餐前准备及收尾工作,保持操作区域整洁有序
4.配合热菜、凉菜等岗位及时供应所需半成品,保障出餐效率
5.遵守食品安全规范及后厨管理制度,杜绝交叉污染与浪费现象
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,踏实肯干,具备良好的职业素养和团队协作意识
2.有墩子或厨房切配相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.身体健康,持有有效健康证,能适应快节奏、高强度工作环境
4.具备基本刀工技能和食材识别能力,服从管理,责任心强
5. 学历不限,年龄18-45周岁,男女不限
保洁
2000-3000元/月
保洁1-2人
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护,包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等
2.按标准使用清洁工具及药剂,确保作业安全与环境整洁
3. 定期擦拭门窗、设施设备表面,保持公共区域干净有序
4.配合完成临时性清洁任务,如活动后场地清理、突发污渍处理等
5.如实填写清洁记录表,及时反馈设施损坏或安全隐患
任职要求:
1.工作认真负责,有良好的服务意识和职业操守
2. 身体健康,能适应基础体力劳动
3.无不良从业记录,服从工作安排
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,具备基本沟通能力
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
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