
财务经理(生产行业)
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上预算管理财务综合管理
岗位职责:
1.负责公司财务体系的日常运作,保障财务信息的准确性与及时性
2.带领财务团队,持续优化财务作业流程及内部管控机制
3.协助制定企业财务发展规划,输出专业的财务分析与决策支持
4.优先考虑具备5年以上制造业背景,并拥有融资实操经验者
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力
2.可独立完成财务报表编制与深度分析,熟练掌握财务专业知识与工具
3.具备较强的应变与判断能力,能有效应对各类财务复杂情况
上班时间早上8点-下午5点半,中午休息一个半小时,包吃,每周单休,月薪1万起步,经验丰富的可面议(需驻厂区办公)
财务主管(生产行业)
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上预算管理财务综合管理
岗位职责:
1.负责公司财务体系的运行与监督,保障财务信息的真实、完整与及时
2.带领财务团队提升工作效率,完善财务制度及内控机制
3.协助制定企业财务规划,输出专业的财务分析与决策支持建议
4.优先考虑具备5年以上制造业背景,且有融资实操经验者
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力及团队领导力
2.可独立编制财务报表并开展深度分析,熟练掌握财务专业工具与方法
3.具备较强的应变与判断能力,能有效处理复杂财务问题
上班时间早上8点-下午5点半,中午休息一个半小时,包吃,每周单休,月薪1万起步,经验丰富的可面议(需至厂区现场办公)
开票会计,周末双休
2000-3000元/月
会计1年以下学历不限不加班双休
开票会计岗位画像:
岗位职责:负责发票的审核工作,办理发票额度的通知及申请事宜
任职要求:具备1年以上全行业或跨行业开票实操经验,熟悉各类行业开票流程与规范,掌握不同业务模式对开票的具体影响,能独立处理多样化的复杂开票情况
开票会计的薪资:试用期2500;转正后3000
双休+五险+节假日正常放假
要求!!!学历不限必须接受代账公司工作性质及对应薪资标准
储备干部
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上
主要职责:
-在导师带领下,熟悉企业产品制造流程,涵盖原料验收、设备运行、成品检测等各环节;
-参与生产班组例会,积极反馈问题并提出改进意见,协同推动问题解决;
-掌握企业安全生产规范及相关作业流程要求;
-了解公司产品的市场流向与销售渠道,协助开展销售支持相关工作。
职位要求:
-23或24届毕业,本科及以上学历,财务、会计相关专业;
-学习能力强,具备良好的团队协作意识,沟通表达顺畅,乐于交流与提问。
轮岗方向包括公司财务、采购、物流等相关职能部门
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上制造业总账核算成本管理财务综合管理
工作内容:
1.负责公司账务处理、税务申报、发票管理及应收应付账款的核算工作。
2.管理合同文件与档案资料,建立健全财务制度与业务流程并推动执行。
3.统筹公司整体财务运营,实施成本管控与财务核算,监督各部门财务执行情况。
4.开拓增值业务渠道,推动公司业务模式的优化升级与创新发展。
主办会计
4000-8000元/月
会计学历不限
五险
【岗位职称】主办会计
【岗位职责】
1、负责公司会计核算工作,能独立完成整套账务处理,确保财务管理工作的稳定运行;
2、能够准确、独立完成财务各类报表的编制,有较好的逻辑思维及业务理解能力;
3、每月进行往来账务核对;
4、其他财务相关工作。
【岗位要求】
1、会计、财务管理等相关专业;
2、有1年以上主办会计工作经验,有土建相关行业工作经验的优先;
3、熟悉会计操作,会计流程与管理,熟悉财务软件的操作和使用;
4、熟悉国家、地方及相关行业的税收法规;
5、为人正直、诚实守信,做事严谨认真,能承受工作压力,有较强执行力。
6.欢迎退休老会计加入
招聘会计。联系人:陶先生:
1-1.1万元/月
会计3-5年大专及以上
核算:记录经济业务,编制财务报表,反映企业财务状况、经营成果和现金流量。
监督:确保经济活动合法、合规,防范财务风险,保护资产安全。
主要分类
管理会计:服务于企业内部管理,支持成本控制、预算编制和决策分析。
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向
7000-9000元/月
组装工包住包吃20人以上日结
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
切肉工
安徽淮南凤台小区后厨招聘小时工,适合年龄在五十岁左右,工作内容包括切肉和打扫卫生,简单易学,待遇为每小时15元,周末可全职工作。
【急聘!本地日结】干一天320到账+管吃住+人走帐清+送被子
9000-10000元/月
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高奖励】新人奖5000满月当天发放
【高福利】包吃包住,外地过来
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、
测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁—50岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,
无需学历.生手带薪培训包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独
立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、
丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:-----
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:。请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
财务主管
1.1-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
岗位要求:
1、主导财务战略的制定与中长期经营规划,深度参与公司及各业务单元的战略研讨与规划工作;
2、在国内外重大事项决策过程中提供专业财务支持,输出决策依据与可行性建议;
3、配合财务总监搭建集团层面的财务管理体系与组织架构,确保财务管理机制与业务发展相匹配,并主导相关制度与流程的建立;
4、深入各业务线开展调研与学习,系统掌握公司运营状况,参与日常经营管理,强化内部风险控制;
5、统筹各业务板块间的财务协同与对接事务,保障信息高效流转与资源整合;
6、与税务机关、金融机构、政府部门等外部单位保持良好沟通与合作关系,营造有利的外部运作环境;
7、落实财务总监安排的其他专项工作与临时任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有CPA证书者优先考虑;
2、具备5年以上财务管理工作或审计领域从业经历,拥有出色的组织协调与跨部门沟通能力;
3、熟悉大型集团化企业的财务管理运作模式;
4、精通会计准则,具备扎实的财务分析功底及内部控制实践经验;
5、工作作风细致认真,责任心强,具备全局观、前瞻意识,善于沟通协作,富有团队精神,执行力突出;
6、通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听说读写能力者优先。
财务主管/经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理预算管理资金管理财务分析税务管理餐饮/酒店物流互联网
一、岗位职责
账务管理与核算
统筹公司日常账务处理,审核原始凭证、记账凭证,确保账务处理的准确性、及时性和规范性;负责总账核算,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,定期进行财务分析。
预算管理与成本控制
组织编制公司年度财务预算,分解预算指标至各部门,跟踪预算执行情况,分析预算差异并提出调整建议;建立成本核算体系,监控成本费用支出,制定成本控制措施,降低运营成本。
税务管理与合规
熟悉国家税收政策,负责公司税务申报、缴纳及税务筹划工作,确保税务合规;对接税务机关,处理税务核查、税务咨询等事宜,降低税务风险。
资金管理与风险把控
负责公司资金统筹与调度,监控资金收支情况,合理安排资金使用,确保资金安全与流动性;审核各项付款申请、费用报销,把控资金支出风险。
财务制度建设与优化
制定、修订公司财务管理制度和流程(如报销制度、资金管理制度、核算制度等),并监督执行;推动财务流程标准化、规范化,提升财务管理效率。
财务监督与审计配合
配合内外部审计工作,提供相关财务资料,协助完成审计报告;对公司各部门财务收支情况进行监督,防范财务漏洞。
团队协作与报表汇报
指导下属财务人员开展工作,进行业务培训与绩效考核,提升团队专业能力;定期向财务经理、管理层汇报财务状况、经营成果及预算执行情况,为经营决策提供数据支撑。
专项财务工作
参与公司投融资、项目评估等专项财务工作;负责往来账清理、固定资产盘点、存货清查等工作,确保账实相符。
二、任职要求
(一)硬性条件
学历背景
大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。
工作经验
3-5年财务相关工作经验,有食品供应链/零售/餐饮等行业财务工作经验者优先;具备独立处理全盘账务的能力,有财务团队管理经验者优先。
专业证书
持有初级会计职称及以上证书,注册会计师(CPA)、税务师优先。
专业知识
熟悉《企业会计准则》《税法》等相关法律法规,掌握财务核算、预算管理、税务筹划等专业知识;熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件(尤其是Excel函数、数据透视表)。
(二)核心能力
财务分析能力
能够通过财务数据发现经营问题,撰写财务分析报告,为管理层决策提供有效建议。
风险把控能力
具备敏锐的财务风险识别能力,能够制定防范措施,规避账务、税务、资金等方面的风险。
沟通协调能力
善于与税务机关、银行等外部机构及公司各部门沟通协作,高效推进财务工作。
细节把控能力
工作严谨细致,对财务数据的准确性有较高要求,能够发现账务处理中的细微问题。
抗压能力
能够适应月末、季末、年末的高强度工作,承受税务稽查、审计等专项工作压力。
(三)职业素养
具备高度的责任心和职业道德,严守财务保密制度。
原则性强,能够严格执行财务制度,同时具备一定的灵活性。
具备良好的学习能力,能够及时掌握最新的财税政策和法规。
财务经理(总助方向)
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。
2、工作时间:8-17单休
3、薪资可谈:8k-12k
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
人事管理专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上绩效考核管理不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责来访人员接待、会议事务管理、快递收发及办公区域环境维护等日常行政事务
2、开展招聘相关工作,包括拓展招聘渠道、组织面试邀约及安排面试流程
3、办理员工入职、转正、岗位调动、离职等相关手续及流程跟进
4、统计并汇总考勤月报数据,及时处理各类考勤异常情况
5、负责员工社保、医保、公积金及商业意外险的增减变动操作
6、管理员工人事信息台账及个人档案资料的更新与归档
7、监督每日早会开展情况,确保会议有序进行
8、完成上级交办的其他临时性工作任务
任职资格:
1、具备1年以上行政或人事岗位实际工作经验;
2、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理或相关专业优先考虑;
4、做事细致认真,态度积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调与表达能力;
5、熟练操作Office办公软件(尤其熟悉Excel函数应用),掌握常用自动化办公设备,了解基础网络操作知识;
6、年龄******,身高160cm以上,形象良好,仪态端庄,掌握基本商务礼仪,具有较强的服务意识
主办会计(急招+双休)
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上代理记账公司应收应付财务分析税务
岗位职责:
1.熟悉零申报、小规模及一般纳税人客户的报税与做账流程;
2.协同财税顾问完成小组内客户的服务对接工作;
3.具备进出口贸易及退税操作经验者优先考虑;
任职资格:
1.财务会计类专业,大专及以上学历,掌握财务会计、管理会计、税务等相关专业知识;
2.有一年以上代账行业工作经验者优先,熟悉全盘账务处理及多行业账务操作;
4.具备良好的沟通能力与团队协作精神,服务意识强;
薪酬福利待遇:
1.底薪+账户提成,综合薪资5k-7k;
2.工作时间8:30-12:00,14:00-18:00,周末双休,享受法定节假日,五险齐全,提供带薪培训;
3.拥有公平透明的晋升通道,团队氛围融洽,享有下午茶、定期团建、带薪旅游及培训等福利;
员工活动:
部门免费聚餐、部门集体出游、特色户外团建活动,员工专属假期、公司年会红包、开门红奖励等。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上客服考勤管理不接受居家办公互联网产品人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
一、工作内容:
根据公司人力资源规划,拓展多元化招聘渠道,高效引进优质人才,满足企业用人需求。
二、薪资待遇:
实习期底薪【3000】+奖金综合收入4000+
转正后底薪【4000】+奖金综合收入5000+
三、福利待遇
1.每年5-6次国家5A级景区旅游
2.生日惊喜礼遇
3.节假日福利礼品
4.定期组织团队建设活动
5.日常表现优异者可获持续性奖金
四、工作时间:
1.周一至周六上班:上午9点-12点,下午13点30-18点
2.周日休息,法定节假日按规定放假
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1.负责公司招聘工作的统筹与执行;
2.利用多元化渠道发掘并吸引优质人才;
3.对候选人进行评估与筛选,保障人才引进质量。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力;
2.能够独立承担招聘相关工作;
3.对人力资源管理领域有强烈兴趣。
岗位待遇:2500无责底薪+提成综合薪资5000+月休4天
新公司福利待遇多多欢迎咨询
行政接待专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
主要负责公司人员招聘,以主播岗位为主,兼顾其他职位
可选择办公室办公,也可远程居家工作,招聘多人
岗位福利:
底薪3000元,每成功招聘一名主播提成500至2000元
工作时间早9晚6,中午安排休息
每月休息4天
有意了解该岗位者欢迎随时联系咨询
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1.负责公司招聘工作的统筹与执行;
2.利用多元渠道发掘并吸引优质人才;
3.对候选人进行评估与筛选,保障招聘成效。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力;
2.能够独立承担招聘相关工作;
3.对人力资源领域有较强兴趣。
岗位福利:2500无责底薪+提成综合薪资5000+月休4天
新公司福利待遇多多欢迎咨询
财务文员兼出纳岗位
4000-5000元/月
出纳1-3年中专及以上出纳经验
工作内容:
1、承担日常财务核算任务,涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收付款相关事宜,包括凭证填制、银行账目核对,以及单据审核与存档管理;
3、协助开展财务资料的整理、归类与保管,保障财务信息的准确与完整。
岗位要求:
1、掌握扎实的会计基础理论与实际操作技能;
2、熟悉常用办公软件操作,具备较强的数据处理能力;
3、具备良好的交流协调能力,能与相关部门高效配合,推进日常财务工作顺利开展。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淮南财务经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘淮南财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。