急聘置业顾问（熟手）2名，男女不限。 底薪：4500+2%提成，公司提供住宿，拎包入职，年收入约20-50万，多劳多得，上不封顶！做过投资类酒店式公寓或投资类商业项目的优先！ 开盘：进场销售，无需待盘，现房发售无竞品，年末冲单挣过年钱！ 地址：四川稻城县中心 挣钱热线：余先生

为客户提供房产交易、租赁以及新盘联动等相关资金服务

任职要求： 1，年龄：27-45岁 学历：大专及以上（条件优异者可适当放宽并优先录用）。 2，具备良好的沟通能力，性格亲和，拥有较强的组织协调能力和承压能力。 3，积极进取，学习能力强，态度端正，踏实肯干。有团队管理经验，带领3人以上团队者可直接晋升为店长。 岗位职责： 1，负责房产渠道的线上及线下资源拓展与日常维护。 2，接待客户来访，提供专业、全面的房地产相关咨询与解决方案。 3，开发并积累公司房源信息，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 4，持续维护存量客户关系，推动二次成交及客户推荐新客户。 5，带看及成交享有额外奖励，额度为200—10000元。 工作时间： 朝九晚六 月休4天 综合薪资：8000~12000 晋升机制： 合伙人→店长→股东店长→区域经理→区域监事→董事会

招聘房产销售

【诚聘】房屋管家/房屋托管专员 公司简介 [华筑地产]是一家专业的房产管理服务公司，专注于为业主提供全方位、高品质的房屋托管服务。我们致力于打造标准化、专业化的房产管理平台，现因业务扩展需要，诚邀优秀人才加入！   职位信息 职位名称：房屋管家 招聘人数：3 工作地点：[成都市金牛区] 薪资待遇：[4K] + 绩效奖金 + 提成 工作性质：全职   岗位职责 负责业主房源开发、带看，接收与托管合同的签订 对托管房屋进行定期巡查、维护管理 协调房屋清洁、维修、设施更新等工作 管理租客关系，处理租务事宜 按时收取租金，处理相关费用结算 建立并维护业主与租客档案 及时响应并处理房屋紧急情况 完成公司制定的业绩目标   任职要求 年龄22-35岁，大专及以上学历 有房产经纪、物业管理或酒店管理经验者优先 具备良好的沟通能力和客户服务意识 责任心强，做事细致认真 能够熟练使用办公软件 持有房地产经纪人资格证书者优先 有驾照并能熟练驾驶者优先   我们提供 具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效+提成） 系统的专业培训和职业发展通道 五险 带薪年假、节假日福利 团队建设活动和丰富的员工活动 良好的晋升机制和发展空间   应聘方式 门店面试 联系电话： 联系人：张女士 公司地址：成都市金牛区光荣北路华筑地产111号 我们欢迎有热情、有责任心的你加入我们的团队，共创美好未来！

招聘城市新中心高端一手项目高级置业顾问本人招聘3名徒弟，打造3位年收入百万精英人士 公司给到你的只有想不到，没有做不到： 有经验底薪4500元（一直有，试用期不打折）＋高额提成60%-72%达到与公司最低六成的个人提成~平均月收入2w+； 提供住宿，200平大豪宅！ 福利待遇 1.五险+员工生日礼物+带薪年假等等； 2.良好的晋升发展平台，高级置业顾问一店长一区域经理一区域总监一公司董事，更看重你的能力； 3.丰富的部门活动、户外拓展； 4.稳定的团队、亲切的同事、和谐舒适的办公环境； 如果你想让自己生活更高质量，就快来加入我们吧！ 有师傅一对一教学； 工作模式 我们是本土企业大品牌公司，像自己经营生意一样的工作模式，公司提供平台，代理高端新楼盘一手项目，提供客户资源，你只需要促成成交 我们分行我们团队是整个成都商业的冠军分行，最赚钱的分行，一般只要比较勤奋用心一年打底都能赚五六十万的收入，我们分行去年数据业务员拿到提成 200万左右的3个，100万左右收入的7个，其余赚几十万和部分没赚到钱的当然也有 我们只做超级富豪最有钱人的生意，卖最高端的产品，个人认为选择大于努力，做销售想做好以下三个重点是必须要选择对的 （1）客源：我们在麓湖富人区板块，做成都最有钱顶级富豪的生意，公司旗下有媒体引流分公司，解决传统渠道获客难的问题。 （2）产品：我们销售的是整个成都发展得最好南门，销售，中海，中建，中铁等等高端一手项目，优质产品最多，最具价值，客户量最多的高端产品，比较容易找客户，也最具说服力说服客户买单的高端一手项目 （3）销售团队：做销售必须跟对人，我们是整个成都的冠军分行，我们做事不管业务员，店董，总监或老总一条线都超级勤奋，负责任，有担当，店董和总监都会亲力亲为义务帮同事做单，老总也会尽全力出谋划策或现场帮帮同事搞定客户，帮同事把握好每个客户，成交率非常高，开单概率非常高 欢迎到我们公司详细考察，了解，谢谢

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.配合团队完成市场调研、区域竞品分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4.有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

成都津荣房地产经纪有限公司 一，车位销售人员10名任职要求： 1、公司合作项下产权车位的销售及推广， 2、通过电话，线上线下等方式完成客户的开发； 3、负责客户接待，项目讲解，商务谈判及合同签订等工作。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.开展线上线下多渠道客户拓展，维护老客户并持续挖掘新资源 岗位优势：公司自媒体孵化，每天可以分客户跟进！教你拍视频转换！ 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与节奏 5.遵守职业规范，诚实守信，具备团队协作精神

金融城热门现铺急招销冠 上岗就卖，快速结佣不拖不欠 仅限身高160厘米以上 招聘要求： 1.形象气质出众，积极向上正能量，具备团队合作精神，抗压自洽能力强 2.熟悉成都主城商业市场，拥有商铺销售经验 3.能快速到岗，业绩优异者优先考虑 薪资待遇：底薪+提成+公司福利 工作地址：成都市武侯区交子大道 请提前准备好电子简历投递，我们将择优通知面试。

维护演唱会秩序 身高 168 轻松简单好耍

有没有三四天的小挖机顶班？有的话联系<br/>岗位职责:<br/>1. 守纪律、别违章<br/>2. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>3. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>4. 和同事搭手、交办的活干好

下午面试 要来的私信我 小工只需要打螺丝，不要经验。

中航锂电 井号长白班工期2个月 不体检 20-45 岁，安装平台支架 ⏰上班：9:00-18:00 根据现场加班 薪资待遇 小工：（不要经验去就可以干） 月结20元/小时，周结19 大工（钳工）： 月结30元/小时，周结29 要求：会看图纸、按图施工 发薪：食宿：不包吃，可安排宿舍 上班地点：中航锂电。

大家好 需要安装道岔和线路工30人 四川广元

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户渠道，通过线上线下方式开展有效获客与跟进维护 3.协助客户完成认购、签约、按揭、交房等全流程手续，提升转化率与客户满意度 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域楼市动态及竞品信息 5.配合团队完成销售指标，积极参与营销活动执行与氛围营造 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作时间安排 5.遵守职业规范，认同公司文化，具备团队协作精神

广州贝壳科技公司理念:把员工放在首位，把客户放在第二位，其次才是利润。 一、公司福利待遇 1.无责底薪3000（有工作经验者待遇可面谈）+提成20%-60%（提成到账即发,短则两天）+现金奖+每月省内外旅游+年度国外旅游！我司业务员经过系统培训后,一般月收入可达10000元-20000元。优秀者月收入可达10万元以上 。 2. 工作时间:早9:30晚19:30，12点到14点休息两小时，17:30到18:30休息一小时，月休四天可调休，节假日如在岗上班后给予补休。 3.上市企免费医疗政策:入职半年后可纳入公司家庭医疗保障计划！生病住院以婚姻为基础的自己和爱人与其子女，包括双方父母均可申请额外医疗补助！ 二、岗位职责: 1.拍摄，剪辑租售房产视频（有一对一带教） 2.小红书，抖音，贝壳网，视频号等等线上展示拍摄的房源或房产信息 3.自媒体公域流量转入私域流量，熟悉房源，精准进行房客配对。 三、任职要求： 1.学历不限，认真负责努力就可以 2.有互联网思维，会深度使用APP；阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 3、认同行业，认同公司； 4、能吃苦耐劳，勇于挑战，具有较强的沟通能力。 5.需有良好的团队合作精神，有自驱力和动力 6.能听从上级的工作安排,有责任心,并努力完成任务指标。

岗位职责： 1、负责房地产项目的客户接待与咨询，提供专业的置业解答； 2、根据客户需求推荐合适的房源，协助客户完成看房及选房流程； 3、跟进客户意向，促进成交，协助办理后续签约及相关手续； 4、维护新老客户关系，提升客户满意度与转介绍率； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳； 2、有较强的学习能力和抗压能力，目标感明确； 3、熟悉房地产基础知识，掌握基本的销售技巧； 4、能够适应灵活的工作节奏，积极主动完成各项任务；

工作内容： 1、客户把他们的闲置房或毛坯房托管给我们，公司统一设计装修成民宿在线上平台出租。根据公司提供的精准意向客户资源（不需要外出陌拜不需地推），与客户电话沟通，邀约到公司来洽谈合作，成交即可 2、开发新客户，维护与客户的关系，挖掘老客户的需求，完成公司目标业绩。 薪资待遇： 1、公司提供资源，让你轻松拿提成 2、底薪：1500基础工资++500全勤 提成：成交总额按提1% 开单奖励： 签一单奖励500/单 第二单奖励1000/单 第三单奖励1500/单 第四单奖励2000/单（2000封顶）； 勤奋奖：每天微信数量第一奖励70，第二奖励50，第三奖励30，邀约有效进店奖励100 注：奖金隔天发放！！！！！！！！！！！ 3、弹性工作，定期员工聚餐，生日会，拓展旅 游 4、带薪培训，没有经验没关系，公司一对一带新人，公开透明晋升通道。 职位要求： 1、男女不限，18-40，身体健康 2、积极开朗，吃苦耐劳，敢闯敢拼 3、无经验和学历要求，能力大于学历。 上班时间： 上午9.30-12:00 下午13:30-18:00（非保险非金融非房产销售）

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-28岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 -无责底薪4000＋提成 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖3K

1.负责奶粉活动执行 2.维护母婴店客情

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责： 1. 全面负责房屋租赁团队的日常管理与业务统筹，制定并落实团队业绩目标 2. 带领团队开展房源开拓、客户接待、带看签约及后续服务全流程工作 3. 指导并培养团队成员提升专业能力、服务意识与成交转化率 4. 维护重点客户资源，处理重大租赁纠纷与突发事件，保障服务质量 5. 定期分析市场动态与竞品策略，优化租赁运营模式与团队激励机制 任职要求： 1. 具备地产中介行业管理经验，有租赁团队带队经历者优先 2. 熟悉当地房地产政策、租赁法律法规及交易流程 3. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 责任心强，结果导向，具备良好的职业道德与服务意识 5. 学历不限，持有房地产经纪人资格证者优先

法拍房/商拍/不良资产/团队管理者（挑战高薪＋快速 晋升＋创业平台） 一、收入及职业发展（你的付出直接决定收入天花板） 行业顶尖提成：佣金比例阶梯递增（20%-45%），成单24小时内秒发，无拖延！ 时间自由 无上限收入： - 资深顾问年薪20万＋（业绩优秀者可达30万+） - 团队管理者年薪50万-150万（佣金＋团队分红） 晋升快车道：顾问 主管 经理一总监（3-6个月考核晋升，全透明机制，能力=职位） 福利保障：＋年度高端体检＋带薪培训＋团队旅游 二、我们需要的伙伴（如果你符合，你就是下一个高收入者） 1. 敢拼敢赚：对高薪有强烈渴望，不服输、不躺平，愿用努力换结果； 2. 销售基因：有房产/金融/大客户销售经验优先（无经验可培训，但需有学习力）； 3. 老板思维：不止做执行者，未来可带团队、拓渠道，共享团队增长红利； 4. 资源型人才：有本地房产、法律、金融资源者优先（资源变现快人一步）。 三、你的工作内容（不只是销售，更是个人品牌的打造） 掌握法拍房全流程服务（专业培训＋老带新实战），成为客户信赖的房产顾问； 通过自媒体精准获客，低成本高转化（提供内容模板与流量支持）； 全程服务高净值客户，用专业+服务赢得口碑转介绍； 晋升后：组建团队、制定策略，复制成功模式，实现管理收益。

岗位职责： 1.开拓和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.分析市场动态与竞争环境，制定并执行有效的渠道拓展策略 3.协调资源支持渠道推广活动，推动产品在各渠道的落地与销售转化 4.定期收集渠道反馈，协助优化产品和服务，提升客户满意度 5.完成公司设定的销售目标，定期汇报工作进展与成果 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识和执行力 2.热爱销售工作，能适应一定程度的出差和外勤拓展 3.具备基本的市场分析能力，能够快速理解产品核心优势 4.有渠道销售、商务拓展或相关领域工作经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，具备学习能力和团队合作精神

岗位职责: 1.负责门店客户接待，了解客户需求。定制、墙板、木门、软装等产品介绍及销售工作； 2.定期维护客户，促成销售，二次销售及转 介绍； 3.协助设计师跟进客户，增强客户满意度； 4.完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.具有销售类工作经验，具有全屋定制经验优先； 2.具有优异的客服服务意识和销售思维； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标。 岗位优势+福利： 1.底薪+提成，综合薪资8000+ 2.公司会购买社保 3.六险+不定期部门团建+节日福利+生日福利

看完别走，收藏一下岗位，底部有福利~ 【外勤岗】负责拓展当地的数码店、手机维修店铺。 【市场拓展容易】线下拓展市场空白，商户签约意愿高。 【高提成 可接受兼职 可接受工资日结】灵活工作时间，单店提成高。 工作内容： 拓展线下通信相关商户（如数码店、手机维修店等），与商户签约，让商户销售我们的电话卡/号卡产品，每签约成功一家店铺，即可获得高额酬金。 任职要求： 1、无年龄要求，有地推经验最佳。 2，做过推广充电宝、京东秒送、app拉新推广等推广业务的优先 薪资：底薪+拓店奖励，综合月收入6K-1.2W，可接受简直，接受工资日结。 晋升空间：地推专员--销售经理--大区经理--城市合伙人，工资上不封顶。 点击右下角“立即沟通”，3分钟内邀约您面试。

工作要求： 1、熟悉公司营销策略、经营模式及品牌在市场中的定位； 2、根据公司战略方向，优化市场拓展管理体系与相关工作流程； 3、收集并分析目标市场信息，提供有效数据支撑，评估开店投资可行性及盈利预测； 4、推进直营门店布局，落实拓展方案，完善销售网络，提升品牌市场份额，并完成合同签订； 5、依据品牌发展计划，开展加盟商合作接洽，完成加盟协议签署； 6、协调相关部门协作，高效执行上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄30岁以上，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备品牌服装行业市场拓展经验，曾担任品牌女装拓展主管岗位，具备团队协作意识，能达成既定市场目标； 3、了解一二线城市服装商业圈布局，掌握多种拓展渠道，拥有丰富人脉资源者优先考虑； 4、具备较强的门店拓展与维护能力，有开拓新市场的意愿和实际能力，职业责任心强； 5、具备良好的沟通协调、谈判技巧与公共关系处理能力，执行力强，富有团队凝聚力； 薪资：底薪10K-15K+高提成+奖金+社保+年终 综薪资15K

我们是四川涵润环保科技有限公司，专注健康净水科技10年，致力于为千万家庭带来安全、健康的饮用水解决方案。你想通过兼职拥有一份，每年都有的稳定的保障性收入吗，一次兼职，终身受益！现面向广大学生、宝妈、弹性工作者及寻求额外收入的你，开放大量兼职岗位！ 岗位亮点 时间灵活：周末/节假日/课余时间均可，按任务排班，完美平衡学习与生活 收入可观：提成+奖金+每年分红（分红离职后也能拿） 0经验无忧：提供专业产品及销售培训，资深导师带教，快速上手 成长增值：积累销售、沟通、推广实战经验，解锁职场技能 温馨团队：自由化氛围，伙伴互助，还有不定期团建惊喜！ 我们需要这样的你 年满18岁，热情开朗，沟通表达能力强 责任心强，有服务意识，乐于与人打交道 服从安排，能适应线下推广、社区活动等形式 有推广/销售经验者优先，但非必须！ 工作内容 协助开展线下产品体验活动，进行产品演示与讲解 在社区、商超等点位进行品牌宣传与客户邀约 跟进意向客户，提供咨询服务（无需强制销售） 收集市场反馈，助力产品优化 薪酬福利 高额绩效奖励 活动期间提供物资支持 长期合作者享有额外忠诚奖金及晋升机会 可开具实习/兼职证明，助力未来求 面试须知 地点：成都市武侯区武侯立交地铁3号线C出口蓝光诺丁山 携带身份证复印件 面试通过后即安排培训上岗 让每一滴水更清澈，也让你的生活更充实！ 加入我们，用灵活的时间创造价值，传递健康，也收获成长与回报！

岗位职责： 1.负责公司产品的保险公司渠道销售推广，开拓新市场、开发新客户，持续扩大产品销售范围和市场占有率。 2.深度对接客户需求，提供专业解决方案与全流程服务，提升客户满意度与复购率。 3.定期收集整理市场信息及竞品动态，及时反馈至相关部门，支撑产品优化与营销策略调整。 4.制定并执行个人销售计划，按期达成业绩目标，定期向上级汇报进展与成果。 5.协同内外部资源推进项目落地，参与客户拜访、方案演示、合同谈判等关键销售环节。 任职要求： 1.具备1-3年销售工作经验，有B2B或行业类销售经验者优先。 2.沟通表达能力强，具备良好谈判技巧与客户关系维护能力。 3.责任心强、抗压能力好，目标感明确，具备自我驱动与团队协作意识。 4.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理、销售数据统计与分析。 5.学历不限，热爱销售事业，愿意在成长型平台长期发展。