
财务主管
4000-6000元/月
财务经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据真实准确
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率
4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持
5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作机制
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,熟悉企业全盘账务处理
3. 精通财务软件及办公软件,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理经验
5. 工作严谨细致,责任心强,具备较强的风险意识与执行力
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理财务分析税务管理
岗位职责:
1. 主导公司整体财务运营,涵盖成本管控、预算规划、财务报表编制及深度分析工作。
2. 建立并持续完善财务管理制度与操作流程,强化财务规范性,提升运作效率与风险防控能力。
3. 深度参与企业战略制定,从财务角度输出专业意见,助力公司可持续发展目标的实现。
4. 统筹内外部审计对接,保持与银行、税务等相关机构的顺畅沟通,树立良好的财务信誉。
5. 带领团队高效执行日常财务事务,包括资金调度、应收应付账款管理等核心环节。
任职要求:
1. 财会类专业本科及以上学历,持有注册会计师或同类资质者优先考虑。
2. 具备8年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任财务管理职务,有制造业行业经验者优先。
3. 熟悉国家财经、税收法律法规,具备扎实的财务分析与决策支持能力。
4. 具备卓越的团队领导力,能有效激励成员并推动团队目标落地。
5. 具备出色的跨部门沟通与协调能力,能够高效推进多职能协作任务。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全合规
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
6.需要往来对账
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
6.之前有过往来对账的经验
财务主管
7000-8000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理成本管理资金管理财务分析中级会计师制造业房地产/建筑
岗位职责:
1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金调度及税务筹划工作
2.组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 协同业务部门开展经营分析,提供财务决策支持与成本优化建议
5. 主导或配合外部审计、税务稽查及各类财务检查工作
6.负责公司社保,工资的办理与发放。
7包吃住
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4.具备中级会计师职称,持有CPA、CMA等证书者优先
5.责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
全职招聘,熟悉电脑操作,物流车队管理者优先
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限热爱工作,团队意识性强应收应付结算总账成本预算物流不可兼职
车辆账单核对,油耗考核,账单结算
会计
6000-10000元/月
会计5-10年大专有煤炭贸易经历优先应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算物流线下零售中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
财务经理(五险一金+双休)
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科IPO项目新三板项目
岗位职责:
1、中层管理职位,主导职能领域内的核心目标与规划制定,全面统筹财务部门的日常运营、团队建设、人才发展及业务指导;
2、牵头公司上市前财务合规体系建设,主导构建符合证券监管要求的财务管理机制、内部控制制度及相关流程,并推动有效实施;
3、搭建并持续优化适配科技研发与制造类业务的财务核算体系、预算管控、成本控制及资金运作管理模式;
4、组织年度预算与决算工作的编制、审核及执行过程监督,为管理层提供高质量的财务数据分析、风险提示及决策支持;
5、统一管理公司资金调度与运用,确保资金安全,提升资金使用效益;
6、主导公司整体税务策略安排,保障税务操作合法合规,合理降低税负水平;
7、全面对接内外部审计机构,组织协调年度审计及各类专项审计工作有序推进;
8、指导并监督财务基础工作规范开展,包括账务处理、纳税申报、报表出具及档案管理等环节;
9、落实上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄不超过45岁,财会、金融、经济类相关专业,本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称,持有CPA证书者优先;
2、8年以上财务从业经历,其中至少3年在高新技术制造行业担任财务管理工作,精通研发费用归集、成本核算等相关业务;
3、具备完整参与企业IPO前期财务规范整改的成功案例,熟悉科创板或创业板上市的财务标准与审核要求;
4、了解国家宏观经济政策与金融环境,精通财税法律法规、企业财务管理制度与流程,具备较强的财务分析、成本管控、预算执行与风险防范能力;
5、具备优良的职业素养,作风正派、严谨细致,责任心突出,拥有优秀的组织协调能力与跨部门协作经验,抗压能力强,能高效推进重大合规项目落地;
6、熟练掌握办公自动化工具及主流财务软件的操作与维护。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付成本收入账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
工厂财务人员
5000-6000元/月
会计5-10年大专总账会计制造业公司会计从业资格证书会计初级职称会计中级职称
岗位职责:
1. 账务处理:负责企业日常经济业务的会计核算工作,涵盖原材料采购、生产领用、成品入库、销售出库等环节的账务操作,编制记账凭证,登记总账及各类明细账目。
2. 成本核算与管理:建立并完善成本核算机制,准确归集和分配产品生产成本(包括直接材料、直接人工、制造费用),定期进行成本分析,提出合理化降本建议。
3. 财务报表编制:按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等对外报表及内部管理所需报表,确保数据真实、准确、完整。
4. 税务管理:负责增值税、企业所得税等各项税费的计算、申报与缴纳,办理发票申领、认证及核销相关事务,配合税务部门的检查与核实工作。
5. 资金与往来管理:监控资金流动情况,核对银行日记账与银行对账单,编制银行余额调节表;清理应收应付账款,定期与客户、供应商完成对账。
6. 存货与固定资产管理:参与组织存货盘点和固定资产清查,核查账实差异并进行相应账务调整,监督存货流转及固定资产折旧计提的规范性。
7. 财务档案管理:整理并装订会计凭证、账簿、报表等财务资料,按照规定要求妥善保管,保障财务档案的完整性与安全性。
8. 内控与配合工作:协助优化财务内控制度,防范运营中的财务风险;配合审计、统计等相关职能部门开展检查,及时提供所需财务信息。
任职要求:
1、具有5年以上会计工作经验,有工业/制造业背景者优先,具备外贸行业会计经验者优先。
2、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业毕业,持有初级会计职称,拥有中级会计职称者优先考虑。
3、熟悉工业及制造业会计核算流程,精通成本核算、存货管理、固定资产折旧等关键模块,能够独立完成全盘账务处理、报表编制及税务申报;了解会计准则、税法及相关财经法规。
4、熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据处理与分析能力。
5、工作认真细致,责任心强,坚持原则,严格遵守财务保密纪律;具备良好的沟通协作能力,能积极配合内外部审计及统计核查工作。
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网络客服
100-300元/天
网络客服免费培训20人以上周结经验不限学历不限兼职接受居家办公电商客服不含销售的客服工作
岗位职责
1. 在家线上办公,无需外出、无需坐班。
2. 简单回复客户日常咨询消息,解答基础问题。
3. 记录简单订单信息,处理基础售后问题。
4. 工作内容轻松简单,全程打字沟通,无打电话、无销售、无推销。
任职要求
1. 不需要任何工作经验,新手可直接上手。
2.态度耐心、认真负责,能稳定在线。
3.年满18周岁,在家有稳定网络即可。
工作优势
1. 纯居家办公,随时随地可做。
2. 上手很快,有简单培训,零基础也能学会。
3. 工作轻松无压力,不加班、不熬夜。
4. 时间自由支配,适合居家待业、宝妈、副业兼职。
工作时间&薪资
1. 班次灵活,可根据自身时间安排。
2. 多劳多得,薪资结算简单透明,无押金。
财务主管/财务经理
1.5-1.8万元/月
财务经理经验不限大专中级会计师高级会计师CPA制造业
任职要求
1. 年龄25-40岁,大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业;
2. 持有初级会计职称及以上证书(中级、CPA优先);英语四级证书
3. 有制造业财务主管或总账会计经验;
4. 熟悉企业会计准则、税法法规,具备较强的财务分析能力;
岗位职责
1、协助财务副总统筹公司财务管理、资金运营及融资相关工作,确保财务体系稳健运行;
2. 负责日常财务审批、资金统筹调度及融资对接,有效管控资金成本;
3. 主导税务筹划与管理,按时完成财务报表编制及经营分析报告;
4. 配合内外部审计工作,确保财务数据的合规性与准确性;
5. 负责财务内控制度的搭建、优化与落地执行,保障资金安全及运营稳定。
工作时间:早8晚6,周休1-2天
福利待遇:购买社保;包吃包住;
总账主管
8000-12000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师物流
岗位职责
统筹公司全盘账务处理,审核凭证、费用报销、应收应付核算,按时完成月度 / 季度 / 年度结账工作;
编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,出具经营分析基础数据,对接管理需求;
负责固定资产、存货盘点核对、往来账清理、费用归集分摊,管控账务数据真实准确;
对接税务申报、发票管理,配合税务稽查、年度审计,把控账务合规性;
统筹物流板块成本归集核算(仓储、干线、国际海运、派送、服务商结算),梳理对账流程;
完善财务核算制度、账务流程,管理出纳、核算组员日常工作,完成上级安排的各类财务专项工作。
任职要求
大专及以上财务、会计相关专业,持有初级会计证书,中级会计优先;
3 年以上全盘总账工作经验,有物流、供应链、货代行业总账经验优先;
熟练使用财务软件(用友 / 金蝶)、Excel 函数,熟悉全盘做账、报税、审计全流程;
了解物流成本核算、承运商结算、跨境费用账务处理者优先;
细心严谨、原则性强,具备账务问题排查、团队基础管理能力,抗压性强。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全内部控制制度,优化财务流程,提升资金使用效率
4. 参与经营决策,提供财务数据分析与风险预警支持
5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和团队管理意识
主办会计 / 财务主管(科技研发账务&融资对接)
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责
1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。
2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。
3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报
4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。
5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。
6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。
二、任职要求
1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。
2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。
3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。
4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。
5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。
6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢!
三、加分项
1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款
2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式
3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
财务兼行政
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括账务处理、成本核算、税务申报及财务分析
2.编制并执行年度财务预算,监控预算执行情况,提出优化建议
3. 建立健全财务内控制度,确保资金安全与合规运营
4.统筹应收应付管理,提升回款效率,优化现金流管理
5.配合审计、税务等外部检查,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先
2. 5年以上制造业或设备销售行业财务管理工作经验
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,精通金蝶/用友等财务软件
4.具备较强的财务分析能力、风险管控意识和跨部门沟通协调能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业道德与保密意识
咸阳渭城区要求:有较强的沟通能力熟练使用招聘软件和办公软件普通话标准有较强的责任心能接受加班
4000-8000元/月
人事专员经验不限高中混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策
要求:有较强的沟通能力 熟练使用招聘软件和办公软件 普通话标准 有较强的责任心 能接受加班
招聘全职会计,工作要认真,核算运费结算,账单结算。
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限混合办公结算总账成本审计物流不可兼职
团队意识强,热爱工作,工作突出,待遇优厚
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责管理本地客户账套,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计
3000-6000元/月
会计经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
行政人事主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专中级人力资源管理师绩效管理薪酬福利组织发展
岗位职责:
全面统筹公司行政事务与人力资源体系搭建,制定年度行政人事工作规划,统一管理办公环境维护、固定资产配置、后勤服务支持及安全卫生检查,保障各部门运营支撑高效顺畅。
组织实施招聘方案,聚焦技术工人、工程师及管理类岗位需求,优化招聘渠道布局与人才甄选机制。
设计并推进员工培训体系运行,监控培训成效反馈,强化关键岗位人才储备与梯队培养。
健全薪酬福利管理体系,审核月度考勤数据、薪资计算及社保公积金申报流程,妥善处理劳动争议与工伤事件,确保用工合法合规,降低劳动仲裁隐患,促进劳动关系和谐稳定。
修订完善行政人事管理制度(如绩效考核制度、员工手册、差旅规范),监督制度执行情况并持续优化业务流程,推动办公信息化系统实施应用,提升整体管理效能。
对接政府相关监管机构,牵头完成工商年审、社保核查、残保金申报及安全生产标准化评审工作,配合落实消防、环保等专项监督检查,保障企业依法合规经营。
组织策划企业文化建设活动(如技能竞赛、优秀员工表彰、节庆团建),落地执行员工关爱举措(如高温津贴、健康体检、困难职工帮扶),增强团队归属感与员工满意度。
经验及专业特长要求:
硬性条件
学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业背景。
经验要求:五年以上制造业行政人事管理工作经历,其中至少三年担任部门负责人职务。
技能要求:熟练掌握劳动法律法规
软性素质
战略思维:具备将行政人事职能与企业战略目标融合的能力,能够制定中长期人力资源发展计划。
跨部门协作:善于联动生产、技术、销售等职能部门,推动各项管理制度有效贯彻执行。
风险预判:了解制造行业常见用工风险环节(如工伤事故、职业病防控),可提前制定应对预案。
具有外资企业或南方大型生产型企业行政人事管理经验者优先考虑
人事助理(周末双休4点30下班)
4000-5000元/月
人事专员经验不限大专
人事招聘工作
上班时间:8:3 0--11:30,2:30--4:30 双休,节假日正常休息
工作内容:发布招聘信息,筛选简历,邀约面试
薪资构成:底薪+绩效+奖励+其他,月入4000+
公司福利:商业保险+商业养老(意外,医疗,重疾,养老)
栏目概述
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