1、跑车0费用，不需要买车 。 2.7500基本收入+提成+奖金，月综合流水12000以上。月休4天自由安排。 3、跑车时间：8:00-19:00！自由灵活！ 4、跑车内容，主要负责火车站 动车站 客运站 高铁站 机场 双流 天府等接送，公司提供车辆，提供客源，车辆维修保养保险全是属于公司的。 年龄要求：21到62，c1到a2驾驶证都可以。

岗位职责： 1. 负责航司接送、航站楼客户接送等专职驾驶任务 2. 严格遵守交通法规，确保行车安全与车辆整洁，定期完成车辆日常检查与基础保养 3. 配合行程安排，准时准点完成接送任务，保障服务品质 4. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，做好出车记录与用车登记 5. 协助处理突发情况（如临时改道、车辆异常等），及时向上级汇报并配合解决 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，举止得体，具备良好的服务意识与沟通能力 3. 熟悉本地及周边主要道路，具备较强应变能力与责任心 4. 身体健康，无不良嗜好，能适应弹性工作时间及短途出差 5. 无犯罪记录，征信良好，服从管理，注重职业素养 原标题：《航站楼接送司机》

公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 天府机场和双流机场，高铁站接送 地点为成都市区及周边，过路费停车费不需要司机承担。 1、机场接送乘客们，每天的任务由公司安排，司机只合作开车。 2、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，坚决不买车，！ 3、基本收入7600+奖励+提成，月综合有平均9000以上，月休4天自由安排。 4、跑车时间：白晚出车时间自选 5、外地师傅可以提供住宿。 跑车要求： 1、C2及以上驾照都可 2、21-63周岁，身体健康 3、无酒驾，一次性扣12分，犯罪记录！

开车接送人员，多劳多得，工资周结， 原标题：《招聘小车司机8000》

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.配合完成节假日值班、应急调度等弹性工作安排， 任职要求： 1.持有效驾驶证，驾龄2年以上，无重大交通责任事故记录 2.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4.无违法犯罪记录，征信良好，能通过背景审查 5.学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作能力

不租车，不买车，不交钱，纯开车司机 主要负责（人员）接送，保底收入7800+2000生活补贴奖励+提成， 要求：驾驶证满3年，无酒驾，犯罪纪律，案底，一次性12分，案底！ 工作时间：每天10小时！（不要运营资格证，不要学历） 公司提供车子，提供客源，你只负责开车就可以了！（车子的维修保养，保险 ，都是公司的 ） 工作内容保真，绝无虚假套路

不交钱，不交钱，0押金0保证金公司匹配车，不买车不以租代购！ 主要负责机场和市区乘客接送，周边景区站点旅游景点 内容： 1。基本收入7500+提成（500-1200）+奖励（600-1200），月综合收入9000+多劳多得 2.接送用车均由公司派发，车辆正常保险保养维修均由公司承担。 3.按照司机时间安排接送和休息。 4.外地师傅可以提供住宿 要求： 1.持C2以上驾照，驾龄三年以上，没有酒驾毒驾犯罪记录 2.三年内没有，驾驶技术熟练。 3.听从公司安排，为人踏实亲和。 4.富有责任心，具有较强的服务意识及安全意识。 重点：不买车不交押金保证金，公司匹配车，可试跑。

成都新能源汽车试驾员 工作内容：从仓库把车开到测试跑道，检查车辆零部件是否正常工作后审验结束。 年龄要求：18-48岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，能够接受公司安排出差，三年内无重大交通事故，无酒驾，无毒驾史。 薪资待遇：第一个月实习26-28/小时 第二个月转正保底7500/月

工作内容:1、负责城际线路驾驶工作(C1及以上) 绵阳-三台 绵阳-梓潼 绵阳-盐亭 绵阳-成都 2、公司提供免费专业岗前培训,让你无经验上岗 职位要求:1.男女不限、24~59周岁; 2、C1驾照满3年、户籍不限; 3、无酒驾毒驾暴力犯罪记录 4、踏实、多劳多得，综合薪资：6000-9000 符合条件者火速报名,名额有限招满为止,有意向者可直接投递简历 原标题：《司机c1》

岗位名称：接送客户司机；车辆维护管理员；突发情况处理专员。岗位要求：持有有效驾驶证（C1及以上）；3年以上驾驶经验，无重大交通事故记录；遵守交通法规，责任心强。薪资待遇：具体薪资待面试后议定。

急聘市场水电维修工（少量管理为辅）硬性要求：必须持有有效水电/低压电工证，持证才能上岗工作内容：主要负责市场水电检修、设施日常维护；仅附带少量简单市场管理，工作轻松事少。薪资：试用期3100；转正4500–6000元，购买社保，月休4天年龄，60岁以下，身体健康，做事踏实肯干，能长期稳定上班联系人：谭春电话：地址：五十一综合市场薪资可观、活儿不繁杂，持证师傅直接电话联系面试！

攀枝花本地招聘！调理师1名热爱养生行业愿意学习成长小白可教，有人带综合工资：4000–10000+工作地点：攀枝花炳草岗想找稳定工作、想学一技之长的朋友欢迎联系～

仁和老莫鱼庄｜招聘服务员2名任职要求：年龄20‑50周岁，手脚麻利，爱干净，善于沟通，踏实肯干，有餐饮经验优先薪资待遇：基本工资3000‑3500元，月休2天，设有全勤奖，包吃包住有意可电话联系，也可以直接到店面谈地址：仁和区联系电话：

资阳安岳招砌砖/石

眉山市仁寿县招彩钢板安装，钢结构安装/打板

高薪招聘商务司机数名！主要负责领导商务接送，按照行程完成出行任务。，25‑45周岁，驾龄三年以上，退役军。薪资待遇面议，工作地点在高新区。有意向的朋友，欢迎致电：

招小车司机一名，能吃苦，工资8千，不包吃住。

招聘救护车驾驶员要求:C证即可，家住哈市优先，年龄45周岁以内。身体健康（无高血压、心脏病等），不饮酒，有高速公路驾驶经验、会用导航，能开长途。工作地点:哈尔滨上车，全国各地跑，一个月左右回哈市一次。工资待遇:供食宿（住宾馆酒店）月薪5000。工作优秀有红包奖励联系人:陈

招聘总裁司机：一、任职要求：1.拥有C1或以上驾驶证，年龄25-45岁2.熟悉车辆检修、保养及故障排除方法；3.具备良好的沟通、服务意识和团队合作精神；4.认真负责、吃苦耐劳、具备高度的敬业精神。二、薪资待遇：1.基本工资3500元/月，试用期三个月，80%开，，周休1.5天，法休，工龄50元/年，三、应聘电话：，四、工作地点：江南丰满区千翔尚城

【·12】招聘私人司机要求A1证年龄30-45岁之间优先要求干净勤快随时能出差[爱心]薪资：第一个月试用期6000元第二个月：7000工作地点：锦州联系电话

[岗位职责] 1、负责公司内部客户接送,地点包括酒店旅行社、景区、车站等。 2、一人一车，公司出车，保险保养公司负责。 3、按公司安排路线完成任务，服从基本接送指挥。 【职位要求] 1、驾驶技术娴熟，驾龄三年以上，无酒驾、毒驾及一次性扣12分记录。 2、能熟练使用导航，具备基本沟通表达能力。 3、安全意识和服务意识强，责任心高。[工作时间]9小时左右 [薪资福利] 综合收入7000-10000元以上(7000+提成+奖金) 交通补助|加班补助|饭补|房补 原标题：《温江急需专车司机2名》

职位描述 岗位职责：附近接送公司客户，无需找单，公司分配，自由安排，不打卡。 任职要求：22-65岁，身体健康，，不看学历，不看经验，只要有C1C2驾驶证都可以。 岗位福利：综合收入，平均每天在400＋以上，月收入高的可达1.2万 公司提供车，不租不买，提车不需要交租金，不，如有作假，公司包来回车费。 公司介绍： 直招司机，公司提供车辆、公司派单，单量有保障，你出人出时间负责接送乘客，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易合规高效 3. 实时更新并维护房源数据库，确保信息真实、准确、及时 4. 参与社区推广及市场调研，提升品牌影响力与区域占有率 5.协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训 3.熟悉本地房地产市场政策及交易流程，持有房地产经纪人协理证者优先 4. 主动性强，目标感清晰，具备良好的服务意识与职业操守

在58安居客，闲鱼，小红书等等渠道，去发布公司待租的房源获取客户，线上租客主动联系你，帮租客匹配合适房源，线上邀约，线下带看，最后签合同成交即可（有负责售后的房管，有专门收房人员，全成都都有房源且充足）

巴中市南江县招其他工程司机

岗位职责： 1. 负责地产项目（如吾悦广场、万达系、红星美凯龙等）的客户开拓、接待与成交转化 2. 深入了解项目定位、产品优势及市场竞品，精准匹配客户需求并提供专业置业建议 3. 协同策划、渠道团队推进销售节点目标，完成个人及团队销售指标 4. 维护老客户关系，挖掘转介资源，提升复购与口碑传播 5. 及时录入客户信息、跟进记录及成交数据，确保销售流程规范高效 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，销售经验不限，有商业地产或楼盘销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 3. 学历不限，有较强学习意愿和执行力 4. 形象气质佳，积极主动，具备团队协作精神 5. 接受阶段性驻场及项目轮动安排 薪资组成：底薪3500元+差旅补贴1000元（出差补贴） 福利待遇： 1、成都范围内提成20%-35%，外地项目根据实际情况确定 2、+出差住宿提供 3、月休息4天

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

1，底薪2000元(系统岗前培训+师傅1对1带教). 2,65%-70%超高提成。三，福利待遇：1，购买社保2，朝九点半晚七，法定节假日正常休假，生日假，带薪年假，婚假等 5，内部平等晋升，优秀员工可晋升门店店经理，区域经理 四，应聘条件： 1，能吃苦耐劳，诚实守信，服务意识强，有意愿投身房地产经纪行业。 2，想要不断挑战自己，对目标有执着追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。 3，具备良好的沟通，表达能力及学习能力，敢于挑战高薪，能够承受压力，富有激情和团队精神。 4，接受应届毕业生，有无从业经验均可，公司安排系统培训，另有1对1师傅带教。五。岗位职责： 1，主要负责房屋租赁，买卖工作，以及为客户提供专业的房产置业咨询服务。 2，根据客户需求为客户匹配的房源信息。 3，陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行。4，负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。

【岗位职责】 · 负责新房项目的客户接待与销售跟进 · 通过电话、面谈或网络渠道开发潜在客户 · 协助客户完成房屋买卖流程 【职位要求】 · 无经验也可，公司提供培训指导 · 具备良好的沟通能力与服务意识 · 能适应灵活工作节奏，积极主动 【工作时间】 09:00-20:00（具体班次可协商） 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-20000元/月，多劳多得 · 五险保障，

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