注意！！！直招骑手送餐员， 招聘信息： 站点直招送餐员，提供车辆和住宿，车辆无需分期，不收任何押金。（面试可直接到站点面试，由站长直接接待） 加入骑手不需学历、资历、经验，在这里只看你的努力和付出，骑手能力是决定价值的标准。 送餐员薪资福利： 1、高低温补贴、冲单奖、全勤奖、车辆补助、话费补助、恶劣天气补贴、早晚班单价补贴、优秀员工奖、距离补贴、好评奖励等等额外奖励补贴政策 2、综合工资6000--10000+每单5--10块，日均60单左右，可随时预支工资 3、长白班8个小时，其余时间自己安排 4、提供宿舍，4-6人间，空调、热水器、洗衣机一应俱全，不收住宿费用 5、骑手所需头盔、工服、餐箱都由站点提供，不收任何费用 6、可自带车，无车站点提供车辆，无需任何押金、费用 7、入职及买价值300万商业保险 8、每餐补助5--8元 送餐员岗位职责任职要求： 1、骑手通过专送APP接单，按照订单信息去商家取餐，准时送到顾客手上即可 2、站点配送范围3公里以内，新人有老师傅带，3天左右即可熟悉 3、18--55周岁， 4、会骑电动车，会看手机导航 晋升：每三个月晋升考核，目前所有的管理层都是从骑手做上来的 站点直接招聘，我们需要你，你更需要发现自己。

【岗位职责】 合肥饿了么淘宝闪购总部直招送餐员，按订单配送，按时、安全、规范完成配送，服务态度良好，维护平台口碑。 【任职要求】 1. 年龄18–50周岁，身体健康，无犯罪记录 2. 会使用智能手机导航，有无经验均可 3. 吃苦耐劳、有责任心，服从站点合理安排 4. 全职长期稳定，不接受短期兼职 【薪资待遇（合肥真实标准）】 - 综合月薪：7000–10000元，多劳多得，上不封顶 - 正常跑：7000–8000元 - 认真跑：8000–10000元 - 单价：5–8元/单，平台派单稳定，单量充足 - 福利补贴：全勤奖、冲单奖、夜间补贴、高温补贴、恶劣天气补贴 - 发薪准时：每月按时发放，不压薪、不拖欠，可预支工资 【工作时间】 全职排班，时间稳定，站点统一安排 【工作地点】 合肥全市就近分配，上班方便 【入职优势】 - 无需经验，有人带教 - 当天面试、当天安排上岗 - 平台正规，工作稳定有保障 有意向直接打招呼，看到秒回！

【六安饿了么淘宝闪购公司急聘】非中介！不收取任何费用，当天可入职！有意向可以投递简历！招聘全职兼职寒暑假工！ 一：薪资待遇：保底5000+高单价提成+免费配车装备+免费培训，月正常7000-10000左右，轻松干6000-8000元/月，正常干8000-10000元/月，加油干10000-15000元/月，上不封顶， 二：福利补贴： 1.公司免费配车，装备（头盔，机车服，餐箱） 2.满勤奖励300元/月 3.服务之星200元/月 4.工龄奖励300-400元/月 三：岗位职责：使用饿了么外卖APP，及时接受顾客订单将餐品送至地点（路线不熟不是问题，外卖app自带导航系统，有师傅一对一带，有无经验均可） 四：任职要求：①男女不限18-55周岁 ②身体健康无案底 ③会骑电动车④会使用智能手机， 五：工作时间：上午10点~2点，下午17~21点！每天工作8小时， 六：工作区域：金安区，裕安区，城西，城南，城北，东站，开发区，三十铺，霍邱县城就近安排， 七：晋升空间：骑手—队长—副站长—站长—物流经理

配送薪资：有配车，时间自由安排，收入200～500 工作内容：配送文件鲜花服饰帮买帮送同城跑腿数码水果外卖等等都有的(可以自由选择单子)平均5～20元一单 工作地点:全合肥覆盖都可以就近在你熟悉的地方安排，公司直招不收取任何押金 上班时间:可以根据自己空余时间去安排，不限时间今天跑多少当天结算就可以提现

站点直招，非中介，0费用入职 当天面试、当天上岗、就近安排! 【薪资待遇] 1.综合薪资:8000-12000元/月，多劳多得 2.工资结算:可日结/周结，支持提前预支 3.新人奖励:入职即享新人补贴、冲单奖 4.额外福利:高温补贴、雨天补贴、夜班补贴、全勤奖[工作内容] ·负责区域内餐品配送,系统自动派单·不扫街、不找客户，简单易上手.时间灵活，可全职可兼职[任职要求] ·,会用智能手机 ·有无经验均可,有人带、有人教 ·无犯罪记录,身体健康,能吃苦耐劳【我们提供】 ·免费提供电动车/可配车(无需自己买)·提供住宿/住宿补贴 ·装备齐全:头盔、工服、保温箱·老骑手一对一带教，轻松上手【工作地点】 就近分配，不用跑远! 有意向直接点沟通/投简历，看到秒回，当天安排入职! 一键报名 立即沟通

保底5000元加提成系统派单，平均每天可接40-70单，每天收入200-700，月收入8000-15000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班

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【美团站点直招，全职兼职均可，直接站点面试站点安排工作，现在入职奖励补贴1000元】时间自由，单价也高，就近排，公司提供住宿和车子等，有意向的可直接与我联系优先安排您面试。(全市各区均有50-120单，站点附近3公里范围，系统派单给骑手，骑手根据导航，把送到客户手中即可，工作简单，时间自由，单量充足，月均7000-9000元，上不封顶，现入职还可享受年终奖，以及留岗奖励:有无经验均可，新人有老骑手带，教会工作流程，熟悉接单流程，周围路线，当天即可上岗。如果您是为了赚钱的目的而来，肯付出，那么在这里，您的每一滴汗水都会得到回报，我不喜欢画饼，所以也不会给你们画饼，我想说的是:这个世界不缺优秀的人，缺的是肯认真踏实做事的，只要敢想敢拼，你也可以。基本要求年龄18-48岁，会骑电动车、会看导航，不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航，[岗位职责及配送】:使用手机APP对所在区域内送到顾客手上即可， [工作地点】:全市各区均有站点，可根据自己所在位置就近安排，工作间，上午10:00-14:00.晚上17:00-21:00，实际有效工作8个小时，具体看站点安排;上班比较自由，闲暇时间自由安排，可以休息玩手机打游戏上分，也可以继续跑单， 1、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，综合薪资:新手刚开始均薪7000/月，上手7000-9000元/月上不封顶，认真工作能吃苦的兄弟月均收入都在9k以上。 2、绩效补贴+距离补贴+大额单补贴+时间段补贴+重量补贴+天气补贴+高温补贴+冲单奖+优秀员工奖+工龄奖+新人入职奖: 3、公司定期举行团建帮助新入职员工融入我们的大庭，给予你一个温馨舒适的工作环境，各种过节福利 4、订单多好配送，工作自由，没有住宿的人，站点提供员工宿舍，1-2人一间环境好，带空调，热水器，洗衣机全部配齐全 5、入职即购买保险，都能得到足够的保障;6、公司配备头盔、工服等;有车自带，没车公司可安排7、完整的晋升体系、骑手一组长一站长一区域经理一城市经理(优秀员工享受储蓄干部培养，都是内部提升岗位)备注:入职可以申请预支300~500的生活费，也可以每天预支生活费，解决吃饭问题有困难都可以解决

【岗位职责】 -负责短途货物配送，确保准时送达 - 使用电动车完成日常配送任务 【职位要求】 - 无犯罪前科，会骑电动车，年龄18-45岁 -熟练使用导航 - 自带车或公司提供车均可 - 无需驾照，学历不限，工作年限不限 【工作时间】 月休4天，上班工作时间8个小时 具体时间班次面议，无固定时间 【薪资福利】 一单4-20元左右，一个小时大概30-50块钱 -综合薪资：5000_7500元/月左右，月结或日结可选 - 可预支工资，包住，交通补助，房补

市区银行办公楼招聘保洁，年龄58周岁以下，员工，身体健康，相貌端正，有保洁工作经验优先。联系人：

安徽当涂招压泥工1人，泥不多成品料选矿，工资8000长期稳定的联系

招开渣土车司机，长干的，工资 300 一个班，管住不管吃 要求技术熟练驾驶员，新手勿扰

五点钟，需要四个人抬货，在琅琊路金麦克，一个小时左右就可以了，30元，有近的可以来。

滁州市南谯区招装修木工

岗位职责： 1.按时准确完成平台派发的餐饮、商超等订单配送任务 2.规范使用配送工具（电动车/摩托车/自行车），确保行车安全与货物完好 3.主动与顾客沟通，提供礼貌、高效的送达服务，提升用户满意度 4. 及时反馈异常订单（如地址不清、联系不上等），配合平台协调处理 5.遵守平台规则及交通法规，维护骑手职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和责任心 3.能熟练使用智能手机及常用导航Appn4. 具备基础交通安全常识，持有效身份证件 5.学历不限，接受新手培训，有配送经验者优先

18-55没有案底，全职兼职， 薪资报酬300-400元/天， 福利待遇:一，不交钱。重量补贴，距离补贴。核心工作内容: 主要负责超市生鲜瓜果的两轮电动车配送工作，包括接收订单，取货，规划路线，安全配送至客户指定地点，确保商品新鲜完整准时送达，每日工作10小时左右，工作环境良好。

有意者随时联系 微信同号 电话全天在线 薪资范围:4-5.5 提成方式:单量×单价+补贴 无强制租车、无介绍费、就近站点 诚招配送骑手！不玩任何招聘套路，薪资多少如实讲，配送这份工作的辛苦不会藏着不说，时间相对自由。 找工作不用急着过来，所有待遇、流程、工作量，你尽管问清楚，考虑好了再决定。 要求：18 到 48 岁，会用智能手机和导航，身体健康

有意者随时联系 微信同号 电话全天在线 小象超市急招驻店配送员，日均60-100单，0元入职. 1。单价4-6元每单，面试通过当天安排入住，电动车公司可以提供。 2。配送范围3公里以内。只需要配送我们一家超市，有人打包好，不需要自己打包! 3。送小象超市订单比外卖更好操作，不抢单，公司派单。 同一个地点取货，可以多单同时送取，路线更优。一趟5-10单，都是2公里内顺路的单子，没有外卖那么赶更安全!! 4。月收入不低于8500，小象超市活动多，单量每天80往上，平均工资10000以上 有高温补贴，首月新人每单还有奖励，可日结周结，想找个离家近的，也可就近分配。 招聘要求: 1.年龄18-48岁周岁，能吃苦耐劳。 2.无案底，会骑电动车，会导航。没经验也可，入职有师傅一带一。 只要你是奔着挣钱来的，我们这里就是您最好的选择！

提供电动车/住宿 山姆超市门店直招配送员只负责配送一家门店 弹性工作制全市可就近分配! 岗位职责:每日300-500，每月薪资9000-15000。 当日面试次日可上岗 岗位要求:18到50岁以内，无犯罪记录 有意向的可以拨打电话，或者点击免费聊咨询。

年龄30-50周，能吃苦耐劳，包吃包住

急招搬运工（安徽安庆）1.能吃苦，有力气；2.手脚麻利；3.能吃苦耐劳，勤快肯干。薪资：5600-8500元，节日福利，可预支工资。工作环境好。工资按时发放。多劳多得。

申通快递集团直招，非第三方招聘，工作地点在合肥申通转运中心。 【岗位名称及工作内容】 负责快递包裹的分拣，扫描，装卸车工作，确保包裹的顺利入库； 【工作时间】 17-5（晚5早5）：卸车、分拣固定时间 17-3（晚5早3）：小件快递扫码集包固定时间 19-7、1-13（晚7早7、凌晨1点到中午1点）：卸车可选固定时间；分拣扫描上倒班，一月一次倒班 【岗位要求】： 1、年龄18-53岁 2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳； 3、识字，会使用智能手机； 【公司福利】 1.入职满一个月即有晋升操作组长的机会 2.免费住宿（6人间，带空调，24h热水），宿舍1楼就是食堂，每月餐补400元 3.节日福利，高温福利，员工生日会，工龄奖等等 【薪资内容】 工资：基本工资+绩效奖金 装卸车：7500-12000元正常干到手7500，努力干9000左右 普岗：6000-7000元正常干到手6000，努力干7000 备注：每月15号准时发工资绝不拖欠；面试通过，试岗当天可安排住宿。 入职顺序：面试-体检-试岗1、2天-入职。

月休4天，45岁以下，体力活，需要人工搬货，码货，货物有托盘件和纸箱货，纸箱货需要人工装车，或者码放在托盘上(人力范围内的重量)，有意向可电话联系。 1、服从上级管理指挥。 2、配合并完成管理交付的日常工作 3、卸车前车辆靠台指挥工作、货物分拣、卸车。 4、按照业务操作流程作业，确保产品和作业质量。 任职要求： 教育程度：无学历要求；识字，会写字。 工作经验：无 业务知识与技能：无 通用素质：沟通无障碍，吃苦耐劳、做事勤快、负责，无不良嗜好。 身体健康：健康

安徽阜阳工厂清真食堂，需要3人厨师长，炒菜+拉面，6500元，1、帮厨+压面面，4000元/月。切菜3000元/月。单休，跟厂同步节假日。2、最好开过拉面馆的人，电话，，马国。

1.拥有连锁餐厅/快餐等整体管理运营经验， 2.品德端正，无不良嗜好， 3.熟练使用各类办公软件及网络工具 4.具备5s/4D管理实施经验 5.对于工作交流通畅得体 6.无案底

今年11月30日停止招聘 1、具备检测领域三年以上从业经历 2、能够带领并统筹销售团队运作 3、工作态度积极，具备较强的执行能力

线上或者线下寻找合作伙伴

【岗位职责】 -负责快递收派件工作 -会骑三轮车，能独立完成配送任务 【职位要求】 -年龄40岁以下 学历不限 -无经验要求 -能接受全职工作 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资：7000-10000元/月 -薪资月结

岗位职责： 自由配送固定区域 工作简单门槛低 年龄 18岁至53岁 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，合理规划配送顺序，提升送达效率 3. 保持配送装备（电动车、保温箱等）整洁完好，定期检查维护 4. 主动与商户、客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 5. 遵守交通法规及平台服务规范，确保安全、文明配送 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能熟练操作智能手机，会使用导航软件 3. 具备良好的服务意识和沟通能力 4. 有骑手/配送经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 持有有效身份证件，能提供健康证（入职后及时补办）

房产租赁--储备经理招聘：无空降！凭实力晋升，3个月冲刺管理岗！ 薪资无上限：基层同样高收入，管理岗位享双重收益！ 基础收入：公司按单发放佣金+客户奖励，单笔佣金1500-2000元，高比例提成80%-90%，月入过万轻松实现； 管理激励：晋升为主管后享受团队业绩分红（5%-8%），年薪可达15-25万！ 我们需要这样的你： 有目标，更有行动力：不满足于普通职员定位，希望通过业绩体现价值，愿意在初期专注一线业务成长（3个月内夯实专业能力）； 善于沟通与资源对接：具备销售意识，能准确把握客户需求（兼顾租客与房东两端），拥有房产、金融、汽车等领域的销售经历者优先； 具备团队协作潜力：有过带领小组达成任务的经验或意愿，乐于分享心得、指导新人（此项为管理岗位重点评估内容）。 公司实力保障： 本地领先租赁品牌：运营房源遍布各大区域，累计服务客户超10万人次。 90后主导团队：管理结构扁平，杜绝层级化，工作氛围活跃且目标清晰。 系统支持高效作业：配备专业租赁管理系统+外部房源平台，集成电子签约等功能，全面提升工作效率。