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空分行业项目经理
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
招聘岗位:空分行业项目经理 招聘人数:4名 【岗位职责】 1. 负责公司承接的空分设备安装及机电类相关工程项目施工安全、质量、进度、验收的监督与协调。 2. 做好材料、设备供应计划申报,跟踪督促施工材料、设备按时进场,并做好材料进场验收工作,确保工程顺利进行。 3. 检查施工工艺流程的执行情况,确保安装施工工艺符合质量验收要求。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下,拥有空分行业项目现场管理经验5年以上。 2. 持有二级机电建造师证者优先考虑,能接受项目外派出差。 3. 熟悉空分设备工程施工、验收、结算各环节的流程及规则。 4. 具备识图能力,熟悉现场施工规范。 5. 具有较强的现场组织协调及解决问题的能力。 【福利待遇】 1. 公司业务为空分设备安装工程,项目遍布全国各地,需适应项目外派出差。 2. 提供包吃包住,月休四天。 3. 享受年假或探亲假,缴纳社保。 4. 试用期三个月,月薪8000元到11000元,转正后工资根据个人能力另行商议。
家装工程部经理
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 全盘统筹家装交付中心项目部日常管理工作,主导家装工地施工全流程落地,严格管控施工进度、现场工艺质量,落实工地常态化巡检、问题整改闭环及项目竣工整体验收工作。 2. 统筹年度家装施工交付核心任务,保障整体交付体量稳定达标,严守施工安全管理规范,推行家装施工标准化作业流程,规避各类施工交付风险。 3. 聚焦客户家装全周期服务对接,精准响应客户装修诉求,主打精细化交付服务,全力提升客户交付满意度,狠抓客户回单、转介绍核心考核指标,深耕品牌口碑建设。 4. 统筹管理施工交付团队及施工班组,合理调配人员、装修物料及各类项目资源,科学做好工作分工与团队日常管理赋能。 5. 持续优化家装项目交付流程,沉淀实战交付经验,落实项目降本增效工作,全面提升公司家装交付效率与市场核心竞争力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,拥有5年以上规模家装企业工程部全盘管理经验,头部家装公司同岗位任职经历者优先,具备年家装交付200套以上实战履历。 2. 精通家装施工现场管理、工艺标准落地、施工节点把控、质量验收及售后衔接全流程,熟练掌握家装成本管控、施工风险规避及施工班组管理模式。 3. 熟悉家装客户服务运营逻辑,擅长通过精细化交付提升客户好感度,熟练推进客户回单、转介绍等核心考核工作,具备优秀客情维系能力。 4. 具备出色的对内对外沟通协调、突发问题应急处理能力,抗压能力强,做事沉稳细致、责任心强,擅长团队统筹管理与工作统筹落地。 5. 认同公司企业文化发展理念,能适配工地常态化巡检及岗位应急工作安排,踏实靠谱,愿意长期稳定深耕家装交付管理岗位共同发展。
工程项目负责人
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科企业内部技术项目管理
【岗位职责】 1. 项目全流程统筹管理:全面负责项目新建、扩建及重大技改项目的全生命周期管理。主导从项目前期的可行性研究、工艺路线规划、设备选型,到中期的施工现场管理、进度与成本管控,再到后期的设备安装调试、竣工验收及交付投产,确保项目高质量、按期落地。 2. 工艺设计与现场技术把关:深入理解生产工艺,负责审核各类图纸、技术核定单及专项施工方案。解决项目推进及现场施工过程中的复杂技术难题,严把工程技术质量关。 3. 节能降耗与降本增效落地:结合生产高能耗特点,将节能降耗理念贯穿项目始终。主导余热回收、水资源循环利用、高效节能设备引入及自动化控制升级等专项技改方案的设计与实施,通过优化工艺参数与设备运行逻辑,切实降低单位产品能耗与生产成本。 4. 现场攻坚与突发问题解决:具备极强的现场问题诊断与解决能力,能够快速响应并处理项目调试及日常生产中出现的工艺偏差及工程瓶颈。 5. 多方协调与合规管理:统筹内外部资源,协调设计单位、施工单位、设备供应商及内部生产、质量等部门的沟通协作。负责项目相关政府申报审批、施工许可及环保验收等对接工作。严格落实EHS(环境、健康与安全)管理体系,确保项目施工与生产运行绝对安全。 【岗位要求】 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,土建工程、食品科学与工程、化工设备与机械等相关专业。 2. 行业经验:至少5年以上项目负责人或项目经理经验。有完整主导过工厂/产线新建、扩建或大型技改项目落地经验者优先。 3. 技术与实操能力:熟练使用AutoCAD、Project等工程设计及项目管理软件,具备独立完成物料平衡、热量平衡计算及编制施工计划的能力。 4. 问题解决能力:具备极强的现场问题诊断能力,能运用工程思维分析复杂工艺偏差,并提出切实可行的技术改进方案。 5. 综合素质:具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力及成本意识,责任心强,能够扎根一线解决实际问题,具备良好的团队协作与知识分享精神。
配网工程项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责配网工程项目的整体规划、实施与进度管控 2. 协调项目各相关方,确保工程安全、质量与节点目标达成 3. 组织项目验收及后续交付工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进项目执行 2. 有较强的责任心和团队协作意识 3. 能够适应现场工作环境,具备较强的解决问题能力
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专暖通施工空调工程二级建造师一级建造师
岗位职责: 1、全面负责工程项目建设全过程的管理工作,涵盖施工进度、工艺标准、工程质量、工期安排、成本管控以及现场文明与安全施工等方面的监督与执行; 2、协调建设单位/物业、监理方、施工单位及其他相关职能部门之间的沟通协作,保障项目顺利推进,并具备应对和解决突发状况的能力; 3、编制项目施工进度计划及对应的人力、物资、机械设备使用计划,合理规划并管理进场生产要素,有效控制各环节施工成本; 4、组织落实各阶段竣工验收及结算相关工作; 5、能独立解决施工过程中出现的技术难题、现场协调事项以及其他专业交叉作业中的问题; 6、依据设计图纸与合同约定组织施工,确保工程高质量按时交付,达成建设单位满意度; 7、完成公司下达的各项任务及工程项目管理相关的其他工作。 任职要求: 1、专业背景:暖通工程、空调系统、给排水等相关工程类专业; 2、具有3年以上本行业相关工作经验; 3、掌握国家及行业相关的技术规范、标准规程和施工管理要求; 7、持有机电工程一级或二级建造师证书者优先考虑。
工程经理
5000-8000元/月
工程经理3-5年大专建筑、市政、道路、桥梁、安装
1、负责统筹制定项目施工计划、施工进度、施工质量、成本控制、施工安全,确保按时、按质、按量完成项目实施。 2、成本控制意识强,具备较强的组织协调能力、执行能力、计划能力、抗压能力强。 薪资标准:5000-8000元/月+公司年总利润5%股份+开发资质证书业务提成20%+绩效奖金+全勤奖100元/月+节日福利+办理五险。每年工资+5%股份+业务提成综合工资达到15-25万元。
项目经理5-10年大专
电力工程或自动化控制工程项目经理、项目负责人,要求35-45之间,持二级机电建造师或者中级职称,能掌握各种常规办公软件,可以和甲方熟练的沟通交流,交五险,工资现聊,联系电话
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程土建工程一级建造师二级建造师
1. 负责网架、管桁架、厂房钢结构及空间网架工程的全周期项目管理,统筹前期技术对接、施工方案审查、现场人力调配、进度控制、安全文明施工与质量监督;覆盖图纸会审、深化设计协同加工厂、现场安装实施、监理及业主协调、资料报验至竣工验收等全过程工作。 2. 统一管理施工班组作业与材料进场(含钢构件、防腐材料及辅材),监督构件出厂质量,组织钢构件到场验收,严格执行施工图纸与国家规范标准进行施工作业。 3. 对接业主单位、监理单位及质监部门,及时解决施工过程中出现的技术问题与设计变更签证,完成工程量确认,控制项目成本,配合推进工程回款工作。 4. 编制项目施工进度计划,落实安全管理体系,防范安全事故发生;规范记录施工台账与施工日志,负责竣工资料的整理与归档工作。 5. 有效协调钢结构加工厂与现场安装团队,掌控构件生产周期,确保项目按期交付使用。 任职要求: 1. 大专及以上学历,建筑工程或钢结构相关专业背景;持有二级或一级建造师(建筑或市政专业)证书者优先,具备安全员上岗证;熟悉钢结构工程施工及验收规范。 2. 具备5年以上钢结构及房建道路类工程现场管理经验,有厂房类项目经历者优先;熟悉钢构加工厂协作流程,了解河南省内监理、质监验收标准与要求。 3. 掌握图纸会审流程,具备钢结构深化图识读能力,能识别构件加工中的缺陷问题,控制焊接与防腐施工质量;可科学安排施工人员配置,具有成本管控意识。 4. 性格踏实稳重,责任心强,能够长期驻守施工现场,具备良好的沟通协调能力,无重大安全事故记录,服从公司统一管理,职业操守良好。
项目经理3-5年大专二级机电建造师
招聘电力、自动化工程项目经理,持二级机电建造师或中级职称,五险,具体工资详谈,工作地点河南区域,联系电话
项目交付经理
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位内容: 负责项目整体的规划、实施及过程管控,确保项目按期交付且质量达标; 统筹各部门协作,实时跟踪项目进度并根据实际情况进行优化调整; 维护客户关系,深入理解客户需求,高效响应客户反馈与问题; 承担项目结算、文档归档、成效评估及报告编制等相关工作。 任职要求: 具备3年以上项目管理领域工作经验,掌握项目管理流程及相关工具; 能快速融入新环境并承接新任务,学习能力强,具备良好的问题分析与解决能力; 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,坚持客户导向,关注成果与效率; 能够接受出差安排
配菜护工
招女护工,女厨师,女帮厨各一名尉氏清荷园老年公寓(建设路南四公里十里铺)55岁以下,护工一名有证无证均可,女帮厨一名做家常便饭,会蒸馍,短期工勿扰工资面议
开封 尉氏县
8月29日 18:46拨打电话
水电拆除
水电工拆除
开封市龙亭区水电拆除
开封 龙亭区
8月29日 18:44拨打电话
凉菜包住包吃1-2人月结
开封市招二凉一名工资5000---6000,人员要好能长期合作的,工资准时不压工资,有宿舍包吃住联系电话:
开封
8月29日 18:43拨打电话
开封顺河回族区招工地小工/杂工
小工
开封市顺河回族区招工地小工/杂工
开封 顺河回族区
8月29日 18:43拨打电话
开封尉氏县招二保焊/气焊需要焊比亚迪料框大蒜架子需要熟手招6-9个人
300-390元/天
气保焊二保焊1-2人
开封市尉氏县招二保焊/气焊 需要焊比亚迪料框 大蒜架子 需要熟手 招6-9个人
广州花都区招聘水电消防项目负责人1名,预算员1名,工作地点:,薪资面议,联系电话:张
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
招聘水电消防项目负责人1名,预算员1名,工作地点:广州花都,薪资面议,联系电话:张
项目主管
6000-7000元/月
项目经理具有建造师
具备一级建造师或天津二级建造师,具有太阳能,光伏相关经验者优先,管理现场工人
建筑项目经理/项目负责人
8000-9000元/月
项目经理5-10年学历不限
项目经理,项目负责人
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控施工组织设计、进度计划及专项方案,落实各项规范与验收标准 4. 负责项目全过程资料管理、签证办理、结算对接及竣工验收工作 5. 统筹现场安全管理与文明施工,落实安全生产责任制,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上) 2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B证) 3. 具备建筑施工项目管理经验,经验要求不限(实际管理过完整项目者优先) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与工程计价体系 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
国家电网项目,工作负责人
3000-5000元/月
项目经理经验不限大专
会开车,能出差,会使用电脑办公软件,自带笔记本电脑。善于沟通。吃住行报销,交五险。
物业经理1-2人月结
招聘物业项目经理2名,性别不限,年龄30-50岁,身体健康。要求具备2年以上物业管理经验。月薪5000-8000元,月休4天,提供免费体检及员工福利、节日福利。工作地址为开封市区及周边。招聘周期自即日起至10月30日。
开封
8月19日 16:46拨打电话
电工
招聘综合电工(万能工)1人。要求初中及以上学历,年龄25-50岁,会电路维修,持有电工证。薪资为3000-3800元/月,提供社会保险,月休4天。工作地址位于镇远县步行街冲子口巷何家大院。
开封
8月8日 14:39拨打电话
管家其他物业人员社保月结
招聘物业楼管/管家/一、岗位要求:1、半年以上物业客服管家工作经验;2、年龄40岁以下3、有良好的服务意识,团队合作精神,具有较强的沟通能力、协调能力和抗压能力;二、薪酬:1、薪酬3700元,五险和其他福利。三、联系电话()
开封
8月24日 17:54拨打电话
开封通许县,招一名劳务施工员,月薪8000,要求会仪器,会CAD,本地优先联系电话:王
8000元/月
施工员1-2人月结
开封市通许县,招一名劳务施工员,月薪8000,要求会仪器,会CAD,通许本地优先联系电话:王
开封 通许县
8月3日 15:22拨打电话
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
全面负责花生工厂的生产运营,制定生产方案、工艺流程及产量目标,统筹管理生产各阶段(包括原料筛选、加工处理、仓储管理等),保障生产任务准时、保质、保量达成。
物业经理1-2人月结
招聘物业项目经理2名,性别不限,年龄30至50岁,身体健康,要求具备2年以上物业管理经验。月薪5000至8000元,月休4天,提供免费体检及员工福利、节日福利。工作地址为开封市区及周边。招聘周期自即日起至10月30日。
开封
8月19日 16:46拨打电话
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科仓储物流项目智能制造项目
岗位职责: 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划编制工作。 2. 按照项目计划,统筹安排人员、材料、设备等资源,保障产值目标顺利达成。 3. 协调各劳务班组的施工组织关系,统一调度项目施工资源配置。 4. 落实生产过程中的安全管控,发现问题及时组织整改处理,确保施工安全有序推进。 5. 参与分包单位招标工作,协助项目经理完成分包商推荐与实地考察。 6. 全程参与项目分包管理,监督分包单位工期履约及安全管理执行情况。 7. 依据公司管理制度要求,组织实施对劳务班组的绩效考核工作。 招聘要求: 1. 本科及以上学历,工程类相关专业。 2. 具备施工总承包生产经理岗位5年以上同等工作经验。 3. 专业基础牢固,具备良好的沟通协调能力。 4. 具备较强的书面表达能力。 5. 能够接受公司对各项目的统一工作调配。
河南开封明天日结日结日结来的联系
水电工水工其他物业人员
明天日结日结日结来的联系
开封
8月25日 07:35拨打电话
物业维修工餐补1-2人
招聘工程维修人员2名。要求年龄25-60岁,持有相关证件,从事过物业维修或管理工作者优先。薪资福利方面,一经录用待遇优厚,包午餐,入职购买保险,年终奖及节日福利等。工作地址位于尉氏县南环、北环汇金公馆。
开封 尉氏县
8月28日 11:07拨打电话
物业经理1-2人月结
招聘物业项目经理2名,性别不限,年龄30至50岁,要求身体健康,具备2年以上物业管理经验。月薪5000至8000元,月休4天,提供免费体检及员工福利、节日福利。招聘周期为即日起至10月30日。工作地址在开封市区及周边。
开封
8月20日 10:31拨打电话
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