工作职责 1、统筹面料开发及大货品质管理的全流程运营； 2、搭建并优化采购流程与管理体系； 3、组织实施年度采购计划，编制预算方案，落实成本控制与风险防范措施； 4、推动人才梯队建设，制定并执行人才培养与发展路径； 5、对面料采购供应链中的供应商资金状况进行监控，制定订单风险应对战略。 任职资格 1、具备出色的商务谈判与沟通协调能力； 2、拥有10年以上高端女装面料采购经验，具备丰富的采购供应链资源； 3、具备优秀的沟通与组织协调能力，良好的职业操守与责任意识，较强的成本管控观念，熟悉行业运作模式。

1.全面负责采购部门的日常管理，组织制定采购方案，审定采购需求，合理确定采购方式； 2.高效达成各项采购供应任务目标，主动拓展优质供应渠道，坚持比质比价原则，优选性价比高的材料设备，落实公司下达的降本增效指标； 3.主导与供应商的价格及条款协商，争取有利条件，维护公司在采购环节的核心权益； 4.组织签订采购协议，跟进合同执行进度，及时催收欠款、处理退换货及违约索赔事宜； 5.严格把控进货质量，提供样品供评审确认，确保所有采购物料附带质量证明或经检验合格，协同相关部门妥善应对使用中出现的质量问题； 6.开展供应商资质审查与现场考察，依据评分体系或既定标准评估其履约表现； 7.协调解决与供应商在合同履行中的争议及付款条件分歧，确保采购活动符合相关政策、法律法规及职业操守要求。 任职资格： 1.大专及以上学历，机电类、采购类等相关专业优先考虑； 2.具备五年以上采购领域工作经验，熟悉仪器仪表、自动化设备或传感器类产品者优先； 3.具备较强的沟通协作能力及基础谈判技巧； 4.熟练操作办公软件，有ERP系统操作经验者优先； 5.责任心强，具备良好的问题分析与处理能力，品行端正、细致稳重，具有较高的职业素养和敬业态度。

岗位职责： 1、全面负责采购部门各项事务，合理安排采购司机的日常工作； 2、定期开展公司原材料的市场询价、比价及议价相关工作； 3、每月汇总公司所需各类原材料需求，组织供应商报价并推进完成定价审批流程； 4、负责部分原材料的线上采购及后续报销事宜； 5、执行部分原材料在各门店之间的调拨操作； 6、对接供应商来访接待，并做好日常沟通与协调管理； 7、协助健全采购管理制度，优化采购流程，有效控制采购成本与质量； 8、参与并配合供应商评估、管理工作，推动考核机制落实； 9、负责供应商合同归档及信息资料的整理维护。 任职资格： 1、具备餐饮行业采购工作经验，熟悉采购作业流程； 2、逻辑清晰，能高效有序地推进各项采购任务； 3、持有驾照并能熟练驾驶手动挡金杯车者优先； 4、工作细致严谨，具备良好的职业操守和责任心。 工作时间：09:30-18:00

岗位职责： 1、编制采购方案与资金规划，保障物资需求与供应体系的协调统一； 2、开展市场考察，汇总供应商资料，对比分析各供应商的产品质量与服务水平，搭建供应链评价体系； 3、主导采购协议的签署、执行及进度管控，联动相关部门，推动采购环节高效运转； 4、结合企业经营需要，拓展并评审供货商资源，巩固长期合作机制，确保供应品质与持续性； 5、应对采购过程中的突发状况，持续改进作业流程与执行方式，提高采购工作的效率与成果； 6、完成上级安排的其他工作，协同支持公司整体运营目标的实现。 任职要求： 1、具备3年以上采购或相关领域实操经验，熟悉各类采购流程与运作模式； 2、掌握采购议价策略，拥有较强的供应链统筹与跨部门协作能力； 3、具备优秀的交流沟通技巧和承压能力，能及时响应和解决工作中出现的问题； 4、精通采购合同的执行监督与全流程管理，具有较强的成本控制意识与风险预判能力； 5、通晓供应链管理的基础理论，对供应链运作有独立思考，并可将其有效融入实际业务中。

上海市闵行区招采购经理/主管

岗位职责： 1、负责门店餐饮所需食材（全球海鲜）及配套物资的采购与管理工作，保障供应链稳定并提升成本效率； 2、开拓并维护供应商资源，主导价格磋商与合同签订，持续优化采购流程； 3、跟踪市场行情变化，定期评估供应商履约能力，动态调整采购方案以匹配业务发展需求； 4、联动内部相关部门，确保采购物品准时保质到位，助力餐饮服务高效运转。 任职要求： 1、具备扎实的谈判功底和供应商统筹管理经验，能有效把控采购支出； 2、擅长数据分析，可根据市场趋势进行精准采购判断； 3、具备较强的团队管理能力和跨部门协作沟通技巧； 4、熟悉餐饮运营模式，对行业变动反应敏捷，必须具备全球海鲜采购相关背景，无该领域经验者请勿投递。

岗位职责： 1、开展市场分析，研判采购需求，拟定采购方案； 2、负责供应商的开发、评估与管理，维护长期稳定的供应合作关系； 3、落实采购执行工作，包含询价、比价、商务谈判及合同签署等环节； 4、跟踪采购物资的质量、交付进度与成本控制，保障供应链高效运行。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调与谈判能力，能高效整合内外部资源； 2、具有敏锐的市场感知力和判断力，能准确识别采购窗口期； 3、工作严谨细致，责任心强，可独立推进采购任务落地； 4、了解采购作业流程及相关法规要求，有同行业从业经历者优先。

岗位职责： 1、开展设备/材料租赁类供应商的资源拓展及对接工作； 2、依据公司规范，与供应商开展商务条款的协商与交流； 3、结合企业战略方向，实施市场调研与竞品分析，把握行业趋势与客户需求，识别业务增长与市场扩展机会； 4、挖掘新的经营性租赁业务机会，并在公司内部推动产品推广与培训，促进新业务线落地转化； 5、协同内部相关部门，保障市场策略与执行计划的有效推进； 6、完成领导交办的其他相关任务。 岗位要求： 1、具备2年以上工程机械领域（涵盖业务、服务、市场、采购等）或央国企物资管理岗位工作经验； 2、掌握市场调研方法，市场洞察力强，具备优秀的沟通与谈判技巧； 3、了解工程机械基本构造，熟悉市场信息获取渠道与方式； 4、具备一定的战略前瞻意识； 5、具有较强的规划、执行、分析、协调及预判能力； 6、能适应高强度工作压力。

岗位职责 1.采购策略与规划 -结合公司业务发展需求，制定海外设备采购方案，提升采购效益与供应链运作效率。 -研判市场趋势及设备使用周期，制定针对性的采购策略以适应不同场景需求。 2.供应商开发与维护 -拓展并筛选优质供应商资源（包括原厂、代理商等），建立并更新合格供应商数据库。 -牵头开展供应商商务谈判，签署合作文件，保障价格、交货期、售后支持等核心条款满足公司要求。 -实施供应商绩效评估机制，定期评审交付质量与服务水平，持续优化供应体系。 3.采购实施与成本管理 -统筹海外设备及配件采购全流程（需求确认、比价选型、合同执行、验收入库、结算付款），确保流程规范可控。 -运用集采模式、批量议价、账期优化等方式实现成本节约，完成年度降本指标。 -跟踪国际市场设备价格变动与技术升级情况，动态调整采购安排以应对潜在风险。 4.部门协同配合 -联动业务团队，依据客户租赁需求及时制定设备采购或内部调拨方案。 -与仓储、运维部门协作，落实设备验收标准及维修保养相关条款执行。 -协助财务团队制定合理的资金使用计划，兼顾库存周转率与现金流平衡。 5.数据分析与合规运营 -建立健全采购记录台账，定期输出数据分析报告（如成本结构、供应商履约率）。 -持续完善采购管理制度，确保操作流程符合企业内控要求及相关法规标准（如设备安全认证、环保规范）。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，有工程机械、医疗设备、IT设备等租赁领域设备采购背景者优先。 2.具备基本技术认知能力，了解工程机械常用零部件者更佳。 3.英语能力良好，可胜任专业技术文档的双向翻译（中译英、英译中），具备流利的听、说、读、写技能。 工作地点：需频繁外派至马来西亚、阿联酋、沙特阿拉伯 工作语言：英语

岗位职责: 1、开展采购相关工作，包含供应商的筛选与综合评估； 2、维护供应商合作关系，保障供应链运行稳定高效； 3、组织实施供应商绩效考核，不断优化采购方案与流程。 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力，能与供应商保持顺畅协作； 2、可独立推进采购项目，具备较强的计划与执行能力； 3、具有良好的团队意识，能在集体中积极贡献价值； 4、驾驶熟练，有食品行业采购从业经历者优先考虑。

外高桥自贸区园区门岗招聘保安，55岁以下，4级消防证7300/月，5级消防证的每个班200元，没有消防证的每个班185元，提供宿舍，诚意做的电话联系蒋

上海奉贤餐饮公司业务需求招聘（中介勿扰） 1、大锅菜厨师薪资 8500-9000； 2、厨房帮工25-60岁男女不限，薪资 5000-5500； 3.主管助理，薪资待遇6500做六休一 4.厨师长一名要求3-5年厨房厨师长工作经验工资11000-15000 联系电话郭主管

【任职资格】： 1.全日制本科及以上学历，重点综合性院校或知名师范类院校毕业者优先； 2.具备高度的责任感，良好的沟通协调能力与应变能力； 3.学科教学背景，熟悉K12线下培训行业的教学管理及教研体系，具备团队教学管理经验； 4.热爱教育行业，作风踏实，积极进取，富有拼搏精神和团队协作意识； 5.熟练掌握常用办公软件操作。 【岗位职责】 1)负责人才梯队建设与招聘，推动团队组建工作； 2)制定并落实教学端各项业务流程与管理制度； 3)搭建教学端配套的培训与带教体系； 4)推动教学核心KPI达成，从公司层面制定策略，助力教学质量和教研水平提升，支持校区管理者完成关键绩效指标。 【薪酬福利】 薪酬：底薪+岗位津贴+KPI考核奖金（具体面议） 带薪休假，团队建设与旅游活动，五险一金

茸兴路电商仓库 招男女（短期工 工资周结）40以下，45以内 工作内容：主要是 （ 包装 贴标签 发货之类 都是小饰品）工作比较简单自由 工资 20/小时 包吃（需要能配合加班的大概21.00左右 偶尔22.00下班）休息一小时 名额有限 现在报名 9.00上班 地址：茸兴路259号（） 电话同

工作职责 主要： 具备2年以上成熟招聘实操经验，可独立推进全流程招聘工作； 1.根据公司战略方向，高效完成人才体系搭建与人员引进任务，对招聘达成的数量与质量双目标负责； 2.能够主动与业务团队保持顺畅沟通，协同业务部门明确人才需求，参与规划并落地执行招聘方案； 辅助： 3.积极开拓新型招聘渠道，挖掘并管理多元化招聘资源，与高校及外部合作机构建立长期稳定联系，制定精准化人才获取策略，持续扩充人才储备库； 4.参与雇主品牌运营与维护，助力提升企业内外部形象，积极组织或参与各类线上线下的招聘活动及品牌宣传项目。 工作要求： 1.全日制本科及以上学历，毕业于一本院校，专业不限； 2.拥有2年以上招聘相关经验，曾独立对接业务部门，具备In-house、猎头、RPO或HRBP背景者皆可； 3.有软件类或科技型企业工作经验者优先，熟悉软件产品、技术开发（前端/后端）、项目管理等岗位人才画像； 4.具备校园招聘实践经验者优先考虑； 5.了解人力资源其他模块运作，曾参与培训、绩效管理或组织文化建设者更佳； 6.具备基础英语口语交流能力者优先，如有海外项目岗位支持经验，可独立开展候选人初步评估与沟通。 其它要求： 6.具备出色的沟通表达能力，职场中不怯场、不回避； 7.自我驱动力强，责任心高，无需督促即可有条不紊推进工作进度； 8.承压能力强，心理素质稳定，适应高强度工作节奏； 9.学习能力突出，思维灵活，能快速适应变化； 10.无过度自我意识，拒绝个人主义倾向，认同团队协作价值，具备全局视角与长期发展意愿。 工作时间： 上午9:00至晚19:30（含午休1小时、晚休1小时） 我能提供： 1.五险一金全额缴纳； 2.团队氛围融洽，真诚相待； 3.开放共享的学习环境，鼓励跨部门交流与业务知识拓展。 最后：本岗位属于创业型公司，工作节奏快、挑战大，抗压能力弱者请谨慎投递。

一、岗位职责 1.负责供应商的开发、评审、筛选、维护及管理工作，搭建并持续完善供应商管理体系 2.与生产、计划、仓储、质量、财务等相关职能部门保持高效协同，确保物料供应的准时性与稳定性。识别并评估供应链潜在风险，制定相应应对措施，保障供应链运行顺畅 3.负责采购合同的落地执行与全过程管理，跟进交付进度，协调处理到货异常情况。确保采购行为符合公司制度及相关法律法规要求，持续优化采购流程，提高工作效率 二、任职要求 1.年龄25-45岁 2.具备3年及以上采购相关工作经验，其中至少2年为采购管理岗位经验，曾独立主导重要品类或项目采购管理工作 3.熟悉采购策略、成本控制、谈判方法、合同执行及供应商管理等专业领域知识 4.工作踏实认真，品行端正，具备较强的抗压能力与职业操守

岗位职责: 1.负责原材料采购事务，保障材料品质及供货的持续稳定 2.开展供应商关系管理，维持长期合作并落实成本优化措施 3.统筹安排采购团队日常运作，提升整体作业效率与执行质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与商务谈判水平，能高效推进采购工作 2.具有良好的团队协作意识，能够协同团队成员共同达成工作目标 3.具备较强的问题分析与处理能力，可在采购过程中及时应对突发状况 4.有大宗原材料贸易背景，熟悉废弃植物油、动物油行业者优先考虑

工作职责 1、基于公司战略方向，主导品类的短期与长期规划决策，整合平台供应链资源，构建高效、可落地的采购管理机制； 2、牵头搭建供应商开发、评估与考核机制，制定标准化流程，完善供应商档案库及价格管控体系，并推动执行与持续优化； 3、紧跟市场动态，研判行业趋势，结合品类需求挖掘并引入优质供应商或品牌资源，推进精细化品类运营； 4、统筹商品运营管理，开展商品分析与结构优化，精选核心品项，孵化潜力爆款，巩固公司在品类中的竞争地位； 任职资格 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，有电商背景或MRO领域从业经历者优先考虑； 2、深入了解所属行业的基本格局与发展动向，掌握产业带布局、渠道特征、热销品类及用户画像等关键信息，对市场变化、商品走向与消费行为具有敏锐洞察力，具备个人防护、仪器仪表、搬运存储类目经验者更佳； 3、客户导向意识强，商业判断力佳，具备经营思维，擅长跨团队协作与高效沟通； 4、数据驱动思维突出，逻辑分析能力强，熟练运用数据分析工具，能通过数据识别品类痛点与增长机会。

岗位描述： 1、统筹冷鲜、冷冻肉类产品采购团队运作，组织实施日常采购工作。 2、搭建并优化冷鲜、冷冻品类供应网络，整合区域供应商资源与采购通路。 3、推进商品引进与更新迭代，结合市场动态调整品类结构，增强产品市场竞争力。 4、编制采购方案，确保货源稳定充足，达成毛利、销售及库存管控目标，协同多部门实现整体采购任务。 5、依据商品属性设计仓储物流配套方案，减少流转过程中的损耗。 6、跟踪市场价格波动，合理控制进销价格，策划促销活动，设定品类销售与盈利目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上肉禽类采购经历，其中至少1年同类管理岗位经验。 2、精通采购全流程操作，在价格磋商、订单执行、财务对接、供应商拓展等方面有扎实实践。 3、具备良好的数据分析技能，熟练使用办公软件。 4、品行端正，责任心强，具备积极的工作心态和出色的沟通协调能力。 5、逻辑清楚，具备较强的规划能力和落地执行能力。

工作职责: 1、负责商品规划与分析，管理产品结构，开展产品销售区域、定价策略及特性分析； 2、调研并评估供应商资料及采购市场动态，推进供应商开发与过程管控，制定合理采购方案，构建长期稳定的供应体系； 3、收集并研究竞品信息，分析对手产品的形态、功能、定价、市场趋势及流行要素，输出符合企业产品战略方向的建议； 4、完善商品组合布局，提升库存流转效率，监督合同执行全过程，确保各项条款合规落实； 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，具备5年以上采购领域工作经验，拥有自有供应商资源； 2、具有电商平台或大型平台采购背景者优先考虑； 3、具备商业洞察力、服务意识与创业心态，态度积极向上； 4、为人诚信、坚持原则，具备出色的沟通技巧、团队管理能力与组织协调能力，抗压性强，富有工作热情。

工作内容： 1.配合业务经理制作报价单、合同、对账单等，并负责文件存档管理； 2.运用进销存软件安排采购收货、订单发货，回单统计、报表制作； 3.协助业务经理跟踪及处理订单落实、客户反馈、账款应收，客情维护； 4.公司其它交办事项。 职位要求： 1、本科以上学历，商务、营销、管理、文秘等专业优先； 2、三年以上工作经验，做事认真、细心、负责、主动； 3、熟练使用office等办公软件。

"一、任职要求：25岁—45岁，大专及以上学历 1、大专以上学历(学信网可查); 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通，组织与协调能力； 4、具有良好的心里素质，执行力强，配合度好； 5； 工作时间:朝九晚五周末双休，法定节假日休息 二、岗位职责： 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其他事宜 3、负责老客户的福利维护 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿

工作地点： 1.静安区南京西路699号PUREFitness/Yoga会馆 2.徐汇区淮海中路381号中环广场PUREFitness/Yoga会馆 底薪+500元交通补贴+500元全勤奖 带薪年假，试用期薪资不打折，五险一金 主要职责： 以积极友好的态度为访客及会员提供专业接待服务； 负责会员上课签到、课程预约与取消等前台操作； 解答顾客咨询，妥善处理客户反馈，必要时向会馆运营经理上报问题； 接听来电并准确记录相关信息； 协助维护场馆环境整洁； 执行开馆与闭馆相关工作流程。 岗位要求： 具备服务行业从业经验者优先考虑； 能够独立完成前台事务及电话应答工作； 性格外向，具备良好的沟通能力与人际互动技巧； 熟练操作MSOffice办公软件； 可配合轮班工作安排。

岗位职责： 1、对供应商的技术实力进行审核与评价，确保其符合公司技术标准与生产要求。 2、依据部门降本目标，制定供应商年度成本优化方案，并落实降本金额的达成。 3、针对长期采购物料，与供应商协商并签署长期供货合同，保障供应稳定性。 4、按照部门设定的开发规划，推进新供应商的引入与开发工作。 5、根据需求部门提出的开发申请，筛选并开发符合条件的优质供应商。 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上采购及供应商开发相关工作经验； 2、掌握供应商开发全流程，具备对其过程控制能力进行审核与评估的专业能力； 3、熟悉钣金、机加、铸造等制造工艺，有机械加工件、原材料、轴承、紧固件、电气元器件等品类的供应商开发经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，熟练使用各类常用办公软件。

职位描述： 1、调研全球市场动态，结合市场需求及企业战略制定采购方案，落实商品布局、品类拓展与优化，持续完善产品体系，并与境外供应商开展商务洽谈； 2、定期收集并分析国际行业资讯，每周完成市场信息汇总与研判； 3、负责采购全流程操作与进度管控，涵盖订单下达、进度跟踪、补货安排、入库对接等环节，保障库存良性周转，提升供应链各节点运作效率； 4、维护现有海外供应商合作关系，同时持续推进新供应商的寻源与关系管理； 5、确保所采商品具备市场竞争力，科学设定及动态调整采购价格，保障合理的利润空间。 任职资格： 1、本科及以上学历，英语、管理学、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上进口贸易采购工作经验，有鲜活类产品采购经历者为佳； 3、熟悉国外采购作业流程，具备流利的英语沟通能力； 4、具备较强的组织协调能力，良好的谈判技巧与人际交往能力，富有团队合作精神。

岗位职责: 1、配合设计师及客户需求进行材料选型，明确材料种类、数量与进场周期，严控材料质量，同步建立供应商及客户档案体系。 2、在材料采购全流程中落实公司质量、环境及职业健康安全管理体系要求，及时处理并反馈采购环节中的各类问题。 3、对接材料供应商，实施有效管理，确保材料品类齐全，收集并整合供应商与材料相关信息，实现规范化使用。 4、执行材料采购任务，坚持货比三家原则，主导价格谈判及付款方式、交货时间等商务条款协商。 5、依据项目材料计划推进采购工作，保障材料供应节奏与施工进度匹配，兼顾成本控制目标。 6、负责收集各类材料的合规性证明文件，如合格证、质量保证书、检验报告、产地证明、进口材料商检报告等。 7、对采购的装饰材料及安全防护用品，严格审核产品合格资料，并组织全面检查或抽样检测。 8、协调项目经理与供应商之间的沟通，确保材料供应按时到位，保障现场施工连续性。 9、定期向工程部提供最新材料成本数据，更新预算模板，同时为设计部提供样品支持，妥善处理客户及项目团队关于材料的反馈与投诉。 10、完善供应商管理制度、标准流程及相关解决方案，推动体系持续优化，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、熟悉装修装饰类采购流程，具备独立完成项目材料采购的能力； 2、了解材料市场行情变化，积极拓展供应渠道，确保采购性价比高且符合项目需求； 3、掌握常用装饰材料的技术特性、行业标准及相关规范，能按项目节点保障材料及时供应； 4、跟踪项目仓库材料出入库记录，实施有效库存管理，剩余物料及时盘点并办理退仓手续。 岗位福利: 1、底薪+提成 行业经验: 1、装修装饰行业 岗位经验: 1、1-3年以上装修装饰行业工作经验

1.负责日常文件录入、整理与归档，确保资料完整； 2.协助收发邮件、接听电话，做好信息传达； 3.配合组织会议，准备物料并记录纪要； 4.完成领导交办的其他行政辅助工作，需熟练使用办公软件。

岗位职责: 1.接待到访的学员及其家长，提供专业周到的服务体验 2.承担课程咨询工作，协助学员规划并落实培训安排 3.保持前台区域的整洁有序，营造舒适良好的接待环境 任职要求: 1.拥有出色的沟通能力与主动服务意识 2.能够妥善处理学员需求，保障教学流程顺利进行 3.具备团队协作态度，能与同事共同推进工作目标 4.性格积极乐观，善于交流且情商较高

###岗位职责 1.信息搜集与研判：持续关注各类行业招投标信息发布平台及银行官网公告等渠道，及时获取相关招标项目信息；深入研究招标文件中的项目需求、技术规范与商务条件，评估公司参与投标的可行性，为管理层决策提供有力支持。 2.标书编制工作：依据招标文件具体要求，独立完成投标文件中商务与技术内容的撰写，涵盖企业资质说明、财务数据、过往业绩展示、项目实施计划、报价构成等部分；确保内容全面、准确、条理清晰，将原始材料精准转化为满足评分标准的响应内容，严格对标各项*号条款及评分细则，保障标书得分最大化。 3.投标全流程执行：全面负责投标项目的各阶段操作，包括项目报名、资格预审申请、标书购买、保证金处理、文件编写、排版设计、打印装订、签章密封、资料补正、疑问答复、文件递交、述标准备、开标跟进及答疑回应等环节；严格按照时间进度推进各项工作，杜绝因疏漏导致废标情况发生，及时追踪评标结果，提升整体投标质量与响应效率。 4.协调沟通机制：与公司内部业务部、人事部、财务部、内控部、技术部等部门保持高效协作，统筹整合所需资料与资源；同时与外部招标代理单位、业主方建立顺畅沟通渠道，实时掌握项目进展与最新要求，妥善解决投标过程中出现的各类问题。 5.参与投标策略规划：结合市场动态、竞争对手动向及公司实际优势，积极参与制定投标策略，提出具有竞争力的报价建议和技术方案优化思路，助力提升中标概率。 6.投标资料归档：系统整理并归档每个投标项目的全部文档资料，建设规范化投标档案库，包含投标文件副本、中标通知、合同文本等内容，便于后期查阅、复盘及经验积累。 ###任职要求 1.学历与专业背景：本科及以上学历，金融、经济、工商管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经历：具备1年以上投标相关工作经验，熟悉行业招投标流程及相关法律法规，能独立完成整套标书制作，有成功中标项目者优先（需提供可验证的项目案例或业绩证明）。 3.技能水平：熟练操作投标常用软件工具，拥有扎实的文字撰写与文档编辑能力，能够独立输出高质量投标文件。 4.综合素质：具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，善于团队合作；责任心强，工作态度严谨细致，抗压能力强；学习能力突出，能快速适应招投标环境的变化与新要求。 5.优先条件：具备一定数据分析能力，可对市场趋势及投标历史数据进行有效整理与分析。

岗位职责 1、协助各部门完善管理制度、工作流程、绩效考核机制及薪酬体系，监督公司各项制度、程序、流程的实施情况； 2、统筹员工招聘、选拔、录用工作（含面试安排、入职手续办理、企业文化培训），负责人事档案管理、维护与更新，构建人才库并开展人才寻访与引进； 3、办理员工职务任免、岗位调动、晋升、解聘、奖惩等相关人事手续，监督考勤、出勤、公务出差及请休假管理，对接各项社会保险事务； 4、管理公司公章使用、办公区域卫生、固定资产及车辆调度等日常行政事务； 5、负责办公资产的采购登记、台账建立、定期盘点、资源配置与监督管理； 6、维护公司整体形象，管理办公环境布置及绿植养护等工作； 7、承担公司文件的起草、收发、归档与存储管理（含各类合同），组织管理层例会及日常会议，编写会议纪要； 8、制定全员办公用品配置标准，组织实施设备、耗材、文具及事务性物资的采购与领用管理； 9、参与公司人力资源战略规划，执行薪酬福利方案，组织开展新员工基础入职培训； 10、策划并推动全员大会的召开，组织年度评优总结与表彰活动；策划文体活动及公司庆典，增强团队凝聚力；配合外部交流活动，提升企业公共关系； 11、统筹各部门文书资料的收集与归档，提供业务指导，建立合同登记台账并做好合同档案管理； 12、统筹公司来访接待工作，组织重要会议并落实会务保障； 13、负责公司印章、打印文印的日常管理，以及邮件收发、报刊订阅与分发事务。 任职要求： 学历专业： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先； 工作经验： 1年以上行政或人事助理相关工作经验，优秀应届毕业生或实习生亦可考虑；