【工作内容】： 1. 通过高途教学平台，组织中学生开展线上英语单词领读及抗遗忘训练，协助完成背诵目标； 2. 辅导学生掌握单词记忆方法，指导并纠正英语发音问题； 【面试流程】 需录制试讲视频，面试仅此一轮。 录用后统一安排岗前培训，具体由教务老师对接通知。 每节正价课或试听课时长为60分钟；每节试听课配套3次抗遗忘训练，每节正价课配套6次抗遗忘训练；每次抗遗忘训练时长10分钟，依据艾宾浩斯遗忘曲线科学规划学习节奏。 【薪资构成】 正价课课时费（50元/节）+试听课绩效奖金 【工作时间】 兼职性质，无需到岗，全程线上操作，授课时间较灵活。 需确保每周至少有5天可参与排课，优先保障周五、周六、周日连续排课机会（通常安排在晚间18:00至22:00之间，具体时段可协调）。 【任职要求】： 1. 公办本科二本及以上学历； 2. 专业不限，非英语专业需具备大学英语六级或四级高分成绩，英语专业需通过专四考试，雅思、托福成绩亦可作为能力证明；（满足以上任意一项即可） 3. 英语发音清晰准确，普通话标准，声音响亮，具备良好表达与沟通能力，富有亲和力； 4. 时间管理能力强，责任心强，每日能提供稳定可排课时间段，按时履约完成既定课程任务； 5. 自备电脑设备，能够正常使用麦克风与摄像头进行线上教学。

招商讲师：岗位职责与任职要求 招商讲师在企业中扮演着“品牌传声筒”和“业绩发动机”的双重角色。该岗位不仅需要通过专业讲解与演说技巧传递项目价值，更直接肩负着激发合作意向、促成招商签约的销售目标。优秀的招商讲师需兼具深厚的产品知识、卓越的现场掌控力与敏锐的商业洞察力，是连接企业与潜在合作伙伴的关键桥梁。 一、岗位职责详述 1. 核心宣讲与销售转化 - 主导招商会议： 全权负责公司大型招商会、项目推介会、行业论坛及答谢会的现场主讲工作。通过富有感染力的语言和专业的演说技巧，生动诠释公司品牌文化、商业模式及核心竞争优势。 - 政策解读与价值传递： 深入剖析行业趋势与市场机遇，清晰讲解招商政策、合作模式及盈利体系，有效激发客户的商业兴趣与合作意愿，引导客户做出决策。 - 现场答疑与促单： 针对意向客户的现场提问，提供专业、精准的解答；对重点目标客户进行一对一或小组形式的深度洽谈与政策引导，直接对会议现场的招商签约率与业绩指标负责。 2. 课程研发与内容迭代 - 课件开发与优化： 根据市场反馈及公司战略调整，独立或主导开发招商宣讲课程体系。负责制作高质量的演示文稿（PPT）、演讲脚本及辅助宣传资料，确保内容逻辑严谨、数据详实且极具吸引力。 - 市场调研与分析： 持续关注行业动态、竞品信息及市场需求变化，收集并分析客户常见问题与关注点，定期对宣讲内容进行迭代更新，保持课程的前瞻性和竞争力。 - 复盘与优化： 每场活动结束后，进行数据复盘与效果评估，分析转化率高低的原因，提出针对性的流程优化建议与话术改进方案，不断提升招商活动的整体效能。 3. 活动策划与客户维护 - 活动策划与统筹： 协助市场部门进行招商活动的整体策划，包括流程设计、环节把控及物料准备。部分岗位要求具备独立策划并执行中小型沙龙、座谈会的能力。 - 客户关系跟进： 负责对未能在现场达成合作的潜在客户进行后续跟踪维护，通过电话、微信或实地拜访等形式保持沟通，解答疑虑，挖掘深层需求，促进二次转化。 - 内外部协同： 对内为销售团队提供产品知识、销售话术及竞品分析的培训支持，提升团队整体战斗力；对外配合品牌宣传部门，参与线上线下推广活动，提升品牌知名度。 二、任职要求详述 1. 教育背景与硬性条件 - 学历要求： 原则上要求大专及以上学历，市场营销、工商管理、播音主持等相关专业优先考虑。 - 经验门槛： 通常要求具备3年以上相关行业工作经验，其中至少包含2年以上会议营销（会销）、培训讲师或大客户销售经历。熟悉快消品、大健康、美业、新零售或互联网科技等特定行业者优先。 - 出差要求： 能够适应高频次的出差工作模式，具备良好的抗压能力与职业素养。 2. 核心能力与专业素养 - 卓越的演讲表达能力： 普通话标准流利，语言组织能力强，逻辑清晰。具备极强的感染力、亲和力与控场能力，能够从容应对千人大会或小型私密沙龙，有效调动现场氛围。 - 深厚的行业洞察力： 对所在行业的商业模式有深刻理解，具备敏锐的市场洞察力和商业思维，能够从宏观政策、市场趋势等维度为客户构建投资信心。 - 极强的应变与抗压能力： 思维敏捷，能够在面对突发状况或尖锐提问时迅速做出专业回应。心理素质过硬，能够在高强度的业绩压力下保持积极进取的心态。 3. 形象气质与职业态度 - 形象气质佳： 仪表端庄，气质大方干练，具备良好的职业形象，符合公司品牌调性。 - 结果导向： 具备强烈的赚钱欲望和目标感，工作积极主动，不仅限于“讲得好”，更追求“卖得好”。 - 团队协作精神： 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与市场、销售、运营等多个部门高效协同。

1.学历要求:国内985/211高校 大三及国外top30以内院校在读的大三以上同学 2.英语满足其中条件之一：非英语专业六级500以上、英语专业专八良好以上、托福90分以上、雅思6.5分以上或者具体比前四项更有实力的凭证； 3.做事认真、有耐心，有责任心，能够在规定的时间内完成稿件； 建筑学 城乡规划 风景园林 历史建筑保护工程 人居环境科学与技术 城市设计 智慧建筑与建造

1.养老护理员五级、四级、三级实操及理论培训。 2.等级考试申报及带考。 3.班级材料整理及存档。 4.不定时工作制，根据学校安排上课。 5.人社教师一体化资格证、养老护理员三级以上证书。

(一)岗位职责： 负责推动销售培训体系在分公司实施落地，统筹规划分公司销售培训工作，主导课程设计、教材开发及讲师团队建设，并组织实施培训项目，开展效果评估与反馈优化。 (二)工作内容： 1. 主导推进分公司销售培训计划的执行，配合开展培训过程跟踪、质量监控、成效评估及信息反馈。 2. 组织开展销售类培训课程的研发、教学资料编写、实战案例提炼，并按要求完成个人年度授课指标。 3. 协助推进分公司销售兼职讲师队伍建设，组织开展讲师资格认证及相关教学能力提升培训。 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 (三)招聘要求： 1. 本科及以上学历，年龄不超过35周岁。 2. 具备五年以上保险行业工作经验，了解销售业务场景，具有产品或渠道管理背景；有大型活动策划经历、员工教育培训经验者优先考虑。 3. 具备独立策划能力，结果导向意识强，执行力突出，具备良好的沟通协作能力。

【薪资待遇】薪资8千至1万，配合高提成。 【工作职责】 ◎业务洽谈 ◎客户培训 ◎客户服务 【岗位要求】 ◎理解STEM新教育模式 ◎具备强思维能力、学习能力，执行力 ◎善于人际沟通 ◎有教师资格证 另招，项目合伙人，面洽。 五险一金，年休假，一周五天工作时间。 抓住Ai时代不被淘汰的最佳工作机会。 希望仔细阅读我们的公众号！ 我们的培训依托与华东师大、上师大以及加州理工儿童中心、GlowingPlace、科罗拉多大学教育学院的合作。 欢迎加入！

1.学历要求:国内985/211高校 大三及国外top30以内院校在读的大三以上同学 2.英语满足其中条件之一：非英语专业六级500以上、英语专业专八良好以上、托福90分以上、雅思6.5分以上或者具体比前四项更有实力的凭证； 3.做事认真、有耐心，有责任心，能够在规定的时间内完成稿件； 电路原理、模电、数电、电工学、电力电子、电磁学、电机学、PLC、电拖、电力系统、传感器、自控、通信原理、信号与系统、自动控制理论、电力系统分析、电气控制技术、检测与转换技术、计算机技术(语言、软件基础、硬件基础、单片机。

岗位内容： 1. 制定并落实销售方案，确保达成公司规定的销售目标。 2. 开拓并维护客户资源，有效宣传公司产品与服务。 3. 收集市场信息并进行分析，从客户需求出发提出产品优化建议。 4. 提升客户体验，提供专业的售前支持与售后保障服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 拥有较强的客户服务理念和销售能力，能迅速熟悉并掌握产品相关知识。 3. 有市场销售相关工作经验，能够接受出差安排。

工作职责 1. 根据医药销售业务实际需要，独立规划并搭建涵盖产品知识、销售技能、合规规范的培训课程体系。 2. 针对一线销售团队在实际工作中遇到的难点，设计场景化培训方案（如医院开拓、学术推广、客户互动等）并组织实施。 3. 监测培训实施后销售团队的业绩表现与行为转变，运用数据反馈持续优化培训内容与授课方式。 4. 协同市场、医学等相关职能，将新产品信息、临床研究结果转化为可应用于销售实战的培训资料。 5. 搭建销售培训效果评估流程，定期输出评估报告并推动培训质量提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，医药、市场营销或相关专业背景优先考虑。 2. 具有3年以上医药销售或销售培训工作经验，了解医药行业合规标准及销售运作流程。 3. 具备课程设计与开发能力，能独立完成PPT课件、案例分析、模拟训练等教学材料制作。 4. 具备良好的表达能力和课堂掌控力，能够面向不同层级销售人员（新员工/资深代表/管理岗）开展个性化培训。 5. 熟悉医药产品的临床使用场景及市场竞争状况，能结合销售实际解读专业信息。

岗位职责: 1. 主导推进分公司销售培训计划的实施，配合开展培训过程中的监督、评估及反馈工作。 2. 负责统筹销售类培训课程的设计开发、教材编制、典型案例提炼，并按要求完成年度授课指标。 3. 协助搭建分公司销售兼职讲师团队，推动讲师认证流程及组织讲师专项能力提升培训。 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历 2. 年龄不超过35岁 3. 拥有5年及以上保险行业工作经验，了解销售实际场景，具备培训或组训背景者优先考虑 4. 具备主动响应业务需要的意识，乐于助人，善于知识共享与经验传递 5. 具备良好的语言表达、逻辑分析、归纳总结及工具使用能力 6. 组织协调能力突出，能独立策划项目，具备较强的统筹能力和共情思维 7. 能够理解公司战略方向，对市场动态和新事物保持敏感度，工作中注重反思总结与经验沉淀

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不想流水线打螺丝的看过来啦[勾引][勾引][勾引]好岗位泥城工厂上班[勾引][勾引][勾引]顺丰转运岗岗位：顺丰内部转运打单专员（初中以上学历），35岁以内，班次：中班12:00—22:00，每日上班9小时，薪资：固定底薪7000元/月福利：食宿：不包吃、不包住具体工作细节、入职事宜面议[烟花]热线【我在①店：彭镇晨沁劳务，马五公路609】

【简介】 主营新能源金属配件加工、表面处理，岗位轻松、工序简单、车间人性化管理。常年稳定订单充足，不挑人、不套路、适合大龄工友长期稳定上班，是上海本地口碑极佳的大龄工优质企业。 【招聘要求】 年龄要求：18–55周岁 身体健康，无心脏病、高血压等慢性疾病，身体健康可吃苦耐劳即可（隐瞒身体状况后果自负） 【岗位优势｜大龄工核心福利】 入职门槛极低：无需体检、、无复杂入职流程 上班更加自由：厂区不过安检，管理宽松，人性化管理 工时超高稳定：订单常年饱和，月工时稳定300–350小时，加班多、收入高 适合长期稳定：岗位轻松不累，非常适合大龄工友、夫妻搭档入职长干 【薪资待遇】 综合薪资:7000-7800每月 点对点上班，吃饭不扣工时；出勤天数不规整部分统一按小时折算，薪资清清楚楚，无任何乱扣费。 发薪时间：每月25号准时发放上月工资（统一农业银行卡，薪资稳定准时） 【工作内容】 主要负责新能源配件挂件、简单打螺丝等辅助手工岗位。工作内容简单易学、上手快、无重体力活、无危险工序，零基础新人均可快速适应，工作轻松自由。 【食宿环境】 - 宿舍：6–8人间宿舍，住宿整洁舒适 - 费用：住宿+水电合计仅300元/月 - 生活便利：宿舍可做饭，日常开销低，极其适合夫妻务工、长期存钱 【入职须知】 请踏实求职、稳定上班。 【总结推荐】 本场是上海稀缺大龄工稳岗高薪企业，门槛低、不体检、不扣社保、工时爆满、吃住方便、管理自由。想踏实赚钱、长期稳定上班、夫妻一起务工的工友，优先选择本厂！

人走账清 日结/月结都可 提供住宿 3元一件配送费 有无经验均可 会骑电动车

岗位职责： 1. 协助完成弱电系统（含安防监控、门禁、消防报警、综合布线等）的安装、调试与维护工作 2. 参与项目现场勘查、图纸识读及施工方案学习，配合工程师完成系统部署 3. 负责设备基础配置、线路检测、信号测试及常见故障初步排查 4. 整理施工文档、设备清单及验收资料，确保过程可追溯 5. 遵守安全操作规范，落实现场用电与高空作业防护要求 任职要求： 1. 对弱电/安防系统有基本认知，接受应届生或无经验者，提供带教培养 2. 具备中专/技校及以上学历，电子、通信、自动化、计算机等相关专业优先 3. 动手能力强，细心踏实，具备良好的学习意愿和团队协作意识 4. 能适应短期出差或项目制现场工作，服从工作安排

现在急招跨境电商运营讲师，接受无经验 薪资4000-8000 职位要求： 大专及以上学历，电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。 熟悉跨境电商平台（如亚马逊、速卖通、Wish等）的运营规则和流程。 具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能够熟练使用Excel等办公软件。 具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够与供应商、物流服务商等合作伙伴建立良好的合作关系。 有1-3年跨境电商运营经验者优先考虑。 专业技能：应聘者需要熟练掌握Office办公软件，特别是Excel表格的操作，能够处理和分析数据。此外，对于跨境电商平台如亚马逊、Shopee等的操作经验也是加分项。 对教师岗位不抗拒，可以独立上课教学 工作态度与素质：跨境运营助理需要具备较强的学习能力、自我驱动力、执行力和团队合作精神。能够承受一定的工作压力，对数字敏感，逻辑思维清晰，能够通过数据分析了解事件本质原因。 薪资待遇：五险一金。年终奖、绩效奖金、底薪4000+ 全勤奖、员工旅游、节日福利等。 地址:深圳市龙岗区布龙路583号云族商务中心2楼201-3 地铁站:5号线 坂田站A出口 50米即可 公交车站:富豪花园公交车

现在急招跨境电商运营讲师，接受无经验 薪资4000-8000 职位要求： 大专及以上学历，电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。 熟悉跨境电商平台（如亚马逊、速卖通、Wish等）的运营规则和流程。 具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能够熟练使用Excel等办公软件。 具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够与供应商、物流服务商等合作伙伴建立良好的合作关系。 有1-3年跨境电商运营经验者优先考虑。 专业技能：应聘者需要熟练掌握Office办公软件，特别是Excel表格的操作，能够处理和分析数据。此外，对于跨境电商平台如亚马逊、Shopee等的操作经验也是加分项。 对教师岗位不抗拒，可以独立上课教学 工作态度与素质：跨境运营助理需要具备较强的学习能力、自我驱动力、执行力和团队合作精神。能够承受一定的工作压力，对数字敏感，逻辑思维清晰，能够通过数据分析了解事件本质原因。 薪资待遇：五险一金。年终奖、绩效奖金、底薪4000+ 全勤奖、员工旅游、节日福利等。 地址:深圳市龙岗区布龙路583号云族商务中心2楼201-3 地铁站:5号线 坂田站A出口 50米即可 公交车站:富豪花园公交车

岗位职责： 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划，确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训，定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例，开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程，提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验，具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限，具备培训经验者更佳

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

主要负责健康管理课程专业知识讲授 能结合实际案例进行知识讲解。 人品端正，有大规模培训授课经验，可全职也可兼职

[红包]日结220/晚今晚20:20集合20:30上班香花桥附近，广告公司打包广告，工20-50岁，手工活，要干活利索的夜班管吃一餐上班时间20：30-8:30（）报名：身份证拍照+电话号码[烟花]鸽子勿扰，确定来再报名联系电话

提成：到面110每天不限量。

明天需要两个临时工，。

任职要求: 舞蹈课程免费代理分销，纯绿色，免费培训，赚多少你说了算 0押金，0成本，免费教，在家做 工作入驻流程: 1.免费开通官方平台分销站 2.一键铺设自己分销平台货源 3.推广自己商品链接 扶持计划: 全程免费指导，免费加入，时间自由，铺设好货源后只需推广自己商品就行了（免费教），无需手动发货，做好了被动收入！ 2.

芒山镇招聘暑假工。职位不限，要求吃苦耐劳。工作地点在芒山。

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金山大润发邻近区域招聘熟练的套袋工作人员。要求具备熟练技能，不熟练者请勿联系。部分时间段需前往上海金山工作。

浦东新区张江招聘阿姨，月工资5000元，包吃包住，宿舍在楼上。工作地点杨浦区控江路，做五休二，节假日休息，不包住，早餐用餐人数30至50人，工资待遇6000至6500元，5点半上班，1点半下班，需要退休不加金的人员。

招聘：上海市徐汇区大木桥路858号西岸中环1层店铺招小时工，需要2人，9:30一10:30、联系人

上海招聘临时工，薪资为每小时30元。工作地址位于浦东新区祝桥镇。联系人丁师傅。