一、岗位职责 1. 全盘账务处理 2. 税务全流程申报 4. 档案与配合工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历；持有初级会计及以上证书 三、工作时间 早九晚六双休，节假日休

岗位职责： 1. 负责公司全盘账务处理、月末结账，出具财务报表； 2. 色胚仓库进销存核对，出入库账务处理，定期库存盘点，确保账实相符； 3. 客户及供应商往来对账，应收应付管理，开票、纳税申报，把控税务风险； 4. 产品成本核算，处理染费、布损分摊，完成月度成本、毛利分析； 5. 梳理财务流程，推进财务规范化，对接客户、供应商财务相关工作。 任职要求： 1. 持有中级会计职称证书； 2. 有工业企业全盘账务经验，有纺织、色坯面料行业经验优先； 3. 熟悉进销存，懂成本核算，做事严谨，稳定性好。 薪资福利： 7000-9000，具体面议，缴纳社保

岗位职责： 1. 通过电话/微信沟通对接客户，了解客户在财税方面的需求、想法以及目前财务状况反馈，配合企业做好服务对接； 2. 接待来访客户，沟通财税方案，提升服务； 3. 回复客户财税方面的咨询，从专业的角度给客户税务指导，财税筹划建议； 4. 专业、热情、积极地服务好公司的每一位客户，提升客户满意度； 5. 负责客户财税对接，税务申报，账务处理，汇算清缴，年度公示等基本事项； 6. 负责财务到期续费，挖掘客户潜在需求，进行二次开发，完成业绩目标； 7. 负责新企业注册的查名，经营范围整理，新企业核税，建账； 8. 处理企业变更名称、经营范围、股权，进出口权、增资、减资，注销等业务； 9. 办理企业社保、公积金、积分等相关事项； 10. 配合公司发展需要，完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够通过电话或微信与客户高效对接； 2. 熟悉财税相关业务流程，包括税务申报、账务处理、企业注册及变更等； 3. 具备客户服务意识，工作态度积极，责任心强； 4. 能够独立处理企业社保、公积金及相关行政事务； 5. 有较强的学习能力和团队协作能力，能按时完成业绩目标。

1. 教育背景：至少拥有会计、财务管理或相关领域的大专以上学历，注册会计师。 2. 专业知识：熟悉会计原则、税法、财务报表编制、成本控制等基础知识，掌握国家财务、税务相关法律法规。 3. 工作经验：5-10年以上会计或相关领域工作经验，北京户口优先。 4. 年龄要求：30-40岁之间，男女不限。 5. 技能要求：熟练操作会计软件（如金蝶、用友等），以及办公软件（如MicrosoftOffice），具备良好的数据分析能力和注意细节的能力。 6. 沟通能力：需要与团队成员、管理层以及外部机构（如税务局、审计机构）有效沟通，有良好的书面和口头沟通技巧。 7. 职业操守：遵守职业道德和保密原则，保证财务数据的真实性和准确性。

人事主管 岗位职责&任职要求 岗位职责 1、人力资源体系搭建与落地：统筹公司人力资源六大模块工作，负责招聘配置、员工关系、薪酬绩效、培训发展、考勤行政、企业文化等全盘人事管理工作，优化人事管理制度、流程及规范，保障人力工作标准化运行。 2、招聘管理：根据各部门人力需求，制定招聘计划、筛选招聘渠道，开展人员面试、复试、录用跟进工作；把控招聘时效、到岗率、人员质量，搭建人才储备库，满足公司业务用人需求。 3、薪酬绩效管理：负责员工薪资核算、社保公积金申报缴纳、考勤汇总管理；协助搭建及优化绩效考核体系，组织月度/季度/年度绩效考评、绩效面谈、结果复盘，推动绩效落地执行。 4、员工关系维护：负责员工入离职、转正、调岗、合同签订、档案管理等全流程手续办理；处理员工劳动关系、劳资纠纷、考勤异常、违纪管理，营造和谐职场氛围，降低员工流失率。 5、培训与人才发展：梳理公司培训需求，搭建新人入职培训、在岗技能培训、管理层赋能培训体系，组织培训落地、效果复盘，助力员工能力提升与人才梯队建设。 6、企业文化&行政辅助：组织员工团建、节日福利、员工活动、企业文化宣导；负责人事数据统计分析（入职率、流失率、出勤率、人力成本等），定期输出人力数据分析报表，给到

职位详情 会计 岗位职责： 1.负责公司日常财务核算，包括但不限于收支记录与财务分析。 2.编制和审核财务报表，确保财务数据的准确性和合规性。 3.管理税务申报流程，确保遵守相关税法规定。 4. 监控和管理应收应付账目，保障资金流动的顺畅。 5.配合进行内外部财务审计，提供必要的财务支持与记录。 任职要求： 1. 对会计准则和税法有深入理解，能够熟练应用于实际工作中。 2. 熟练掌握财务软件及Ofhice办公软件，尤其是Excel等数据处理工具。 3. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效协调各方资源。 4.能够独立分析和解决财务相关问题，具备良好的判断力和决策能力。 5.对待工作认真细致，具备良好的职业道德。

招聘经验丰富

招聘人力资源综合岗位，包括主管、经理、总监及综合管理岗位。要求年龄在26岁至50岁之间，具备高中、中专、大专或以上学历。需了解人力资源招聘、人才培养和综合管理相关知识。薪资范围5000-10000。

一、工作内容（报税、维护老客户）： 1.报税、处理客户税务问题，主要客户群体为一般纳税人，小规模纳税人，个体工商户。 2.能独立完成整套账务及报税处理各类涉税事项， 3.能独立解决客户各类财税问题。 4.熟知国家财务政策：了解国家相关财税法规及相关税收政策。 5.熟悉掌握小规模和一般纳税人账务处理及其报税流程。 6.编制财务报表，做到账面健全，账证相符，报送及时；建立和管理会计档案，做到资料完整，保密： 7.维护公司老客户，同时做好老客户二次开发（主要为基础业务） 岗位要求： 1、全日制专科财会专业学历，需持会计证上岗， 2、了解深圳最新税务政策； 3、精通财税公司的报税工作，有不断学习的意愿和能力； 4、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

【工作内容】 1、统筹公司人力资源管理的全面规划，拟定并落地实施人力资源战略、制度及操作流程； 2、全面负责招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利等各模块的人力资源工作； 3、协调员工关系事务，妥善处理各类员工问题，促进和谐劳动关系的建立与维护； 4、定期开展市场调研，掌握行业人才发展趋势，为公司人才引进与梯队建设提供决策依据； 5、结合公司发展战略，参与制定并推动人才发展项目的实施； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑； 2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定； 3、具备出色的组织协调能力与良好的团队协作意识； 4、具备较强的人际交往技巧和主动服务意识； 5、熟练掌握常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 6、具有高度的职业素养和责任心，能够适应一定强度的工作节奏； 7、有相关人力资源管理工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、HRBP）的统筹管理与落地执行 2.制定并优化人力资源管理制度、流程及人才发展体系，支撑业务战略目标实现 3.主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，提升人岗匹配度与入职转化率 4. 设计并推动绩效管理体系运行，组织绩效评估与结果应用，激发组织活力 5. 开展员工关怀与企业文化建设，处理劳动关系事务，防范用工风险 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年人力资源管理工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与实操能力 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门协作意识 5.责任心强，具备服务意识与职业操守，能适应快节奏业务环境

岗位职责： 1. 负责公司日常往来账务的核算与管理，确保账目清晰、准确、及时 2. 执行票据审核、开具、归档等全流程管理，保障票据合规合法 3. 建立并维护工程台账、生产加工台账及材料销售台账，实现业务数据动态跟踪 4. 配合完成月度结账、财务报表编制及税务申报相关工作 5. 协助开展内部财务流程优化与成本管控支持 任职要求： 1. 具有3年以上会计实操经验，熟悉制造业或工程项目类账务处理者优先 2. 持有初级或中级会计师职称证书 3. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 学历不限，具备扎实的财务专业知识和学习能力

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务检查 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成往来款项核对、成本费用审核及资产盘点工作 5. 配合审计、年检及内部财务管理流程优化 任职要求： 1. 统招大专及以上，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 4.工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 5.具备初级会计职称者优先，持有会计从业资格证

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账目核对及报表编制 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3.协助编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确完整 4.每月完成社保的测算、缴纳工作 5.完成领导交代的其他工作 任职要求： 1.具备会计从业基础，熟悉国家财税法规及会计准则 2.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 有责任心，沟通协调能力良好，能独立开展工作 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本控制 4. 配合内外部审计工作，提供真实完整的财务数据与说明 5. 管理公司银行账户及资金收付，保障资金安全与使用效率 任职要求： 1. 会计、财务管理或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家会计准则及财税政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 5.有初级会计职称或实操经验者优先

岗位职责 1、负责集团合并财务报表编制工作，完成单体报表审核、内部往来核对、内部交易抵消、长期股权投资、少数股东权益等合并抵销处理，按时出具月度、季度、年度合并报表及财务附注，建立完整合并工作底稿。 2、统一各子公司会计政策、核算口径，规范账务处理，对下属主体财务数据质量进行核查，及时识别账务异常并推动整改。 3、负责总账核算管理，审核凭证、主导期末结账工作，保障全盘账务处理合规、及时、准确。 4、对接会计师事务所完成年审、专项审计工作，负责审计资料提供、问题答复、审计调整落地，统筹完成财务决算工作。 5、开展财务分析，对盈利情况、现金流、资产负债状况进行研判，输出管理分析报告，为管理层经营决策提供数据支撑。 6、参与财务内控制度、核算流程建设与优化，落实财税合规管理，排查税务及账务风险；完成上级交办的其他财务工作。 任职要求 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、审计等财务相关专业； 2、持有中级会计师职称以上优先； 3、具备会计师事务所审计工作经历优先，有集团型企业合并报表独立编制实战经验，熟练掌握企业会计准则，精通合并范围判断、抵消分录处理、财报附注编制； 4、5年及以上财务工作经验，熟悉全盘账务处理、纳税申报、审计全流程；有农业、农产品相关行业财务经验优先； 5、熟练使用用友/金蝶等财务软件，Excel函数运用熟练，数据敏感度高，做事严谨、原则性强，具备良好沟通协调能力与抗压能力； 6、具有较强风险意识，职业操守良好。

建筑类财务管理，精通业务，

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常会计核算，确保账务处理及时、准确，符合会计准则及税务法规 3. 主导年度审计、税务申报及内外部合规检查，有效防范财务风险 4.优化财务流程与内控体系，提升财务运营效率与数据支持能力 5.协同业务部门提供经营决策支持，定期输出财务分析报告及管理建议 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2. 具备5年以上财务管理工作经验，有制造业/服务业/互联网行业背景者更佳 3.熟悉国家财税政策、会计准则及ERP系统（如用友、金蝶）操作 4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及团队管理经验 5.职业操守良好，责任心强，具备较强的风险意识与保密意识

招聘：财务经理一名，年龄35岁以上。叉车司机一名，年龄50岁以下。工资面议。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织制定并完善财务制度与内控流程，确保合规性与执行有效性 3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报，协调审计与监管工作 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上财务管理工作经验，有全盘账务及团队管理经验者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持有中级会计师及以上职称优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调与抗压能力 6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 熟悉国家财税法规及会计准则，具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力 5.有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

集团分公司，直营团队，涉及分公司内部人事行政工作。 工作职责： 1. 负责分公司人事与行政工作的统筹管理，并定期向集团总部汇报相关情况； 2. 协助分公司总经理推进日常运营管理事务； 3. 对分公司内部管理制度的合规性与执行效果进行评估与监督，发现问题及时上报集团总部； 4. 落实集团下达的各项规章制度，确保执行到位，并对实施过程中存在的问题及时反馈； 5. 统筹管控分公司大额行政支出，保障费用合理使用； 6. 策划并组织实施分公司重要会议及大型活动，确保各项安排有序推进； 7. 承担分公司与品牌事业部之间的协调沟通职责，推动业务、管理及信息传递工作的有效执行与反馈； 8. 主导或配合整理并提交品牌事业部所需的经营数据、管理资料及汇报文件； 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 要求： 1. 大专及以上学历，年龄28-35岁，具备3年以上行政人事管理工作经验； 2. 熟悉招聘流程，有销售类岗位招聘实操经验者优先； 3. 具备较强的人事行政综合管理能力，了解劳动法律法规及属地税务相关政策； 4. 能够独立应对各类突发状况，具备较强的应变能力和灵活性； 5. 有过公司年会、团队建设等大型活动组织经验，具备良好的沟通表达与组织协调能力。

财务会计

招聘水产养殖会计一名 要求：懂水产账务、会金蝶、能独立做账，，偶尔上石城岛 薪资：4000-6000元（面议） 休息：周休1天，试用期3个月 福利：入职五险一金 办公地：黄海明珠 电话/：

岗位职责： 1、根据企业用人需求开展简历筛选与面试安排，推进人才引进、任用及留存工作，助力公司人才梯队建设与储备； 2、处理日常人事基础事务及员工关系问题，协同上级落实各项人力资源相关工作； 3、统筹薪酬核算与绩效考核管理，参与制定并推动执行公司管理制度； 4、维护良好的员工关系，及时沟通疏导，促进团队协作与氛围融洽； 5、协助管理层推进企业文化建设与内部宣传工作； 6、策划并组织员工培训活动，定期开展学习交流，推动学习型组织发展； 7、负责综合部门的日常运营与协调管理； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备3年以上集成电路领域人力资源工作经验者优先考虑； 3、熟悉现代企业人力资源运作模式，拥有扎实的实操经验； 4、对人力资源各模块有较全面的理解，掌握国家相关劳动政策及法律法规； 5、工作踏实认真，积极主动，富有职业责任感； 6、性格乐观，适应力强，抗压能力突出，具备优秀的沟通技巧和人际互动能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，大专及以上学历 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

一，处理公司财务，进出帐，税务发票等 二，2年以上工作经验 三，本地户口优先

岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR系统，有制造业/互联网行业经验者优先

岗位职责: 1. 负责公司整体账务处理、财务报表编制及税务合规申报工作； 2. 监督资金运作与账户管理，保障资金安全与使用效率； 3. 统筹应收应付账款管理，开展成本核算与费用管控； 4. 承担资产管理工作并组织定期盘点，持续优化业务流程与内部控制； 5. 完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景，持有CAP/ACCA资质者优先； 2. 熟悉财务核算体系，精通企业财务会计、审计、税务等业务，掌握国家财经法规及税收政策，具备海外财务工作经验者优先； 3. 熟练操作ERP系统者优先； 4. 具备良好的英文读写能力（必备条件），具备基本的英语听说交流能力。

【招聘启事】会计来啦! 岗位要求： 会计、财务相关专业，持有会计上岗证，1-3年相关工作经验 熟练使用财务软件及Office办公工具 细心严谨有责任心，对数字敏感，遵守职业操守 我们提供： 五险一金+年终奖+节日福利 轻松融洽不内卷的办公氛围 工作地点：霍尔果斯市 咨询电话： 期待专业的你加入我们呀