岗位职责： 1、负责仓储日常运作管理，统筹并监督收货、质检、上架、拣选、复核、包装、出库及退换货等各环节作业流程。 2、严格执行标准操作流程，保障作业规范执行，持续提升作业效能与准确性，控制差错率与物资损耗。 3、科学安排人员排班与人力调度，有效应对日常任务及大促高峰期间的运营压力。 4、跟踪库存变动情况，确保系统数据与实际库存相符，组织定期盘点并主导差异核查与分析工作。 5、持续优化仓库布局与货物存储策略（如ABC分类管理），提高仓容使用效率与拣选速度； 6、规范滞销品、不良品处理机制，降低库存积压与运营风险。 岗位要求： 1. 大专及以上学历；年龄25-35岁； 2. 具备3年以上仓储物流现场管理经验，其中至少1年担任仓库主管或班组长职务； 3. 精通仓储全链条作业流程及核心管控节点； 4. 具备基本的数据分析能力，能基于数据识别问题并提出改善方案； 5. 熟练运用Office办公软件（Excel、Word）完成排班安排、报表编制及异常记录； 6. 拥有较强的现场管控与突发事件应对能力； 7. 持有叉车证、电工证或安全管理员资格证者优先考虑； 8. 工作踏实认真，执行力强，能够深入一线、带头示范； 9. 沟通协作能力良好，擅长团队管理与矛盾协调； 10. 关注细节，对质量、安全与效率具有高度警觉性； 11. 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作状态； 12. 可接受轮班、夜班及节假日值守（根据仓库运行模式调整）； 13. 需长期驻守仓库现场作业，具备一定体力支撑。

负责车间人员调度、生产计划制定与跟进、产品质量监督，以及车间制度建设与现场日常管理等工作。具备精细化管理能力，需有制冷行业5年以上管理工作经验。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉窗帘加工全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应现场管理节奏

工厂主管

编程、设备调试、车间5S管理、生产进度管控、机床维护保养等生产管理工作

金属不锈钢领域，负责设计、拆分、统筹及生产计划安排

工厂主管

招聘：前处理主管 薪资：5000-10000 ，45周岁以下，高中以上学历，有印染相关工作经验者优先

任职要求： 化学化工类专业本科及以上学历，具备10年以上原料药CDMO领域工艺开发与生产管理经验； 掌握化工行业通用的安全管理规范及GMP相关法规要求； 具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏； 熟练使用常用办公软件及数据分析工具。 岗位职责： 带领生产部工艺工程团队，推进生产工艺实施、流程优化及运行效率提升； 工作职责： 1、完善项目对接执行流程，优化生产线排产逻辑； 2、改进生产项目切换（C/O）操作流程，提升切换效率； 3、构建工艺执行评估体系，建立针对工程师团队与班组的考核机制； 4、审核现有工艺安全措施的有效性与合理性，优化车间安全培训及落地流程； 5、升级工艺数据统计分析方法，推动重复性项目经验共享机制建设； 6、厘清工艺管理团队职能分工，明确其在项目执行中与生产车间的协作边界； 7、联合TO、研发等相关部门，协同攻关复杂工艺技术问题； 8、主导工艺团队的人才搭建、体系完善与专业能力培养； 9、参与新工艺、新设备导入阶段的技术可行性评估工作。

岗位职责: 1.负责复合厂日常生产运作，保障生产流程有序开展 2.按照既定生产计划推进工作，确保任务准时交付并满足质量标准 3.主动参与生产环节中的问题排查与解决，持续改进生产工艺 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效配合 2.工作责任心强，执行能力突出，可按时完成上级安排的工作 3.拥有团队协作意识，能快速适应团队环境，协同达成工作目标 4.熟悉布贴布、布贴膜相关工艺流程，具备客户资源者优先考虑 岗位福利: 底薪+提成（可合作）

绍兴市新昌县招氩弧焊

上虞，上浦招保护焊工，氩弧焊工，技术要好，服从安排，待遇优厚，要长期

扬州冷藏箱厂招焊工，380-450/天包吃住， 年龄18-48，不要证、会焊就行 点击右下角【免费聊】优先报名

绍兴市越城区招电焊工焊之水钢板2人，300一天．．工作9小时．：管住：工资月发：电话

绍兴市越城区招工地小工/杂工

门窗厂 厂长一名 要求厂长技术过硬 工作地点安徽颍上县

1.负责工厂全面运营管理，保障生产计划的顺利推进，确保生产任务按期完成; 2.制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，提升产品品质; 3.对生产流程实施全程监控，确保产品合格率，落实食品安全管理制度; 4.负责生产现场环境与设备的日常维护，保障生产安全稳定运行; 5.贯彻、执行公司的成本控制目标，不断降低生产成本; 6.协调生产部门与仓储、质检、人事等其他职能单位的工作衔接; 7.负责团队建设与管理，组织员工培训，提升团队专业水平;8.落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故的发生。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉造船或钢结构制造流程，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位要求: ，50岁以下，身体健康，有厂区现场管理经验，责任心强，能踏实做事。 工作内容: 负责厂区包装流水线员工打包及日常管理、生产现场管理、车间安全管理等工作（员工日常工作排班，员工管理，合同签订，人员补充，住宿办理协调，考核管理，安全管理等 ） 薪资福利: 薪资：5500-6000元/月 福利：春节、端午、中秋三节福利，工作稳定。提供住宿

岗位需求：组长，主管，品质主管，TE设备工程师 薪资：组长8k-11k 主管10k-15k 设备工程师15k-20k （底薪+绩效+各种福利补贴+年终奖+13薪） 组长/品质主管：负责日常，人员排班，生产进度把控，要求有工厂管理经验 设备工程师：负责车间设备维护，保养，设备调试，要求懂机电，自动化相关知识 任职要求:20-45岁，有对应岗位工作经验，身体健康 福利：包吃包住（三餐，伙食好，免费） 宿舍：4-6人公寓宿舍，环境好，拎包入住，空调，热水器，洗衣机，衣柜齐全，独立厕所 大厂区正规，工作稳定，晋升空间大，节日福利，带薪年假，年度体检，定期团建，不压工资，面试通过当天安排宿舍 广州视源电子科技股份有限公司，（2005年创立，2017年深交所上市） 集团旗下智能制造与显控产品研发制造平台，主打交互智能平板，显示主控板卡，智慧教育 显示主控板卡，全球出货量累计超7.7亿片

新昌电子厂 年龄18-50岁 工作简单轻松 老员工工资1w以上 管吃管住 上市公司，订单稳定

小时工模式：（月工资保底8100元-8500）上六休一 外地过来 【招聘要求】 年龄要求16至50周岁 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等

明天不下雨的话。日结要3个23一个小时包吃午饭。上班地方。滨海工业区。需要吃苦耐劳的20到45岁。搬太阳能板。2.2米X1.2米。板的重量60到70斤一张。浙江绍兴

绍兴三花平均月薪7000～9000 夜班补贴1.5元/小时 住房补贴200元/月 岗位补贴最高1000元 绩效奖金最高1000元 技能补贴最高1000元 1、车间干净，6s管理，工作舒心。 2.长期稳定无淡季，工资常年飘红，干的安心。 【招募要求】男女不限，18-45岁；能适应倒班 常规价格121元，，面试携带身份证，面试通过，次日上午，下午办理入职和住宿。 福利：宿舍分配厂区全新公寓宿舍楼，豪华四人间厂区吃厂区住，上下班方便自由一站便捷式的工作生活厂区。 工作地址：绍兴市越城区

普工，机械用木箱子包装，年龄需要18岁至45岁

浙江绍兴将分配十四台平板，需两名白班带班人员负责。

1、主导本职能领域内的核心目标与规划，参与或协同上级制定并落实相关政策与管理制度； 2、统筹部门日常运营工作，对团队成员实施管理、指导、培训及绩效考核； 3、跟进工厂生产计划执行，确保物料到位及新产品导入前的各项准备工作； 4、达成车间月度生产目标，编制月度生产报表及相关数据统计分析； 5、负责加工车间设备的维护保养、规范操作及现场运行管理； 6、落实作业环境管理、5S执行、安全生产监督以及人员管理工作。

新产线招普工（无需经验）26元/小时计薪286~312元 综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《5 月份》：26/H一天286~312块 《6 月份》：26/H一天286~312块 《7 月份》：26/H一天286~312块 《8 月份》：26/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工~正式工 {小时工}：26/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） {正式工}：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外–平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃新产线招普工（无需经验）26元/小时计薪286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】 工作时间:面议包住，早餐+中餐+晚餐住宿公寓 （4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好 干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认 识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上 班。 工作地址：浙江杭州

1。招工要求：16-45周岁，男女不限，不要求经验，身体健健康，携有效身份证， 2，普工岗位：组装/包装/测试/品管/仓管/QC/技工学徒/储备干部/贴标签/扫描/无需经验。统一培训坐着上班不穿无尘衣 (没做过的不用担心，老员工手把手教) 3。主要生产：手机，平板电脑，蓝牙耳机，数据线，各种高端电子配件免费食宿： 4。工作餐：四菜一汤，米饭，面食等品种齐全可供选择 宿舍区条件：四到六人间，空调，洗衣机，热水器，独立卫生间，24小时开水

岗位职责 ： 1. 落实工艺安全管理（PSM）相关制度要求； 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行过程中存在的风险，审查现有控制措施的充分性，并就提升风险防控水平提出可行性建议； 3. 审查工艺安全分析（PSA）和基准工艺规程（BPR）； 4. 掌握工艺技术特点，搜集物料特性、化学反应过程及生产系统相关信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队，设定科学的工艺参数、操作规范与设备标准，预防工艺安全事故的发生，并对相关人员开展培训支持； 5. 配合完成客户及内部针对工艺安全管理体系的审核工作； 6. 根据工作安排，承担PSM体系中特定要素的管理工作。 任职资格 ： 1. 安全工程、化学类相关专业硕士及以上学历者优先考虑； 2. 具备扎实的化工基础知识，熟悉精细化工领域常用设备设施；有有机合成背景或中试放大实践经验者更佳，能够准确识别化工生产中的安全风险； 3. 熟知国家和地方安全生产相关的法律法规要求，具备一定英语读写及交流能力； 4. 具备良好的团队协作精神和沟通协调能力，执行力强，能高效完成既定任务。