岗位内容： 1. 统筹团队推进厂区日常运营，达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地，支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造及仓储环节，保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求： 1. 具备10年以上厂区运营管理经历，熟悉制造业或工程领域业务流程，具备扎实的专业知识。 2. 擅长团队组织与领导，精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具有出色的问题应对与决策水平，工作细致严谨，富有创新意识。

l 负责生产整体计划的编制与执行落实； l 负责生产现场的日常运作管理； l 负责QAD系统中生产模块的数据维护与更新； l 负责保障生产作业现场的安全运行； l 科学统筹工作安排，主导部门年度生产计划的拟定，并组织实施月度、周度及班次计划的动态调整； l 依据工艺工程师核定的标准工时及设备工装配置，核算车间人员配置的合理需求； l 组织、指导并有效培养计划与统计人员及车间班组长及其团队，健全6S管理体系，推动培训与现场落地执行，定期开展检查评估与优化，借助合理化建议机制持续提升现场管理水平； l 遵照IATF16949及ISO14001&18001体系要求，落实相关流程执行与更新，并及时组织对车间人员进行宣导培训； l 参与制定部门年度预算与关键绩效指标，跟踪日常执行情况，分析偏差并制定改善对策，有效管控各项成本目标； l 负责本部门岗位技能矩阵的建立与维护，组织员工技能提升培训； l 确保员工、主管及相关人员始终享有安全健康的工作环境； l 配合推进EHS相关工作的实施。 任职要求： l 具备5年以上汽车零部件行业生产现场管理实际经验，其中至少2年团队管理经历； l 大专及以上学历，工商管理或相关专业背景； l 熟悉生产计划与统计业务，具备QAD/MRP或ERP系统的实操经验； l 熟练使用Office办公软件，包括Excel、Word、PowerPoint等； l 具备良好的沟通协调能力，思路清晰，善于应对和解决实际问题，工作积极主动，富有责任心，学习与适应能力强，能较好承受工作压力。 职位福利：五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、带薪年假、包吃

岗位职责： 1. 生产运营：按照生产计划要求，组织生产，统筹人员、设备与物料调度，保障生产任务高效完成。 2. 安全管控：熟悉食品安全法规，负责生产现场的安全规范执行与质量管控，严格执行生产安全管理制度；降低生产风险，确保产品符合标准，解决存在的问题； 3. 工艺执行：检查、监督各作业工序按照工艺标准和质量标准生产；对发生不符合的工艺流程、工艺参数等进行分析、提出预防改进措施，跟踪落实改进效果；严格贯彻落实公司质量管理制度，确保产品质量。 4. 设备维护：有生产设备巡检实操经验，能识别常见设备异常并联动处理。带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备、仪器仪表，并在生产过程中组织班组成员对生产设备进行日常点检及维护保养，提升设备综合效率。 5. 车间现场管理：管理车间环境及日常事务， 指导、培训各工序人员完成本职工作，监督执行各流程操作，分析与解决生产过程出现的异常问题； 带领车间团队落实公司管理制度，强化执行力，推动团队协作与绩效提升。 任职要求： 1、大专以上学历，年龄在30岁-45岁。 2、具备扎实的食品专业知识和良好的生产现场调度，管理能力。 3、具备强执行力与责任心，能吃苦耐劳，服从公司统一调度安排。 4、具备较强的生产现场管控能力和沟通协调能力; 5、具备异常问题分析及解决能力； 6、具备认真的工作态度以及敬业精神。

工作内容 工厂主要从事猪、牛、羊及禽类等肉类的加工生产。 1、全面负责车间生产运行，统筹管理质量控制、工艺执行、设备维护与安全生产等相关工作； 2、依据生产计划合理调配人员，组织落实各项生产任务，保障产品按时保质保量交付； 3、确保车间物料领取及产出数据的准确性与及时上报； 4、推进并落实车间6S管理标准，保持现场整洁有序； 5、组织开展员工操作技能的培训与指导，提升作业规范性与精准度； 6、持续推动车间生产效率的提升，优化生产流程与作业方式； 7、监督和管控生产全过程，强化人员管理，注重团队关怀与协作氛围建设。 任职要求 1、有肉类加工企业相关工作经验者优先； 2、具备良好的计划统筹、组织协调、沟通表达、创新思维及问题分析能力； 3、责任心强，执行力高，能胜任一线生产管理任务

质,主管岗位职责： 1)全面负责冲压车间的生产安排、组织和管理工作，依据“5S”管理要求保证生产过程安全、稳定，完成生产计划。 2)负责冲压产能的评估、产能保证、产能提升工作。 3)负责冲压效率提升工作、达成年度人员控制指标。 4)对冲压部品的负责，达成年度一次送检合格率指标。 5)负责冲压设备、模具的日常维护、保养，相关备品、备件的储备工作。 6)负责部门员工的日常管理及考核工作。 7）根据公司需要，参与冲压车间生产相关设备的选型及冲压生产流程搭建的工作； 8）负责支持外部冷冲压模具开发，协助技术部门完成对外部模具设计的评审及新模具的验收和试制工作； 9）负责冲压生产过程中的工艺监督工作，对生产过程中出现的不良产品和工艺进行分析，并提供有效的解决与改善方案； 任职资格： 冷冲压工艺10年以上工作经验，高中以上学历； 品质职责：熟悉冷冲压产品者优先，IATF16949质量国际体系认证管理1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。任职资格：1、机械设计相关专业，，中专以上学历；2、三年以上汽车制造业品质管理工作经验；3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；4、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识。

副厂长（厂长）要求： 1.有50人以上生产车间一把手5-10年管理经验； 2.能够达到5S管理水平，先期能加班； 3.天津市武清区常驻人口优先 男女均可，如满足，请发简历，谢谢！

天宝开发区门窗厂招工，工人4000加全勤200元，每个月休息两天，管饭工5000加全勤200元，每个月休息两天，管饭。年龄30到50之间联系电话

天津地区招聘短期务工人员，工作时间为八月十五左右，薪资为380元每天。有意者可报名。

曹操出行（吉利集团旗下）网约车司机直招 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范，不踩坑： 曹操出行（吉利集团旗下）是真正平台和车辆一体经营模式，合同均与曹操出行公司签署，管理规范，不踩坑。 收入稳定，可自提不拖欠。 日流水450-600，月流水8000-12000，可自提不拖欠。 多重奖励补贴： 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多，收入稳，不画饼。 透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。 师徒带教，小白首选，专属司服帮你成为高收入老司机，跨行业小白的最佳选择。 【车源配套】 网约车营运资质齐全，免费协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄：21-59周岁； 驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分； 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识； 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。 【注意】 可做主业也可做副业。 【欢迎加入】 欢迎滴滴出行、T3出行、如祺出行师傅加入我们！

天津市东丽区招工地打磨工 包工1元一平方 无造型 宿舍楼 现金结账无尘打磨

现招聘小型压路机司机一名。

管理生产

岗位职责 • 负责服装尾部（后道）全流程管理，包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度，确保订单按时交付 • 管控尾部品质，对出货质量负责 • 管理尾部班组人员，合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验，熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准，能独立处理尾部质量问题 • 责任心强，能适应加班和赶货节奏 •

国 企-华工正源未来城招聘生产主管、班组长 年龄21-40岁需要有班组长工作经验 【车间环境】恒温车间，百分之90坐岗，连体无尘服，半个月倒一次班 【工作时间】8:30-20:30半个月倒一次班。 【薪资结构】2400元底薪+加班费（20.7元/小时，法定 41.4/小时）+岗补0-500+高额绩效0－4000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天（晚班餐补10+免费夜宵）+全勤奖50+工龄奖（每年100元）每个月15号发上个月整月工资，月综合收入7000-9000元。 【吃住情况】住宿免费，4-6人/间，平摊水电费，宿舍距离步行15分钟~吃饭每天24/天餐补，晚班10/天餐补包一顿正 【面试时间】下午 13:00 带身份证原件 面试完成后隔天出面试结果安排分宿舍 【面试地址】华工正源招募中心

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

️【天津三全食品厂】️ [红包]月结:200元/天4餐 [红包]日结:180元/天4餐 年龄：21-53周岁 男女不限 岗位：恒温车间，流水线作业，主要生产水饺，汤圆，面点，牛羊肉卷等食品 食宿：免费三餐 免费班车，住宿6人间，有空调，面试时间：上午8点到下午3点 面试时间：每天上午8点到下午3点 五险一金｜包住｜包吃｜年底双薪｜交通补助｜加班补助｜饭补｜话补｜房补 免费吃住 免费行李 空调独立卫浴 五险一金 晋升空间

瓜果蔬菜分拣员

急招码垛工，早八晚五，休息一小时管饭，20元/小时，周日单休，电话联系

长白班电子厂 津南电子厂长白班 19 元 / 小时，190 元 / 天 岗位：打包、套袋、配配件，活轻松 要求：18-35岁 工时：8:30-20:00，计薪 10 小时，两顿免费工作餐

工作地点：西青区李七庄街天祥工业区（环外荣乌高速辅路右边工业区）祥瑞路7号 [岗位要求] 1、大专及以上学历，机械工程自动化类、机电一体化专业，8年以上机加工行业技术＆生产相关经验，3年以上车间管理经验（年龄40岁以下）； 2、熟悉机械制造工艺流程及生产运作模式，具备车间现场组织与管控能力； 3、掌握机加工车间运作管理，精通数控车床或CNC加工中心编程与加工路径优化，能够指导刀具、钻头的选型应用（有使用皇冠钻、内冷钻头经验者优先）； 4、全面负责机加工车间设备运行管理及人员调度安排； 5、具备桁架式机械手或自动化生产线管理经验者更佳； 6、具备精益生产理念，熟练进行工时测算，曾主导绩效考核体系搭建与实施。 [岗位职责] 1.依据生产计划统筹生产执行，监督生产过程，确保产品质量与成本受控，并及时处理各类生产异常； 2.推行5S管理制度，落实车间标准化作业，严格执行工艺指导文件； 3.组织生产设备的日常点检、维护保养及故障排查； 4.审核并管理各类生产报表、设备巡检记录等资料的归档工作； 5.负责生产工具的采购申请、领用登记及损耗统计考核； 6.落实安全生产责任制，监督安全操作规程执行，保障车间安全运行； 7.跟进物料供应进度，协调生产所需资源； 8.监督机加工艺执行情况，推动工艺改进与效率提升； 9.制定并组织实施人员培训计划，建立考核机制； 10.完成上级交办的其他工作任务。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、有宿舍、员工餐、工会福利、多次晋升机会 职位亮点：二十年老牌制造业，稳健，员工关系和谐 能力强薪资可议

岗位职责： 1.参与起草和更新各个具体设备的操作和清洗SOP； 2.参与生产流程建立，确保本班次内的生产活动按照拟定的生产流程进行； 3.参与项目的预审核； 4.负责班次交接，对交接的完整性，可靠性和交接现场的安全状态负责； 5.组织人员参与项目或验证测试活动的培训工作，确保所有参与人员听懂和领会相关流程； 6.召开班组会，落实本班组包括工艺操作、安全、环保、质量、纪律、制度等有关内容的“三级”培训，并定期对培训效果进行评价，确保本班组人员遵守安全操作规程、工艺规程和公司劳动纪律等有关规定； 7.负责本班组定置定位、物料标识明确、设备、门窗、地面的卫生清洁、设备保养维护等现场管理工作，组织班组员工参与每周卫生清理工作； 8.在车间主任指导下分配合适的人员到合适的项目岗位，确保项目运行质量，确保安全和项目进度； 9.负责组织人员对各个操作现场进行安全隐患排查，记录、上报和处理任何不安全行为； 10.抽查现场各种操作的记录情况，及时上报和纠正现场不合规现象； 11.督促班组员工佩戴劳保防护用品，制止车间违规操作行为； 12.现场项目各种关键操作的实施前的放行和实施中监督和实施后的复核，杜绝任何误操作； 13.现场各种关键设备使用之前再次放行和检查，确保清洁； 14.监督该班次内的物料运转（包括废水、废液）、使用、暂存和处理，确保安全； 15.监督本班内的车间动火作业，受限空间作业等特种作业，确保各项要求符合规定要求。确保作业场所有人始终有人监督，并进行交接。负责特种作业事前、事中和事后的全程管理； 16.协助落实本车间生产设备维护计划； 17.参与偏差调查和处理； 18.拟定本班次内人员的调休计划并上报； 19.负责安排人员对本班次内的人员进行操作培训，并定期对培训效果进行评价； 20.负责本班次内的操作人员转正考核，负责本班次内操作人员和管理人员的绩效考核； 21.设备维修工单填写。 任职资格： 1.3年以上车间生产操作经验，并担任班长或同等职务不少于1年，有CRO或者CMO行业原料药物或中间体生产管理经验优先； 2.熟悉车间生产单元操作流程，能熟练操作车间生产设备，对放大生产有较为丰富的现场管理经验； 3.熟悉车间的安全要求，有良好的生产安全意识和过程安全识别能力，具备一定应急处置能力； 4.有良好的质量意识，了解质量法规相关要求； 5.责任心强，优秀的个人沟通能力和现场管理能力； 6.会使用Word, Excel, PPT等办公软件，有一定的英语读写能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、周末双休

工作内容：涂装 精整 修边 招聘要求： 58以下，身体健康，无传染病 55以下，身体健康，无传染病 福利待遇：免费住宿，有夫妻间。 餐补10元一天，公司福利食堂3-4元一餐，每月4天探亲假，全勤奖10元/天，防暑降温费，岗位津贴， 面试时间：周一到周五每天上午9:30，当天可安排体检、住宿 ①日结模式：（离职提前申请无扣款） 工人：白班230【210（含餐补）+20产量奖励】 夜班240【220（含餐补）+20产量奖励】 工人：白班220【200（含餐补）+20产量奖励】 夜班230【210（含餐补）+20产量奖励】 ②月结模式：每月20号发薪 白班250【230（含全勤+餐补）+20产量奖励】 夜班260【240（含全勤+餐补）+20产量奖励】 白班240【220（含全勤+餐补）+20产量奖励】 夜班250【230（含全勤+餐补）+20产量奖励】 最少干一个月 产能奖励只到8月底

9月新伟祥政策 二四铸造周三加工 日结290入职     ️优势:日结工资免费洗漱品被褥包保洁免费打扫换洗被褥面试当天就管饭 工价: 加工部:18-45周岁270元/天 下车间243元/天 铸造部:20-49周岁290元/天 下车间五天后先发日结253元/天 ️️下车间打卡31天点对点，核算稳岗奖励（加工27元/天，铸造37元/天）差价金额×26天，随第32天日结工资补发。继续出勤工价恢复至，加工243元/天，铸造253元/天长期日结不变。 工作内容及时间:生产汽车涡轮增压器，点对点半个月倒班。 ️️必读项: 下车间前5天实习，80元/天。 ，，日结部分统一按200元/天核算，多发的工资和体会在里。 材料费28元，，，。提前一天集合。 五险一金｜包住｜包吃｜年底双薪｜交通补助｜加班补助｜饭补｜话补｜房补 免费吃住 免费行李 空调独立卫浴 五险一金 晋升空间

天津鸿源鑫生物科技有限公司《敬太太油脂》现招聘车间装卸2名年龄35～55（手头利索）月薪5500+全勤500+工龄200/每年要求能吃苦耐劳，有责任心，有公司团队意识！地址：蔡公庄开发区红绿灯向东300米联系电话赵姐

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

机加工行业车间主管，具备技术背景与编程能力，拥有3-5年车间管理经验，熟悉机加工工艺者优先，具备独立的管理思路与方法，能够高效推进各项生产任务，负责人员调度、管理制度的制定与落实，

团队介绍： 负责汽车电子产品的生产制造过程开发及相关管理工作，包括制造过程开发管理（组织新产品制造流程开发、新产品导入实施、成本评估推进及定点决策支撑），支持产线提升委员会（参与新工厂、新产线、新设备的评估决策，信息系统选型与决策支持），生产系统运营管理（协助各基地工厂运营执行与监控，推动HPOS体系整合落地，统筹大生产系统资源调配）。我们期待兼具技术背景与管理能力的你加入。 岗位职责： 1. 负责产品过程开发管理工作，涵盖工艺流程与装备方案设计，定期评审开发计划执行情况，协调资源保障开发进度与质量，确保项目关键节点顺利达成； 2. 主导新产品导入全过程，组织样件试制生产，跟踪并推进试生产阶段问题的识别、分析与闭环改善； 3. 负责过程开发相关数据记录与统计分析，开展信息化管理需求调研及解决方案规划； 4. 承担新建产线项目的整体策划与实施管理工作。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，工业工程、电子、机械自动化等理工类相关专业； 2. 具备电子产品类项目管理实践经验，有汽车电子行业经验者优先； 3. 熟悉电子产品制造工艺（含电子组装、整机装配与测试技术），掌握产品开发、制造过程开发及NPI流程，具备质量管理工具应用知识，如DOE、SPC、FMEA、MSA等； 4. 熟练操作常用Office/WPS办公软件及项目管理工具； 5. 具备良好的团队管理与跨部门沟通协调能力，逻辑思维清晰，文档撰写功底扎实，英语读写能力良好

岗位职责： 1. 全面统筹压铸车间的日常生产运作，科学制定生产排程，保障产能与交付进度按计划完成。 2. 监控压铸工艺流程及关键参数，解决气孔、缩松、拉伤、冷隔等典型缺陷问题，持续提高产品合格率。 3. 组织开展压铸机、模具、熔炼炉、喷涂设备等的日常巡检、维护保养及故障应急处理。 4. 控制原材料使用、能源消耗及辅助材料成本，推动精益生产实施，落实5S/6S现场管理标准。 5. 强化车间安全作业管理、员工纪律规范、技能培训与绩效评估，保持团队稳定高效。 6. 协同品质、技术、生产计划等部门应对异常状况，执行客户投诉整改措施并推进持续优化。

岗位职责和要求 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务，确保运作顺畅 2、制定并下达生产任务，合理安排生产进度，把控作业执行情况 3、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值指标，保障生产目标如期达成 4、快速响应生产过程中出现的异常状况，及时排查问题并提出有效改进建议 5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施 6、监督操作规程的执行，落实生产现场的安全管理和环境整洁规范 7、承担员工日常管理、技能培训及团队发展培养工作