
核算管理
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科会计中级职称制造业成本核算跨部门沟通财务软件操作
工作职责
1. 负责汽车制造全过程的成本核算与分析工作,搭建并持续完善成本核算机制,保障数据准确性和时效性。
2. 监控生产环节成本波动情况,定位成本控制核心环节,制定切实可行的降本提效方案并协助实施。
3. 协同生产、采购等相关职能部门,厘清业务流程中的核算规则,解决跨部门间的数据衔接问题。
4. 按期完成月度、季度财务核算报表编制,输出成本分析报告,为管理决策提供有力支持。
任职要求
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等专业背景,具备中级会计职称者优先考虑。
2. 具备1年以上制造业成本核算工作经验,了解汽车制造工艺流程及成本结构者更佳。
3. 熟练操作财务核算系统,拥有扎实的数据处理能力与逻辑分析能力。
4. 具备优秀的沟通协调能力,能够独立推进核算流程改进及相关制度执行落地。
税务会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专专员集团公司
税务申报与缴纳管理
负责企业增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等各类税种的申报操作、税款缴纳及账实核对工作。
编制月度、季度及年度税务申报资料,确保数据真实准确、申报按时完成,防范迟报或遗漏风险。
响应税务部门通知,及时处理申报异常、更正申报及补税相关事宜。
税务合规与风险控制
跟踪并分析国家税收政策变动(如增值税调整、所得税减免等),指导企业落实合规性税务操作。
排查企业涉税薄弱环节(如发票使用、关联方交易、跨境涉税事项等),提出改进措施并推动执行。
协助应对税务检查或专项审计,准备相关文件并配合开展外部沟通,减少潜在处罚可能性。
任职要求:
熟悉税收法规及办税流程,熟练运用Excel、税务申报工具及财务信息系统。
具备较强的数据处理能力与合规意识,能够独立解决复杂涉税事务。
工作积极主动、态度认真细致,具备良好的协调能力和团队合作素养。
2-5年税务会计或相近岗位工作经验,有连锁经营、商贸流通等行业背景者优先考虑。
招聘人事行政主管
4000-6000元/月
人事经理1-3年大专弹性工作制
一:人事岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 负责每月考勤,绩效制作。办理五险一金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
二:行政岗位职责:
1,办公环境优化与日常维护;
2,固定资产管理;
3,组织员工活动福利相关工作;
4,行政物资采买;
5,配合业务部门协同工作,完成领导交办的事项;
三,任职要求
1,工作经验:近一段人事行政工作一年半以上,有招聘相关的经验优先
2,对工作认真负责,积极主动,责任心强,担起人事行政的职责,确保工作的准确性和及时性。
3. 人力资源、管理类相关专业优先,大专学历以上
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
五:入职缴纳五险一金。周休1.5天。上班时间:周一到周五8:30-12:00,14:00-17:30,周六:8:30-12:00
财务实习生(2027届)
150-190元/天
会计经验不限大专应收应付数据整理记账
【工作职责】:
1. 负责日常发票的扫描处理,对凭证档案进行分类、整理及归档,保障财务资料完整且可追溯。
2. 协助开展销售与采购订单的合规性核查,比对单据内容与系统数据的一致性。
3. 参与基础会计核算工作,准确录入各类经济业务的会计凭证信息。
4. 配合财务团队完成临时安排的其他事务性任务,支持部门日常运作。
【任职要求】:
1. 2027届毕业生,就读于财务、会计、审计等相关专业(硬性条件)的大专或本科在读学生。
2. 具备财务类实习经历者优先考虑。
3. 掌握基础财务知识,了解会计准则及相关财税法规;熟练操作Excel,能运用VLOOKUP、数据透视表等常用功能。
4. 工作认真细致,有责任心,具备较强的学习能力与团队合作意识。
【补充说明】
1. 实习周期:2026年6月-2027年6月(持续1年)。
2. 实习补贴:150-190元/天。
3. 本岗位为实习性质,非2027届毕业生请勿投递。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部做本地短视频IP及建立本地网店引流,负责本地客户帐套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专总账
职位描述
1、负责财务单据的整理与归档,以及发票的开具工作;
2、配合会计完成各项数据的核对任务;
3、协助完成财会资料的编制、归档及日常保管;
4、协助处理部门内的日常事务性工作。
职位要求
1、财务、会计或相关专业,大专及以上学历;
2、思维条理清晰,性格亲切,具备良好的沟通能力与服务意识;
3、诚实守信,作风踏实,具备良好的职业操守和团队协作精神;
4、工作细致严谨,责任心强,能承受一定工作压力并按时完成分配任务;
5、熟练使用常用办公软件,如Word、Excel等;
6、有财务类实习经历者优先考虑;
财务会计专员
6000-11000元/月
会计经验不限学历不限
1.要求必须是会计专业,有会计初级从业资格证书,使用过会计软件,应届生新手均可
2.免费提供住宿,月休4天
3.主要负责电商经营数据统计,利润核算,应收应付,工资核算,库存核算,财务报告分析等
4..需跟第三方物流公司运费核对,供应商进行采购款核对等
财务储备生
8000-15000元/月
会计1-3年本科
一、工作地点 base南平光泽总部介意谨慎投递!!
二、工作职责
1、作为集团职能体系高级储备干部,全面掌握计划财务中心各项职能并承担相应模块的具体执行;
2、高效完成公司业务核算与账务处理工作,同时对接银行、税务等相关外部机构的沟通协调;
3、开展税收政策研究,主导税务管理及经营分析等财务管理相关工作;
4、协助财务VP开展日常管理工作,协同推进团队组织架构优化与管理机制建设;
5、配合财务VP推动年度财务目标落地,统筹协调跨部门重点项目及重大战略决策的实施;
6、持续优化财务制度与流程操作规范,完善集团层面财务管理体系。
三、任职资格
1、985、211类高校本科及以上学历,毕业三年内,财会类相关专业,具备四大、大型集团或上市公司实习经验者优先考虑。
2、熟悉国家财税法规及财务软件操作,具备较强的数据敏感度、风险应对能力和应变灵活性。
3、工作细致严谨,执行力强,抗压能力佳,善于不断学习与经验沉淀。
4、拥有良好的团队协作精神,具备组织协调能力与灵活应变水平,具有全局意识和管理发展潜力。
备注:
1. 需接受下厂作业,如参与固定资产盘点等工作,介意者勿投。
2. 提供单身公寓,支持拎包入住。
保底13000急招纯司机,多劳多得
1.1-1.3万元/月
网约车司机保险高温补贴包住6-10人月结多劳多得,无需租车,无需买车住宿包含热水器,空调洗衣机多劳多得平常有任何不懂的车管免费培训C1照驾龄1年内
诚聘C1网约车司机:
一、岗位待遇:
公司提供大量合规营运车辆,月综合收入13000一15000元,
二、岗位职责:
每天接送乘客,公司提供车,平台就近派单,无需抢单
三、任资职格:
1.C2驾证及以上,驾驶技术熟练,年龄21-63岁,具有较强的安全意识,会用导航,提供住宿单独卫生间
四、上班时间:自己安排,比较自由,多劳多得
能来上海跑车的联系
财务主管/经理
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理中级会计师制造业IPO经验
1。主导公司会计核算体系的搭建与优化,负责成本核算,费用归集及财务报表编制,确保数据真实合规。
2。统筹应收应付全流程管理,包括客户信用评估,账款催收,供应商对账及付款计划制定,降低资金占用风险。
3。梳理并优化财务审批流程,审核各类经济业务单据,确保账务处理符合会计准则及公司制度。4。定期分析应收应付数据,识别资金周转瓶颈,提出针对性优化方案,提升现金流健康度。
任职要求
1。本科及以上学历,财务,会计相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。
2.3年以上制造业财务核算经验,精通成本核算,应收应付管理全流程,熟悉ERP系统操作。3。掌握《企业会计准则》及财税法规,能独立完成财务报表编制与合规性审核。
4。具备较强的数据敏感度与问题分析能力,能通过数据驱动优化财务流程。
电商核算负责人(上市/美妆/大健康经验优先)
2.5-3.5万元/月
财务经理10年以上本科中级会计师CPA电商
(备注:美妆、大健康、功能性食品电商品牌方行业的优先)
岗位职责:
1. 负责全公司合并报表管理工作,制定合并报表编制计划,统筹事业部报表收集、数据审核、合并抵消、报表编制及输出,深度分析财务指标,排查往来账务风险,确保合并报表数据真实、准确、完整,满足内部管理及外部监管需求。
2.统筹财务信息化建设,主导ERP系统对接、模块升级及功能优化,推动系统与财务核算流程深 度融合;牵头制定标准化账务操作手册、核算管理制度,组织财务团队开展培训,监督制度与流程的精准落地,实现财务核算规范化、标准化管理。
3.全面对接公司上市板块审计相关工作,牵头协调审计资料准备、现场沟通、问题整改及反馈跟进,配合审计机构完成审计工作,确保审计工作顺利推进,满足上市监管相关要求。
5.牵头修订、完善公司财务核算相关制度、流程,结合行业规范及公司经营发展需求,优化核算体系,规范核算行为,防范财务核算风险,确保核算工作合法合规、高效运转。
6.搭建财务核算团队架构,指导、监督团队成员开展日常核算工作,搭建完善的专业培训与能力提升体系,组织开展专业技能培训、绩效考核,提升团队整体专业能力、执行力及凝聚力,打造高效、专业的财务核算团队。
7.统筹高新技术相关公司主体的财务核算、税务申报、税务筹划工作,对接税务部门,把控高新企业财税合规性,优化税务方案,降低税务成本,维护高新企业相关资质。
8.与业务、审计、法务等相关部门建立高效协同机制,协调解决财务核算过程中的跨部门问题;基于财务核算数据,提供精准的财务分析报告,为公司经营决策、战略规划提供财务支撑。
9.完成上级领导交代的其他财务相关工作任务,牵头落实各项财务核算相关专项工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有中级及以上会计职称(CPA优先),5年以上财务核算相关工作经验,其中3年以上财务管理岗位经验,有上市企业、高新技术企业财务核算管理经验者优先。
2. 精通财务会计、财务管理专业知识,熟练掌握国家财税政策、会计准则及上市监管相关要求,能独立处理复杂账务核算、合并报表编制及税务筹划工作,具备较强的财务风控意识和风险排查能力。
3. 具备独立全盘账务核算、财务分析及财务管理能力,熟练使用Excel进行复杂数据处理、报表编制,精通ERP系统操作,有主导ERP系统升级、财务信息化建设经验者优先。
4. 具备较强的逻辑思维、组织统筹能力、沟通协调能力及执行力,能合理协调各项工作,高效推进财务核算、审计对接等专项工作,工作严谨负责、注重效率与细节。
5. 具备优秀的团队管理能力,善于搭建团队培训体系、激励团队,能带领团队完成各项工作目标,具备良好的职业素养和抗压能力。
6. 熟悉合并报表编制、上市审计流程、高新企业财税政策者,予以优先考虑。
核心职责:
1.统筹合并报表、财务信息化、上市审计、高新财税合规、核算团队管理,为公司经营决策、上市合规、内控风控提供专业、稳定、高效的财务核算支撑
2.独立完成全公司合并报表编制、抵消、审核、分析
3.主导ERP 升级 / 财务信息化建设,制定核算标准与手册
4.完整经历上市板块审计全流程,擅长资料准备、问题整改
5.有上市公司 / 拟上市公司财务核算管理经验
6.有高新技术企业财税合规、审计、资质维护经验
目前核算团队:10人
财务总监
1.2-1.5万元/月
财务经理经验不限大专高级会计师注册税务师
职位信息:
1、审计、会计等相关经济类专业;
2、具备注册会计师执业资格或注册会计师考试全科合格证;
3、具有良好的执业道德、专业判断能力、社会沟通能力、综合协调能力;
任职要求:
持有注册会计师证书、注册会计师、税务师、高级会计师证书。有一个均可。
待遇面议。
财务经理3-5年大专财务综合管理制造业
招聘:财务主管(制造业)
薪资:6-7K元/月
岗位职责:
1、负责公司全盘账务处理、税务申报,对接外部记账公司。
2、管理财务团队,落实人员分工、培训与考核。
3、审核公司各项采购合同及制定相应管理标准。
4、监管仓库库存(定期盘点)、出入库流程及账实核对。
5、审核产品销售价格,确保符合公司定价与利润目标。
6、开展财务数据分析,编制经营分析报告,支持业务决策。
7、对公司业务及管理流程提出优化建议,且配合信息化升级。
任职要求:
1、学历与专业:(含)中专及以上学历,全日制财务、会计相关专业;
2、熟练操作WPS办公软件和ERP系统,熟悉基础的EXCEL函数,对数据敏感;
3、如工作完成不了能自觉加班完成,情绪稳定,沟通能力佳,工作细致耐心、负责任,有人员管理能力;
4、财务类岗位5年以上经验,能力经验更强者可适当调整。
薪酬福利:
1、薪酬范围:6-7k(具体根据面试决定)+社保(五险),能力特别匹配且较能认同中小企业文化的可适当再调整;
2、福利:全勤奖(100)、工龄奖(一年加100)、年终奖、年假(满一年5天,遂工龄增加)、享受国家各种法定节日放假,包午餐,加班包晚餐等;
上班时间:8:30~11:50,下午12:50~18:00点(按自身工作需要加班),周休固定周日。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
龙岩长汀县招聘:会计专业人员岗位职责建立健全生产成本核算体系、定期核对仓储台账、按时完成月
5000-10000元/月
会计3-5年本科成本固定资产核算财务分析预算制造业金蝶EAS
招聘:会计专业人员
岗位职责
建立健全生产成本核算体系、定期核对仓储台账、按时完成月度成本结转,成本分析与管控
任职要求
熟练掌握成本核算方法,能独立完成成本归集、分配、结转等
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部做本地短视频IP及建立本地网店引流,负责本地客户帐套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
外派财务专员
6000-10000元/月
会计3-5年大专应收应付总账会计税务会计
一、岗位要求:
1. 熟悉会计与财务管理相关专业知识,全面掌握财务、税务领域的政策法规,具备准确解读并应用现行会计准则及税收法规的能力,能独立处理各类财务与涉税实务问题。
2. 具备良好的学习理解能力、逻辑分析能力以及出色的沟通协调和表达能力;
3. 精通Office办公软件,熟练操作Excel及主流财务系统,具备较强的数据处理能力;
4. 为人诚信踏实,工作积极主动,具有较强的责任意识,愿意服从外派安排。
二、工作职责:
1. 承担日常会计核算工作,编制财务报表,确保账务处理规范、准确,符合企业会计准则及相关监管要求;
2. 组织实施纳税申报工作,保障账务在税务方面的合规性与准确性;
3. 落实资金预算执行,管控往来款项、应收应付账款,并负责固定资产、无形资产管理,按月完成税金、费用、折旧等项目的计提与核算;
4. 持续优化财务内控流程,高效完成公司交办的其他财务相关任务。
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付总账固定资产核算资金管理税务成本财务分析中级会计师
工作内容:
1、承担日常会计核算任务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收付款业务,确保记账凭证准确无误,并完成银行对账相关工作;
3、审核各类财务单据,负责发票的开具与保管,配合完成财务资料的整理、归档与日常管理。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能高效处理各项财务事务;
2、掌握基本税务知识,可协助开展税务申报相关工作;
3、持有中级会计师职称,熟悉会计准则,具备扎实的财务分析能力。
成本会计
1-1.5万元/月
成本会计经验不限大专CPA中国注册会计师会计中级职称会计高级职称
1. 梳理业务成本结构,提出可行性优化方案。
2. 监控项目预算执行,保障支出不超预算范围。
3. 定期提交成本分析报告及异常问题说明。
4. 协助拟定成本管控策略,并推进落地实施。
5. 联动相关部门协同达成整体成本管理目标。
人力管理经理/主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业3年以上管理经验培训与开发企业文化建设招聘与配置薪酬福利
一、岗位职责:
1、高效完成公司所需人才的招聘工作,并做好人才储备;
2、参与推动公司企业文化的建设与落地;
3、负责全员绩效管理体系的执行与优化。
二、任职要求:
1、具备责任心与进取心,富有开拓意识;
2、熟练操作各类常用办公软件;
3、行事稳重、细致严谨,思维灵活,具有创新思维及良好的团队协作精神。
行政接待专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限写字楼五险一金
前台兼人事(每天7小时)
职位描述:负责前台接待及人员招聘相关工作
岗位工资:3000元:底薪2000+有效主播500/人(可无限叠加)+2%抽成 多劳多得,综合收入不低于6000元
工作时间(两个时间段可选):
早班 上午10点-晚上19点 (午休时间12点-13点)
晚班 下午13点-晚上10点 (休息时段17点30-18点30)
六天工作制单休(可自行协调调休)
县城或外地来入职者,若暂未找到住处,公司可提供3天临时住宿
招聘专员
1000-20000元/月
招聘专员大专
招聘:招聘专员
薪资:1500-100000元/月
【薪酬福利】
周末双休,试用期期1500元/月+绩效,转正后3000元/月+绩效
【岗位职责】
协助部门经理进行人员招聘、新员工日常规划、追踪辅导;
【任职要求】
年龄25-50周岁,大专以上学历,有执行力,有一定表达能力,工作积极性高,有销售经验优先。
主办会计(外派至连城)
8000-10000元/月
会计1-3年大专总账会计
1、财务会计相关专业背景,具备矿山行业会计工作经验者优先考虑。
2、掌握财经与税收法律法规,熟悉矿山开采业务的会计核算流程,能够独立完成各类税费申报工作。
3、具备独立处理账务的能力,负责公司日常核算、资产管理工作、费用审核、项目成本核算及应收应付账款的核对与催收。
4、能编制财务报表,并进行财务数据分析,提供决策支持依据。
5、熟练操作常用财务软件。
6、具有良好的沟通协调能力,工作认真负责,具备较强的责任意识。
7、提供食宿,薪资待遇可面议。
8、本岗位工作地点位于龙岩市连城县,需长期驻地办公。
人事助理/可在家工作
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询
1。时间段24小时自己定2。年龄不限,
3。本工作4。不需要去公司,在家,在宿舍都可以5。不收取任何费用,小白也可以轻松上手
栏目概述
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