要求： 1. 具备高中及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽。 2. 思维灵活，沟通表达能力强，逻辑清晰，具备较强的谈判能力和决策力。 3. 有1年以上医药采购相关工作经验。 4. 具备基础的客户关系维护与管理能力。 岗位职责： 1. 负责新产品选型、评估工作，提升产品价格竞争力。 2. 管理所辖采购品种的库存情况，制定科学采购方案，确保满足客户供应需求。 3. 处理采购品种的退换货流程，确保退入手续完整合规。 4. 保持对市场动态的敏感度，协调解决库存药品的周转、缺货及破损等问题。 5. 完成其他采购相关工作及日常行政事务处理。 福利：业绩提成+社保+年度体检+带薪假期+节日福利

岗位职责： 1. 负责公司日常采购活动的规划与执行，确保供应链的稳定与效率； 2. 分析市场趋势，优化采购成本，提升采购效益，达成公司成本控制目标； 3. 管理与评估供应商，建立和维护良好的合作关系，确保物料质量和交付的及时性； 4. 参与跨部门协作，支持项目需求，解决采购过程中的问题，提升整体运营效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物、食品、制药等相关专业优先； 2. 3年以上采购相关工作经验优先，熟悉采购流程及市场动态； 3. 具备优秀的谈判技巧和供应商管理能力，能有效控制采购成本； 4. 良好的数据分析能力，能够基于数据做出采购策略调整； 5. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神，能够在快节奏环境中高效工作。

岗位职责： 1. 采购策略与规划 · 编制景区年度采购方案，统筹成本预算管理。 · 分析市场供应情况，优化供应商布局，确保物资供给持续稳定。 2. 供应商统筹管理 · 拓展、审核并维护供应商资源，构建优质供应商名录。 · 主导供应商洽谈、合同签署及履约跟踪，保障合作成效与服务质量。 3. 采购实施与执行 · 组织开展景区各类物资（含设备、耗材、服务等）的采购工作，确保品质合格、价格公允。 · 跟踪采购订单执行进度，协调物流配送、仓储接收及验收环节。 4. 成本与品质管控 · 动态监控采购支出，运用比价、竞标等方式实现降本增效。 · 确保所采物资满足安全、环保及相关运营规范要求。 5. 库存与仓储协同 · 配合制定库存管理策略，防止库存过剩或短缺。 · 监管仓储运作，保证物资存储合规、账目清晰可查。 6. 跨部门协同配合 · 与运营、财务、工程等部门保持沟通，响应日常运营及项目采购需求。 · 及时处理采购过程中的突发状况，保障业务平稳运行。 7. 合规与风险防控 · 严格执行采购相关法律法规及内部管理制度，确保流程合法合规。 · 识别潜在采购风险，制定预防与应对机制，减少运营隐患。 8. 团队建设与管理（如适用） · 负责采购团队的组织搭建、培训指导与绩效考核工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，8年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源和供应链渠道，掌握市场行情与价格动态； 3. 具备出色的团队领导力与谈判能力，能有效控制采购成本； 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力，支持科学采购决策； 5. 年轻有干劲，思维敏捷、逻辑清晰； 6. 抗压能力强，性格坚韧，适应高强度工作节奏。

工作内容： 1. 掌握生产基地及市场端的产品行情与价格变化，协助开展供应商沟通与谈判； 2. 负责基地商品的采购执行，把控采购产品的质量标准； 3. 监督产品备货及入库流程； 4. 汇总整合采购需求，合理优化采购成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，持有驾照，具备手动挡车辆驾驶能力； 2、3年以上生鲜蔬菜采购工作经验，有大型超市或蔬菜批发类企业基地采购经历者优先； 3、为人诚实守信，积极主动，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4、可接受倒班安排。

岗位职责： 1、结合公司生产运营、销售目标及库存现状，制定年度、季度、月度采购方案，明确采购品类、数量、周期及预算安排； 2、跟进采购计划执行情况，审核采购申请，下达采购指令，全程跟踪订单发货、到货及验收环节，确保物资准时足量到位； 3、开展优质供应商的寻源、筛选与评估工作，建立并更新合格供应商名单，拓宽供应渠道资源； 4、构建供应商管理机制，从产品质量、交付效率、服务配合、价格竞争力等方面定期考核，落实动态调整与淘汰机制； 5、持续分析采购成本波动原因，提出降本增效措施并推动落地实施； 6、负责采购合同的审阅、签署及归档工作，防范法律风险，保障合同权益，减少企业潜在法律隐患； 7、统筹团队工作任务分配，指导并监督下属完成采购任务，提升团队专业水平与执行能力； 8、协同生产、销售、财务、仓储物流等相关部门，及时响应业务需求，解决采购过程中涉及的跨部门协作问题。 任职资格： 1. 大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上医药行业采购团队管理经验，熟悉制造型企业采购运作流程； 3. 精通采购全流程操作，掌握供应链管理、成本核算、库存控制等相关专业知识； 4. 具备较强的商务谈判技巧、数据解读能力及风险识别能力，可独立应对采购异常状况； 5. 作风正派，廉洁守纪，无任何商业舞弊行为记录，具有良好的职业操守和职业道德。

岗位职责： 一、物资采购计划与预算管理 1. 依据施工进度安排，制定物资需求总计划、分阶段采购方案及突发情况应对预案。 2. 联合技术团队核对施工图纸，确保材料型号、数量与设计要求相符。 3. 编制采购资金预算，实时跟踪支出情况，分析差异原因并提出改进措施。 4. 制定降本增效的具体实施方案。 二、采购执行与供应商管理 1. 采购全流程操作 - 组织比选、议价及合同磋商，保障采购行为合规（符合企业制度及行业规范）。 - 监控订单履约进度，协调供应商准时交货，解决交付延迟或质量异常问题。 2. 供应商体系搭建 - 拓展并筛选优质供应资源，建立稳定合作机制，定期开展绩效评估与分级管理。 三、现场物资管控 1. 仓储与收发管理 - 负责物资进场验收（核验质量、数量及相关证明文件）、存储管理（分类存放、防火防盗防潮）及领用发放（凭审批单执行）。 - 推进数字化管理，确保账实同步、数据准确。 2. 物资调配与回收利用 - 统筹不同项目间物资调拨，提升使用效率，降低积压浪费；监督剩余材料与废料的回收处置。 3. 负责仓库整体运作，涵盖到货接收、入库登记、出库发放及库存盘点等环节。 4. 组织仓库人员排班、业务培训及绩效考核，保障日常作业有序开展。 5. 确保各项操作符合公司管理制度，以及相关法律法规和行业标准。 6. 推动跨部门间的沟通联动、协作配合与信息互通。 任职要求 - 专业背景：工程管理、物流管理、供应链等相关专业，了解常用建筑材料性能特点。 - 经验：具备5年以上工程项目物资管理工作经历，熟悉招投标流程及合同法律规范。 - 技能：熟练操作项目管理工具，具有数据分析能力和商务谈判技巧。 - 性格：具备较强抗压能力，能适应初期项目环境较复杂的实际情况。 - 福利：月休四天+春节假期，提供食宿，缴纳社会保险

岗位职责： 1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排； 2. 开展供应商开发需求分析、信息整理与调研评估、成本测算，优选合格资源保障项目供应，并构建供应商管理机制； 3. 牵头制定物料采购策略并推动实施，落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成； 4. 与供应商开展技术沟通与协调，确保其产品及服务符合配网业务的技术规范要求； 5. 协同解决重点工程、关键物料在质量或供货方面出现的问题； 6. 掌握配网领域技术规范、产品特点及市场趋势，为供应商拓展工作提供专业技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上同类岗位经历，有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先； 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法，了解OEM管理模式，熟知采购作业流程； 3. 对采购理念与全流程管控具备清晰认知和深入理解，具备强烈降本增效意识； 4. 拥有丰富的资源审查经验及专业的供方评价水平、谈判技巧和风险应对能力； 5. 具备良好的系统性思维、逻辑判断力，项目统筹与执行推进能力，以及较强的数据解读与战略规划能力； 6. 为人正直，诚实守信，工作严谨、务实，具备优良的协作意识与团队精神。

岗位职责： 1. 采购策略制定：依据企业战略规划编制采购方案，优化供应链体系，实现降本增效；跟踪市场动态，研判原材料价格走势，制定相应应对措施。 2. 供应商管理：拓展并筛选优质供应商，建立并更新合格供方名单；实施供应商绩效评估，涵盖质量、交付、服务等方面，对不达标者进行淘汰或整改。 3. 采购执行与成本控制：牵头开展比价、议价及招标流程，确保采购支出在预算范围内；跟进采购订单履约情况，保障物料准时到货，及时处理供应异常（如缺料、品质异常等）。 4. 跨部门协作：协同生产、仓储、财务等职能部门，确保物料供需匹配；参与新产品研发过程，提供物料选型支持及成本测算分析。 5. 合规与风险管理：建立健全采购管理制度，防范操作与廉洁风险；负责采购合同审核与管理，确保条款合法合规，降低法律纠纷隐患。 6. 团队管理：带领采购团队完成各项任务，设定绩效目标，组织培训与能力提升工作。 任职要求： 1. 具备5年以上采购领域工作经验，其中至少3年团队管理经历（需熟悉汽车制造行业生产性物料采购）；拥有同行业或大型企业从业背景者优先考虑；本科及以上学历，专业方向为供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易等相关者优先。 2. 熟悉采购全流程、供应链运作及合同法规知识；熟练操作ERP系统及常用数据分析工具。 3. 具备出色的商务谈判技巧和成本控制分析能力。 4. 承压能力强，能高效应对紧急采购任务或供应链突发状况；作风正派，具备风险识别与防控意识；思维缜密，善于跨部门沟通与协调。 职位福利： 全勤奖、五险一金、周末双休、出差补贴、优秀员工奖金、团队氛围积极融洽 工作地址：西安高陵区

岗位职责： 1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排； 2. 开展供应商开发需求分析、资料整理与实地考察，实施成本评估，甄选优质供应资源以匹配项目需要，并搭建供应商管理机制； 3. 牵头制定物料采购策略并推动执行，落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成； 4. 与供应商开展技术沟通与协作，保障其产品和服务符合配网业务的技术规范； 5. 协同解决重点项目的物料质量或供货异常问题； 6. 掌握配网领域的技术规范、产品特性及市场趋势，为供应商拓展提供专业技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上同类岗位经历，有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先； 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法，了解OEM管理模式，熟悉采购作业流程； 3. 对采购理念和全流程管理具备明确理解与深入认知，具有强烈的降本控费意识； 4. 拥有丰富的资源审核实践经历，具备专业的供应商评估能力、谈判技巧及风险防控能力； 5. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力，项目统筹与执行推进能力，以及良好的数据分析与战略策划能力； 6. 为人正派，诚信务实，工作严谨、勤勉，具备优秀的团队协作意识。

岗位职责： 一、物资计划与预算管理 1. 需求计划制定 - 依据施工进度安排，编制物资需求总计划、分阶段采购方案及应急应对措施。 - 联合技术部门核对施工图纸，确保材料型号、数量与设计要求相符。 2. 预算与成本控制 - 编制物资采购预算，实时跟踪支出情况，开展偏差分析并优化调整方案。 - 提出切实可行的成本节约建议，提升资源使用效率。 二、采购与供应商管理 1. 采购全流程执行 - 组织实施招标流程、比选议价及合同协商，保障采购行为合规（符合企业制度及行业规范）。 - 跟进订单履约进度，协调供应商按期交货，妥善处理质量争议或交付延迟问题。 2. 供应商资源库建设 - 拓展并筛选优质供应资源，推动建立稳定合作机制，定期开展供应商履约评价。 三、现场物资管理 1. 仓储与收发 - 监督物资到货验收（含质量、数量及随货资料审核），落实分类存储、防火防盗防潮等安全管理措施，按审批单据办理领用手续。 - 推进信息化手段应用，保证账实同步、数据准确。 2. 动态调配与回收 - 统筹不同项目间物资调拨，降低积压浪费；监督剩余材料及废弃物的回收处置工作。 3. 负责仓库整体运作，涵盖收货、入库、出库及库存管控等环节的日常管理。 4. 组织仓库团队排班、业务培训及绩效考核，保障作业有序高效。 5. 确保各项操作严格执行公司标准流程，并满足相关法律法规及行业监管要求。 6. 推动跨部门间的沟通联动，实现信息互通与协作协同。 任职要求 - 专业背景：工程管理、物流管理、供应链等相关专业，了解常用建筑材料性能特点。 - 经验：具备5年以上工程项目物资管理工作经历，掌握招投标程序及合同法律知识。 - 技能：熟练操作项目管理工具软件，具有数据分析能力和商务谈判技巧。 - 性格：具备较强抗压能力，能适应初期项目环境较复杂的工作条件。 - 福利：月休四天，包吃包住，缴纳社会保险。

两套木门之前装好了，拆下来了，重新再组装安装上去有空的时候现在联系

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西安市阎良区招栏杆安装,工地小工/杂工

招聘打混泥土，找平，盖模4-5人，长期的8栋楼还有地库，

西安浐灞生态区砂之船奥特莱斯商场店长期招江西菜，湘菜厨师数名工资：二灶7000起长期稳定，包吃包住，小区公寓楼，月休4天，提升空间大，要求：年龄20-50岁之间，联系电话宋总：

工作职责： 1. 原料寻源执行 独立开展调味品辅料、香辛料类供应商的搜寻、询价、比价及初筛工作 组织样品寄送，对接研发与品质团队完成试样评估流程 跟进供应商准入各环节：资质审查、实地考察、合同签署 维护非大宗原料价格信息库，确保数据更新及时、准确 归档寻源相关文件：包括询价单、比价分析、评估记录等 2. OEM项目执行 负责OEM生产厂商资料收集、初步筛选及报价对比分析 全程跟进打样、议价、合同签订、生产排程与交付进度 协调OEM厂商与公司内部品质、生产等部门的日常协作 整理并归档OEM项目资料：合同文本、报价明细、进度跟踪表、交付台账 3. 集采试点支持 协助主管完成集中采购试点项目的成本测算与比价分析 跟进集采订单执行全过程：采购下单、货品交付、对账结算、付款跟进 汇总降本成果数据，编制月度汇总报表 4. 数据与文档管理 建立并维护采购价格台账和供应商信息档案，分类明确、便于检索 定期汇总整理月度及季度采购数据分析报告 负责合同文件管理：分类归档、到期预警、续签前置准备 任职资格： 1、本科及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业者优先 2、具备3年以上采购工作经验，有食品或调味品行业经历者优先 3、具备独立开展寻源工作的能力，可完成询价、比价及供应商初选 4、执行力突出，能主动推动项目按计划进展 5、精通Excel（常用函数、数据透视表），可独立制作数据报表 6、沟通表达清晰，能够高效对接供应商及跨部门协作 7、具备撰写商务文书的能力，如询价函、比价报告、会议纪要等 8、自我驱动性强，工作勤勉高效，重视细节管理

职位亮点： 主导全国四工厂集中采购试点，直接驱动成本优化 带领团队、搭建标准化流程，成长空间广阔 可对接OEM代工厂及全国供应链资源 岗位职责： 1、集采统筹 负责全国四个工厂部分原料的集中采购方案规划 整合各厂需求，统一开展寻源与议价，达成规模效应降本 定期输出降本成效分析报告并组织复盘总结 2、寻源管理 拓展并维护辅料、添加剂类供应商资源 牵头OEM代工厂的筛选评估、准入审核及年度绩效考核 主导年度供应商与OEM合作谈判，推动采购成本显著下降 3、团队与SOP建设 带领采购主管团队，制定绩效目标与人员发展计划 建立寻源及集中采购标准化作业流程（SOP） 定期开展团队工作回顾与能力评估 任职要求： 本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验 具有集中采购实操背景，能独立推进多工厂或多品类集采项目 熟悉物料市场动态，具备出色谈判能力 掌握成本构成分析与降本测算方法，数据处理能力强 具备良好的跨部门沟通与协同能力

岗位职责： 1. 搭建并优化跨境全链路物流流程，提升订单履约效率，降低物流异常率。 2. 负责物流供应商筛选、谈判、考核与成本管控，持续优化物流成本与服务质量。 3. 统筹国内外仓储运营，优化库存周转，减少积压、断货、丢件及破损风险。 4. 熟悉韩国清关政策，对接货代与报关方，处理清关及物流异常，建立风险防控机制。 5. 负责物流团队管理与跨部门协同，保障订单履约、数据同步及费用结算高效落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，3 年以上跨境电商物流相关工作经验；国际贸易、物流、供应链管理专业优先。 2. 具备良好跨部门协同能力，熟悉韩国跨境物流与清关流程。 3. 能独立操盘跨境电商货物国内至境外全链路物流运作。 4. 熟悉跨境电商物流合规要求，具备风险识别与管控能力。 【福利待遇】 1、大小周，公司实行弹性打卡制度，上午：8：30-9：00 至12：00，下午：13：30至18：00-18：30； 2、入职购买五险一金，有季度奖金、带薪年假、带薪病假、夜宵补助、月度下午茶、团建旅游等福利；

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订，优化采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率，协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设，定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法，具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验（如带团队需注明） 4. 逻辑清晰、责任心强，能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统，有制造业/工程类行业经验者优先

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

前台收银员: 工作内容:负责收钱、做账、盘点货物，盘点流水 工作时间:14:00-23:00 18:00-3:00 22:00-7:00 15天一倒班 月休四天,自由调休，可以连休 薪资待遇:无责底薪5000+300全勤 包吃住 可提供实习证明

接受小白 无经验

前台收银 【工资待遇】第一个月4800，一个月以后5300 半年以后5800，一年以后6300 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【上班时间】早班14:00-23:00 中班 6:00～3:00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休三天 生日福利 三倍年假工资

基本月薪+月底福利+季度奖金+年终奖 汇报对象：总经理 下属团队：行政专员、前台、后勤支持人员、采购专员 一、战略规划与体系建设 1. 制定行政战略：依据公司整体发展方向，拟定年度行政工作规划（如办公空间布局、行政预算编制），有效支撑业务拓展或成本管控目标。 2. 制度流程建设：搭建并持续优化行政管理制度体系（如固定资产管控、采购审批流程、差旅规范），确保运行合规高效，每年完成制度迭代不少于2次。 3. 行政数字化升级：推动OA系统、资产管理系统等信息化工具实施，实现报销、采购流程线上化比例不低于90%。 二、日常运营管理 1. 办公环境与空间管理：全面负责办公场地租赁/装修、工位安排、绿植保洁等工作，保障办公场所安全整洁，员工满意度达85%以上。 2. 应对突发事件（如疫情、自然灾害），制定业务连续性预案（BCP）并组织演练。 3. 资产与采购管理：统筹固定资产全周期管理（采购-登记-维护-报废），年度盘点账实相符率达到100%。 4. 控制采购支出，建立合格供应商名录，实现行政费用较上年节约不低于8%。 5. 大型活动与接待：主导公司级活动（年会、庆典、重要客户接待），统一协调预算、场地及执行流程。 三、团队管理与成本控制 1. 部门建设：负责行政团队人才选拔与培养，设定绩效考核机制，确保年度培训覆盖率达100%。 2. 预算管控：编制年度行政预算（通常占公司营收0.5%-1.5%），严格监控费用执行情况，实际支出偏差控制在5%以内。 3. 外包资源管理：优化物业、清洁等外包服务，通过招标或履约评估实现成本降低不少于10%。 四、风险控制与合规 1. 安全管理：落实消防、信息及职场防疫措施，全年无重大安全事故。 2. 合规监管：确保采购招投标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等相关法规要求，审计发现问题整改完成率100%。 3. 应急预案：建立突发危机事件（如劳资纠纷、媒体舆情）响应机制，确保24小时内提出应对方案。 五、跨部门协同与创新 1. 支持业务扩张：配合新办公室设立及搬迁项目，确保从选址到正式入驻在3个月内完成。 2. 推动绿色办公：推行节能减碳措施（如无纸化审批、能耗监控），实现年度行政碳排放下降不少于5%。 3. 员工体验优化：收集员工反馈，引入创新服务举措（如共享会议室系统、健康关怀计划）。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业； 2. 工作经验：5年以上行政管理工作经历，具备3年以上团队管理经验； 3. 核心能力：熟悉行政各模块运作；擅长预算编制与成本分析；熟练操作钉钉/OA等办公系统； 4. 职业认证：持有PMP证书者优先考虑； 5. 必备素质：具备风险预判能力、跨部门协作能力及强合规意识。 福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 4、节日福利/员工生日会； 5、每半年薪资评定，可上浮或不浮动；

岗位职责： 1.负责来访学员及太极拳爱好者的接待、登记与引导，提供课程安排、文化理念等专业咨询服务 2. 及时响应微信、公众号及平台咨询，跟进潜在学员意向，协助完成报名转化 3.管理太极服饰及文创周边的库存、打包、发货与订单核对，确保履约准确高效 4.维护前台区域整洁有序，协助会馆日常运营事务及活动支持工作 5.配合完成行政文书、数据整理、会议协助等基础支持类任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好沟通能力与亲和力，服务意识强 2.工作细致耐心，责任心强，有线上客服、电商发货或文职类经验者优先 3. 对中华传统文化特别是太极拳有一定了解或浓厚兴趣 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性协作节奏 5.学历大专以上，认同机构理念，愿意长期稳定发展

主要职责： 1. 编写、整理并归档区域业务报告、会议纪要及日常行政文书； 2. 协助制作与销售及市场推广活动相关的演示文档； 3. 负责区域内销售数据的采集、汇总与统计分析，定期形成数据分析报告，通过数据反馈支持管理层决策； 4. 跟踪所辖区域各地区销售进度，并进行阶段性总结与汇报； 5. 组织并参与区域周会、月会及季度会议，完整记录会议内容并推动决议事项落地，确保信息及时传达； 6. 配合市场、KA（重点客户）及运营团队完成相关辅助性工作； 7. 根据需要参与区域活动实施及客户沟通支持工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年医药行业助理岗位工作经验，有销售助理、市场助理或区域运营支持背景者优先； 3. 了解医药行业运作流程及基本销售数据逻辑； 4. 学习能力强，具备良好的跨部门协作与沟通表达能力，责任心强且能承受一定工作压力； 5. 数据处理能力突出，熟练掌握Excel、PPT等办公工具，具备一定的销售数据解读能力； 6. 能够接受短期出差安排。 公司总部位于上海，该岗位以居家办公为主。

一、年轻人，来大展身手吧！ 二、岗位职责： 1. 客户的开拓、维护与管理； 2. 网点的拓展与日常运营支持； 3. 新产品的市场推广与落地执行。 三、任职要求（可接受出差安排）： 1. 统招本科及以上学历，毕业5年内的应往届毕业生均可报名（学历是基础，潜力更重要）； 2. 有机会前往全省各地工作，属地或户籍所在地人员优先考虑； 3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先（建议具备驾驶能力）； 4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用； 5. 积极进取，心怀目标，渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改变的有志青年。 四、职业发展路径： 销售储备干部1：销售代表→县级负责人→市级主管→大区总监； 销售储备干部2：职能方向（企划/运营/人事）→主管岗→经理岗 五、福利待遇： 1. 差旅费用全额报销，涵盖住宿、餐饮、通讯、交通等补贴； 2. 缴纳五险一金，享受法定节假日休假制度，可根据实际工作安排调休或集中休息，你期待的福利我们全部提供； 职位福利：五险一金、加班补贴、交通补贴、餐费补助、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作制 职位亮点：广阔平台、多元机遇、快速发展、高薪回报、助力成长与绽放

接待公司客户

一、薪资待遇 月薪 3500元，月休4天，工作稳定，环境轻松，福利齐全。 二、岗位职责 1、负责小区日常前台接待工作，接待来访业主、访客，礼貌解答业主咨询、投诉、报修问题，并做好登记、跟进与反馈。 2、负责物业费、停车费等费用的日常收缴、登记、对账工作，保证账目清晰准确。 3、做好小区各类文件、资料、业主档案的整理、归档、保管工作。 4、负责园区通知、公告的张贴与传达，配合物业各部门完成日常工作对接。 5、负责前台卫生、办公用品整理、物资登记管理，维护前台良好形象。 6、完成领导交办的其他日常行政、后勤辅助工作。 三、任职要求 1、年龄18–40岁，形象气质良好，谈吐礼貌，亲和力强。 2、会基本电脑操作（打字、Word、表格基础），有无经验均可，可带薪培训。 3、工作认真细致、有责任心，服从管理，能长期稳定上班。 4、无不良嗜好，待人热情，有服务意识，有物业、前台经验者优先。 四、工作优势 工作轻松简单、坐班岗位、无需外出、人员简单、氛围和谐，适合长期稳定工作。 五、联系方式 有意者请直接联系： （可电话/微信咨询，备注：应聘物业前台）

岗位职责： 1. 负责收集并筛选工程类项目招标信息，分析投标市场环境，并全程跟进招投标流程； 2. 针对已确定参与的投标项目，统筹协调人员到场、资质文件调用、报名材料准备及报名或现场踏勘的行程安排； 3. 根据招标文件要求，完成投标文件的编制（不含报价部分）、排版、打印、签章、复印、装订、审核、封装及开标等相关工作； 4. 负责日常维护常用投标网站的账户备案及各类资料的更新与管理； 5. 跟进投标保证金的支付与退还流程，及时对接财务部门，确保款项按时到账及顺利回收； 6. 密切关注开标结果，若发生异议或投诉情况，需全程跟踪处理过程及相关细节； 7. 对投标全过程进行复盘分析，及时掌握中标公示信息，如项目中标，负责后续中标通知书领取、档案移交及履约手续的推进； 8. 对所参与项目的全部投标资料进行系统化归档与整理； 9. 负责与公共资源交易中心、招标代理机构或相关招投标主管部门的沟通与对接； 10. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务； 须具备至少5年以上施工企业投标工作经验。