岗位职责： 1.全面负责甜旭央厨财务管理工作，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等核心职能； 2.监管日常财务运作，保障财务流程合规准确，持续提升财务管理效能； 3.组织并配合内外部审计工作，按时编制财务报告，确保符合法律法规及公司内部要求； 4.深度参与企业重大投资事项，提供专业财务评估与决策支持，助力战略落地执行； 5.推动财务团队组织建设，强化专业素养与服务意识，营造积极向上的团队氛围。 任职要求： 1.具备5年以上餐饮领域财务管理工作经历，深入了解餐饮运营环节与业务逻辑； 2.取得中级会计师及以上职称，持有注册会计师资格者优先考虑； 3.熟练操作财务软件及ERP系统，具备扎实的数据处理能力与实际问题应对能力； 4.具有出色的团队管理经验，善于激发成员潜力，具备优秀的跨部门协作沟通技巧； 5.熟悉餐饮行业财务发展动态，能根据行业特性优化财务管理机制与运作模式。

熟练掌握财务、会计相关制度及国家有关法律法规

岗位职责: 1.监督并统筹公司日常会计核算工作，保障财务数据的准确性及符合行业规范要求。 2.参与财务报表的编制与复核，主导月度及年度结账相关流程。 3.提供专业的财务分析支持，协助管理层完成经营决策与战略规划。 4.配合开展税务筹划工作，确保企业运营符合各项税收法规要求。 5.持续优化财务管理流程与系统工具，提升整体财务运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 2.拥有扎实的数据分析功底和高效的问题处理能力。 3.熟悉财务软件操作及会计准则，并具备实际应用经验。 4.能在高强度时间压力下保持工作质量与执行效率。 5.具备出色的组织规划能力，可有效统筹与推进工作任务。

岗位职责： 1、全面负责企业财务管理工作，保障财务信息的准确性与时效性； 2、建立健全财务管理体系及业务流程，提升财务管理运行效率； 3、按时编制各类财务报表和分析材料，为管理决策提供有力支撑； 4、对接内外部审计工作，完成税务申报及相关事宜，保持良好的税务对接关系； 任职要求： 1、掌握系统的会计核算与财务管理理论，了解会计准则及有关财务法律法规； 2、具备出色的财务分析水平和成本管控意识，能有效开展财务预估与监督； 3、熟练使用财务系统及Office办公工具，拥有较强的数据整理与处理能力； 4、具备良好的组织协调能力和团队协作精神，适应一定强度的工作节奏； 5、具有新能源汽车领域或大型企业财务实践经历者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责甜旭央厨财务体系的运作管理，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等工作； 2.管理日常财务操作，保障流程合规与数据准确，持续优化财务管理效能； 3.对接内外部审计工作，按时完成财务报告编制，确保符合法律法规及企业内部要求； 4.深度参与企业重大投资事项，从财务角度提供专业分析与决策支持，助力战略落地； 5.推动财务团队组织建设，强化专业素养与服务意识，营造积极向上的团队氛围。 任职要求： 1.具备5年以上餐饮领域财务管理工作经历，深入了解餐饮运营环节与业务模式； 2.取得中级会计师或更高职称，持有注册会计师资格者优先考虑； 3.熟练操作财务软件及ERP系统，具备扎实的数据处理与实际问题应对能力； 4.具有出色的团队管理经验，能有效激励成员达成目标，并拥有良好的跨部门协作能力； 5.熟悉餐饮行业财务发展方向，能根据行业特性制定并优化财务管理方案。

熟悉并掌握财务管理、会计核算及相关法律法规

岗位职责: 1.负责公司日常会计核算流程的监督与管理，确保财务记录准确并符合行业规范。 2.参与财务报表的编制与审核工作，包括月度及年度结账流程。 3.提供财务数据分析支持，协助管理层进行经营决策与战略规划。 4.配合开展税务筹划工作，保障企业税务合规。 5.持续优化财务流程及相关工具，提升财务运作效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 2.拥有较强的数据分析水平与实际问题解决能力。 3.熟悉财务软件操作及会计准则，并具备实际应用经验。 4.能在紧迫的时间节点下保持工作精准与高效。 5.具备优秀的组织协调与计划执行能力，能有效安排和推进工作任务。

招聘财务管理岗位管培生，前期工作职责： 1、熟练使用财务软件及常用办公软件； 2、具备高度责任心，拥有良好的职业道德，作风踏实严谨，诚实守信； 3、具备较强的成本管控意识与财务分析能力，优先考虑财务管理专业毕业生； 4、负责资金安全管理：做好收付款登记与审核，提报城市资金数据，确保资金安全；实现日清月结，账实一致，往来准确无误； 5、参与财务制度与流程建设：完善城市内控体系，规范收支流程，管理合同与收据，执行预算管理，完成对账及入账工作；优化报销流程，控制城市费用支出，管理印鉴与档案资料； 6、依据外部账务标准，审核原始单据，编制记账凭证，完成做账及纳税申报； 7、按照薪酬管理制度，准时核算员工工资，并完成个人所得税申报，确保薪资数据准确无误； 8、对财务管理工作有热情和长期发展意愿； 9、接受应届毕业生，培养方向为区域财务主管—大区财务经理。

招聘财务管理岗位管培生，前期工作内容： 1、熟练掌握财务软件及办公软件的操作使用； 2、具备高度的责任意识，恪守职业准则，作风踏实严谨，诚实守信； 3、具备良好的成本管控思维与财务分析能力，优先考虑财务管理相关专业毕业生； 4、负责资金安全管理工作，登记并审核收支账目，及时提交城市资金报表，确保资金安全；实现每日清理、月度结账，账目与实际相符，往来款项准确无误； 5、参与完善城市内部财务管理制度与业务流程，包括收支管理、合同及收据管理、预算编制、对账入账操作；落实报销流程，控制城市费用支出，规范印章及档案管理； 6、依照外部账务要求，审核原始单据，编制记账凭证，完成做账及纳税申报工作； 7、根据薪酬管理流程，准时完成工资核算及个人所得税申报，确保薪资数据准确无误； 8、对财务管理工作有浓厚兴趣和长期发展意愿。 9、接受应届毕业生应聘，培养方向为区域财务主管—大区财务经理

会用电脑画门窗做优化，做简单价格预算

高新新起点打一个浴霸孔急

岐山烧烤店 四季店 招聘：热菜凉菜师傅2名 后厨帮忙展板2名 具体电话联系 电话：

冯 找粉墙师傅 地方安然之家店面

蔡家坡东二路 新开两班倒 急需2人 年龄45岁以内 上班时间：8：00~20：00 招聘岗位：1⃣悬浮焊接操作工 2⃣二保焊 工资：悬浮焊接23元/时，二保焊计件工资，月工资 7000＋ 不用体检 不管吃住 直接上班 联系电话☎：

宝鸡第五大道火锅餐厅招聘后厨火锅配菜一名，工资3500-4000，刨肉一名，工资5000-6000要求服从管理，有3年以上厨房经验，要有团队合作精神，年龄50岁以下。 福利待遇:每月带薪休假➕ 包吃住➕ 节日福利➕ 意外险等。 欢迎大家自荐和介绍。有意者电话联系

重庆料无双招聘： 1、品控化验：45岁以下，主要负责生产的巡检，原材料验收等品检工作，要求会电脑，有化验经验优先，薪资3500-5000； 2、电话销售：45岁以下男女不限，坐班销售不出差，会电脑能接受打电话，抗压能力强，接受应届生，有销售经验优先，综合底薪3500+提成； 3、机修电工：负责公司生产设备的日常巡检、维护保养，及时排查并解决设备运行故障；按照设备维修规范，完成设备的大修、小修及升级改造工作，分析故障原因并提出预防措施；配合生产部门，保障设备正常运行，降低设备停机率。有焊工证、电工证优先考虑，薪资5000-7000； 4、财务主管：全面负责公司财务核算确保财务工作的准确及时性，有中级职称或食品行业成本核算经验优先，薪资5000-8000，根据工作能力调整提升，能力优秀者可面议； 以上岗位包吃包住，放假往返主城通勤车，节假日福利，带薪年假等； 公司地址：重庆市江津区白沙镇友鼎工业园20栋 具体咨询：（同号）

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

任职要求： 1、人力资源、工商管理等相关专业，统招大专及以上学历； 2、具备扎实的人力资源理论基础，熟练掌握两个及以上模块内容，了解人力资源相关法律法规； 3、熟练运用各类办公软件。 福利待遇： 购买保险、提供食宿、丰富多彩的员工活动、节日福利、生日福利等。

总账会计，编制公司总账，核算监督出纳、统计等各财务岗位数据。

有建筑类企业10年以上主办会计经历的中级以上专职会计，勤快、负责、有驾照，公司提供吃住

岗位福利：出纳日常工作 任职要求：

公司内账、外账，从事多年有经验的会计师

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

职位描述： 1.负责公司人员招聘。 2.负责计划公司员工绩效考核、员工关系; 3.员工组织的活动和协调. 4.完成领导要求的其他业务。

岗位职责： 1.负责公司日常财务事务管理，包括账务核对、费用报销审核、薪酬发放等工作； 任职要求： 1.具备5年以上相关领域工作经验； 2.熟悉财务软件及常用办公软件操作； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.熟知财务管理流程及相关政策，能独立完成财务工作处理； 5.对数据具有较强敏感度，可准确记录并高效管理财务信息。

1. 财会相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称，具备3年及以上企业财务会计工作经验优先。 ​ 2. 熟练掌握企业会计准则及国家财税法律法规，精通全盘账务处理流程，熟悉增值税、企业所得税等各类税种申报流程。 ​ 3. 能熟练使用用友、金蝶等财务软件，以及Excel、Word等办公软件，具备良好的报表编制与数据统计分析能力。 ​ 4. 工作严谨细致、责任心强，具备较强的逻辑思维与抗压能力，做事高效、条理清晰。 ​ 5. 恪守财务职业道德，廉洁自律，严守公司财务机密，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

任职要求： 无责底薪4500 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。