岗位职责： 1. 协助建立并优化海外产品需求管理的体系与流程，确保业务规范运行 2. 汇总市场调研信息与产品策划方案，开展竞品对标分析，形成产品需求输出 3. 推动海外产品从立项至开发的全流程落地，促进产品实现商品化 4. 负责海外产品的全生命周期管理工作 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，掌握整车开发流程相关知识 2. 熟悉汽车产品开发推进的具体方式与实施路径 3. 掌握汽车产品研发的基本架构及研究方法 4. 具备国际汽车认证相关知识的基础认知 5. 了解市场分析及客户需求研究的基本方法论

岗位职责： 1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护，优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统 2. 负责模组制程质量的监督与提升，执行产线巡查与抽样检查，把控关键工艺环节和质量控制节点 3. 主导模组制程及后续阶段（整机、市场）重大质量问题的调查、分析与处理，推动内部改进措施落地并实现闭环管理 4. 负责模组品质团队的管理与能力建设，统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训 任职要求： 1. 大专及以上学历，质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先 2. 具备三年以上模组品质管理工作经验 3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用 4. 性格坚定，具备较强的跨部门沟通协调能力，可与生产、工程、研发等团队高效协同 5. 具备优秀的团队领导能力，能够有效激励并培养下属成员 任职要求： 1. 年龄45岁以下，大专以上学历，专业不限 2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验，其中至少3年担任经理级职务 3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力 4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑 5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力 福利待遇： 综合工资15-18K，根据经营情况享受年终分红，包吃包住，配备冷热水、空调、独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

1、负责技术团队的搭建及分公司工艺技术管理事务，统筹下属人员工作分配，监督、指导和培训项目技术实施与工艺进度管控； 2、制定新产品研发计划及现有产品技术优化升级方案，并推动落地执行； 3、主导APQP、PPAP等技术文件的编制与审核，包括控制计划、图纸、作业指导书等相关文档； 4、组织开展新产品开发可行性分析、执行推进、评审协调及验证工作，确保项目顺利实施； 5、对接客户技术部门，就技术事项或变更内容进行沟通、确认并推动问题解决； 6、组织客户样件的验证、评审及相关确认流程； 7、牵头制定工艺改进方案，建立和完善技术管理制度，并监督制度执行情况； 8、协调跨部门协作事宜，完成上级领导交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上相同岗位工作经验； 2、具有汽车冲焊白车身零部件开发相关背景； 3、熟悉奇瑞产品开发流程者优先考虑； 4、拥有集团化平台集中研发团队管理经历； 5、能够接受公司安排的各项任务并积极配合执行；

熟悉食品行业，负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作

岗位职责： 1. 参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系，确保项目运行规范且高效 2. 统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实，严控关键节点，保障项目按时推进 3. 制定区域化开发方案，主导整理本地化实施清单，推动KD项目在地开发与落地执行 4. 协同研发、采购、制造等相关职能部门，整合资源应对项目执行中的难点问题 5. 高效完成领导安排的临时任务及专项工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，汽车、机械类相关专业优先考虑 2. 英语能力良好，可开展专业技术沟通，熟练操作Office办公软件 3. 具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验 4. 熟知汽车产品开发全周期流程，掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条 5. 具有质量控制与质量保证相关知识，能承担KD零部件及整车质量管理工作 6. 熟悉项目管理工具与方法论，具备全流程项目管控能力 7. 具备优秀的跨部门协作能力，能够有效促进项目执行与落地

岗位概述： 全面负责车间生产运营管理工作，实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况，推动团队成员专业水平与管理素养的持续提升，助力生产效率提高、制造成本下降及交付周期保障。 岗位职责： 1、全面统筹车间生产运作，主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署； 2、监督并指导各生产工艺环节的时间节点管控，持续优化作业节奏，提升整体生产效能； 3、落实成本管控措施，涵盖人工成本、库存水平、物料损耗与报废管理，推动制造成本不断降低； 4、依据公司质量目标与团队规划，协调配置生产资源，强化过程管理，确保产品品质稳定及订单准时交付； 5、负责下属主管、助理等人员的专业能力培养与管理能力发展；跟进生产进度，及时处理突发问题并反馈信息；主导区域内重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验，有锂电池或相关领域从业背景者优先考虑； 3、熟悉生产作业流程，掌握系统的生产管理知识，具有较强的质量管控、流程改善、问题分析与解决能力； 4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及高效执行力； 5、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强。

岗位职责： 1. 负责制定并下达M+3月生产计划，推进计划落地执行 2. 搭建物料订单与库存管理模型，并持续优化运行机制 3. 开展车辆生产数据的统计分析，落实重大停线问题的闭环管控 4. 管理车间内滞留及超期未流转车辆 5. 监控生产关键指标的达成情况并推动改善 6. 统筹存货全流程管理工作 7. 负责非商品车相关事务的组织与管理 岗位要求： 1. 具备生产计划相关的专业理论基础 2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素 3. 具有库存数据分析与管控的实际能力 4. 具备良好的问题分析与解决能力，以及较强的跨部门沟通协调能力 5. 熟悉数据统计处理和报告撰写者优先考虑

岗位概述： 全面负责车间生产运营管理工作，实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况，推动团队成员专业水平与管理能力成长，持续提升生产效率、控制制造成本、保障交付进度达成。 岗位职责： 1、全面统筹车间生产运作，主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署； 2、监督并指导生产各工艺环节的时间规划与执行，持续优化作业节奏，提高整体生产效能； 3、落实成本管控措施，涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废管理，推动制造成本不断下降； 4、依据公司质量目标与团队规划，提升产品品质表现，统筹调配生产资源，确保订单按时交付； 5、负责下属主管、助理等人员的能力培养与绩效辅导，跟进生产进度，及时处理突发问题并上报；主导区域内重点项目的策划、执行推进、现场督导及结果闭环管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验，有锂电池或相关领域从业背景者优先； 3、熟悉制造流程，掌握生产管理核心知识，具有较强的质量管控、流程改善及问题解决能力； 4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力； 5、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强。

岗位职责： 1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作 2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查 3. 负责SAP系统中失败数据的分析，开展COGI分析并完成设变调账操作 4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析 5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作 任职要求： 1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识 2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程 3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知

23一45守机台，计件，综合工资6000一8000

招工，包缝三名 地址，张家埭长宁小区一街。29-31号 电话，

招聘职位:厨师长 招聘人数:1名 工资待遇:月薪8000元,业绩好有提成 工作地点:四川-宜宾 任职要求:要求有管理能力,工作时间下午5点到凌晨3点,月休4天,节假日补休. 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

宜宾市招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工

止水钢板安装师傅，需要焊工证

宜宾市叙州区空调安装/维修

招聘：CNC主管 薪资：15000-18000 职位要求： 30-45岁，中专或高中以上学历；1、有CNC主管经验5年以上， 2、10年以上CNC编程经验，有做过出口模具编程工作经验； 3.能熟练使用UG、Powermill软件，能带领团队及时有效的完成工作任务。 4.能够管理安排组建20多人的CNC团队（操机14人，编程8人），机台有宝佳，永进，共19台。 5、能够统筹协调制造每月35-40套模具的产能。 任职要求： 30-45岁，中专或高中以上学历；1、有CNC主管经验5年以上， 2、10年以上CNC编程经验，有做过出口模具编程工作经验； 3.能熟练使用UG、Powermill软件，能带领团队及时有效的完成工作任务。 4.能够管理安排组建20多人的CNC团队（操机14人，编程8人），机台有宝佳，永进，共19台。 5、能够统筹协调制造每月35-40套模具的产能。

宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克，需要有责任心 能管理。工资一万➕， 技术管理到位另有年终奖。电话

苏州吴江招聘油漆管理一名，负责DsK调试，调油，开油，解决异常问题，手动能力强，服从安排，会喷油，喷粉优先录用，联系电话

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招骋 1、冲床老师，墙开接线柱（宽料，分丝料熟炼工优先） 2、车间主管1名，要求职高学历以上。 3.检验员一名，待遇面议 联系方式：

薪资待遇：5k——6k 工作轻松 工资稳定 人性化管理 包吃包住 宿舍配备：空调 洗衣机 WIFI 热水器 4—6人间 工作岗位：组装 包装 质检 工作地址：宜宾临港 要求：16岁以上 男女不限 吃苦耐劳

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工 伤、意外险 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

【薪资待遇】24元/时，240元/天 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，无线网、独立卫生间等) 2、每月固定10号发放薪资，在职七天可预支工资 3、有吸烟区，每天上午下午有十分钟休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早八晚八 一个月实习期后可以转正的，转正后加班自愿

1、祥承科技 岗位：长白班坐班 18～35岁，男女不限 17元／时 岗位：SMT测试／操机 18～35岁，男女不限，有经验优先 白班17元／时 夜班19元／时包吃夜宵 免费住宿6人间，水电平摊 2、极米电子厂 光机部门，穿无尘服，20 岁以上，有电子厂经验 面试要求：有近视需戴眼镜面试，能接受夜班 年龄：20-40岁，综合工资：4500-5500元 工价：17元/小时，夜班补贴：20元/天 3、华讯光电子厂 生产产品：路由器，摄像头 工价：13元/小时，10元/夜班补贴，包吃一餐 个别岗位津贴 可以带手机 工作简单轻松 管理自由 班次情况：两班倒+站班/坐班（可站可坐） 男女比例：男女不限 16-40 岁 工作岗位：组装包装测试DIP 住宿情况：包吃包住

宜宾翠屏区招普工/操作工

专科以上学历，男女不限，专业不限，有食品企业相关工作经验者佳，其他行业同岗位生产管理，生产部班组长领班工作经验也可以，新厂区环境好，发展空间大，管理人性化长白班八小时工作为主，欢迎各类人才加入叁鑫食品！

时代外包短期打杂工 （宋家需求10人，顺南需求80人） 18 到 49 岁 资结构18➕2 在➕2元外宿补贴 合计22元/小时 杂工要求：年龄不要超过50岁，常规电动工具要会用（电锤，切割机，角磨机），辅助师傅安装阀门、管道、放线等工作、加工房和车间之间物料的转运工作等，这些活都不难，没什么技术含量 管理不严 比较自由 不能带打火机进车间 上班可以带手机但是不能拍照不能录视频。

岗位职责： 1. 协助工程师完成生产现场设备调试、数据记录及基础运维工作 2. 执行日常巡检任务，及时反馈异常情况并配合处理 3. 按照标准流程参与产品组装、检测或包装等生产环节 4. 整理维护生产台账与作业文档，确保信息准确可追溯 5. 遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员投递 2. 身体健康，能适应车间环境，具备吃苦耐劳精神 3. 工作认真细致，有较强的学习意愿和执行力 4. 具备基本沟通能力，服从工作安排，团队协作意识强 5. 中专/技校及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先

总装车间（22-30岁 中专及以上学历 适应加班） 模块化分装（22-30岁 中专及以上学历以上） 模块化分装叉车（20-35岁） 配送车间成本员（大专及以上学历） 焊装车间成本员（大专及以上学历） （需要提供无犯罪记录证明 面试时需提供身份证复印件） 薪资待遇: 2200 底薪+400稳岗补贴+400餐补+高温补贴+加班费按照2200 计算平时加班1.5倍，2倍，3倍餐补交通补贴 综合收入：8000+

【工作岗位】 - 总装、焊装、涂装、物流、叉车、质检、仓储等岗位， 基础操作，简单易学（电工直接投简历，线上审核通过即入职） 【岗位要求】 - 身体健康，无重大犯罪记录 - 不限学历、经验 【工作时间】 - 白班、夜班、倒班均可选 【薪资福利】 - 综合月薪6000~8000元 -每周可预支200~300生活费 - 恒温车间、五险一金、年底双薪、节日福利、年终奖，优秀员工奖，晋升空间大 现在报名，好岗位优先挑，真诚找工作， 想踏实赚钱有稳定收入的朋友，有意向直接联系我！！！