岗位职责: 1.负责电商平台财务数据的整理与分析，保障财务信息真实准确 2.组织并管理财务团队，完善财务流程及内控机制，提升整体运作效率 3.协同相关职能部门，参与财务战略规划与实施，助力公司业务持续增长 4.主要承担内部账务的统计与核对工作 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同作业 2.熟悉财务专业知识，具备较强的分析能力，可独立应对和处理各类财务事务 3.具备较强的学习与适应能力，能够持续掌握最新财务政策与操作规范

1、负责完善并监督财务管理制度、业务流程及岗位职责的执行情况； 2、主持公司财务部门的日常运营与管理工作； 3、参与拟定公司发展战略规划及年度经营方案； 4、完成总经理交办的其他工作任务；

财务经理 岗位职责 1、严格执行国家相关法律法规及政策要求，落实公司各项规章制度，监督操作流程实施，依照财务管理规定履行职责，严守财经纪律；全面掌握资金运作状况，审核并审批各类资金使用计划。 2、统筹单位财务会计与审计事务。接收经复核的货币资金流量日报表，及时登记台账。处理日常会计事项，管理并筹措资金，按财务计划定期准确填报各类报表，保障财务信息的时效性、真实性与完整性。 3、依据国家财务管理规范，健全单位内部财务制度，并组织贯彻执行，实施全过程监督与管理。 4、牵头制定财务会计制度及财务规划，动态分析财务收支变化，及时发现并反馈财务管理中存在的问题，为管理层决策提供有效支持。 5、组织财会团队开展业务培训与绩效考核，持续提升财务人员的专业能力与综合素养。 6、主动对接上级主管部门及税务机构，做好沟通协调工作，妥善管理财政事务，严控企业经济风险；积极配合领导及财政、审计等部门开展各项财务检查。 7、拟订单位财务工作的标准化流程，参与编制经济计划、产品销售方案，组织实施预算执行情况及成本费用的考核与分析。 任职要求 需具备本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业背景，持有中级会计师或以上职称；具有6年以上财务管理工作经验，其中至少2年在包装行业担任财务经理职务；熟悉财务法规与税收政策，熟练操作财务软件；具备较强的财务分析与风险控制能力，工作作风严谨细致。 薪资待遇：月薪10000起，包住不包吃

财务经理 岗位职责 1、严格遵守国家相关法律法规及政策要求，落实公司各项规章制度，监督执行各项操作流程，依据财务管理规定履行职责，维护财经纪律；全面掌握资金运作情况，审核并审批各类资金使用计划。 2、统筹单位财务会计与审计事务。接收经复核的货币资金流量日报表，及时登记台账。处理其他会计事项，管理并筹措资金，按财务计划定期编制各类报表，确保财务数据的及时性、真实性和完整性。 3、依据国家财务管理制度，健全单位内部各项财务制度，并组织贯彻实施，监督执行过程，确保制度落地有效。 4、牵头制定财务会计制度及财务规划，动态分析财务收支状况，及时发现并反馈财务管理中存在的问题，为管理层决策提供支持。 5、组织财会团队开展业务培训与绩效考核，持续提升财务人员的专业能力与综合素质。 6、积极对接上级主管部门及税务机构，做好沟通协调工作，强化财政管理，严控企业经济风险；配合领导及相关职能部门完成各类财务检查与审计任务。 7、拟定单位财务工作执行流程，参与编制经济计划、产品销售计划，开展预算执行、成本费用的考核与分析工作。 任职要求 须具备本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业背景，持有中级会计师或以上职称；具有6年以上财务管理工作经验，其中至少2年在包装行业担任财务经理职务；熟悉财务法规与税收政策，熟练操作财务软件；具备较强的财务分析与风险控制能力，工作认真细致、责任心强。 薪资待遇：月薪10000起，包住不包吃

1、负责完善并监督财务管理制度、业务流程及岗位职责的执行情况； 2、主持财务部门日常运营与管理工作； 3、协助参与公司发展战略及年度经营方案的拟定； 4、完成总经理交办的其他工作任务；

记账报税

《内账记账会计招聘要求》 一、岗位职责 1.负责公司内账全盘账务处理，包括但不限于编制记账凭证、登记各类账簿，确保账目清晰、准确、及时更新。 2.审核原始单据，对费用报销、采购付款、销售收款等业务进行严格审核，把控财务风险，确保每笔业务合规合法，并依据审核无误的原始凭证进行账务处理。 3.准确核算公司各项成本、费用，定期进行成本分析，为管理层提供成本控制建议，助力企业优化成本结构，提高盈利能力。 4.负责员工工资核算、发放，以及各类社保、公积金等福利费用的计提与缴纳核算，保证薪酬福利计算准确无误，按时发放。 5.编制月度、季度、年度财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等，深入分析财务数据，撰写财务报告，以清晰、易懂的方式向管理层呈现公司财务状况、经营成果及现金流情况，为决策提供数据支持。 6.协助财务经理进行财务预算编制、执行监控及差异分析，跟踪预算执行进度，及时预警预算偏差，提出合理化调整建议，确保公司各项经营活动在预算框架内有序开展。 7.熟悉税务政策，配合税务申报工作，虽内账侧重于企业内部管理，但需确保内账数据能为外账税务处理提供有效辅助，协助外账会计合理进行税务筹划，规避税务风险。 8.负责内账相关会计档案的整理、归档与保管工作，包括凭证、账簿、报表等，确保档案资料完整、易于查阅，严格遵守档案管理相关法规制度。 二、任职要求 1.教育背景： •会计学、财务管理或相关专业本科及以上学历，具备扎实的财务专业理论基础。 •持有初级会计职称证书，中级会计职称优先考虑，持续学习跟进最新会计准则、税法法规等财务知识，确保专业知识与时俱进。 2.工作经验： •具有2年以上企业内账会计工作经验，熟悉内账处理流程、技巧与方法，能独立完成整套内账账务。有制造型企业、贸易公司或服务业等不同行业内账处理经验者优先，了解不同行业财务核算特点，能够快速适应公司业务需求。 3.专业技能： •精通企业会计准则，熟悉内账与外账差异处理，能在内账处理过程中兼顾税务合规性，确保内账如实反映企业经营实质的同时，不与税收法规相悖。 4.能力素质： •具备严谨细致的工作作风，对数字高度敏感，工作责任心强，能够承受较大工作压力，确保内账数据的准确性与及时性，杜绝财务差错。 •拥有良好的沟通协调能力，与公司内部各部门（如采购、销售、生产、行政等）紧密协作，及时获取业务信息，解答财务疑问，有效推动财务流程顺利进行。 •具备较强的分析判断能力，能从繁杂的财务数据中洞察问题，透过现象看本质，为企业财务管理提供建设性意见，助力公司经营决策。 •严守职业道德，保守企业财务机密，对内账信息严格保密，确保企业商业隐私安全。

岗位职责： 1、负责日常财务事务，涵盖应收应付管理、催收跟进及账单出具等工作； 2、持续优化财务操作流程，提高财务管理运作效率； 3、编制并提供各类财务报表，支持企业经营决策。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业大专及以上学历； 2、熟悉国家财务与税务相关政策法规，具备扎实的财会专业知识； 3、熟练使用财务软件及Office办公工具，具有较强的数据处理与分析能力； 4、预备主管待遇。

岗位信息： 财务主管1名、会计2-3名 一、会计主管工作内容： ·全盘账务统筹：独立完成企业整体财务核算工作，涵盖会计记账、成本管理、税务规划与申报、财务报表编制等全流程。 ·团队组织与提升：组织并指导财务人员开展工作，合理分配任务，优化作业流程，推动团队专业水平和执行效率持续提升。 ·财务体系搭建：设计并完善公司财务管理机制及内部控制制度，保障制度落地实施，有效防控财务运营风险。 ·分析决策支持：定期开展财务数据分析，输出管理用报表，向管理层准确反馈企业财务状况、经营成果及现金流情况，助力战略制定。 ·资金与预算管控：主导资金计划制定、调配与监督，提升资金运作效率；牵头年度预算编制，并跟踪执行过程进行动态监控。 ·外部关系维护：对接银行、税务、审计等相关机构，确保公司外部财务事项合规高效运转。 二、任职资格 1.专业资质：持有初级会计证，具备中级会计职称者优先考虑。 2.工作经验：拥有3-5年独立处理全盘账务经历，且至少1年担任财务主管或类似管理职务。（具有餐饮行业从业背景者优先） 3.核心能力： ·熟悉国家会计准则及相关财税政策法规。 ·熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶等）及Office办公工具，尤其擅长Excel应用。 ·具备扎实的财务分析、预算编制与成本管控实操能力。 三、理想的候选人特质（软性要求） ·领导意识强：具备带领团队的能力，能激发成员潜力，主动承担职责。 ·细致守则：数字敏感度高，工作态度认真严谨，坚持原则，责任感强。 ·沟通协调佳：善于跨部门协作，能够清晰、专业地传递财务信息与规范要求。 ·抗压适应快：能在高强度节奏中稳定输出，具备较强的应变能力和问题解决能力。 四、工作时间：周一至周六上班（早8：00-晚18：00），中午休息2小时。提供三餐。 五、成长与发展平台： ·进入公司核心管理层，参与重大经营决策。 ·在关键岗位上实现综合能力提升与职业路径拓展。

工作内容： 1、负责旺维自动化设备公司内部财务核算工作，包括账务整理、财务报表编制及数据分析； 2、执行日常会计操作，如发票处理、资金对账以及会计凭证的审核与登记； 3、参与税务申报相关事务，保障税务合规，配合完成税务资料的整理与报送。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，能独立开展财务报表的编制与分析工作； 2、了解现金和银行收付款业务流程，熟练进行会计凭证处理，保证账目准确无误； 3、具备较强的沟通协调能力，可与银行、税务等外部单位顺畅对接，推动财务事项高效落实。

三禾厨具餐饮项目招人！招人！招人！ ⭐主管:2名 ⭐文员:1名 ⭐帮厨:5名 ⭐钟点工:5名 TEL:

浙江丽水有100多个700的桩。

丽水市云和县招油漆工外包，喷防锈漆钢结构柱子大梁C型钢喷油漆油漆甲方提供，喷涂机喷，要会开曲折臂登高车自己会开的那种，价格面议，联系电话

T型杆安装和安装违章摄像头，长期出差，包吃包住，住酒店干到哪住到哪，240一天，长期，头脑灵活，能记事情，年轻20-30岁，干得好后期工资可加

【招聘岗位】服务员两名（30-40岁） 【薪资待遇】4000-6000。 【工作时间】每天9小时，月休2天 【工作地址】永晖熟食（万地店） 【联系电话】

具备5年跨境电商出口领域垂直从业背景，满足3年以上跨境电商财务管控经验要求。本岗位为紧急招聘需求，在职且仅观望机会者可能不适宜，请谨慎投递，感谢理解~ 岗位职责： 1、全面统筹公司跨境电商业务的财务管理事务，监管日常财务核算及账务处理流程； 2、主导推进财务管理制度优化，建立并完善预算管理、财务制度、报表体系等相关政策与机制，推动实现精细化管理目标； 3、结合跨境电商实际财税环境，依据业务需求与运营流程，搭建科学合理的财务体系，持续优化财务操作规范与审批流程； 4、定期向管理层提交经营财务分析报告，进行风险预警，并提出可行性建议与决策支持方案； 5、深入了解跨境出口电商运营模式，具备财务会计、税务法规、内控管理、合规记账、资金预算、进出口退税等方面的实操经验； 6、开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作，编制财务报表及分析报告，向管理层提供多维度财务数据支持，动态跟踪关键财务指标，识别潜在经营风险并提出应对策略，助力业务目标达成； 7、负责资金整体规划与调配，提升资金使用效率，防范资金运作风险，完善年度预算编制方法，做好现金流预测与管控，审核项目盈亏情况，及时分析预算执行偏差，实施调整优化措施，并监督预算落实成效； 8、统筹各项涉税事务，制定并落地税务筹划方案，监督税务申报进度及年度审计工作的完成质量； 9、负责日常费用报销与采购付款的审批，以及会计凭证的复核工作； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财会、金融、财务类相关专业，持有中级会计师职称，条件特别优秀者可适当放宽； 2、5年以上跨境电商（亚马逊平台）财务岗位工作经验，其中至少3年从事财务管理工作，曾主导过年销售额达亿元级别以上的财务运营； 3、熟悉国家财税、金融相关政策法规，掌握系统的财务专业知识，具备扎实的全盘账务处理能力； 4、拥有出色的沟通协调能力、综合分析能力，具备良好的职业素养、责任心及较强抗压性； 5、具备出口退税实操经历或成功申报政府项目补贴案例者优先录用。

【职责描述】 1.全面统筹公司财务管理工作，涵盖报表编制、财务分析、高新项目申报、应收应付处理等核心职能； 2.按期编制并审核各类财务报表，保障数据的规范性、准确性与及时性； 3.开展深入的财务数据分析，洞察财务变动趋势，为经营决策提供有力支持； 4.在符合法律法规的基础上，推进税务筹划与优化方案的实施； 5.完善财务管理制度及相关流程，并监督执行落地情况； 6.参与年度预算编制、月度资金计划制定，并对实际执行结果进行对比评估 【任职要求】 1.财务、会计等相关专业背景，211院校本科及以上学历；持有注册会计师（CPA）或中级会计师职称者优先； 2.5年以上财务岗位工作经验，其中至少3年从事财务管理相关工作，具备游戏或互联网行业经历者更佳； 3.熟悉国家财税法律法规，熟练使用各类财务软件及办公软件； 4.具备系统的财务理论知识与实践经验，有主导公司整体财务运作的能力，擅长财务分析； 5.具备较强的风险识别与管控能力，能有效应对和防范财务风险； 6.具备良好的职业操守、团队合作意识，工作认真细致，责任心强，作风严谨； 【其他】 -公司专注于休闲游戏领域，团队素质高，成长空间大，致力于打造一家小而美的企业；“小”体现为组织精简、高效运作；“美”体现为人均产出高、价值创造强； -公司强调目标导向与结果导向，倡导高效工作方式，期待你具备效率意识、自我推动力，注重细节，确保工作质量和产出； -实行扁平化管理，拥有灵活的办公机制，充分激发每位员工的创新潜能； -本岗位希望吸引将工作视为事业、具备强烈学习意愿、富有责任心与进取心的人才；更加关注态度、成长潜力与责任意识，而非单纯过往经验； -综上，诚邀愿意脚踏实地、共同创业、携手成长的伙伴加入！

岗位职责： 1.全日制专科及以上学历，财务会计类专业背景，持有会计资格证书。 2.熟悉经济与财务会计理论及专业知识，承担公司日常账务操作，保障各项财务工作的合规性与数据准确性。 3.参与月度及年度财务结账工作，按时完成财务报表的编制任务。 4.配合开展税务规划工作，确保企业税务行为符合相关法规要求。 5.落实国家税务法律法规，保证税务方案的正确实施。 6.具备3年以上相关工作经验，性格细致认真，作风严谨，富有工作积极性与责任心。 任职要求： 1.具备良好的职业道德，对待工作认真、细致、规范。 2.能够独立分析并处理各类财务事务。 3.拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作。 4.能够在节奏较快、变化频繁的工作环境中高效作业。

内账，利润表核算，等

1、制定公司财务管理与会计核算相关制度，健全并优化财务管理体系及会计核算流程。 2、主持部门日常运营，统筹团队人员的管理、业务指导、培训实施与绩效考核。 3、全面负责公司财务事务，牵头开展会计核算与成本管控工作。 4、审查合同履约执行状况，定期提交各类财务报表及配套分析报告，主导年度整体财务预算编制与控制标准设定。 5、统筹推动财务管理、成本控制、预算执行、会计核算、财务监督、内部审计、库存监管等核心职能工作。 6.具备五年以上相关工作经验

负责公司人员招聘及沟通等相关工作，经验不限

出纳 1.具备专业的财务知识，包括国家相关法律法规、银行结算业务; 2.熟练使用财务相关软件; 3.熟悉现金、银行存款、票据相关的规定以及业务流程和最新的政策变化; 4.具备财务数字计算能力，防止出现计算错误等问题; 5.具备良好的沟通能力、规划能力、计划能力; 6.工作认真、负责，按照企业相关规章制度处理问题。 薪资福利:3000—5000元/月，双休

财务总监（1名） 任职要求： 1、具备中级会计师或以上职称，本科及以上学历，年龄30岁以上； 2、熟练掌握财税相关政策及常用财务软件操作； 3、通晓国家金融政策、企业财务制度与流程，精通常用财税法律法规； 4、拥有3年以上财务管理工作经验，有制造业企业背景者优先考虑； 5、为人诚实守信，品行端正，具备良好的协作精神；学习能力强，责任心强，能独立高效处理各项财务事务。

核算成本，每周提交报表，负责应收及应付的核算工作

1.依据企业战略方向，拟定配套的人力资源发展战略与实施规划，并推动落地与过程监管； 2.统筹管理公司组织架构设计，全面负责员工培训、劳动合同、考勤管理、绩效考核、薪酬体系、劳动争议处理及员工关系等人事业务体系； 3.制定招聘方案，开展简历筛选、面试组织与人才甄选工作，推进人才梯队建设，保障团队稳定性与运作效率； 4.按照总部规范，主导相关管理制度的建立、优化与宣导执行； 5.主抓企业文化建设、团队凝聚力提升、档案资料管理及资质申报与维护等专项事务； 6.统管公司日常行政事务（含食堂、后勤保障）及相关管理工作； 7.策划并组织实施公司庆典、年度会议、体育活动等大型集体活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；具备3年以上同等岗位工作经验； 2.熟知国家及地方人力资源相关法律法规与政策规定； 3.具备较强的责任意识，工作细致严谨，能适应高强度工作压力； 4.具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神； 5.文案写作能力良好，熟练掌握常用办公软件。

应具资格条件： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业 2、持有初级或以上会计专业技术资格证书 3、熟练操作Office办公软件，熟悉用友U9系统及金蝶云系统操作 4、具备良好的沟通能力，思维条理清楚，能适应一定工作压力 5、具有3年以上财务领域从业经历，其中至少1年从事应收应付相关岗位工作 具体工作职责、内容及特殊要求： 1、依据现行会计准则与税收法规，负责销售订单报价审批、应收账款建账、销售发票开具、应收款项冲销等应收模块日常业务处理； 2、协同业务部门开展客户对账工作，登记应收对账记录，跟进并协调解决对账过程中出现的差异事项； 3、定期核查并清理应收模块中的异常账务数据，确保账目清晰准确； 4、积极配合公司内外部各项审计工作的开展，提供所需财务资料； 5、负责应收类会计凭证的整理及档案归档管理； 6、搭建并维护销售业务台账体系，规范销售合同的归档与管理工作； 7、审核客户基本信息资料，掌握合同关键条款，理解公司销售运作模式； 8、执行销售人员业绩提成的核算工作； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。

负责公司人员招聘及日常沟通事宜，经验不限

负责日常行政事务处理及相关数据的分析工作

一、岗位职责： 1.协调招聘团队与总部人才发展部门，推动人才供应链项目落地，统筹招聘策略制定及执行进度跟进； 2.负责公司人才发展相关事务，涵盖人才梯队搭建、人才培养计划实施等内容； 3.根据项目实际需要，前往门店现场出差，主导或配合开展面试工作； 4.完成企业安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备1-2年人事管理岗位经验，有招聘或培训背景优先，需具备独立开展面试的能力； 2.执行力突出，责任心强，工作细致耐心，富有亲和力，具备良好的沟通与表达能力； 3.具备跨部门协作意识及基础的数据分析能力； 三、薪酬福利： 工作时间：9:00-17:30 综合薪酬：7-10k，可依据个人能力面议，另设工龄奖：满一年加100元/月，5年封顶；提供社保； 四、企业简介： 公司属新零售行业，运营超400家前置仓便利店并拥有自建供应链，员工规模超3500人，现处高速发展阶段，岗位稳定性高，目标于2027年实现门店数量达1000家，成长空间广阔。主营日用百货、酒水饮料、休闲零食等多类商品，SKU数量达8000-10000种，品类齐全，可通过美团、饿了么搜索“京东便利店”“满佳喜便利店”查看商品及门店信息。

工作内容： 1、全面负责公司人力资源管理事务，包括用工规划、薪酬核算等相关工作。 2、根据公司人才需求，统筹开展招聘、面试、录用、人才评估及晋升流程。 3、审核员工请假申请，完成月度考勤汇总审核，并实施考勤抽查与监督。 4、组织员工开展办公用品、办公设备及用具的采购、维护与日常管理。 5、安排人员处理公司复印、传真、打印等事务，并进行不定期检查。 6、监督检查各部门环境卫生与整洁情况，提出整改要求并设定整改期限。 7、负责公司各类通知、公告、通报等文件的内容审核与发布管理。 8、管理员工工装的款式确定、定制采购等相关事项。 9、负责节假日福利物资、劳动保护用品的采购、发放及管理工作。 10、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30至42周岁，身体健康； 2、具有较强的团队领导力和管理经验，沟通顺畅，具备良好的组织协调与判断能力； 3、三年以上制造业企业人力资源岗位工作经验； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件，可独立完成各类表格制作； 5、有纸类包装行业从业背景者，条件可适当放宽。 薪酬待遇： 基本工资6k-8k，五险一金，包食宿。节日福利、团建等。 工作时间： 上午7:30-11:30，下午13:00-17:00，月休四天。