
集电线路技术员
1.5-1.7万/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术指导与质量管控,协调解决施工过程中的关键技术问题
3.参与项目进度计划编制与动态调整,监督技术标准执行情况,保障工程安全与质量
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收及技术总结工作
5.协助开展新技术、新工艺的推广应用与技术培训工作
任职要求:1.学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业)
2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)
3.熟悉国家及地方相关技术规范、施工标准和质量安全管理体系
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
暖通工程管理负责人
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专暖通施工空调工程二级建造师一级建造师
岗位职责:
1、全面负责工程项目建设全过程的管理工作,涵盖施工进度、工艺标准、工程质量、工期安排、成本管控以及现场文明与安全施工等方面的监督与执行;
2、协调建设单位/物业、监理方、施工单位及其他相关职能部门之间的沟通协作,保障项目顺利推进,并具备应对和解决突发状况的能力;
3、编制项目施工进度计划及对应的人力、物资、机械设备使用计划,合理规划并管理进场生产要素,有效控制各环节施工成本;
4、组织落实各阶段竣工验收及结算相关工作;
5、能独立解决施工过程中出现的技术难题、现场协调事项以及其他专业交叉作业中的问题;
6、依据设计图纸与合同约定组织施工,确保工程高质量按时交付,达成建设单位满意度;
7、完成公司下达的各项任务及工程项目管理相关的其他工作。
任职要求:
1、专业背景:暖通工程、空调系统、给排水等相关工程类专业;
2、具有3年以上本行业相关工作经验;
3、掌握国家及行业相关的技术规范、标准规程和施工管理要求;
7、持有机电工程一级或二级建造师证书者优先考虑。
河南开封招聘采摘工,长白班工作。薪资按分级计算,每公斤4.5元。年龄要求18至60岁。
种植工
招聘采摘工,长白班工作。薪资按分级计算,每公斤4.5元。年龄要求18至60岁。
河南开封景区招聘暑假工、短期工、日结工及长期工,男女不限,年龄18-45岁,有意者可报名。
水电
开封景区招聘暑假工、短期工、日结工及长期工,男女不限,年龄18-45岁,有意者可报名。
测量员技术员
招聘安全经理,工作地点在安徽,负责金属矿项目。要求毕业证满十年,矿山社保满十年。
招聘项目经理,工作地点在安徽,负责金属矿项目,薪资为2w。要求毕业证满十年,矿山社保满十年。
招聘生产矿长,工作地点在山东,负责金属矿项目,薪资为1.5W,不要求职称。
招聘测量技术员,工作地点在湖北,负责金属矿项目,薪资为1-1.5W,提供住房补贴、绩效奖金和五险一金。
招聘人事主管,工作地点在陕西西安,负责机械零件生产加工项目,薪资为5-8K。
招聘一级建造师(矿业),工作地点在湖南,负责金属矿项目,薪资为2.5W,甲方提供五险和优秀奖金。
招聘采矿工程师,工作地点在吉林,负责金属矿项目,薪资为1.6-1.8W,甲方提供五险一金。
招聘安全副矿长,薪资为2W。
招聘选矿工程师,工作地点在内蒙,负责非金属项目,薪资为1.8W。
装修项目负责人
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区内装
岗位职责:
1. 全面负责装修项目的整体管理,保障项目按期交付并达到质量要求。
2. 持续优化工作流程,提高团队执行效率,确保项目品质稳定提升。
3. 对施工现场进行全程监管,确保各项施工环节符合质量规范。
4. 统筹调配资源,及时应对并解决项目推进中的各类问题,保障进度顺畅。
5. 汇总并分析行业及市场动态,提供可行性优化建议。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队达成项目目标。
2. 精通装饰装修工程的工艺流程、材料应用及成本管控,具备较强的成本意识。
3. 拥有良好的沟通技巧,能够准确理解并响应客户需求。
4. 工作认真负责,能在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。
5. 具备积极的协作意识和较强的应变与问题处理能力。
空分行业项目经理
9千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
招聘岗位:空分行业项目经理
招聘人数:4名
【岗位职责】
1. 负责公司承接的空分设备安装及机电类相关工程项目施工安全、质量、进度、验收的监督与协调。
2. 做好材料、设备供应计划申报,跟踪督促施工材料、设备按时进场,并做好材料进场验收工作,确保工程顺利进行。
3. 检查施工工艺流程的执行情况,确保安装施工工艺符合质量验收要求。
【岗位要求】
1. 年龄45岁以下,拥有空分行业项目现场管理经验5年以上。
2. 持有二级机电建造师证者优先考虑,能接受项目外派出差。
3. 熟悉空分设备工程施工、验收、结算各环节的流程及规则。
4. 具备识图能力,熟悉现场施工规范。
5. 具有较强的现场组织协调及解决问题的能力。
【福利待遇】
1. 公司业务为空分设备安装工程,项目遍布全国各地,需适应项目外派出差。
2. 提供包吃包住,月休四天。
3. 享受年假或探亲假,缴纳社保。
4. 试用期三个月,月薪8000元到11000元,转正后工资根据个人能力另行商议。
技术协作项目经理
6.001千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1.具备5年以上在工程咨询、规划、设计等相关领域的实际工作经验;
2.掌握项目投资与审批相关的政策规定及申报操作流程;
3.能够独立开展项目资料整理、实地调研、咨询报告编制以及评审会议汇报等工作;
4.精通项目咨询、评估咨询、规划咨询、招商引资、项目策划等专业技术工作,至少在一个或多个方向上有较强专业能力;
5.拥有出色的沟通协调能力和扎实的文字表达功底。
生产主管
8千-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
全面负责花生工厂的生产运营,制定生产方案、工艺流程及产量目标,统筹管理生产各阶段(包括原料筛选、加工处理、仓储管理等),保障生产任务准时、保质、保量达成。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兰考工程技术负责人招聘在线招聘信息,主要招聘开封工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。