一、岗位概述 全面负责家具类目采购战略的制定与执行，主导品类规划、供应商体系搭建与团队管理，对品类盈利能力、供应链效率及团队绩效负责。该岗位需要在宏观层面对采购部门进行调控与管理，同时具备策略制定与跨部门协调的综合能力。 【岗位职责】 1. 品类战略与规划：制定家具类目的年度采购战略与执行计划，优化供应商结构及采购成本，推动品类选品优化与增长策略，对品类P&L负责。 2. 供应商体系搭建：主导核心供应商的开发、认证与战略合作关系建立，主持年度商务谈判与合同签订，持续拓展优质供应资源，构建具有竞争力的供应链布局。 3. 团队管理与培养：带领采购主管及采购专员团队，建立采购流程与制度规范，制定团队目标并进行绩效管理，提升团队专业能力与工作效率。 4. 成本与利润管理：通过市场趋势分析与竞品研究，持续优化采购成本结构；主导新产品开发的报价、BOM核价及价格变动管理工作，推动毛利改善。 5. 跨部门协同与项目管理：统筹协调运营、仓储、物流、质检等部门，确保采购计划与业务需求的精准匹配；推动大件家具物流方案（如AMXL、海外仓）的采购配套落地，提升端到端履约能力。 6. 市场洞察与决策支持：持续追踪行业与竞品动态，输出品类分析报告与经营数据，为管理层决策提供依据。 【岗位要求】 1. 3年以上跨境电商家具类目采购或供应商管理经验，其中至少2年团队管理经验。 2. 精通ERP系统，具备SQL或Microsoft Access等数据分析工具能力，熟练使用Excel/Tableau进行数据建模与分析。 3. 英语CET-4以上或同等水平，具备流利的商务谈判与书面沟通能力。 【核心能力】 1. 具备完整的采购战略制定与落地经验，熟悉跨境电商采购全链条操作。 2. 擅长P&L管理、财务分析与业务复盘，能够基于数据驱动业务决策。 3. 熟悉家具类目的认证标准体系（BIFMA、EN、ASTM等）及出口合规要求。 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与项目推进能力，能在多任务环境下高效决策。 5. 具备较强的商业判断力，有成功主导商务谈判与供应商战略合作的案例。 【关键绩效指标】 1. 品类GMV与毛利率达成率 2. 供应商集中度与供应链稳定性 3. 采购成本优化幅度 4. 团队目标达成率与人才梯队建设 5. 库存周转率与滞销品处理效率

【岗位职责】 1. 品类寻源：负责冻品、干货调料等品类的供应商寻源、开发及资源库建设（火锅渠道食材优先）。 2. 成本与谈判：主导价格谈判及合同签订，通过市场行情分析控制采购成本。 3. 供应商管理：建立供应商准入、绩效评估及淘汰机制。 4. 跨部门协同：与研发及销售

外贸采购经理（针织面料） 岗位职责 负责针织面料供应链开发、评估及维护，拓展坯布厂、染厂资源，搭建供应商库。 根据外贸订单需求，完成针织面料询价、比价、议价，把控采购成本。 下达采购订单，跟进织布、染色、后整理全流程，管控品质、交期，及时处理品质、货期异常。 供应商对账、货款对接，把控采购风险，争取账期优势。 配合外贸业务，跟进客户打样、新面料开发，开发新款针织面料。 关注原料与面料行情波动，预判价格变化，优化采购方案。 采购订单台账管理，统筹采购相关工作。 任职要求 大专及以上学历，3‑5年针织面料采购经验，熟悉各类针织面料工艺标准。 熟悉柯桥及周边针织工厂、染厂资源优先。 懂面料克重、门幅、色牢度、预缩等品质要求，能判定面料品质问题。 擅长商务谈判议价，成本意识强，可以独立处理订单异常。 做事严谨，沟通能力强，能适应外贸订单节奏压力。

杭州市钱塘区招吊车司机

招聘A2替班驾驶员1名。 线路：温州至常州，全程565公里。 要求驾龄三年以上，年龄50岁以下，熟悉快运快递业务，服从调度管理，熟练操作手机APP。 薪资面议。

浙江金格达膜技术有限公司招聘氩弧焊焊工1名，薪资为6000-9000元。要求员工年龄不超过45周岁，学历初中及以上，必须持有焊工证。岗位职责包括负责膜装置生产部相关反渗透膜架、MBR膜架、超滤膜架的管路、支架的拼装和焊接工作。要求有一定电焊、氩弧焊、二保焊相关经验，氩弧焊以焊接304、316材质钢材为主。根据工作需求，能够出差外地做现场工程安装，适应中、短期外地出差。订单多时能够加班。福利包括五险、包住、提供餐补、出差补助和工龄奖。工作地点位于袍江中节能环保产业园。

明天需要一名铲车司机带班。

湖州安吉县白水湾招聘小工一名，会开叉车者优先。 工作时间：上午7点30分至下午5点，午休一个小时。 月休两天，工资面议。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

【崗位定位】 主導寶可夢（PTCG）評級卡（PSA/BGS/CGC 等）及高價值單卡的全球/全網供應鏈採購體系，負責卡源拓展、價格談判、庫存週轉與成本控制，為平台交易、在線拆盒及海外直播業務提供核心貨盤支撐。 【崗位職責】 卡源渠道拓展與維護： 拓展並深耕海內外 PTCG 供應鏈資源，包括海外卡店、專業批發商、二級市場拍賣行、資深藏家及各大卡展交易渠道。 建立標準化供應商準入、評估與分級合作機制，保障高價值絕版卡、熱門競賽卡及高評級卡（PSA 10 / BGS 9.5+）的穩定貨源供給。 行情研判與採購定價： 密切追蹤全球二級市場行情（如 SNKRDUNK、eBay、PriceCharting、Cardmarket 及國內二級交易平台），建立卡牌價格監控模型。 制定精準的採購估值策略與比價體系，嚴格控制採購成本，把控毛利空間，在行情波動期靈活調控收卡節奏。 質檢與真偽風控協同： 聯動內部鑑定與質檢團隊，制定嚴格的採購入倉驗收標準，杜絕假卡、拼卡、修卡、假標及換殼卡入庫。 對大宗收卡及高額評級卡交易進行全程風險把控，確保來源合法合規與品相資訊透明。 送評策略與價值轉化（評級方向）： 針對收購的潛力裸卡進行初篩與品相預審，規劃送評方案（PSA、BGS、CCIC 等），計算送評成本與溢價收益比。 跟進送評進度與出分結果，將裸卡高效轉化為高溢價評級現貨。 貨盤管理與庫存週轉： 協同商業化企劃、海外直播與營運團隊，依據前台銷售動銷率與用戶需求精準備貨。 監控庫存結構、卡牌殘值與庫齡，及時調整冷門/積壓卡牌的流轉處置策略，提高資金週轉率。 【任職要求】 行業資深背景： 大專及以上學歷，具備 2 年以上 TCG / 潮玩 / 奢侈品 / 二手交易行業採購或供應鏈管理經驗。 寶可夢 TCG 重度玩家或資深收藏家，深度了解各世代卡牌版本（簡中、日版、美版、初代老卡、絕版 promo 等）。 專業評級認知： 深度熟悉 PSA、BGS、CGC 等國際權威機構評級標準與給分機制，具備優秀的原卡品相預判眼力與送評實操經驗。 市場敏銳與商務談判力： 對卡市行情具備極高的價格敏感度，擁有出色的商務洽談、大宗議價與供應商管理能力。 具備成熟的卡圈人脈資源或海內外穩定卡商採購渠道者優先。 數據與風控意識： 具備良好的數據分析能力，熟練運用 Excel 進行採銷存核算與利潤模型測算；風險意識嚴密，做事客觀嚴謹。

负责电线电缆、配电柜、变压器、建材等物资的采购、供应商对接、比价议价、把控采购成本与供货进度

持续稳定为业务流程提供保障 保障供应链完整与稳定 持续开发与维护供应商 询价报价采购售后等沟通 要求熟练采购完整链路，沟通表达能力强，应变能力强 通勤：夏时令上9下6点，冬时令上9下5点半。周末双休，法定节假日休息

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

公司单休，介意者勿扰。 【岗位职责】 1. 负责公司和外包车辆、客户对接等相关工作； 2. 核算外包车辆的费用薪资； 3. 日常内勤工作，催收账款等内容。

岗位职责： 1，编制采购方案，筛选匹配的供货商，熟悉ERP系统操作 2，开展供货商资质审核、综合对比及商务洽谈 3，控制采购支出，保障来料品质达到最优水平 4，构建并保持与供货商的良好协作，保障采购环节高效运转 5，监控采购订单执行进度，确保货物准时到货，满足公司运营需要

熟悉采购各类物资：包括仓储货架及其配件、搬运工具及配套部件、物流包装消耗品、托盘用缠绕膜、仓库安全防护辅助材料、温湿度监测组件、物流车辆维修所需耗材等

1、高中以上学历、熟悉采购流程； 2、有机械类采购经验,能识图的优先； 3、良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

岗位职责： 1、根据采购计划及时下达采购订单 2、依据供应商到货安排跟进物料到位情况 3、处理供应商交货异常问题 4、负责采购来料不良及呆滞物料的退货与后续处理 5、完成与供应商的对账工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备电子元器件采购经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通谈判能力，熟练操作电脑，掌握采购相关基础知识； 3、具有一定的成本意识，工作认真负责，恪守职业操守。 职位福利：包住、餐补、带薪年假、绩效奖金

岗位职责： 1、负责电子料品类的寻源开发需求方案制定与确认； 2、负责电子料品类定点方案的合规性与合理性评估及审定； 3、负责电子类物料采购策略的规划，并推动策略实施落地； 4、开展电子料品类采购成本分析与市场调研，优化成本结构，动态调整采购价格； 5、负责电子料新增定价、技术改造等变更类价格核算，配合商务谈判及相关文件审核确认； 6、负责电子料基础信息与价格数据的日常维护与自查，保障价格执行准确无误； 7、组织实施年度及专项降本项目的采购成本优化工作； 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、电气、财务或相关专业优先； 2、具备3年以上低压电器行业采购相关工作经验； 3、熟悉材料标准、生产工艺管理、ISO9001质量体系及成本核算知识，具备良好的判断决策、人际交往、沟通协调、计划执行能力； 4、核心素质要求：诚实守信、创新意识、团队协作、积极进取； 专业能力要求：寻源开发、项目推进、风险识别、谈判沟通、数据分析、材料研究、降本增效策略制定。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、试用期全额薪资、绩效奖金、加班补助、餐补、房补

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【岗位职责】 1. 战略规划与计划管理：依据公司年度生产、销售预测，输出年度/季度采购计划。对接设计、生产部门，解读流行趋势与开发需求，预判产能、价格波动风险，制定应对预案。建立供应商分级体系（战略/核心/一般/淘汰），动态优化供应链结构。 2. 供应商开发与管理：开发国内外面料资源（坯布、印染、后整理厂），评估产能、设备、品质、交期与环保资质。维护核心供应商关系，推动战略合作，保障供应稳定与优先资源支持。执行供应商绩效考核（交付率、合格率、响应速度），定期评审，优胜劣汰。 3. 面料开发与趋势调研：配合设计部完成新面料寻样、调样、打色，建立样品库与技术档案。跟踪国际展会（如 Intertextile, PV），收集前沿材质、工艺与流行信息，输出趋势报告。评估新材料风险（成本、性能、量产性），推动新品落地应用。 4. 成本控制与商务谈判：精通核价（原料+织造+染整+损耗+税费），通过比价、议价、集采降低总成本。主导采购合同谈判与签订，明确质量标准、交期、付款、违约、索赔条款，严控合同风险。监控原料价格波动，建立价格预警机制，锁定成本，规避涨价风险。 5. 采购执行与交期管控：根据生产计划下达采购订单，全程跟踪坯布生产、染整、发货全流程。协调解决交期延误、产能不足等问题，确保按时、按质、按量交付。管理库存水平，平衡供需，减少积压与断料风险，定期复盘库存数据。 6. 质量管理与风险处理：参与制定面料质量标准（色牢度、缩水率、克重、强力、环保等），协同执行封样与首件确认。监督大货检验，处理质量异况、色差、疵点等问题，主导索赔与整改跟进。识别供应链风险（质量/交期/价格/合规），制定应急预案，保障供应链安全。 7. 跨部门协同与团队管理：联动设计、技术、生产、质检、仓储，确保信息同步，流程顺畅。搭建采购团队，制定部门制度与流程，分配任务，指导培训，考核激励。输出采购数据报告（成本、交期、合格率、供应商绩效），支撑管理层决策。 8. 合规与体系建设：确保采购活动符合环保法规（如 OEKO-Tex, GRS）、劳动法规与公司制度。优化采购流程与 ERP 系统，提升采购效率与数据的准确性。 【岗位要求】 1. 具有 5 年以上线下品牌女装同等岗位管理经验。 2. 熟悉掌握采购专业技巧，熟悉掌握采购谈判技巧。 3. 沟通协调能力强，有系统筹划能力，执行力强。

【岗位职责】 1. 负责具身智能数据采集供应商的全生命周期管理，包括寻源、开发、准入、考核与退出。 2. 重点挖掘有具身采集经验、场景资源的优质供应商，建立核心供应商资源池。 3. 主导供应商分级评定与动态升降级，联动结算账期、设备配额、项目分配等机制，推动供应商持续提升。 4. 协同项目组制定供应商培训与赋能计划，通过实地考察、驻场辅导、定期复盘等方式提升供应商交付能力。 5. 优化具身采集供应商体系，根据业务战略优化招募流程、召开供应商大会、树立景联文品牌。 【岗位要求】 1. 自带具身智能数据采集的供应商资源或行业人脉，能快速导入成熟产能。 2. 具备优秀的供应商开发与谈判能力，能够独立完成从线索挖掘、实地考察到合同签署的全流程。 3. 擅长供应商考核体系设计，能运用数据对供应商进行质量、成本、交付的多维度管控。 4. 全日制本科及以上学历，逻辑清晰，能输出专业的供应商分析报告。 5. 沟通协调能力突出，能与内部项目组、技术团队及外部供应商高效协同，推动复杂问题闭环解决。

【公司简介】 乾和（杭州）品牌管理有限公司源自2002年成立的青岛百旺集团，是一家集设计、研发、生产、物流及全渠道销售于一体的专业童装企业。集团拥有5万㎡现代化产业园区和年产千万件的供应链体系，以强大的产品运营能力推动多品牌战略发展。LK童装是青岛百旺集团旗下的全品类童装品牌，致力于为新生代家庭提供精致健康的0-5岁婴童穿戴产品。 【岗位职责】 注意：本岗位为商品管理岗，非平台运营岗。 1. 监控商品的日常销售数据，进行畅滞销分析；定期（每周/每月）输出分析报告。 2. 负责全生命周期商品管理：包括新品开发进度管理、新品期监控（动销、补货、清货）、上升-成熟期管理（补货、清仓）以及衰退期管理（清仓）。3. 跟踪竞品的价格、活动及新品情况。 4. 结合历史销售数据、活动计划和新品上市节奏，协助进行各渠道（唯品会、天猫、抖音等）的销售预测。 5. 根据销售预测和库存情况，协助制定补货建议。 6. 评估运营的补货计划，包括补货商品、数量及到货时间要求。 7. 与电商运营团队紧密沟通，同步商品信息并了解促销活动安排，向销售端传递商品信息及运营策略。 8. 与供应链部门对接，反馈补货需求和到货情况。 9. 参与优化商品运营相关的流程，如补货审批、滞销品处理等，以提升整体效率。 工作比例分布： 1. 新品资料维护：25% 2. 翻单补货：20% 3. 补货进度：20% 4. 各类数据报表：35% 工作重点侧重第2、5、6项，请仔细阅读后投递。 【岗位要求】 1. 商品运营、供应链管理、数据分析、电子商务或市场营销等相关专业优先。 2. 需要2-5年商品运营、电商运营或数据分析相关工作经验，有服装行业经验。 3. 熟悉主流电商平台后台，理解商品运营核心概念，如库存周转、动销率、存销比等。 4. 精通Excel（熟练使用数据透视表、VLOOKUP等函数），会使用Power BI、聚水潭等数据分析工具者优先。 5. 精通飞书多维表0-1搭建，有AI使用经验者优先。 6. 行业经验要求：童装/女装/内衣/儿童服装/婴幼服饰/服装纺织。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：10K-15K，具体需要根据工作能力面谈。 2. 试用期3个月，工资不打折。 3. 入职缴纳五险，转正后有绩效。 【工作时间】 9:00-18:00，大小休。

【岗位职责】 1. 负责任何模式的供应商全年产能匹配规划，分析项目工厂各项数据达成与本厂车间的差距，针对性制定提升策略并给到团队清晰的落地方向。 2. 维护供应商关系，跟进月度供应商考评沟通及改进方案。 3. 参与部门或事业部级项目并完成目标。 4. 关注行业内产能动态，提前共享信息并做好预案。 5. 协调内部外部各部门合作，包括供应链、物流、客服、联播等，确保直播业务顺畅。 6. 优化工作流程，提高工作时效。 7. 负责供应部业务团队的搭建、管理、培训与考核，完善业务流程，为团队赋能。 【岗位要求】 1. 全年件数约100w以上。 2. 资源丰富。

1，负责阿里云海外基础设施相关品类的采购工作，涵盖IDC、网络、CDN带宽、短信、语音及工程服务等范围 2，统筹采购需求管理，评估采购需求的合理性与可行性，明确采购项目的预算与时间安排，并与内部相关团队达成共识 3，主导与供应商的商务沟通及采购谈判，推进合同签署与执行过程，确保合同条款符合合规要求，持续跟进并监督合同履约情况 4，管控采购成本，保障项目在既定预算内实施，通过谈判争取最优采购条件与价格，深入分析成本构成，制定有效的成本控制方案，持续优化采购效率 5，严格执行公司采购政策与合规标准，审查并完善采购流程，保障采购运作高效、透明、规范，积极参与采购流程的数字化与自动化升级，提升整体运营效能 职位要求 1，统招本科及以上学历，具有云计算、ICT或运营商领域采购管理相关工作经验 2，具备独立参与复杂商业谈判的能力，熟练运用各类谈判策略与技巧，争取有利合作条件，保障公司权益，推动谈判顺利落地 3，能够独立完成采购合同的签订与执行管理，识别并协同处理潜在法务与合规风险，确保合同合法有效 4，熟悉采购成本分析方法，能准确识别关键成本驱动因素，并提出切实可行的成本优化建议 5，具备全球化视角，内外部沟通协调能力强，可高效整合资源以达成既定目标 6，五年以上相关工作经验，英语口语流利，可作为日常办公语言使用 7，工作地点：杭州

我们正在招聘一名海外数据中心采购经理， 全面负责采购战略规划、供应商统筹管理及成本管控工作。 工作职责： 涵盖供应商拓展、报价收集、商务谈判、合同签署、库存管控以及采购流程持续优化等环节。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上采购领域相关经验； 2. 熟悉市场行情，掌握丰富的供应商资源信息； 3. 具备优秀的谈判能力与良好的沟通协调技巧； 4. 精通采购相关的各类软件及工具操作； 5. 工作认真负责，富有团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6. 拥有海外长期工作或学习背景者优先考虑

岗位职责： 1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开发优质供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系 3.组织开展采购谈判，优化采购流程，提升采购效率与质量 4.跟踪市场行情，分析原材料价格波动，提出成本控制建议 5.协同仓储、财务等部门完成到货验收、对账付款等闭环管理 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效推进跨部门协作 2.熟悉采购流程及供应链管理相关知识，具备一定的风险控制意识 3.工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力 4.有采购相关工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可培养 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力

岗位职责： 1、采购策略规划。依据企业实际需求及战略发展方向，制定并持续优化采购策略与操作流程，保障采购质量与成本控制目标的实现。 2、商务谈判执行。主导供应商合作谈判工作，监督合同履约情况，协商价格、交货方式及付款条件等关键条款。 3、成本管理优化。通过市场分析与数据支持，实施采购降本措施，有效降低采购支出。 4、协同部门联动。与仓储、生产、财务等相关职能部门保持紧密协作，确保采购各环节高效运转。 5、团队建设发展。组织开展团队成员在思想认知与业务能力方面的培训与考核，提升整体专业水平与工作效率。 任职要求： 1、具备制造业采购团队管理相关工作经验； 2、拥有良好的市场洞察力、沟通协调能力及目标推动执行力； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、表达清晰，应变能力强，逻辑思维严谨，责任心强； 5、执行力突出，具备较强的学习能力与归纳总结能力； 6、具有团队意识，工作态度认真积极，作风端正，主动性强。

【岗位职责】 1. 负责公司各类物资的采购计划制定与执行，确保供应及时； 2. 开展供应商开发与管理工作，建立稳定的供应渠道； 3. 组织实施采购谈判，控制采购成本，优化采购流程； 4. 监控采购合同执行情况，协调解决采购过程中的问题； 5. 定期进行市场调研，掌握原材料价格波动趋势。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成采购任务； 2. 熟悉采购工作流程及相关法律法规； 3. 具有较强的成本控制意识和风险防范能力； 4. 工作认真负责，廉洁自律，具备良好的职业操守； 5. 有工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 五险