岗位职责： 1.根据销售订单、市场需求及库存情况，制定月度、周度、日度生产计划，合理分配生产任务，确保生产目标按时达成。 2.实时监控生产进度，协调解决生产过程中出现的各类问题，如物料短缺、设备故障、工序衔接不畅等，对生产计划进行动态调整，保障生产流程的连续性和高效性。 3.组织召开生产调度会议，传达生产任务与目标。 4.负责生产车间人员的排班、考勤、绩效考核等日常管理工作 5.严格执行公司质量标准和生产工艺规范，组织开展生产过程质量检验，加强对关键工序和环节的质量把控，确保产品质量稳定达标。 6.分析生产过程中的质量问题，组织相关人员进行原因排查和整改，推动质量改进措施的落实，不断提升产品质量水平。 7.制定并落实生产成本控制措施，优化生产流程，合理控制原材料、能源、人力等成本消耗，降低生产成本，提高生产效益。 任职要求： 1.大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化、生产管理等相关专业优先。 2.3-5年以上生产制造行业工作经验，2年以上生产主管或相关管理岗位工作经验。 3.熟悉所在行业的生产流程、工艺标准和质量要求，有大型企业或复杂生产环境管理经验者优 4.具有良好的团队管理和领导能力，能够带领团队完成生产任务，激发员工工作积极性和创造力。 5、电子线圈行业工作经验，3年以上生产管理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 6、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 7、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

女装、童装 各一位 岗位Base：东莞—以纯研发总部 【工作职责】 1. 落实面料企划与设计企划的执行，围绕产品开发进行面料选型、资源匹配，并对成本及潜在风险做出初步判断，保障面料顺利转化并应用于品牌产品 2. 关注行业新工艺、新技术、新材料及流行趋势，组织面料推荐交流会 3. 明确核心战略面料与经典延续面料，制定并推进面料迭代优化方案 4. 整合内外部创新资源，搭建可复用的创新资料库，支持创新项目实施，参与材料库的建设与日常维护 5. 定期与设计团队对接产品方向与面料需求，准确解读开发意图，科学规划开发路径，筛选适配供应商 6. 主导研发阶段的面料供应商拓展及供应能力培育 7. 建立和完善材料技术规范体系，为新品牌、采购端及供应商提供技术支持，协助完成销售样面料制作与可行性评估 8. 处理面料相关突发问题，响应设计团队日常多样化面料需求 【岗位要求】 1. 具备快速反应开发经验 2. 非传统采购执行岗，需熟悉市场动态，具备主动提案与面料开发推动力 3. 具备良好的设计师协作与沟通能力 4. 对针织、梭织、牛仔、毛衫等全品类面料有一定认知 【福利待遇】 1. 每年设有晋升发展通道，提供涵盖服装专业、专项技能及通用能力的培训资源平台 2. 根据公司经营情况，享受年终奖金激励 3. 公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，配备电梯公寓，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，房间配有阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度

1洒店订制家具木工主管1名。实木木工师傅2名，板木师傅2名，生产文员1名，沙发生产主管1名，

品质主管，二年以上五金厂品质工作经验，会看图，熟练制作品质报表。熟练操作检测仪器。薪资8000元，有伙食补贴。

1年以上钣金加工相关工作经验； 2.懂拆图，会计算展开参数； 3.熟悉钣金激光折弯等加工工艺，熟悉常用金属材料； 4.熟悉AutoCAD和SolidWorks等制图软件； 5.具有吃苦耐劳的精神，有较强的责任心，沟通能力没问题；

岗位职责： 1.物料管理：负责仓库日常物资的入库、出库及存储作业，严格遵循物料流转规范，确保实物与台账一致；定期组织库存盘点，准确核对账实差异，及时处理盈亏及积压物料，维持库存健康水平；结合生产排程与销售计划，科学规划物料储备策略，保障物料供给连续性，防止因缺料导致生产或交付延误。 2.人员管理：主导仓管团队的搭建与人才梯队建设，制定并落实员工培训方案，持续提升团队专业素养；合理调配人力，明确分工职责，监督各环节执行过程，保障作业流程顺畅高效；建立绩效评价机制，定期开展工作考核，推动正向激励，提升员工积极性与作业质量；关心员工成长与发展，促进内部协作，打造团结高效的仓储团队。 3.流程优化：不断改进仓储作业流程和标准操作规程，引入科学管理方式，提升整体运作效率；推进仓储信息化进程，保障ERP等管理系统稳定运行，确保数据真实、准确、可追溯，支持业务决策；统筹仓库设备与设施的日常管理，制定维保计划，实施定期巡检与维护，保障设备良好运转，减少故障停机时间。 4.其他工作：加强与采购、生产、销售等相关部门的协同联动，快速响应并解决仓储及物料管控中的各类问题；落实仓库安全管理责任，健全安全制度，组织开展安全教育与检查，防范安全事故发生，保障人员与物资安全；按时完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备三年以上PMC、仓储或运营管理相关工作经验； 3.熟悉仓储物料管控流程，熟练操作仓储管理系统及常用办公软件； 4.具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，工作认真负责，作风细致严谨，具备优秀的统筹规划与跨部门协作能力。

有搅拌罐，压力熔炉，反应釜，储液罐工作5年以上经验

岗位职责： 1.主导食品生产车间的日常管理活动； 2.监控生产流程，保障产品品质与生产效率； 3.针对生产中出现的问题，实施及时的解决措施并推动流程改进。 4.岗位长期在车间工作，车间温度10度以下， 。 任职要求： 1.具备良好的组织和领导能力，能激励团队达成目标； 2.能够适应快节奏的工作环境，具备高效的执行力； 3.具备出色的问题解决能力，能迅速应对生产中的挑战。 东

玩具厂招聘生产主管，要有相关工作经验，待遇面谈

工作内容： 1. 观摩现有生产工艺，为新产线建设提供建设性意见，助力工厂生产自动化的实现； 2. 协助生产管理团队，直接参与新产线的筹备工作，统筹包括设备、工艺、原料等方面的资源； 3. 沟通协调内部各方，确保生产流程顺畅，生产进度不延误； 4. 在工厂现场进行实际管理，推动各项生产任务的落实； 5. 会焊接优先考虑 岗位要求： 年龄25-45岁，身体健康 2. 有至少2年以上的工厂产线管理经验，可下产线生产； 3. 动手能力强、问题解决能力强，对机械结构、原理和模具设计有基本概念，有机械维修经历是加分项； 4. 性格外向，善于通过沟通解决问题； 5. 勤学踏实，愿意从头接受新知识，肯吃苦，不轻易跳槽，职业稳定性较高。 薪资待遇： 1. 面议，试用期2-3个月，通过后可涨薪； 2. 免费提供食宿，有年底奖金和节日福利。 应聘方式：有意者请直接到厂面试或致电约时间。 面试地址：大岭山镇石大路660号2楼（中间楼梯上）华科公司

招聘一名CNC放料装夹操机的，做自动化的零件。白班，包吃住、白班22夜班24每小时，工期1个月以上，待工私信

东莞市招泥瓦工 楼梯瓷砖打掉了，要拿水泥沙批回去补平，收光 大概30多平方

3⃣招返工临工2名 ☎

东莞市招装修木工

招查货2名，明珠西路杨桃街16号万航大厦三楼

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程，持续优化生产效率与管理体系 3.领导团队完成年度生产目标，协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范，定期组织安全检查与员工培训，确保零重大安全事故 5.负责核心人才梯队建设，开展绩效考核、岗位培训与团队激励，提升整体执行力 任职要求： 1. 具备制造业厂长或同等岗位3-5年及以上管理经验，熟悉精益生产或ISO体系者优先 2. 学历不限，具备扎实的生产管理知识和现场问题解决能力 3. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队领导力 4.责任心强，原则性与执行力兼备，能适应制造业现场管理工作节奏 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善

本科学历，有大型饲料厂管理经验。

制造洁净门，洁净窗等。

新厂:必须有从事冷轧行业从业经验！ 副总 生产主管 技术主管 设备操作工 长白班，五险一金，吃住都有！ 薪资面议！ 第一批员工！

【岗位职责】 1.机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验； 2.负责机械加工工作总接口，负责协调机械加工专业加工工作和提供全面的技术指导，包括但不限于机加工文件准备与管理、机加工图纸审核、工艺准备及机加工材料统计，加工过程中的监督及成品检验等； 3.熟练使用办公软件，有较强的协调和管理能力。 【岗位要求】 1.大专学历及以上相关专业毕业，具备良好的专业技术和相关知识，经验丰富者学历可中专； 2.有5年及以上机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验，具备核电检修相关工作经验者优先考虑； 3.无犯罪记录，身体健康，品行端正，满足国家核电行业体检标准； 4.持证上岗，必须持有国网可查的高低压电工特操证，且证件在有效期内

（应届毕业生，退伍军人优先） 1、表现优秀者可培养成技术人员。 2、工作认真负责，吃苦耐劳及服从安排。

社会工寒假工周结月结当天安排宿舍不体检 职位详情:周结月结280一天可以预支车间可带手机公寓住宿免体检 直接到厂填表入职安排住宿免体检全程不收取任何费用 情况:长白班，坐班，一天工作9-11小时上班时间:8:00-20:00 【吃住情况]:包吃住包3餐[工资待遇]:23-25块/小时 月收入:6800-7800块发薪日期:每月15号【年龄要求]:16-55岁 [工期时间]:可做临时可做长期(每周可预支500以上 [工作内容]:电子产品，打包贴，标签，质检，扫描等轻松岗位，无需经验，生手熟手有无经验均可。

高薪诚聘 1、Pmc跟单(有注塑厂工作经验优先) 可来电或咨询； 26天8小时责任制，包食宿、买社保、全勤奖，节日福利等；薪资待遇：6000-8500元 工作地址：道滘镇小河沥江围工业区工业路20号 （可）马女士

负责跟进模具的生产进度，确保生产按单完成。

急招打包装短期工！简单上手不用愁，活儿轻松好上手，干完结账不拖沓，附近的老乡快来！ 工价：月结16元/时，长期日结15元，，最少一个月，包吃住。 工作时间：年龄不限，男女不限 面试要求：年轻人优先，，下午两点面试，面试需要带上身份证即可。

主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者薪资可面议）--支持线上面试 工作内容：（东莞虎门工作——双休且包吃住） 1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户具体需求； 2.对现有辅料产品进行性能提升与工艺改良，增强产品品质及穿着使用体验； 3.确保开发样品准确体现设计意图与技术标准； 4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应连续性并优化采购成本； 5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6.跟踪服装辅料行业最新动态与技术革新，积极引入新材料与新工艺，增强产品市场竞争力； 7.满足大货订单、快速反应订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2、熟悉服装制作全流程，具有品牌方采购及跟单实操经验； 3、具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础； 4、熟练运用数据报表工具，精通函数统计，具备辅料采购与服装跟单相关技能； 5、性格积极外向，具备出色的沟通协调与表达能力 基本要求： 1.具备服装品牌企业从业经历 2.***拥有覆盖多品类辅料的稳定供应商资源 3.对各类辅料工艺流程有一定了解 4.熟悉广州中大布料市场环境及采购渠道

本公司主要生产手机配件，蓝牙耳机，鼠标键盘，普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，加班多，不控制加班，包吃住，高工资。现已正式开工，诚聘大量正式工、小时工，众多岗位可选择，（当天办理入职安排食宿） 一、【面试要求】 1、持有本人有效身份 3、工作经验不限 4、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，需服从管理者 二、【薪资福利】.... 1、正式工薪酬： 底薪2400-2750【根据工作年限来定】，平时加班1.5倍（约20元每小时），周末加班2倍（约26每小时），法定节假日3倍（约32元每小时），底薪根据工龄（入职满1个月、3个月、半年、一年...）递增。平均每天加班2-3小时加班自愿，月均工资6000-7500元，包吃住。每月有岗位津贴300-500元，表现奖100-300元，全勤奖200等。 2、临时工薪酬： 长白班20-22每小时，长白班20-22每小时，长白班20-22每小时 两班倒23-26元每小时，两班倒23-26元每小时，两班倒23-26元每小时，月均工资6500-7500元。 两个部门都在招聘，可根据自己的意愿选择，包吃包住，当天安排， 3、入职当天可借支生活费100-300元，入职后每个星期都可以预支生活费300-500。 三、【岗位描述】 1、招聘岗位：装配、包装、测试、普工、贴标签，等岗位； 2、工作环境：坐着上班，普通工衣，独立岗位，工作每2小时休息10分钟，空调恒温车间，为员工提供安全、舒适的工作环境； 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘，根据自己意愿选择 4、工作时间：订单足，五天八小时制度，加班自愿，愿意加班的每天10-11小时左右 四、【食宿情况】 1、包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式； 2、免费住宿，4-6人/间，宿舍配备热水器、空调、独立卫生间、储物桌等，提供舒适的住宿环境； 五、【面试需知】 1、来时请带上身份证原件（临时身份证），（没有可到公司附近拍），当天办理入职，当天安排宿舍； 2、请大家带好备齐行李物品过来面试（因公司包吃包住，当天办理入职完可安排宿舍，方便管理）

圆弯头师傅中工都可以，钢带机螺旋管师傅，

♦白班坐♦21.5元♦ 男女不限 散学生社会工跨年 ❗员工20元/H❗ 生产华为电子配件，16-45岁 ，每天上班10.5H！员工从事包装、注塑机操作等！ 优点: 1.长白班普通工衣(注塑两班) 车间空调，宿舍空调电6-8人间独立卫浴热水器 3.无需体检，包食宿 4.满5天产生H！ 5.夜班10元/天补贴！ 缺点: 1.！ 2. (投70万4类险种) 3.‼ 特殊要求: 员工要求跨年必须干到2⃣0⃣2⃣6⃣年3⃣月2⃣0⃣号离职，否则不予接收，，在原有基础少3元，即，发单18.5元/H，员工对应按17元/H计算且同样❗ 温馨提示: 1.根据国税局规定员工工资超过5000元以上的都一个人所得税。 2.，！ 驻厂:

望牛墩五金厂，长白班17，夜班19块，包吃住，年龄30－50岁，走动式作业，小厂管理不严 可带耳机，抽烟自由，年前临时工，人走账清