全职，能熟练培训和辅导学员消防设施操作员中级课程，包括基础知识和实操知识，月薪10000元起，可面议

工作内容： 1、负责内部培训的组织与授课实施，收集并整理培训效果评估的相关信息，与直属上级协同确认培训需求； 2、协助推进公司培训计划的执行，并跟踪培训完成后的反馈情况； 3、统筹培训资料的编制，开发和利用培训辅助设备；建立员工培训档案，支持员工自主提升，协助个人培训材料归档； 4、熟悉岗位培训流程，具备较强的培训组织与执行能力。 要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄30岁以内； 2、有培训相关经验者优先录用； 3、熟练使用PPT等课件制作与设计工具； 4、具备2年以上一线培训岗位工作经验； 5、具备独立授课及课堂管控能力。 薪资待遇：10-11K，朝九晚六，周末双休，法定节假日休息，加班集中在晚上7点后较为频繁。

全职，能熟练培训和辅导学员消防设施操作员中级课程，包括基础知识和实操知识，月薪10000元起，可面议

岗位职责: 1. 负责新入职员工的岗前指导，帮助其迅速熟悉并掌握公司业务相关内容。 2. 采用积极主动的培训方式，调动新员工的学习积极性，助力其在岗位中充分展现能力。 3. 关注培训过程中的各项细节，确保知识内容准确、完整地传递到位。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和协作意识，能与不同背景的同事顺畅交流。 2. 热爱本职工作，能在高强度工作环境中保持乐观进取的心态。 3. 富有责任感，可自主高效完成所分配的培训工作任务。

诚招合作伙伴~ 岗位职责： 1、策划并组织实施面向销售团队的专业化培训项目，提升成员销售能力与整体业绩水平； 2、结合市场变化及企业实际需求，持续研发和优化销售类培训课程内容及相关教学资料； 3、运用案例解析、情景模拟等互动式教学方法，提高培训的实用性与学员参与积极性； 4、定期开展培训成效评估，汇总反馈信息，及时优化培训方案，保障培训目标有效达成。 任职要求： 1、拥有丰富的市场营销与招商实战经验，掌握多种销售模式及应对策略； 2、具备出色的演讲与表达技巧，能准确传递核心理念，调动学员学习热情； 3、具有较强的课程设计与开发能力，可独立完成高质量培训课件（PPT）制作； 4、具备良好的协作意识，能与销售团队及相关部门高效沟通配合，有培训行业销讲经历者优先。

岗位职责： 1. 深入掌握企业运营逻辑，规划并构建契合业务发展的培训课程体系，内容覆盖公司商业模式、产品特性、用户增长策略等方面； 2. 组织实施内部员工培训工作，涵盖新员工入职引导及各业务条线能力进阶培训，助力团队深入理解公司运作机制与核心知识，提升专业能力与服务品质，高效推动业务对外落地； 3. 面向外部客户或合作方开展培训宣导，采用线上与线下融合形式，如组织专题讲座、培训沙龙等，精准传递公司在业务模式、操作路径和核心价值方面的优势，激发C端用户参与意愿，驱动用户传播与业务延伸； 4. 监测培训实施成效，汇总参训反馈，持续迭代课程内容与授课方式，保障培训成果的落地性与实效性，支撑企业长期稳定发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业背景，形象良好，气质端正； 2. 具备较强的数据分析意识，能基于用户增长指标、转化效率等数据优化培训策略； 3. 熟悉场景化教学方法，可策划合规沟通话术训练、客户异议应对模拟等互动式课程； 4. 工作态度积极，具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏及出差或弹性工时安排； 5. 具备从零到一搭建创新项目培训体系经历，或主导过权益类产品的市场推广项目者优先。

一、公司简介 【上海海哇汽车租赁服务有限公司】是一家专业从事网约车租赁、销售、车辆维保、网约车平台加盟运营等全链条业务的一家公司。公司自有车辆1000台，公司有专业的销售团队及售后服务团队，凭借自有车辆的规模优势、智能化管理体系和卓越的服务口碑，迅速成长为行业标杆，我们致力于打造“司机信赖、用户满意”的一站式出行生态。 二、招聘岗位：司服经理 **工作职责** 1，普通话标准，表达能力强，举止大方，具有服务意识； 2，司机日常维护及问题答疑，处理司机投诉咨询等，及时反馈，跟踪问题处理进度； 3，网约车基础培训知识，司机管理，注意事项告知； 4，司机日常出车追踪，对现有司机队伍进行日常管理，通过线上管控及线下监督指导，及时发现并解决司机在运营过程中的各项问题，引导完成KPI指标，保证服务质量并提高服务水平； 5，了解网约车的相关政策，配合团队完成司机的宣导工作； 6，监督司机对营运车辆的使用情况，预防突发情况； 7，熟练掌握日常办公软件的操作； 8，具备良好的谈判能力，擅长人际交往，处理事情灵活周全，具有大局观； 9，可以写接受小白，一对一手把手教会，只有你有虚心学习的态度。

工作内容：给客户介绍公司全产业链，介绍公司背景。讲解完后配合促单。业绩要求 工作时间：做六休一排班制，每日工作时间8小时。早班9:00-17:00，晚班：12:00-20:00。 岗位要求：有亲和力，最好具备销售经验。性格开朗外向最好。 工资构成：责底薪1万+每日促成奖励500+月底奖励+外派补贴。公司全包午餐。

1.养老护理员五级、四级、三级实操及理论培训。 2.等级考试申报及带考。 3.班级材料整理及存档。 4.不定时工作制，根据学校安排上课。 5.人社教师一体化资格证、养老护理员三级以上证书。

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成：一对一授课110元/小时起；小组课保底100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求： 须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需提供试讲视频

《上海中集洋山招聘》 年龄要求18-45岁（能吃苦耐劳，，均可报名） 当天参观完车间满意后再面试 焊工：345-380-400/天 打砂：335-375-395/天 油漆，325-360-380/天 完工：300-335-355/天 物料：280-315-335/天 焊工学徒培训期间每天工资120元，学会顶岗后就和老员工一样了，发工资的时候必须在职才有培训补贴的 以上薪资包含所有奖金以及每天餐补，发放薪资日需在职，在职满15天以上的才可以享受以上工资 综合工资9000/12000月 住宿水电平摊，，房租免费,上下班公司专车接送。 住宿需准备身份证复印件 商保费： 面试：熟练焊工 刘直接给我打电话

急聘！本厂直招 因生产扩大，现急招以下岗位： 沙发木工：2名 缝纫工：2名 CAD绘图师：1名 打包工： 2名 任职要求：有相关工作经验，做事认真负责，服从管理，能吃苦耐劳 薪资待遇：工资面议，包吃包住，薪资准时发放，待遇优厚 工作地址：上海市金汇镇工业路 联系人：李豪 联系电话： 有意者欢迎直接电话联系，非诚勿扰！

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

变速器生产线，设备安装接线，工期15天左右50/小时包工作餐。

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

辅导一位7年级孩子的数学要求上师大或者华理在读学生

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-25 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续产出；项目长期稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学物理，大学化学 注意：实际招聘科目将根据阶段需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备条件： 电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（满足其一即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题【时间自由，支持远程办公】

工作任务： 1、新教师入职初期需每日完成试卷练习，快速掌握上海地区的考试大纲、考情及重点考点 2、积极参与磨课与教研活动，持续提升教学专业水平 3、授课前做好充分备课准备，课后每周按时完成一次固定的教学反馈 薪资待遇： 1、提供五险一金及相关社保保障 2、薪酬结构为底薪+课时费 底薪范围为3000-4000元，具体数额在复试环节确定。试用期为2个月，主要收入由底薪和课时费构成，其中课时费平均区间为160-240元

职位详情 岗位职责：（此岗位不接受兼职） 1、负责课程讲授，主要形式为一对一及一对三教学 2、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习习惯 3、持续提升教学能力，结合考试大纲、学生情况、学校要求及考试趋势优化教学内容，并积极参与教学交流 任职要求： 1、需具备全日制本科或以上学历，学科相关专业优先考虑 2、有公立学校或教育机构教学经验者优先 3、形象端正，气质良好，性格积极乐观，表达清晰有条理，富有亲和力，普通话标准 4、热爱教育事业，具有较强的教学热情 工作福利待遇： 1、无强制性课时要求 2、依照国家规定办理五险一金 3、暑期享有丰厚绩效奖励 4、每年组织全员集体旅游 5、工作时间：周三至周五 13:00-20:30 周六至周日 8:00-20:40（若无课程安排，17:00可下班） 休息时间：周一至周二全天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-10 【岗位职责】 1.负责游戏关卡及战斗策划类课程的内容开发，包括课件制作、直播或录播授课、配套学习资料整理等； 2.协同咨询团队等相关人员，提供专业领域内的问题解答与支持； 3.为学员制定合理高效的学习方案，助力其达成行业就业能力标准； 4.持续优化课程结构与内容，推动课程更新迭代，提升整体教学竞争力； 5.落实并执行关卡/战斗策划课程相关的其他工作任务。 【任职要求】 1.本科及以上学历，具备3年以上ACT、ARPG类游戏策划实战经验； 2.掌握系统的游戏策划理论，拥有丰富的实际项目操作背景； 3.对游戏关卡设计与战斗机制设计有深入认知和理解； 4.具备良好的学习归纳能力，擅长知识输出与经验分享； 5.熟悉游戏程序开发或具备美术技能者优先考虑； 6.性格亲和，沟通表达能力强，工作认真细致且富有耐心； 7.熟知在线教育运作模式，对投身教育培训行业发展有明确意愿。

岗位职责 1.小学阶段口语交流，绘本阅读 2.维护课堂教学秩序，营造积极向上的学习氛围，培养学生良好的语言素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和强烈的责任心，认同传统文化教育理念 2.英语相关专业背景，具备扎实的英语语言基础和规范的发音 3.具备较强的教学组织能力和课堂管理能力，能灵活运用多种教学方法 4.具有亲和力，善于与儿童沟通互动，富有耐心和爱心 5.有教师资格证或相关教学经验者优先，熟悉少儿心理发展特点者优先

岗位职责： 1.负责为学生提供教学辅导，依据每位学生的测评结果、学业表现及个性特征，制定具有针对性的个性化学习规划与实施方案； 2.按照校区的教学规范和授课要求完成每节课程，做好课堂记录与课后反馈，并根据学生情况及时调整教学策略； 3.与家长及班主任保持密切沟通，全面掌握学生的学习状态及其他相关情况，实施精准教学，提升家长认可度； 4.根据学生的学习进展和课程内容，每月组织知识测验并进行试卷讲评分析，结合结果合理推荐跨学科课程学习； 5.积极参与学科教研活动、教师考核及专业培训，持续提升教学能力和专业素养。 任职要求： 1.本科及以上学历，毕业于师范类院校，所学专业与任教科目相关者优先考虑； 2.具备一定教学实践经验，能胜任相应教学任务，持有教师资格证者优先； 3.熟悉上海各区历年初、高中考试题型，准确把握知识点与考查重点，了解相关政策导向； 4.具有良好的耐心、细致度与责任感，擅长分析总结与教学规划，具备较强的观察能力； 5.形象良好，言行举止文明得体，普通话表达标准流畅； 做五休二，周一周二休息

1、给学生授课2、课后反馈答疑3、配合校区工作事务

工作内容： 1. 认真准备课程内容，确保每堂课高质量完成； 2. 持续提升专业水平与综合能力，保持学习进取状态； 3. 协同公司及上级安排的工作任务，主动与家长沟通学生学习进展及相关情况。 职位要求： 1. 热爱教育事业，有意愿在教育领域长期发展； 2. 具备本科或以上学历； 3. 具备良好的语言表达与沟通交流能力。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，享受双休，实行八小时工作制：早班时间为上午九点至下午五点，晚班时间为下午一点至晚上九点。 薪资构成： 无责任底薪叠加课时费，综合月薪过万元

全日制本科及以上|教学经验 需求：初小语文老师/初小数学老师/初小英语老师 岗位职责: 1.负责K12阶段初中及小学学科授课工作。 2.独立完成课程内容的规划与设计，保障教学质量和课堂吸引力。 3.参与教研活动，持续优化教学策略，提升学生学习效果。 4.定期与学生、家长交流，掌握学习动态，给予专业的学习指导。 任职要求： 1.持有教师资格证书，具备相应学科教学实践经验。 2.热爱教育行业，善于调动学生积极性和学习热情。 3.能够自主开展教学设计与实施，具备较强的课堂组织能力。 4.具备良好的表达能力和团队协作意识，善于与学生及家长互动沟通。