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空分行业项目经理
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
招聘岗位:空分行业项目经理 招聘人数:4名 【岗位职责】 1. 负责公司承接的空分设备安装及机电类相关工程项目施工安全、质量、进度、验收的监督与协调。 2. 做好材料、设备供应计划申报,跟踪督促施工材料、设备按时进场,并做好材料进场验收工作,确保工程顺利进行。 3. 检查施工工艺流程的执行情况,确保安装施工工艺符合质量验收要求。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下,拥有空分行业项目现场管理经验5年以上。 2. 持有二级机电建造师证者优先考虑,能接受项目外派出差。 3. 熟悉空分设备工程施工、验收、结算各环节的流程及规则。 4. 具备识图能力,熟悉现场施工规范。 5. 具有较强的现场组织协调及解决问题的能力。 【福利待遇】 1. 公司业务为空分设备安装工程,项目遍布全国各地,需适应项目外派出差。 2. 提供包吃包住,月休四天。 3. 享受年假或探亲假,缴纳社保。 4. 试用期三个月,月薪8000元到11000元,转正后工资根据个人能力另行商议。
配网工程项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责配网工程项目的整体规划、实施与进度管控 2. 协调项目各相关方,确保工程安全、质量与节点目标达成 3. 组织项目验收及后续交付工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进项目执行 2. 有较强的责任心和团队协作意识 3. 能够适应现场工作环境,具备较强的解决问题能力
工程项目负责人
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科企业内部技术项目管理
【岗位职责】 1. 项目全流程统筹管理:全面负责项目新建、扩建及重大技改项目的全生命周期管理。主导从项目前期的可行性研究、工艺路线规划、设备选型,到中期的施工现场管理、进度与成本管控,再到后期的设备安装调试、竣工验收及交付投产,确保项目高质量、按期落地。 2. 工艺设计与现场技术把关:深入理解生产工艺,负责审核各类图纸、技术核定单及专项施工方案。解决项目推进及现场施工过程中的复杂技术难题,严把工程技术质量关。 3. 节能降耗与降本增效落地:结合生产高能耗特点,将节能降耗理念贯穿项目始终。主导余热回收、水资源循环利用、高效节能设备引入及自动化控制升级等专项技改方案的设计与实施,通过优化工艺参数与设备运行逻辑,切实降低单位产品能耗与生产成本。 4. 现场攻坚与突发问题解决:具备极强的现场问题诊断与解决能力,能够快速响应并处理项目调试及日常生产中出现的工艺偏差及工程瓶颈。 5. 多方协调与合规管理:统筹内外部资源,协调设计单位、施工单位、设备供应商及内部生产、质量等部门的沟通协作。负责项目相关政府申报审批、施工许可及环保验收等对接工作。严格落实EHS(环境、健康与安全)管理体系,确保项目施工与生产运行绝对安全。 【岗位要求】 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,土建工程、食品科学与工程、化工设备与机械等相关专业。 2. 行业经验:至少5年以上项目负责人或项目经理经验。有完整主导过工厂/产线新建、扩建或大型技改项目落地经验者优先。 3. 技术与实操能力:熟练使用AutoCAD、Project等工程设计及项目管理软件,具备独立完成物料平衡、热量平衡计算及编制施工计划的能力。 4. 问题解决能力:具备极强的现场问题诊断能力,能运用工程思维分析复杂工艺偏差,并提出切实可行的技术改进方案。 5. 综合素质:具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力及成本意识,责任心强,能够扎根一线解决实际问题,具备良好的团队协作与知识分享精神。
项目总工(PM4-2)
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1. 岗位职责 (1)落实国家、地方及行业相关技术政策与上级技术管理规定,执行现行技术标准、规范及操作规程,全面负责项目施工技术与质量管理工作。 (2)组织施工技术管理,带领技术人员研读合同条款与施工图纸,编制项目施工组织设计及专项施工方案,开展技术交底,指导现场人员严格按设计文件、规范要求、技术方案和操作规程实施施工,及时解决现场技术难题。 (3)牵头项目质量管控工作,制定工程质量创优目标并推动实施,组织技术质量问题及质量事故的调查分析与处理,并按规定程序上报上级主管部门。 (4)负责EPC项目的设计协调工作,对接设计单位,推动设计院按进度完成图纸出图任务,组织相关部门开展图纸审查与会审工作。 (5)统筹设计优化与设计变更管理,审核设计变更、现场签证、索赔等相关技术资料的合规性与完整性。 (6)指导项目测量、试验等专业技术工作,对施工过程中重大试验、测量技术问题进行决策并及时上报。 (7)系统识别与评估项目技术安全风险,制定针对性专项技术保障措施,确保施工本质安全。 (8)主持编制交竣工阶段技术资料,参与工程验收工作,组织编写施工技术总结及技术论文,并负责审核与上报。 (9)掌握行业技术发展趋势,组织技术团队开展创新实践,促进施工技术持续提升。 (10)负责技术、质检类工程资料的归集、整理与档案管理。 (11)完成上级领导交办的其他相关工作。
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责 1、全面统筹装饰装修项目从前期进场、现场施工、过程监管到竣工验收及结算回款的全周期管理工作,制定项目总体进度计划,科学协调设计、材料采购、施工班组、监理单位、甲方等多方资源,严控工程质量、工期进度与成本支出三大核心指标。 2、搭建并优化公司施工现场管理体系与项目执行标准,梳理标准化作业流程,总结提炼项目管理经验,统一规范施工文档、台账资料的归档与管理,推动项目管理标准化有效实施。 3、系统识别施工现场在安全、质量、资金、进度等方面存在的潜在风险,聚焦关键施工节点,定期分析项目运行数据,及时发现异常情况并制定整改措施,防范项目亏损、延期及安全事件发生。 4、定期召开项目例会、阶段评审会及完工总结会,统一调度现场施工团队,合理安排任务分工,提升团队协作效率与执行效能,确保项目高质量按期交付。 5、负责现场签证、设计变更
开封禹王台区需要一个干清淤的师傅,包活,去河北干活
污水处理建筑承包1-2人
需要一个干清淤的师傅,包活,去河北干活
开封 禹王台区
4月15日 09:21拨打电话
新乡红旗区招建筑木工、建筑承包、木模包工小班组5-10人看清楚是包工三天内进场
1-1.1万元/月
建筑木工建筑承包综合承包木模1-2人
新乡市红旗区招建筑木工、建筑承包、木模 包工小班组5-10人 看清楚是包工 三天内进场
新乡 红旗区
8月10日 19:36拨打电话
三门峡灵宝市招泥瓦工、砌砖/石,也可包工,年龄不能超过60岁
300-320元/天
综合承包砌砖泥瓦工长期6-10人月结点工技术好专业师傅
三门峡市灵宝市招泥瓦工、砌砖/石,也可包工,年龄不能超过60 岁
三门峡 灵宝市
4月18日 12:25拨打电话
郑州惠济区招钢筋绑扎,框架,可包可点,欢迎工友加入,急招绑扎班组和散人,活比较大
260-320元/天
钢筋绑扎20人以上
郑州市惠济区招钢筋绑扎,框架,可包可点,欢迎工友加入,急招绑扎班组和散人,活比较大
郑州 惠济区
5月2日 17:06拨打电话
平顶山汝州市需要四川木工优先,小框架包工四层做流水
300-320元/天
建筑木工综合承包3-5人包工技术好
需要四川木工优先,小框架包工四层做流水
平顶山 汝州市
4月15日 09:42拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 320一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
工厂搬运工夜班补贴高温补贴社保包住加班补贴6-10人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角免费聊
开封通许县招二保焊工3名,无齿锯下料小工一名,
300-350元/天
小工二保焊5-14天3-5人日结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
开封市通许县招二保焊工3名,无齿锯下料小工一名,
开封 通许县
9月8日 15:25拨打电话
开封祥符区招二保焊/气焊
气保焊二保焊
开封市祥符区招二保焊/气焊
开封 祥符区
9月8日 15:23拨打电话
开封龙亭区招贴砖,6万平方大工装,有实力的联系,只要包工,
30-40元/平
贴砖11-20人
开封市龙亭区招贴砖,6万平方大工装,有实力的联系,只要包工,
开封 龙亭区
9月8日 15:20拨打电话
工地现场负责人
7000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
工地现场负责人,协调每一项工作计划,施工细节质量进度把控,
风电项目经理
2-2.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责风电工程项目施工管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及应急预案 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,解决现场重大技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,确保项目顺利交付 5. 落实企业管理制度,执行安全生产责任制,杜绝重大安全质量事故 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书优先,注册单位需可变更 2. 具备风电工程项目经理实际工作经验,熟悉国家及地方工程建设规范标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好职业操守和沟通表达能力 5. 专科以上,具备工程类相关专业背景者优先 6.项目地在阳江
项目经理5-10年大专
岗位职责:【必须持房建一级或者上海房建二级证书+安全员B证证书】 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划、资金使用计划及风险防控方案 4.主持项目例会,定期向公司汇报进展,及时处理突发情况 5.落实安全生产责任制,监督文明施工与环保措施执行 任职要求: 1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2. 有3-5年及以上房建类项目管理经验,持有上海市二级建造师(建筑工程)及以上证书 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.能适应项目驻场工作,责任心强,执行力突出
熟悉施工流程
8000-11000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目计划制定、进度管控与资源协调,确保项目按时保质交付 2. 主导跨部门协作,对接客户需求,组织技术方案评审与风险评估 3.编制项目预算及成本分析报告,监控执行过程中的费用支出与效益达成 4.管理项目团队,指导成员工作,开展绩效反馈与能力培养 5.编写项目总结报告,沉淀方法论与复盘经验,持续优化管理流程 任职要求: 1. 具备项目经理相关工作经验,熟悉PMP或敏捷项目管理方法论者优先 2. 优秀的沟通协调与抗压能力,能独立应对复杂项目场景 3.具备良好的逻辑思维与文档撰写能力,熟练使用项目管理工具 4. 责任心强,结果导向,有团队管理经验者更佳 5. 学历不限,要求有二级建造师
项目经理
7000-12000元/月
项目经理3-5年学历不限不接受说得好的人
岗位职责: 1.负责项目全流程跟进,包括前期现场测量、中期进度跟踪及后期验收交付 2.全程对接甲方单位,高效沟通需求、反馈问题并推动解决 3. 统筹安排材料采购与施工人员调度,合理控制项目成本与工期 4. 监督施工质量,确保各环节符合标准及甲方要求 5. 独立完成单个项目(周期约1-2个月)的闭环管理,具备全国出差能力 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通协调与执行力 2.有项目助理、工程助理或相关岗位经验者优先 3. 熟悉基础施工流程,能适应高频出差及灵活工作节奏 4.具备成本意识与细节把控能力,责任心强、抗压性好 5.熟练使用办公软件,有CAD或项目管理工具经验者加分
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
全面负责花生工厂的生产运营,制定生产方案、工艺流程及产量目标,统筹管理生产各阶段(包括原料筛选、加工处理、仓储管理等),保障生产任务准时、保质、保量达成。
开封鼓楼区招装修承包
1-1.3万元/月
装修承包1-2人
开封市鼓楼区招装修承包
开封 鼓楼区
8月30日 19:12拨打电话
开封杞县招建筑全剪力墙包工木工
140-160元/平
建筑木工综合承包长期1-2人月结包工技术好专业师傅自备工具
开封市杞县招建筑全剪力墙包工木工
开封 杞县
8月29日 17:56拨打电话
开封杞县,通许地区招整班剪力墙结构,砖混结构木工,整班清包工优先,可随时上工,价格面议
300-320元/天
建筑木工综合承包长期6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅
开封市杞县,通许地区招整班剪力墙结构,砖混结构木工,整班清包工优先,可随时上工,价格面议
开封 杞县
7月9日 09:50拨打电话
开封杞县自建房木工,清包工,带模板均可
400-500元/天
建筑木工综合承包6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅
自建房木工,清包工,带模板均可
开封 杞县
7月18日 09:37拨打电话
电工
招聘综合电工(万能工)1人。要求初中及以上学历,年龄25-50岁,会电路维修,持有电工证。薪资为3000-3800元/月,提供社会保险,月休4天。工作地址位于镇远县步行街冲子口巷何家大院。
开封
8月8日 14:39拨打电话
开封兰考县招建筑木工工资日结300元每天点包均可长期短期均可
300-320元/天
建筑木工1-2人日结
开封兰考招建筑木工工资日结300元每天点包均可长期短期均可
开封 兰考县
5月12日 14:27拨打电话
建筑木工综合承包
招聘民房木工,工作地点在开封杞县。工作内容包括支柱子、大梁、楼梯、顶。需要四五个人的小班组。天工或包工均可。工作稳定,不断活。要求技术好的人员。
开封 杞县
7月20日 20:23拨打电话
开封杞县自建房木工,清包工,带模板均可
400-500元/天
综合承包建筑木工6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅
自建房木工,清包工,带模板均可
开封 杞县
9月1日 05:17拨打电话
开封通许县招通风风管安装
200-300元/天
风管通风安装1-2个月1-2人完工结算专业师傅
安装通风管道
开封 通许县
8月10日 11:23拨打电话
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