
装饰与安装采购主管(周至岗位)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购家居用品大中型企业采购经验建筑材料
岗位内容:
1. 编制采购方案与策略,组织实施公司项目建设、开发及园区日常运营所需材料、设备等物资的采购工作;
2. 推进供应商的开发与管理,保障供应链体系的高效与稳定;
3. 主动对接各方,协调解决采购执行过程中的各类问题,确保流程顺畅;
4. 协同相关部门协作,支持项目按计划顺利推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上采购领域相关工作经验;
2. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力;
3. 精通采购作业流程及供应链管理理论,掌握行业市场动态;
4. 具备出色的谈判技巧和较强的商务风险把控意识。
工程物资主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专物料计划物料采购物料仓储
岗位职责:
一、物资计划与预算管理
1. 需求计划制定
- 依据施工进度安排,编制物资需求总计划、分阶段采购方案及应急应对措施。
- 联合技术部门核对施工图纸,确保材料型号、数量与设计要求相符。
2. 预算与成本控制
- 编制物资采购预算,实时跟踪支出情况,开展偏差分析并优化调整方案。
- 提出切实可行的成本节约建议,提升资源使用效率。
二、采购与供应商管理
1. 采购全流程执行
- 组织实施招标流程、比选议价及合同协商,保障采购行为合规(符合企业制度及行业规范)。
- 跟进订单履约进度,协调供应商按期交货,妥善处理质量争议或交付延迟问题。
2. 供应商资源库建设
- 拓展并筛选优质供应资源,推动建立稳定合作机制,定期开展供应商履约评价。
三、现场物资管理
1. 仓储与收发
- 监督物资到货验收(含质量、数量及随货资料审核),落实分类存储、防火防盗防潮等安全管理措施,按审批单据办理领用手续。
- 推进信息化手段应用,保证账实同步、数据准确。
2. 动态调配与回收
- 统筹不同项目间物资调拨,降低积压浪费;监督剩余材料及废弃物的回收处置工作。
3. 负责仓库整体运作,涵盖收货、入库、出库及库存管控等环节的日常管理。
4. 组织仓库团队排班、业务培训及绩效考核,保障作业有序高效。
5. 确保各项操作严格执行公司标准流程,并满足相关法律法规及行业监管要求。
6. 推动跨部门间的沟通联动,实现信息互通与协作协同。
任职要求
- 专业背景:工程管理、物流管理、供应链等相关专业,了解常用建筑材料性能特点。
- 经验:具备5年以上工程项目物资管理工作经历,掌握招投标程序及合同法律知识。
- 技能:熟练操作项目管理工具软件,具有数据分析能力和商务谈判技巧。
- 性格:具备较强抗压能力,能适应初期项目环境较复杂的工作条件。
- 福利:月休四天,包吃包住,缴纳社会保险。
采购主管
1-1.3万元/月
采购经理/主管10年以上本科商务采购招标采购
集采部门负责人
工作汇报对象:集团董助
岗位职责:
1、全面统筹采购团队的日常运营与管理工作;
2、组织制定并完善部门管理制度及标准化采购作业流程,有效管控采购成本与质量水平;
3、主导供应商资源拓展、资质评估与绩效管理,搭建并维护合格供应商体系;
4、开展市场行情调研,收集整理采购价格信息并进行趋势分析,建立完整的价格数据库;
5、对采购数据进行归集与深度分析,定期输出月度、季度采购分析报告;
6、组织实施采购询价、比价及商务谈判,跟进采购执行进度,确保采购任务按期完成,保障生产连续性;
7、监督采购物资到货情况,把控来料品质,协调解决供应过程中的各类问题;
8、负责团队成员绩效评定,推动制度迭代与采购流程持续优化。
任职要求:
1、采矿、机械、采购类相关专业,本科及以上学历,年龄45岁以下,具备3年以上同等岗位工作经验,有矿山或重型机械制造行业采购背景者优先,熟悉砂石骨料领域常用设备及上下游配套资源者更佳;
2、具备基础机械与电气图纸识读能力,了解招投标规范流程,可独立组织并推进招标工作;
3、拥有较强的供应商开拓能力和商务谈判技巧,能够高效维护供应商合作关系;
4、具备扎实的数据分析功底,善于通过数据驱动成本控制与采购效率提升;
5、恪守职业道德,责任心强,抗压能力佳,具备出色的沟通表达与跨部门协作能力。
入职缴纳社保
日工作7小时
公司提供午晚两餐
该职位单休,法定节假日正常
生鲜行业基地采购/主管
5000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专新鲜水果、蔬菜新鲜蔬菜、水果产地采购基地采购电商采购驾驶手动挡汽车适应出差和倒班
1. 掌握基地与市场的产品信息及价格变化,协助开展供应商沟通与谈判;
2. 承担商品基地的采购任务,把控采购品项的质量标准;
3. 跟进产品备货进度,监督入库流程;
4. 汇总整合采购需求,合理优化采购支出。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,持有驾照并可驾驶手动挡车辆;
2、具备3年以上生鲜蔬菜采购工作经验,有大型超市或蔬菜批发类企业基地采购背景者优先;
3、为人诚实守信,积极主动,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
4、能接受倒班工作安排。
采购代理主管
2-3万元/月
采购经理/主管3-5年大专电商采购
岗位职责:
1. 开展医药产品上游生产厂家的开发与资源拓展,甄选符合资质的优质供应商。
2. 主导与厂家区域代理权限的商务接洽,协商价格体系、政策支持、市场保护及返利机制,签署合作文件。
3. 制定产品引入与采购执行方案,跟进供应、出货及到货验收流程,确保供应链持续稳定。
4. 持续维护与生产企业的合作关系,推动市场扶持、返利兑付、售后协同等合作事项落地。
5. 跟踪行业动态、竞品动向及市场价格变化,控制采购成本与合作潜在风险,保障合规运营。
6. 联动销售、质量、财务等相关职能,推进产品准入、销售实施及对账结算工作协同开展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,医药类、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 熟悉医药流通运作模式,具备药厂对接、区域代理谈判及采购招商实操经验。
3. 具备较强的商务谈判、资源整合与合同磋商能力,可独立完成代理合作引入。
4. 掌握医药行业相关法规及GSP管理要求,合规意识扎实,能适应出差并承受工作压力。
5. 目标导向明确,沟通协调能力突出,具备良好的职业素养和团队协作精神。
食品采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购零配件大中型企业采购经验包装食品饮品成品/样品原材料
岗位职责:
1、制定采购方案。结合企业销售情况、库存数据及市场需求预测,科学规划食品类物资的采购安排,保障供应稳定,防止库存过多或短缺。
2、供应商开发与维护。发掘潜在食品供应商,开展资质审核、生产条件考察和产品质量评估,建立长期稳定的合作关系,协商价格、交货周期等合同内容。
3、品质监督管理。严格执行食品质量验收标准,对新鲜度、安全性及合规性进行全面检查,妥善处理不符合要求的产品,落实退换货流程。
4、控制采购成本。运用议价、比价、招标等方式争取合理采购价格,持续分析各项成本构成,挖掘降本空间,在保证品质的前提下优化支出。
5、采购流程执行。主导采购全过程管理,涵盖订单下达、进度跟踪、到货验收等环节,确保操作规范、高效推进。
6、协同库存管控。与仓储团队密切配合,实时掌握库存状态,依据周转效率动态调整采购节奏和数量。
7、行业信息收集。关注食品市场变化趋势,包括新品上市、价格走势及行业动向,为采购策略提供数据支持。
任职要求:
1、具备良好的谈判能力:能就价格、交付时间、结算方式等关键条款与供应商进行有效沟通,争取有利合作条件。
2、掌握成本分析方法:能够系统分析采购单价、物流费用、存储成本等各项支出,识别节约机会。
3、熟悉供应链运作流程:了解食品从源头到交付的全链条运行机制。
4、具备质量检测常识:知晓食品安全标准及相关检验手段,可完成基础性质量核查工作。
5、责任心强:对采购任务认真负责,确保工作落实到位。
6、品行端正:在业务往来中坚持原则,杜绝收受好处等不当行为,保护公司权益与形象。
7、抗压能力强:在紧急采购、市场价格变动或供应异常等压力环境下,仍能有序应对、及时解决。
8、沟通协调能力佳:能与供应商及内部部门(如销售、仓储、财务)顺畅对接,准确传递需求,协调各方协作。
医药采购主管
1-2万元/月
采购经理/主管3-5年大专商务采购
要求:任职条件
1. 大专及以上学历,能力优秀者条件可适当放宽。
2. 思维灵活,沟通表达出色,具备较强逻辑分析能力,谈判果敢有力度。
3. 具备3年以上医药采购相关工作经验。
4. 具有一定客户关系维护与管理能力。
岗位职责
1. 负责新品种的筛选与评估,优化产品价格竞争力。
2. 管理所辖采购品项的库存,制定科学采购方案,满足客户供应需求。
3. 处理采购品种的退换货流程,确保退入库手续完整合规。
4. 保持对市场的敏感度,统筹协调库存药品的周转、缺货及破损等异常情况。
5. 完成其他采购相关工作及日常行政事务处理。
福利:业绩提成+社保+年度体检+带薪休假+节日福利
采购主管
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 采购策略制定:依据企业战略规划编制采购方案,优化供应链体系,实现降本增效;跟踪市场动态,研判原材料价格走势,制定相应应对措施。
2. 供应商管理:拓展并筛选优质供应商,建立并更新合格供方名单;实施供应商绩效评估,涵盖质量、交付、服务等方面,对不达标者进行淘汰或整改。
3. 采购执行与成本控制:牵头开展比价、议价及招标流程,确保采购支出在预算范围内;跟进采购订单履约情况,保障物料准时到货,及时处理供应异常(如缺料、品质异常等)。
4. 跨部门协作:协同生产、仓储、财务等职能部门,确保物料供需匹配;参与新产品研发过程,提供物料选型支持及成本测算分析。
5. 合规与风险管理:建立健全采购管理制度,防范操作与廉洁风险;负责采购合同审核与管理,确保条款合法合规,降低法律纠纷隐患。
6. 团队管理:带领采购团队完成各项任务,设定绩效目标,组织培训与能力提升工作。
任职要求:
1. 具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年团队管理经历(需熟悉汽车制造行业生产性物料采购);拥有同行业或大型企业从业背景者优先考虑;本科及以上学历,专业方向为供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易等相关者优先。
2. 熟悉采购全流程、供应链运作及合同法规知识;熟练操作ERP系统及常用数据分析工具。
3. 具备出色的商务谈判技巧和成本控制分析能力。
4. 承压能力强,能高效应对紧急采购任务或供应链突发状况;作风正派,具备风险识别与防控意识;思维缜密,善于跨部门沟通与协调。
职位福利:
全勤奖、五险一金、周末双休、出差补贴、优秀员工奖金、团队氛围积极融洽
工作地址:西安高陵区
采购主管(文旅景区)
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专商务采购
岗位职责:
1. 采购策略与规划
· 编制景区年度采购方案,统筹成本预算管理。
· 分析市场供应情况,优化供应商布局,确保物资供给持续稳定。
2. 供应商统筹管理
· 拓展、审核并维护供应商资源,构建优质供应商名录。
· 主导供应商洽谈、合同签署及履约跟踪,保障合作成效与服务质量。
3. 采购实施与执行
· 组织开展景区各类物资(含设备、耗材、服务等)的采购工作,确保品质合格、价格公允。
· 跟踪采购订单执行进度,协调物流配送、仓储接收及验收环节。
4. 成本与品质管控
· 动态监控采购支出,运用比价、竞标等方式实现降本增效。
· 确保所采物资满足安全、环保及相关运营规范要求。
5. 库存与仓储协同
· 配合制定库存管理策略,防止库存过剩或短缺。
· 监管仓储运作,保证物资存储合规、账目清晰可查。
6. 跨部门协同配合
· 与运营、财务、工程等部门保持沟通,响应日常运营及项目采购需求。
· 及时处理采购过程中的突发状况,保障业务平稳运行。
7. 合规与风险防控
· 严格执行采购相关法律法规及内部管理制度,确保流程合法合规。
· 识别潜在采购风险,制定预防与应对机制,减少运营隐患。
8. 团队建设与管理(如适用)
· 负责采购团队的组织搭建、培训指导与绩效考核工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,8年以上团队管理经验;
2. 拥有广泛的行业资源和供应链渠道,掌握市场行情与价格动态;
3. 具备出色的团队领导力与谈判能力,能有效控制采购成本;
4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,支持科学采购决策;
5. 年轻有干劲,思维敏捷、逻辑清晰;
6. 抗压能力强,性格坚韧,适应高强度工作节奏。
采购主管
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件生产型公司
岗位职责:
1. 负责编制年度采购方案及单项工程采购安排;
2. 开展供应商开发需求评估、资料整理与分析、实地考察与综合评审、成本测算,甄选优质供应资源以匹配项目需要,并搭建供应商管理机制;
3. 牵头制定物料采购策略并推动实施,落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成;
4. 与供应商开展技术沟通与对接,保障其产品和服务符合配网业务的技术规范要求;
5. 协同解决重点工程或关键物料在质量、交付等方面出现的问题;
6. 掌握配网领域相关技术标准、产品特性及市场趋势,为供应商拓展工作提供专业技术支持。
任职要求:
1. 精通供应链日常事务操作,熟练掌握采购作业流程;
2. 作风严谨,诚信务实,责任心强,具备良好的协作意识和敬业精神;
3. 具备3年以上配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验;
4. 对采购理念与全流程管理有清晰认知和深入理解,具备强烈降本增效意识;
5. 拥有丰富的资源审核经历,具备专业的供应商评估能力、谈判技巧及风险防控能力;
6. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力,项目统筹与执行推进能力,以及数据分析与战略规划能力。
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【薪资方面】
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1、按小时计费,多劳多得,28元/时,每天280元,可下班结账,每月7000-8000元
2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡
3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。
(备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做)
4、正式员工每月7000-8000
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【工作岗位】石墨化操作工,前后端操作工,叉车工,天车工,维修工,测试员,高压电工,低压电工,检验员,设备管理员。
【岗位要求】18-50岁,工,身体健康,服从管理,能接受倒班、加班、站岗
【工作时间】早8-晚 8 两班倒,每天11小时计算工资。
【薪资待遇】工资28时-37/时,加全勤奖,加绩效,每天300-400元,每周可以预支1000工资,每天11-12小时计薪,根据岗位定工价,综合薪酬8000-11000元/月,25号发工资。
【吃住情况】免费班车,免费工作餐,安排住宿,!
【面试时间】每天12点集合
【注意事项】要愿意挣钱能吃苦耐劳的人,
———————————————
电话
电话
切配湘菜厨师
招聘,湘菜师傅一名。月休三天。得遇11000起,要求技术过硬,功底好,能出新菜。长株谭(优先),可带一名切配。技术不优勿扰。地址,西安市。联系电话
综合承包1-2人
四个项目总工程量共计60亿都在陕西,
前期筹建队伍,需要,总包,分包,劳务
各种班组,欢迎洽谈合作共赢
采购经理招聘
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责酒店采购工作的统筹与执行,根据各部门实际需求,科学制定采购策略、年度及月度预算方案和实施计划,确保物资供应准时、品质合格、成本合理,满足酒店日常运营所需。
2. 开展供应商的寻源、资质审核、合作评估与关系维护,建立健全供应商信息库和管理机制,定期组织绩效考评,优化供应资源;主导商务谈判,确定价格、合同条款及结算方式,积极拓展优质供应渠道,提升采购效率并降低采购周期与成本。
3. 严控采购物资质量,监督合同签署与履约过程,审核采购订单、到货验收及付款环节,规范台账记录与流程管理,确保采购操作合法合规、公开透明,杜绝不符合标准或存在安全隐患的物品入库。
4. 持续开展市场行情分析,掌握原材料价格波动、行业发展趋势及新品类动态,收集并整理市场数据,深入挖掘降本空间,提出流程优化建议,推动采购模式改进,提升整体采购效益。
5. 与酒店各业务部门保持高效沟通,及时协调处理采购过程中出现的问题,灵活应对需求变化,定期向管理层提交采购执行报告、成本控制成果及供应商合作情况总结。
【岗位要求】
1. 造价咨询、财务、会计、审计、法律、供应链管理等相关专业背景者优先考虑。
2. 具备3年以上相关领域工作经验者优先。
3. 拥有出色的谈判技巧、成本管控意识及供应商管理能力,能独立完成市场调研、比价议价等采购核心工作。
4. 熟悉采购相关法律法规及企业内控流程,可独立运作采购全链条事务。
5. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神,能够顺畅对接内外部协作方。
6. 工作态度认真细致,责任心强,恪守职业操守,廉洁自律,无任何违法违纪记录。
7. 能够承受较高强度的工作压力,具备良好的抗压能力。
8. 综合条件特别优异者,部分要求可适度放宽。
婚纱采购主管
8000-12000元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1. 精通面料专业知识
熟悉各类面料特性、工艺标准,能精准判断面料品质、预判损耗风险,从源头杜绝劣质料,减少换片、验布带来的双倍成本。
2. 优质供应商开发与维护能力
擅长挖掘、筛选靠谱供应商,建立稳定供货渠道,能深度对接货源,保障面料稳定且优质。
3. 超强谈判与沟通能力
既能争取到优势价格,保障高性价比,又能明确约定品质标准、损耗赔付条款,平衡成本与质量。
4. 极强的成本管控思维
深刻理解源头把控的重要性,拒绝低价劣质面料,主动规避后续损耗、返工带来的隐性成本。
• 懂面料、能辨优劣,有面料采购相关经验
• 擅长谈价且不牺牲品质,会对接优质货源
• 做事严谨负责,重视源头管控,杜绝浪费
采购经理
8000-9000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责制定并执行采购计划,确保物料及时、保质、保量供应
2. 开发与管理供应商资源,开展比价、议价及合同谈判,优化采购成本
3.监控采购全流程,包括需求确认、订单下达、到货验收、对账付款等环节
4. 分析采购数据,定期输出成本分析与优化建议报告
5.协同生产、仓储、质量等部门,推动供应链协同与持续改进
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/贸易行业采购流程者优先
2. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析能力
3.具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和成本意识
4.责任心强,抗压能力好,能独立处理多任务并保障交付时效
5.诚信正直,具备较强的职业操守与合规意识
采购经理
6000-7000元/月
采购经理超市采购
1、负责超市全盘采购,包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控;
2、要求3年以上连锁超市采购经验,有本地及周边产地/批发市场资源,谈判能力强。
16000-20000采购经理
1.6-2万元/月
采购经理1-3年学历不限社保、五险话费补贴、餐补建筑材料国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
行政人事助理
6000-9000元/月
行政专员/助理3-5年大专招聘员工关系人事培训
1. 负责招聘全流程事务,包括简历筛选、面试安排,以及员工入职、离职、转正、合同签署和人事档案的整理与归档工作。
2. 承担每月考勤数据统计,办理社保变动手续,并及时解答员工相关咨询。
3. 组织实施新员工入职培训,协调员工关系,推动公司制度执行,传达日常通知并开展基础沟通工作。
4. 管理办公用品及固定资产的采购、发放、盘点与台账登记,保障办公环境整洁及后勤事务正常运转。
5. 协助家博会等线下活动开展,统筹人员安排、物料登记,提供现场行政支持,落实团队建设与节日福利相关事宜。
6. 整理各类资料文件,汇总报表信息,完成上级交办的其他临时性行政与人事工作任务。
采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理3-5年大专包装原材料
岗位职责:
1、依据销售计划单,执行包装材料的采购工作;
2、根据销售需求,筛选多家优质供应商进行询价、比价,择优确定合作单位;
3、与销售团队协同确认报价,支持销售与客户之间的价格沟通;
4、与生产厂区对接,核实原材料库存情况;
5、负责与供应商核对账目,并协调财务部门完成结算流程;
6、具备良好的职业操守和道德素养,无论由谁负责采购事务,均需秉持对企业、对领导、对自身负责的态度开展工作。
岗位要求:
1、大专学历
2、财务相关专业背景
3、语言表达清楚,具备良好沟通能力
4、工作细致认真,讲求效率
5、年龄***左右
招投标专员
4000-6000元/月
投标专员大专
招聘:招投标专员(劳务/食材供应链方向)
岗位职责
1. 负责公司劳务外包、劳务派遣、食材供应、食堂配送等项目的招投标全流程工作,包括招标文件研读、投标文件编制、报价测算、资质整理、密封递交等。
2. 对接甲方、招标代理机构,跟进答疑、补遗、现场踏勘、开标、评标、中标公示等环节。
3. 负责劳务人员资质、食材供应商资质、业绩合同、检测报告、社保、许可证书等投标资料收集、审核与归档。
4. 独立完成商务标、技术标编制,确保标书逻辑严谨、响应完整、无废标风险。
5. 跟踪中标结果,负责合同初稿对接、履约资料准备及后续项目台账管理。
6. 维护招标信息渠道,整理行业招标动态,参与成本分析与报价策略优化。
任职要求
1. 1年以上招投标工作经验,有劳务行业/食材供应链/团餐配送/后勤服务类项目投标经验优先。
2. 熟悉政府采购、公开招标、竞争性磋商、比选等流程,了解《招标投标法》及政府采购相关规则。
3. 熟练制作投标文件,擅长商务标、技术标排版,会使用Word/Excel/PPT/PDF工具。
4. 细心严谨、抗压能力强,能赶节点、赶工期,具备良好的文字表达与逻辑能力。
5. 有劳务资质、食品安全、供应链相关项目经验者优先录用。
前台验光师储备店长导购招商
招招商副总监、储备店长、验光师、门店前台、视控师(导购)、市场经, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系袁女士
洗衣店前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构有空调年终奖全勤奖加班费月休四天普通话流利店员/服务员经验
主要负责前台接待,衣物整理,维护客情关系以及处理客诉,店内卫生以及简单的清洗服务
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专混合办公国内院校优先活动/会议组织接待/外联文书起草具备人力经验
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,协调内外联络,保障办公环境有序高效
4.配合人事部门完成基础人事支持工作,如入离职手续协助、考勤统计等
5. 处理领导交办的其他行政支持类事务,确保执行及时准确
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档编辑能力
4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备较强的责任心和团队协作精神,能适应多任务并行的工作节奏
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专文职
1.负责集团内部客户资源的对接,统筹客资分配并跟进后续反馈;
2.配合设计师完成客户洽谈、接待安排、合同签署及全程服务支持;
3.汇总客户服务过程中出现的各类问题,及时上报并督促责任人处理解决。
传媒公司前台(团队颜值高)不加班
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全白班法定节假日休
岗位职责:
1. 负责日常前台接待及前台区域的清洁维护工作。
2. 办理面试人员签到,登记来访信息并协助完成考勤数据整理。
3. 协助公司进行企业文化传播及品牌形象展示相关工作。
任职要求:
1. 注重个人形象与审美,具备良好气质,有直播或主持经历者优先考虑。
2. 具备较强的表达能力,性格活泼开朗,善于人际互动。
3. 熟悉电脑基础操作,熟练使用智能手机。
工作时间:
1. 每日中午12点至晚上20点,每周日固定休息一天。
2. 法定节假日正常休假,每周保证一天休息时间。
岗位福利:
公司配备茶水间、冰箱、制冰机、微波炉,提供零食和饮料区,福利丰富。
工作环境轻松愉悦,团队成员均为00后,定期组织下午茶活动。无加班制度,无业绩考核压力!
前台收银包吃住
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台包吃住包吃包住全勤奖月休四天
首月底薪4800元,第二个月起底薪5300元
工作内容 1. 负责前台旁小超市的上下货、补货及盘点;2. 日常收款、账务处理;3. 每日流水核对与盘点
上班时间 早班:14:00-23:00;中班:22:00-次日07:00;月休4天,自由调休
福利保障 包吃包住
栏目概述
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