
人事行政主管(急聘职位)
6000-9000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上
1.大专或以上学历要求。
2.具备5年以上人力资源主管相关工作经验。
3.主导公司人力资源体系的规划与建设。
4.组织实施人才招聘、培养与保留相关工作。
5.统筹公司人才发展及梯队建设工作。
6.负责绩效管理与薪酬体系的设计、落地及持续优化。
7.承担日常行政事务管理工作。
8.具备销售及运营管理背景者优先(日常招聘重点为销售岗位)。
财务经理5-10年本科及以上
招聘
财务经理一名
待遇面议
要求:本科以上学历,5年以上餐饮工作经验,有连锁餐饮企业或多店财务管理经验优先,
咨询电话:.吴先生,注:非诚勿扰,
会计3-5年本科及以上混合办公
财务会计
薪资福利:5000-6000
招工人数:1-2人
工作地址:云南省红河自治州建水县建水大道29号数字青年创业园三楼
财务助理
3000-5000元/月
会计经验不限本科及以上成本电商不可兼职出纳
岗位职责:
1、配合主会计完成日常财务相关事务
2、负责增值税发票的开具工作
3、办理现金支付并登记现金日记账,每日核对各账户余额情况
4、登记公司进项发票信息,计提并核算各项应缴税金
5、参与月末仓库盘点工作,并编制盘点报告
任职要求:
1、持有初级会计职称或更高资格证书
2、具备较强的责任心与良好的沟通能力
3、大专及以上学历,财务、会计专业背景
4、熟练操作Office、Excel等常用办公软件
曲靖周末双休--外勤会计
3000-4000元/月
会计1年以下大专及以上工商外勤
需具备相关工作经验,持有初级会计证书者优先
1、主要负责公司注销及公司变更过程中涉及的工商、税务、银行等手续办理工作
2、对客户提供的原始资料及财务税务文件进行整理归档,并做好保管工作
3、实时跟进注销与变更业务进度,及时向售后商务人员反馈进展,并同步记录至对应文档
4、具备良好的职业操守与责任心,服务意识较强
5、具备较强的沟通协调能力、应变能力、语言表达能力以及一定的抗压能力
任职要求:
具有半年以上工商外勤相关工作经验
工作时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:2000元底薪+工单提成+奖金
内勤会计
3000-7000元/月
会计1年以下大专及以上收入账总账审计税务
内勤会计(组长储备,有组长经验者优先)
1.按照外联组长的工作安排,完成业务资料的内部整理与交接,由外勤会计后续执行办理;
2.负责企业工商类事务办理,如公司注册、变更、注销等相关手续;
3.前往税务机关处理各类涉税事项;
4.维护客户关系,具备良好的沟通表达能力。
任职要求:
1.财经、市场营销等相关专业背景者优先考虑;
2.诚实守信,具备良好职业操守,责任心强,能承受工作压力,服务意识突出;
3.会驾驶电动车;
4.具备半年及以上相关岗位工作经验。
福利待遇:
1.试用期:
每月享受150元餐补;
配备主管进行系统化岗前指导,试用期为3个月,试用期薪资2800元,次月起参与提成分配;入职即安排体检并购买商业保险(表现优异者可提前转正)。
2.转正后待遇:
月薪3000元(底薪)+150元餐补+业绩提成;现职员工年收入普遍达8万至10万元以上。
◆教育基金:入职满6个月,享公司资助的专业课程培训;
◆年终奖金:依据年度业绩核算,不低于十三薪标准;
◆工作时间:实行双休制,上午9点至下午6点,法定节假日正常休息;
3.员工福利:
◆每月发放150元餐费补贴;
◆每月组织16场线上专业培训;
◆定期开展团队建设活动;
◆自正式入职满13个月起,每年享有一次带薪出国旅游机会;
◆每年安排三甲医院健康体检;
◆生日当天赠送员工礼品;
◆春节期间发放直系亲属慰问礼品。
工作地址:昆明市西山区财经职业学院大观校区(财税工厂)东门
财务主管
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限财务信息化经验总账核算成本管理资金管理固定资产管理财务综合管理
财务,负责公司日常收支管理及员工薪酬发放
人事主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上互联网从业经验组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化绩效管理培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利
岗位职责:
1、全面负责人事行政板块的日常运作,保障各项人力资源政策落地实施;
2、参与公司人力资源体系的建设与优化,持续提升管理效能与组织协同水平;
3、策划并推进招聘工作,开发多元化人才来源,精准匹配岗位用人需求;
4、维护员工关系,妥善处理各类咨询与异议,营造积极和谐的工作环境;
5、统筹考勤管理、绩效考核及奖惩机制执行,确保流程规范、结果公正透明。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上人力资源领域工作经验,有团队管理经历者更佳;
3、掌握国家劳动法律法规相关知识,具备出色的沟通技巧与问题解决能力;
4、拥有较强的统筹规划与执行能力,能有效应对多变的人力资源管理情境;
5、职业素养良好,工作踏实尽责,具备较强抗压能力与责任心。
文山砚山县因业务发展需要,宣和麻将机专卖店急招修理工两名,年龄在22岁到4O岁之间,工资3
3000-4000元/月
家电维修1-2人月结
因业务发展需要,砚山宣和麻将机专卖店急招修理工两名,年龄在22岁到4O岁之间,工资3000到4000左右(底薪加提成,全勤奖200.)一个月放假一天。,。上班时间八点半到下午六点半,
分拣包吃1-2人
砚山韵达快递招聘分拣送货人员一名
19-40岁之间,
有团队合作精神,
持有C1驾照。
工资3000
供一顿
上班时间面谈
面试地点:布标共配仓库,可以发定位
电话 :
财务部财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
1、制定公司财务管理与会计核算相关制度,健全并优化财务管理体系及会计核算流程。
2、主持部门日常运营,统筹团队人员的管理、业务指导、培训实施与绩效考核。
3、全面负责公司财务事务,牵头开展会计核算与成本管控工作。
4、审查合同履约执行状况,定期提交各类财务报表及配套分析报告,主导年度整体财务预算编制与控制标准设定。
5、统筹推动财务管理、成本控制、预算执行、会计核算、财务监督、内部审计、库存监管等核心职能工作。
6.具备五年以上相关工作经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
会计
5000-7000元/月
会计大专及以上
会计(1名)
1.岗位职责:负责公司日常账务处理、财务报表编制、税务申报、成本核算、资金管理等相关财务工作;协助完成财务审计、预算编制等专项工作;妥善保管财务凭证、账簿等资料。
2.任职要求:
•具备3年及以上财务会计相关工作经历,有新能源行业、工程类企业财务工作经验者优先;
•持有有效的会计从业资格证书或初级及以上会计专业技术资格证书;
•熟悉国家财务、税收相关法律法规及财务软件操作,具备扎实的财务专业知识;
•工作认真严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力。
•薪资待遇:5500-7000元/月
出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上初级会计师出纳经验
岗位职责:
1、按内部管理要求,定期编制各类内账报表:资产负债表、利润表、现金流量表、费用明细表、往来款明细表;
2、负责存货的内账核算,跟踪入库、出库、盘点全流程:
农资入库:按品种、规格、采购成本登记;
3、响应内部数据需求:为各部门提供个性化数据查询(如某品类盈利情况、某批次成本明细),支撑部门日常管理;
4、定期核对内账账务,包括账证相符、账账相符、账实相符(与仓库、生产部门核对存货,与业务部门核对往来),发现差异及时排查调整,确保内账数据准确;
5、公司安排的其他工作。
任职要求:
1.财会等相关专业毕业,有会计证
2.有相关蔬菜、水果出纳工作经验
3.能够熟练使用办公软件
薪资待遇:
3000-3800(具体薪资需面试详谈)
工作时间:8:40-12:0014:00-18:00月休四天
人事
2000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
只需要负责招人就可以了,不用干杂七杂八的活儿,纯人事岗
文山丘北县会计,审计,财务管理专业,大专及以上学历,熟练掌握办公软件,工资3000至5000元一个月
3000-5000元/月
审计经验不限大专及以上
会计,审计,财务管理专业,大专及以上学历,熟练掌握办公软件,工资3000至5000元一个月
文山丘北县会计工作地址:丘北佳信会计服务有限公司试用期2000.00元的工资,试用期满合格
3000-5000元/月
会计经验不限大专及以上
会计
工作地址:丘北佳信会计服务有限公司
试用期2000.00元的工资,试用期满合格后保底工资3000-5000元/月,绩效工资根据个人的实际业务能力执行
会计,善于沟通、具备一定的组织和统筹能力,熟练应用财务及Office办公软件
30岁以下,取得初级以上职称,专科及以上文凭,所学专业会计、审计、财务管理等相关专业
外勤会计
3000-4000元/月
税务外勤会计经验不限中专及以上
1、负责外出客户的财务资料收集与整理;
2、执行现场会计服务,包括但不限于账务处理、税务申报等;
3、与客户保持良好沟通,解答财务相关问题,提供专业的财务咨询;
4、协助完成财务审计、年检及其他外部财务相关工作;
5、有会计资格证优先
任职要求:
1、具备扎实的会计专业知识,熟悉国家财务、税务相关法律法规;
2、良好的沟通能力和服务意识,能够独立处理客户问题;
3、熟练使用财务软件及办公自动化软件;
4、具有较强的责任心和团队合作精神,能够适应外勤工作模式。
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