
生产主管-PTO (MJ040680)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科质量管理安全管理现场管理
一、岗位职责:
1、建立并优化车间安全与质量管控流程,监督落实执行情况,跟踪实施成效并推动持续改进
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划按时保质完成
3、提升生产现场管理规范化与标准化水平
4、及时发现并反馈设备运行、工艺执行、物料供应及厂房设施等方面问题,提出可行性改进建议
5、负责团队建设与人员培养,促进下属能力提升
二、岗位要求:
1、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验
2、年龄在25至36岁之间
3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR\MES等生产管理系统操作
4、掌握生产管理中QSCD各项目标及相关管理工具方法
5、吃苦耐劳,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与挑战意识
6、统招本科或以上学历
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理能力与运营效率;
4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常,并提出有效改善建议;
5、负责团队建设及下属的能力培养与发展。
岗位要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造企业生产管理相关工作经验;
3、熟练使用Microsoft办公软件,掌握EPR/MES等生产管理系统;
4、熟悉生产管理中QSCD各项目标及相关管控方法;
5、工作踏实肯干,能承受高强度工作压力,具备较强的抗压与挑战应对能力。
生产主管-PTO (MJ039232)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理安全管理
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理标准化与执行水平;
4、及时发现并反馈设备、工艺、物料、厂房设施等方面的异常,提出改进建议;
5、开展团队建设,促进下属能力提升与职业发展。
岗位要求:
1、大专及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造企业生产管理经验;
3、熟练使用Microsoft办公软件,掌握EPR/MES等生产管理系统;
4、熟悉生产管理中QSCD各维度指标及相关管控方法;
5、踏实肯干,能承受高强度工作压力,适应高挑战性工作环境。
生产主管-HZ (MJ044245)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责:
1、负责本区域生产计划的执行与目标实现;
2、负责本区域内成本管控及管理优化工作;
3、负责本区域良率、YU等相关指标的达成与提升;
4、负责本区域团队人员管理,涵盖培训指导、日常关怀及绩效考核等;
5、负责本区域设备的操作规范、点检维护及保养管理;
6、负责本区域安全作业、5S执行及现场规范化管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、自动化、机电、材料等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上锂电池或大规模自动化装配生产行业工作经验;
3、掌握工程分析方法,熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计工具的应用;
4、具备良好的沟通协调与组织能力,责任心强,态度严谨,能适应一定工作压力。
厂长
1-3万元/月
厂长5-10年大专懂钢材加工有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
会CAD,懂看钢结构施工图纸并且安排任务。管理车间日常营运,参与报价。
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理设备管理成本管理
岗位职责:
1、主持召开各工序段主管参与的车间内部会议,针对安全、质量、产出、效率及生产异常等情况进行复盘与工作部署;
2、组织跨部门人员召开QRQC会议,对生产过程中需协同解决的问题进行分析跟进,确保信息传递顺畅,协调资源推动问题闭环;
3、定期巡查各区域的安全管理、产品质量、节能执行、纪律遵守、设备运转、物料状态及生产进度等实际情况;
4、与各工序段负责人回顾各项KPI达成情况,总结工作进展,跟踪异常事项并及时向上级反馈;
5、落实企业各项安全生产制度,开展常态化安全检查,重点管控关键环节与高风险部位,消除潜在隐患,预防安全事故发生;
6、推进生产计划执行,确保产品保质按量完成交付;落实公司成本控制要求,持续优化流程以降低制造成本;
7、依据公司对车间的发展定位,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施维护团队稳定;
8、制定车间管理制度草案,经审批后组织实施,并依据公司规章及车间规定对员工实施规范管理;
9、带领车间推行5S管理实践,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养;
10、汇总分析每日生产数据,识别改进机会,提升产线运行效率;核算车间成本支出,制定切实可行的成本管控举措;
11、及时对主管、助理等骨干进行业务指导和能力培训,主导重点区域项目的规划、执行与现场督导,动态评估实施效果并优化调整;
12、系统梳理现场CPS、品质控制、数据记录、物料流转等运作机制,推动优化改善,保障各体系稳定高效运转。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、了解生产工艺流程,掌握生产管理专业知识,具有较强的品质管控、流程梳理、问题诊断与解决能力;
3、具备3年以上大型制造企业基层管理经历,有锂电池或相关领域工作经验者优先考虑;
4、能熟练操作基础办公软件,具备良好的统筹组织能力、沟通协调能力和执行力。
品质管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专QCQA全面质量管理体系品质异常处理ISO体系维护团队管理
工作职责
1. 负责品质部门各类文件体系(如IQC/IPQC/QA记录、异常报告等)的审核与规范化管理,确保符合标准并具备可追溯性。
2. 组织制定产品品质规范、检验准则及作业指导文件,并监督执行,保证生产环节质量稳定可控。
3. 主导品质异常问题(包括客户反馈)的全流程应对,整合多部门资源推进根本原因分析与纠正措施闭环。
4. 承担团队成员绩效考核、技能培养及组织能力建设任务,持续提升部门整体质量管理能力。
5. 主持ISO9000/ISO14000体系的日常运作与优化升级,保障体系运行有效且持续改进。
6. 参与供应商资质评估及新产品研发阶段的品质控制,提前识别并防控潜在质量风险。
7. 每日对生产线工艺执行情况进行巡查,及时发现并纠正过程中的质量偏差。
任职要求
1. 大专及以上学历,质量管理、电子工程等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上品质管理工作经验,有按摩椅或家用电器行业经历者优先。
3. 熟悉ISO质量管理体系要求,能够独立推动体系实施与改善。
4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作及问题处理能力,适应高强度工作节奏。
电机绕组主管
5000-10000元/月
主管5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责电机生产管理工作,精通电机绕组全流程,含绕线、嵌线、整形、绝缘、接线、浸漆及质量检验。
2.负责团队日常管理、人员调度及工作安排,带领团队高效完成生产任务;
3.开展员工技能培训与工艺指导,提升团队整体操作水平与生产效率;
4.优化生产流程、把控产品质量,解决绕组及生产过程中的技术问题;
任职要求:
1.经验:5年以上电机绕组相关工作经验,熟手优先;
2.技能:熟练掌握绕线、嵌线、整线、绝缘、接线全流程,能独立操作;
3.识图:能看懂电机绕组图纸、布线图、工艺卡;
4.自带成熟电机绕组团队者优先;
岗位福利:
五险、单休、法定节假日
Cell生产主管-HX (MJ042770)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管经验不限学历不限现场管理质量管理
岗位职责:
1. 协助QA依据公司质量方针构建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定;
2. 负责工单与账务管理,定期组织库存盘点工作;
3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿;
4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地;
5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡与量产;
6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度;
7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等;
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力;
2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先;
3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善;
4. 精通生产相关业务体系,熟悉标准、职责、系统、生产流程及工艺/质量/安全/计划/物料/产品/CTQ/Tecsa等各项要求;
5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
后溪长白班坐班204一天16-48岁轻松直接上班
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普工:女性 18–45 周岁,男性 18–40 周岁
学历:初中、中专、高中及以上
薪资待遇
工价:20元/小时
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面试时间:每日下午1点
岗位名额有限,招满即止,有意速联!
主管厂长3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
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1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储)
2. 排生产计划,保订单准时交付
3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本
4. 带团队、做培训、提效率
5. 管设备、查安全、对接监管
任职要求:
1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先
2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强
3. 能统筹现场、带团队、执行力强
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主管
濮院羊毛衫①后道生产主管:1名,熟悉品牌质量生产流程工艺,
②成检多名计件,总检多名保底!
有意私聊,包吃
工作地址:艺丝濮院生产中心(濮院喜歌对面)
联系人:刘生
生产主管,生产QA
6000-7000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验质量管理经验
一.品质部QA:1名
有同岗位经验1年以上,品控意识强,会电脑基本操作
薪资条件:
基本工资5天8小时制,底薪2520元/月,平时加班21.72元/小时,周末加班28.97元/小时,公司设有工龄奖(做满半年50元/月,做满一年100元/月)买社保五险,节日礼物等,综合工资:5500元-6000元,包吃
二.生产主管:1名 28-43岁
(薪资面谈,包吃,买社保五险)
有同岗位经验3年以上,善于沟通,懂管理方针,会电脑基本操作,熟悉电子,遥控器产品优先考虑。
深圳市捷创新科电子有限公司
厂长
6000-10000元/月
厂长主管3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
月保底9000急补人手|新厂普工|小件包装免费吃住-宁
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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包吃住操作工
6000-8000元/月
包装工加班补贴夜班补贴11-20人月结其他
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁、设备完好、标识清晰
3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率
任职要求:1. 年满18-48周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,适应流水线或车间工作环境
3. 责任心强,踏实肯干,具备基本团队协作意识和服从管理意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
生产班组主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中设备管理5S
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度,确保上级交办任务按时完成,并做好与其他部门的沟通协作;
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品质量及员工纪律等方面的日常运行;
3. 配合生产主管推进每日工作,协同ME团队开展设备清洁、维护与保养,指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法;
4. 处理突发性异常状况;
5. 组织班组成员绩效考核管理,持续提升团队作业效能;
6. 完成每日生产数据的统计与汇总工作;
7. 负责产线人员考勤管理及员工关系协调;
8. 落实安全生产责任:管控生产现场安全,排查隐患,预防工伤及安全事故发生。
岗位要求:
学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先;
知识技能:具备较强的品质与安全意识,有持续改善和创新实践经验者优先;
工作经验:具有3年及以上制造业从业经历,熟悉制造流程,具备一定团队管理能力;
语言:普通话流利,具备良好的沟通协调能力,工作态度严谨认真;
其他:能适应加班;性格开朗,具备良好团队合作精神,执行力强;
现场生产管理人员
8000-10000元/月
生产管理包住11-20人月结3-5年高中全职团队管理新能源
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制
4.协助进行员工技能培训、绩效初评及团队建设工作
5.汇总生产数据,反馈问题并配合改善措施落地实施
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程
2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础办公软件操作能力,可完成日常报表填写
5.有精益生产、质量管理相关培训或实践者优先
业务员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责监督客户订单在数量和质量方面的执行情况。
2.及时将客户的反馈或投诉信息传达至生产部门。
3.在保障客户交付时间的前提下,跟进生产各环节进度。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备跟单相关工作经验者优先考虑;
3、性格开朗、思维敏捷、语言表达流畅,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,易于建立信任关系;
4、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强,注重客户体验;
5、具备持续学习意愿,积极主动提升自我;能熟练掌握产品知识与业务技能,不断提升专业素养。
生产技术员
6000-8000元/月
组装工包住20人以上月结
[岗位职责]
1,按生产要求安全生产操作,做好设备数据参数管控,确保生产设备正常运行
2,维护生产现场,负责设备日常点检/巡检,做好生产设备及工作区域的5S工作
3,了解设备的危险源,对紧急,异常情况及时报告,杜绝安全事故的发生
[岗位要求]
1,初中及以上学历2,身心健康
3,接受无尘服作业环境4,接受夜班及站立式工作
[福利待遇]
住宿:免费住宿,4-6人间,空调热水器洗衣机俱全若不住宿有200元外宿补贴(若夫妻2人,则有300元/人外宿补贴)
就餐:工厂餐厅,5-10元/餐,菜系丰富美味
社保:五险一金入职即缴纳()
培训:免费带薪培训学习
工资:综合薪资约6700-8200元/月
[工作地址]福建省宁德市
[应聘路径]
面试报名:关注微信公众号"CATL工人招聘中心"-蓝领招聘-一键投递
宁德高薪电子厂(日结)
6000-8000元/月
电子厂包吃包住20人以上日结
上班时间:根据工厂订单安排
职责:电子厂配件操作
要求:18-48周岁以内优先
工资可接受日结-周结-月结!站坐班可选择,免费提供吃住,上下班市区可接送
工厂搬运工1-2人月结
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岗位职责:
1.学会操作智能控制面板,监控产线运行参数
2.白班 7-11,13-17
4.规范填写生产记录,做好跨班次工作交接任职要求:
1.无工作经验要求,责任心强
2.因厂区无宿舍条件,需有住在太姥山镇的
薪资福利:工资5000元
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