
采购品类负责人
8000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科商务采购招商采购
任职要求:
1. 学历与经验:统招本科及以上学历,机械工程、机电一体化、工业工程、供应链管理等相关专业优先。
2. 行业经验:具备3年以上制造业采购相关工作经验,其中至少2年从事机加工设备及备件采购;熟悉版辊加工工艺及相关设备(如电子雕刻机、镀铜、镀铬设备等)者优先。
3. 专业能力:
熟练掌握采购全流程操作,具备较强的供应商开发、商务谈判、合同管理及成本分析能力;
能够识读机械图纸和技术文件,与技术团队高效沟通,具备良好的异常处理能力和跨部门协作水平。
个人素质:工作认真负责,诚实守信,具备良好的职业道德;抗压性强,以结果为导向;逻辑清晰,拥有优秀的沟通表达与组织协调能力。
岗位职责:
1. 供应商开发:负责机加工设备(如数控机床、车铣复合中心等)及凹印行业专用设备(如电雕机等)国内外新供应商的开拓,协助完成评估、审核及准入流程。
2. 技术方案支持:参与设备技术方案的评审与优化,协同开展技术对接,推动解决技术确认过程中的各类问题。
3. 品类管理:牵头编制集中采购目录,制定设备开发策略及采购框架协议方案。
4. 成本管控:精通成本构成分析,运用价值工程、目标成本法等方式达成年度降本指标,实现总拥有成本(TCO)最优。
5. 集采实施:主导或参与重点设备、大型备件的采购及集中采购全过程,涵盖需求确认、技术答疑、寻源比价、商务谈判、合同签署及履约跟进。
6. 跨部门协作:与技术、生产、设备等部门密切配合,确保采购需求准确、技术要求明确。
7. 业务赋能:组织开展品类物资集采协议的培训工作,支撑各分子公司规范执行采购下单。
采购供应链专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专
【岗位职责】
1、日常采购执行:配合采购主管开展采购下单工作,依据库存动态与销售表现,科学制定补货方案,保障商品供应不断档、不滞销。
2、供应商对接与管理:与现有供应商保持顺畅沟通,高效协调订单跟踪、到货异常、退换货及质量争议等问题,确保供应链稳定运行。
3、对账与结算:按月或季度与供应商完成账务核对,严格审核入库凭证、采购单价及返利条款,确保账目准确一致,并推进发票收取与付款流程。
4、数据整理与分析:熟练使用Excel完成采购相关数据的归集、统计与分析(如库存周转率、到货准时率、成本波动等),为采购策略提供有效数据支撑。
5、合同与档案管理:负责采购合同、供应商资质文件、报价资料等文档的分类归档,保证资料齐全、合规可查。
【任职要求】
1、经验要求:具备1年以上大型连锁商超、大卖场或零售行业采购或采购助理工作经验,了解商超品类运营及供应链管理流程。
2、专业技能:熟练掌握Excel操作(需精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数进行数据分析),具备良好的数据处理能力。
3、沟通能力:具备较强的沟通协调与谈判能力,能妥善应对跨部门协作及供应商关系处理,抗压性好。
4、职业素养:工作认真细致,数字敏感度高,责任心强,坚持原则,恪守职业道德与保密纪律。
5、学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、财务等相关专业优先考虑。
三、福利待遇
1. 薪资待遇:试用期月薪4500元;转正后实行岗位工资+提成分红+工龄奖组合薪酬,绩效挂钩收入,上不封顶。
2. 工作时间:9:30-18:30,每月休息4天,支持灵活调休;当月未休假期可顺延至下月,不作废、不清零。
3. 餐饮福利:公司设有员工食堂,免费提供早餐和午餐,满足员工日常用餐需求。
4. 工装福利:公司免费配备工作服装,个人无需承担相关费用。
5. 社会保障:统一为员工缴纳五险一金,提供全面的社会保障支持。
6. 节日福利:中秋节、春节发放节日补贴(500-3000元不等)及企业代金券,福利优厚。
7. 员工关怀:定期举办员工生日会及各类团队建设活动,活跃工作氛围,提升团队凝聚力。
8. 健康保障:每年组织一次免费健康体检,关注员工身体状况。
采购主管
4000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科
一、岗位职责1. 采购计划与执行
◦ 依据生产或项目实际需求编制采购方案,下达并执行采购订单,保障物资按时到位。
◦ 跟踪订单履约情况,组织到货验收,协调处理交付异常(如缺料、品质问题、交期延误等)。
2. 供应商管理
◦ 开展供应商寻源、资质评审及绩效考核,持续优化合格供方名录。
◦ 主导价格、账期及服务条件的商务谈判,巩固长期稳定的合作关系。
3. 成本与质量控制
◦ 实施采购成本管控,拓展优质供应渠道,压缩整体采购支出。
◦ 监督物料质量标准执行,参与不合格品的判定与改进措施落实。
4. 流程与文档管理
◦ 梳理和完善采购管理制度、操作流程及相关审批机制。
◦ 归档管理合同、报价单、订单、入库记录、对账单、付款凭证等文件资料。
5. 部门协同
◦ 与仓储、财务、生产/项目、质检等职能部门保持高效对接。
◦ 定期开展采购数据统计分析,编制报表并进行工作汇报。
二、任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,采购、物流、供应链、经济管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备2–5年采购岗位经验,有同行业、制造业或工程类背景者优先。
3. 专业能力
◦ 熟悉采购全周期管理、招投标流程、合同谈判及成本核算方法。
◦ 熟练操作ERP系统、进销存工具及办公软件(如Excel、报表制作)。
4. 素质要求
◦ 具备较强的原则性、廉洁意识及良好的沟通谈判技巧。
◦ 责任心强,能承受工作压力,细致严谨,数据敏感度高,执行力突出。
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专采购内勤流程物料库存管理跨部门沟通协调
工作职责
1. 负责采购订单的信息录入、进度跟进及资料归档,确保订单内容与供应商和仓库数据保持一致。
2. 协助整理采购相关的合同、发票等文档,建立并更新采购台账与供应商信息档案。
3. 与仓储、生产等部门协同沟通,实时维护物料库存信息,为采购计划提供准确的数据支撑。
4. 应对采购过程中出现的异常问题(如交货延迟、品质异常),协调供应商与内部团队及时处理。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、物流或相近专业者优先考虑。
2. 了解采购内勤工作流程,具备金属制品或机加工行业背景者优先。
3. 熟练操作Excel(如VLOOKUP、数据透视表)等办公工具,具有较强的数据处理能力。
4. 工作认真细致,具备良好的沟通能力及跨部门协作意识。
原材料采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1. 结合生产安排、库存现状及各职能部门需求,编制采购方案,执行采购下单;
2. 拓展并评审供应商资源,建立和完善供应商资料库,保持良好合作关系;
3. 监控采购订单执行进度,确保物资准时、保质、足量到货,协调解决交付问题;
4. 验收采购物料的数量与品质,协同品控部门完成进仓检验流程;
5. 办理采购款项结算,归集整理相关单据,协助财务完成账务核对;
6. 收集市场动态信息(如价格波动、质量水平、供应渠道),持续优化采购策略,控制采购支出;
7. 应对采购环节中的突发状况(如品质缺陷、交期延误等)。
任职要求:
1. 大专及以上学历,采购管理或机械类相关专业,具备1年以上机械领域采购工作经验;
2. 熟知机械配件、原材料及外协件的采购作业流程,掌握行业市场基本行情;
3. 具备供应商寻源、考核及维护能力,拥有良好的商务谈判技巧;
4. 责任心强,具备优秀的沟通协作能力,工作态度认真细致。
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责:
1. 负责行政管理制度的优化与执行推进;
2. 承担公司各类公文的起草与审核工作;
3. 统筹管理公司证照、资质及相关年检事务;
4. 组织安排会议及重要接待任务,保障服务质量;
5. 负责日常行政事务管理,指导专员开展工作,涵盖食堂运营、车辆调度、出版事务、员工关怀及对外宣传等。
任职要求:
本科及以上学历,行政管理或相关专业优先;
具备较强的公文撰写能力;
具备良好的沟通协调能力、执行力、服务意识及创新思维。
福利:
五险一金
带薪年假
团建活动
年度体检
员工食堂
采购数字化专员
8000-10000元/月
采购专员/助理经验不限本科C#
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机相关专业,具备3年以上相关工作经验者优先;
2、熟练掌握C#语言及MSSQL、Oracle数据库开发,能够熟练运用SQL查询、视图、存储过程及多表关联操作,具备数据库性能调优的实际经验;
3、精通WebService或WCF技术,具备前后端及中间层系统开发能力;
4、掌握Web前端开发核心技术,包括html、xhtml、xml、js等相关技术;
5、理解多线程编程机制,具有ASP.NET MVC框架项目开发经历,同时具备Winform项目开发经验者优先考虑;
岗位职责:
1、负责产品功能模块的设计与编码实现;
2、根据用户、实施团队及测试反馈,及时完成问题修复与系统维护;
3、参与项目功能规划,完成需求分析及技术文档撰写;
4、具备良好的沟通能力和学习意识,对新技术有浓厚兴趣,能主动跟进并掌握前沿软件开发技术;
选品采购专员
4000-7000元/月
采购专员学历不限
岗位职责:
1. 负责日常采购需求分析、供应商寻源及比价议价,确保物资及时、质优、价合理
2. 执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协同,保障供应链顺畅
3. 维护与优化供应商档案,定期评估供应商绩效,推动合作质量提升
4. 整理采购数据,编制采购报表,协助控制采购成本与库存周转
5. 配合财务完成对账付款,确保采购流程合规、单据齐全
任职要求:
1. 学历不限,物流、工商管理、市场营销等相关专业优先
2. 熟悉办公软件,具备基础数据分析能力
3. 责任心强,沟通协调能力好,能适应多任务并行节奏
4. 诚实守信,具备良好的职业素养与保密意识
生产采购主管
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专生产物料采购供应商管理成本控制
工作职责
1. 统筹规划生产所需物料的采购安排,依据生产排程制定科学的采购方案,保障物料供应的准时性与连续性。
2. 开展供应商资源开拓、资质审核及日常管理,构建稳定高效的供应网络,持续提升供应链运作水平与采购性价比。
3. 牵头采购合同的洽谈与落地执行,跟踪物料品质与交货周期,高效处理采购过程中出现的突发状况。
4. 研判原材料市场价格波动及使用规律,拟定降本增效策略,强化采购环节的财务效益。
5. 联动生产、仓储等相关职能模块,完善物料需求协同机制,确保制造流程高效衔接。
任职要求
1. 具备大专及以上学历,供应链管理、机械工程或相近专业背景者优先考虑。
2. 拥有5年以上金属制品或机加工领域生产类采购工作经验,了解钢材、五金类物料性能及市场动态。
3. 具备良好的议价能力和成本核算意识,可独立开展供应商筛选评定及合同签署工作。
4. 熟知采购作业流程与供应链管理框架,熟练操作ERP系统(如SAP、用友等)。
5. 具备出色的部门协作意识与应变处置能力,能够及时应对生产侧的变动需求。
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
前台
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限倒班制节日福利全勤奖金
职位描述:
1、负责日常客户接待,保持店面公共区域的整洁与秩序;
4、承担前台收银及结账工作,妥善管理发票事务;
5、与后厨部门有效对接,清晰传递顾客的具体需求
任职要求:
1、具有一年以上服务业接待岗位经验者优先考虑;
2、仪容得体,具备良好的沟通表达能力,富有亲和力;
3、具备较强的服务意识、礼仪素养,能适应高强度工作节奏
高级采购专家(教材研发方向)
1.8-3万元/月
采购专员/助理5-10年本科招标采购
岗位职责:
1、知识提炼与内容搭建(核心):深入各子公司,通过参与跟单、开展访谈、组织复盘会议等形式,挖掘设备、项目、物料等品类在实际业务中的痛点问题、成功实践及失败反思。系统梳理集团重大采购案例,总结关键决策逻辑和可复制的操作策略。
2、课程体系构建(L2/L3):牵头编制《品类采购实战指南》及相关案例汇编,涵盖供应商评估、价格谈判、合同争议处理、风险管控等内容。统筹规划并撰写供应链战略、品类管理等L3层级高阶课程材料,支撑团队能力持续进阶。
3、助力高效上岗(L2快速转化):将复杂业务经验转化为“任务驱动型”学习单元,帮助完成L1基础培训的新员工迅速掌握核心业务场景要点,加快胜任进程。
授课与指导:作为主力讲师承担L2/L3专业课程讲授任务;在新课首次实施阶段,担任种子讲师的辅导导师,完成知识传递与教学赋能。
任职要求:
1、本科及以上学历,供应链管理、机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。
2、具备8年以上制造业或大型集团采购从业经历,至少主导过设备、项目、物料中两个品类的采购工作。有参与建设集团级采购体系者优先。
3、具有独立从零开发业务指导手册、标准操作流程(SOP)或培训教材的实际成果。有企业内部培训授课经验者优先。
4、熟练掌握招投标流程、合同法核心条款及TCO总成本分析方法。持有CIPS、CPPM等采购相关认证者优先。
5、具备出色的结构化思考能力和案例撰写功底,能从碎片化业务事件中归纳出通用方法论和具象化教学素材。
能接受短期出差安排。
管培生(运城单位)
8000-12000元/月
文员经验不限本科生产管理方向
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、专业:电化学、机电一体化、机械自动化、电气自动化;
培养方向:
1、电化学:工艺工程师,负责生产工艺的维护与优化提升。
2、电化学、机电一体化、机械自动化、电气自动化:设备技术岗及设备管理岗,主要从事设备运行维护、保养管理及技术改进创新工作。
采购专员(医药方向)
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专药品
岗位职责:
1. 负责药品类主营产品的日常采购工作;
2. 依据既定采购流程,执行并落实各项采购环节;
3. 承担采购款项支付及库存数据的统筹管理;
4. 开展供应商对接与维护,推动采购制度有效执行;
5. 完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1. 药学类相关专业,具备大专及以上学历;
2. 具备医药采购工作经验者优先录用。
管培生(集团)
9000-11000元/月
文员经验不限本科
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士研究生优先考虑;
2、机械、电气、自动化、印刷工程、工业工程等相关工科专业背景;
3、具备开阔的视野与敏锐的洞察力,拥有出色的分析判断及问题解决能力;
4、沟通表达能力强,擅长对外交流,熟练使用Office办公软件,工作细致严谨;
5、能承受高强度工作压力,具备担当意识,稳定性高,具有持续发展的职业追求;
岗位职责:
1、参与集团人才储备项目,面向综合素质突出的应届毕业生,提供定向岗位安排及系统化培训发展机会。
2、享受集团重点资源支持,由高层管理者直接带教,秉持“在实践中成长”的培养理念,执行定制化培养方案,通过多元方式培育未来核心骨干;
3、主动建立管理思维,学习掌握各类管理工具与技能;立足实际业务,提出建设性建议,及时识别问题、开展分析,并协助管理层推动问题解决;
4、根据个人成长情况,逐步晋升至管理序列或技术序列核心岗位。
招投标专员
4000-6000元/月
投标专员3-5年本科招标投标
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备扎实的招投标领域实战经验,熟知招投标相关法律法规及政策要求,能够开展政策解读与宣贯工作;
3、具备较强的法律合规意识以及投标过程中的风险识别与预控能力;
4、掌握基本公文写作技巧,具备良好的语言表达与协调沟通能力;
5、具有招标代理机构从业经历者优先录用。
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
招投标专员
4000-6000元/月
投标专员3-5年本科工程招投标项目设备招投标项目采购招投标项目
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备扎实的招投标实操经验,熟知招投标相关法律法规及政策要求,能够开展政策解读与宣贯;
3. 具备较强的法律合规意识及投标过程中的风险识别与预判能力;
4. 掌握基本公文写作技巧,具备良好的沟通协调能力;
5. 有招标代理机构从业经历者优先录用。
前台服务
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验公司/写字楼全勤奖月休四天
前台接待服务 工作简单 公司氛围好 环境优美 接受零基础小白
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运城采购经理求职招聘在线招聘信息,主要招聘运城采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。