
厂区内维修技改项目
5000-9000元/月
生产经理
作为公司派驻项目的现场生产管理最高负责人,带领施工员、安全员团队,全面负责维修改造项目的施工策划、生产组织、资源调度、安全质量体系运行,对项目进度、成本、安全、合规负直接管理责任。对上对接甲方及公司管理层,对下管理施工员、安全员及各作业班组。
设备主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理维修保养成本管理生产设备特种设备机加工设备电工证特种作业操作证特种设备作业人员证
一、岗位职责:
1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行;
2、 为各子公司提供设备管理支持,开展技术指导与服务工作;
3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估;
4、 承担设备相关数据的汇总、统计及分析任务;
5、 组织建立并维护设备档案资料体系;
二、任职要求:
1、学历:大专及以上,机械、电气、自动化类相关专业;
2、年龄:28-38岁;
3、工作经验:具备3年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗位经历者优先;
4、基本技能:熟练操作Office办公软件及CAD制图等专业工具;能适应出差安排;
5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神;
6、能力要求:办事公正客观,责任心强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力;
三、薪酬福利&个人发展平台:
1、薪酬:月薪范围7-9K;
2、福利:五险/员工宿舍;
3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
车间主任(五险一金)
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专五险一金带薪年假
1、熟悉并掌握行业相关的法律法规,能够灵活运用于实际工作问题的解决;
2、精通所负责板块的业务内容,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
3、依据公司月度计划统筹资源配置,科学组织生产,确保产品按时保质交付;
4、具有较强的数据分析处理能力,能有效收集、整理生产数据,并利用数据优化工作流程;
5、熟练使用支持业务运作的各类管理工具,乐于学习并善于归纳总结实践经验;
6、具备与不同层级、不同职能领域人员高效沟通的能力,推动建立安全、信任的工作环境。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类或相关专业,具备至少5年食品工厂管理岗位工作经验;
2、拥有丰富的行业实践经验,有卤制或调理肉制品从业背景者优先,责任心强,擅长协调沟通;
3、熟悉国家食品行业的相关政策法规及标准要求;
4、年龄30-45岁,特别优秀者条件可适度放宽。
车间生产管理主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专
1. 全面主持生产车间的日常运作,依据订单需求编制并落实生产计划,确保产能、交付周期及产品质量目标顺利实现。
2. 持续优化生产工艺流程、人力安排与作业规范,提高产线运行效率,减少浪费,控制制造成本。
3. 落实现场5S管理、安全作业规范、设备日常点检及工艺纪律监督,防范安全事件与批量性品质异常。
4. 主导生产过程中各类异常(如品质缺陷、设备故障、物料短缺、工艺偏差)的快速响应与处理,推动闭环改进并固化为标准流程。
5. 负责班组日常管理,包括人员调度、技能培训、绩效评估及团队氛围建设,保障队伍稳定性。
6. 协同计划、品质、工程、采购、仓库等职能部门,确保各环节高效衔接,支持生产有序进行。
7. 准时完成生产数据汇总、报表填报及相关临时工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、机电、工业工程、生产管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上制造型企业现场管理经验,有同行业车间主管或主任岗位经历者优先。
3. 精通生产排程、现场管控、质量监控、成本管理及安全管理等全链条业务流程。
4. 掌握精益生产理念及ISO质量管理体系要求,具备独立开展现场改善的能力。
5. 熟悉ERP/MES等生产信息化系统操作,能识读基本机械图纸及工艺文件。
6. 具有较强的执行推动力、跨部门沟通协调能力、抗压能力及问题分析解决能力。
7. 工作责任心强,作风正派,吃苦耐劳,能够长期扎根生产一线开展管理工作。
生产主管
9000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理现场管理ISO9000ISO9001
职位描述
本岗位工作地点在南充或德阳,可购买成都五险一金,介意勿投。
岗位职责:
1. 负责净化车间班组的日常运作管理与工作协调
2. 保障生产流程有序进行,监督产品质量执行情况
3. 应对车间突发状况,确保生产秩序稳定运行
4. 组织生产计划排程及资源调配(人、机、料、法、环),保证订单准时完成
5. 持续跟踪生产过程,提升作业效率与成本控制,落实现场5S与标准化操作
6. 解决各类生产异常(如设备故障、物料不足等),维持产线连续运转
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能有效带领并激励团队成员
2. 拥有良好的沟通表达能力,能够顺畅对接上下级工作交流
3. 工作态度严谨细致,能在高强度环境下保持高效输出
4. 大专及以上学历,制造业相关专业优先考虑
5. 3年以上生产管理经历,掌握生产各环节管理要素(人机料法环)
6. 表达清晰,执行力突出,具备问题识别与处理能力
7. 熟悉Office办公软件及ERP/MES系统操作,具有基本数据处理能力
加分项:
- 具备精益生产实践或成本优化经验者优先
- 能快速适应制造业高节奏工作氛围
车间主管
8000-15000元/月
车间主任3-5年大专现场管理质量管理安全管理焊接工艺ISO16949
岗位职责
1、负责生产现场的整体规划,合理配置人员、设备、物料及作业方法,保障生产计划顺利达成;
2、对生产关键工序进行监督、巡查、核实,并推动各项任务有效落实;
3、协调与其他职能部门的工作对接,定期组织跨部门协作会议;
4、掌握产品质量标准与规范,确保品质目标实现,并持续推进质量优化;
5、针对质量问题进行根因分析并制定改善措施,实施不良率管控与对策执行;
6、优化作业流程与现场管理环境,提升作业效率与操作标准化;
7、落实厂区规章制度的执行,监督安全生产规范的贯彻与实施;
8、科学统筹人力、物资等资源,保障生产运作高效有序;
9、主持制造部门日常会议,组织实施团队成员绩效评估工作;
10、配合技术团队开展新产品试产及研发相关工作;
11、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1、具备大专及以上学历;
2、具备良好的团队意识,工作积极主动,责任心强,诚实守信,认同企业文化和价值观;
3、有2年以上新能源电池箱体类生产管理经验,或同行业3年以上现场管理经历;
4、了解IATF16949质量管理体系,持有内审员证书者优先考虑。
车间主任(红原菊乐)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责:
(1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产;
(2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理;
(3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会;
(4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时;
(5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障;
(6)对生产相关数据记录及分析。
任职资格:
(1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验;
(2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强;
(3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验;
(4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强;
特别注意
岗位工作地点:阿坝州红原县
上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 负责生产部门日常运营管理工作,保障生产计划高效有序推进;
2. 统筹协调各生产环节运作,提升整体生产效能与产品品质;
3. 监督安全生产执行与现场规范管理,落实安全责任制度;
4. 推进生产流程持续优化,降低运营成本,提升资源使用效率。
任职要求:
1. 熟悉饮料行业(无菌冷罐装)设备的安装、调试及运行管理流程;
2. 具备扎实的团队管理经验,拥有良好的问题分析与处理能力;
3. 精通安全、质量等相关管理体系,能适应生产一线工作环境。
市政项目招2名生产经理,项目在大成都范围内。
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专
市政项目生产经理招聘:
1、要求有3年以上市政工程项目生产经理工作经验,有成都市项目管理经验者优先;
2、要求具备现场施工组织、协调及应急处理能力,能应对施工过程中的各类情况;
3、要求具有沟通协调能力,能对接各方单位,解决各类卡点问题;
4、其他工作要求:认真负责,工作上服从公司统一安排;
5、工资待遇8千至1万,试用期3-6个月;
6、相关证书可提供额外证书补贴;
7、项目上提供餐食住宿,可自行安排住宿;
8、我司长期在大成都范围内做市政项目。
生产部副主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验
任职资格
1、大专及以上学历,3年以上现场管理相关工作经验
2、具有较强的问题分析与处理能力,擅长文件管理及团队协调管理
3、熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统操作
4、工作态度积极,责任心强,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识
5、熟悉制冷领域及温变测试设备,了解生产装配流程与非标设计基础知识
岗位职责
1、统筹生产计划的综合协调,科学安排生产任务,优化资源配置,降低制造成本,提升生产效率
2、组织实施车间生产排程,依据计划确保产品按时、按质、按量交付
3、强化生产现场管控,保障生产流程符合公司管理体系要求并满足客户标准
4、及时发现并上报生产过程中的异常与不合格情况,配合生产主管落实纠正与预防措施
5、注重员工能力建设,组织车间培训与宣导,传达公司政策方针;全面落实安全生产规定,推动安全文明作业
6、负责车间现场管理,确保符合公司规范及相关法规要求,持续推进5S、7S的日常执行、培训与检查
7、完成上级交办的其他工作任务
生产普工 电工月工资6一7K包吃包住18一45岁男女不限身体健康无犯罪记录
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃餐补包住20人以上月结江安上班 新能源电池 综合薪资7千左右
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5.积极参与岗位技能培训与团队协作,提升作业效率
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线作业节奏
3.工作认真负责,服从管理,具备基本沟通能力
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
5.能接受倒班或加班安排,稳定性强
暑假工 白班170元夜班180元一天
5000-6000元/月
普工免费培训夜班补贴保险包住20人以上完工结算暑假工 短期工 学生工也可以
岗位:目检 撕膜 物料提料周转 简单易学有人教 18一45岁认识字母 身体健康 无犯罪记录
生产经理监施工员
1-1.1万元/月
生产经理5-10年中专/中技
1. 统筹现场施工生产,编排总进度、月周施工计划,管控工期节点,放线等
2. 协调劳务班组、材料机械、总包各班组,保障工序有序穿插
3. 落实现场安全文明施工,巡查隐患,组织整改
室内精装装修项目总工
6000-10000元/月
生产经理5-10年大专无经验勿扰
岗位职责
1. 技术管理:负责编制施工组织设计、专项施工方案,组织图纸会审与技术交底,解决现场施工技术难题;
2. 质量管控:制定工程质量标准与验收计划,监督各工序施工质量,组织分部分项验收,确保工程符合规范及设计要求;
3. 进度把控:配合项目经理制定施工进度计划,合理安排工序衔接,保障项目按期完工;
4. 变更与签证:审核工程变更、现场签证的技术合理性,配合做好结算技术资料支撑;
5. 资料管理:负责施工技术资料、验收资料、竣工图纸的编制、整理与归档,确保资料完整、规范;
6. 现场指导:指导施工班组按图施工,监督工艺标准执行,参与安全技术交底与现场安全管理。
任职要求
1. 5-10年以上公装室内装修项目技术管理经验,有大型写字楼、商业空间、办公场所等大型工装项目总工/技术负责人经验者优先;
2. 精通室内装修施工工艺、质量验收规范及相关国家标准,熟悉CAD图纸,能独立完成图纸会审与技术交底;
3. 具备较强的技术方案编制能力、问题解决能力和现场协调能力;
4. 熟悉工程资料管理规范,能独立完成竣工资料编制;
5. 有建造师、工程师职称、安全员等相关证书者优先。
生产负责人生产经理5-10年本科
招聘 生产经理 项目生产负责人
招聘人数:1名
工作内容:自建房、别墅土建现场统筹管理
任职要求
1、具备多年建筑行业现场生产管理经验,熟悉整套土建施工流程
2、精通现场统筹调度,拥有自建房、房建项目实操经验优先
3、责任心强,管理能力出众,能常驻工地,吃苦耐劳执行力强
4、熟悉安全管理、质量管控、工期把控各项工作流程
岗位职责
1、全面统筹项目生产工作,严格执行施工计划,合理安排现场各项施工任务
2、负责现场人员、机械、材料统一调度,协调各工种穿插作业,保障施工有序推进
3、主抓施工现场安全文明施工,落实安全防护措施,开展日常安全巡查,杜绝安全事故
4、全程监管施工质量,严格把控施工工艺,跟进工序验收,及时整改各类质量问题
5、紧盯施工进度与节点工期,合理规划施工节奏,确保项目按期完工顺利交付
6、负责班组日常管理、现场秩序维护,处理施工现场各类突发事宜
7、配合技术团队开展工作,衔接各项验收流程,统筹落实项目整体推进工作
薪资待遇
月薪10000-14000元,另有项目绩效奖金
每月发放交通补助,公司包吃包住
薪资按时发放,项目稳定,福利待遇优厚
有意者联系面试,条件合适即刻上岗
生产经理,技术总工
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专
负责总包单位生产经理职务,要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上,需要会造价的。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
食品生产车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行。
2.监控产品品质,落实质量管控手段,确保产出符合国家食品安全规范。
3.策划并开展车间人员培训工作,提升团队专业能力与安全生产意识。
4.统筹车间内部及跨部门协作,合理调配资源,持续优化作业流程。
5.管理生产设备维护与现场安全,防范各类风险,确保生产环境安全稳定。
任职要求:
1.拥有食品生产管理相关经验,掌握食品加工流程及品控要点。
2.具备良好的团队带领能力,能有效激励员工完成既定生产任务。
3.具备出色的沟通协调技巧,可顺畅推进跨部门合作事项。
4.了解食品安全法律法规及行业规范,具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境,具备应对挑战的能力及独立决策素质。
生产工段主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工
焊装/总装/物流/工段长
岗位职责:
1.依据车间安全管理规范,结合本班次安全特性,协同安全员落实各项安全防护措施,严查各类违章行为,发现问题立即组织整改。
2.在车间主管的统筹安排下,围绕公司下达的生产目标,组织本班次各班组高效完成生产任务,确保质量、产量与交付进度达标。
3.根据车间培训政策及班组人员技能现状,向培训专员提出切实可行的培训需求,并对培训实施过程进行监督与指导,确保培训成效。
4.按照车间现场管理要求,推动本班次各工段严格执行相关规定,保障执行过程的连贯性,并提升问题发现与整改的及时性。
岗位要求:
年龄:25-40岁
学历:统招大专及以上
专业工龄:具备3年及以上相同岗位工作经历
五金冲压生产主管10K-16K
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成月结5-10年大专
要求:
1、年龄45岁以下,大专及以上学历,机械类相关专业毕业。
2、具备200人以上规模冲压车间主管工作经验,五年以上冲压车间管理经历。
3、掌握五金冲压模具的结构与性能特点,精通冲床的操作与调试,了解五金产品加工流程,包括电镀、氧化及机加等工艺环节。
4、具备较强的执行力,对五金冲压产品的质量控制、生产效率提升有系统性的管理方法和实践经验;能够带领团队持续改善,并对各项绩效目标实施KPI考核管理。
5、具有积极进取意识和优化生产工艺的能力,语言表达与书面沟通能力良好,数据分析能力突出,能依据生产报表推动各环节改进工作。
薪酬福利:
1、综合工资:10000-16000元/月,工龄工资50-300元/月;
2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、定期健康体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关爱项目等;
3、食宿安排:包吃包住,宿舍配备空调、冷热水、独立卫生间,水电费均摊;
4、每周单休;
5、请微信关注“宜宾本信电子”官方公众号,通过平台投递简历。
NVH性能开发岗-N5988H
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车数据核查试验策划问题整改节点评审
岗位职责
1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计
2. 负责在数模阶段开展数据核查,以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理
3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地
4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作
5. 完成上级安排的其他相关任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑
2. 具备3年以上相关领域工作经验
3. 掌握NVH性能开发流程,理解噪声与振动的基础理论及常用方法
4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识
5. 了解IATF16949质量管理体系,能运用APQP等质量管理工具
6. 熟练使用LMS测试软件
制茶师
5000-10000元/月
车间主任包吃包住3-5人月结1年以下大专全职有生产管理经验
诚聘制茶师|以匠心制好茶,共赴茶香之约
岗位职责
1. 负责茶叶原料甄选、萎凋、杀青、揉捻、发酵、干燥等全流程加工,熟练掌握至少2类大宗茶+2类名优茶制作工艺(如绿茶、红茶、乌龙茶等)。
2. 把控生产各环节品质,监控茶叶香气、口感、外形等指标,确保产品符合标准。
3. 参与茶叶新品研发与工艺优化,记录生产数据并总结改进方案。
4. 维护制茶设备,保障生产安全与流程规范,遵守食品安全相关法规。
任职要求
1. 年龄18-45岁,身体健康,热爱茶文化,能承受制茶行业季节性工作强度。
2. 具备3年以上制茶经验,持有茶叶加工工中级及以上证书者优先(初级工需熟练制作大宗茶与名优茶)。
3. 熟悉至少1类茶叶核心制作工艺,能独立完成茶叶加工全流程,有品控意识。
4. 工作细致负责、有耐心,具备团队协作精神,无不良从业记录。
5. 学历不限,有茶园管理或茶叶研发经验者可放宽条件。
一体机主管9K-15K
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专家电电子/半导体
岗位职责:
1、负责生产计划的统筹安排与进度管控;
2、负责团队内部人员的工作调配及绩效考核;
3、及时处理并上报生产过程中的异常情况;
4、落实现场管理措施,并进行跟踪、评估与持续优化;
5、监督各班组在人员配置、产品质量、生产效率、成本控制及安全规范方面的执行情况;
6、推动8S管理与安全生产制度的实施,并监督检查执行效果;
7、指导并监督各班组交接班会议的召开与记录;
8、组织实施各类改善案例,完成报告提交及相关培训工作;
9、协调并推进一体机整体生产计划的达成;
10、有效管控生产环节的成本支出;
11、确保产品生产质量符合标准;
12、保障订单按时完成并入库;
13、做好与其他部门之间的沟通协作,确保流程顺畅。
任职要求:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,专业不限;
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上工作经验,其中至少3年担任主管职务;
3、具备良好的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力;
4、有产线优化、人力精简或项目改进实践经验者优先考虑;
5、责任心强,诚实守信,具备较强的抗压能力。
福利待遇:
综合月薪9-15K,享受年度经营分红,包吃包住,宿舍配备空调、冷热水及独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节日福利、生日礼品、团建活动、文体娱乐及员工关怀等各项福利。
内饰系统研发岗
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科内饰设计外饰设计汽车座椅汽车仪表车门
岗位职责
1. 负责内饰各系统零部件或系统的研发、测试验证及供应商技术协调与管理工作
2. 参与相关材料技术标准的制定、更新与优化
3. 负责相关系统BOM的建立、维护,配合解决投产及量产过程中的技术问题
4. 推动新材料、新工艺在相关系统中的应用研究与落地实施,支持降本增效目标
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑
2. 具备5年及以上本领域相关工作经验
3. 掌握内饰各系统开发所需的专业知识与技能
4. 熟悉整车开发流程及其关键节点要求
5. 熟知汽车行业相关法规标准,并持续关注其更新趋势
6. 了解IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量工具
凯翼汽车招仓管主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作
2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查
3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作
4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析
5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作
任职要求:
1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识
2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程
3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
弱电项目负责人(五险一金、双休、节日补贴)
7000-12000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:1.确定项目的质量目标和经营目标,测算项目成本,组织建立项目材料体系和劳务体系;
2.负责项目实施阶段,人员、施工安全、质量、进度的统筹管理;
3.对成本进行实时监控、发现问题及时纠偏,保证项目顺利推进;
4.组织对各项目的指导、检查、评价;
5.负责检查审核现场变更等工作;
6.负责项目进度款的申请和收取,确保资金及时到账;
7.做好工程完工交付手续,确保竣工验收顺利进行;
8.负责竣工验收后,与甲方的账目核对工作,组织相关人员编制整理项目结算资料;
9.完成公司交办的其他工作。
任职资格:
1.年龄40周岁(含)以下;
2.专科及以上学历,电子信息类、自动化类、计算机类、建筑类等相关专业;
3.具有工程项目管理3年以上工作经历;
4.具有建造师(机电、通信)、中级工程师等相关职业证书优先;
栏目概述
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