
酒店经理月结
招聘:酒店管家薪资:3000以上岗位职责:1、为宾客提供全流程个性化管家服务,包括入住引导、行程规划及特殊需求响应,确保**入住体验;2、协调客房资源,高效解决宾客问题,维护高标准的客户满意度;3、建立宾客档案,通过细致观察提供惊喜服务,增强客户粘性与**忠诚度。任职要求:1、具备酒店民宿服务经验,形象气质佳,亲和力强;2、拥有出色的沟通协调能力及抗压能力。3、服务意识敏锐,注重细节,能适应轮班工作制,致力于创造超越预期的服务价值。
店长
招聘酒店店长。薪资为12000。岗位职责包括负责酒店日常运营管理工作,包括客房与大堂管理;组织并带领团队完成销售目标,提升客户满意度;熟悉OTA平台操作,负责线上订单及评价管理;处理突发事件,保障服务品质与安全。职位要求有3-5年酒店管理经验,具备团队管理与销售实操能力;熟悉单体酒店运营流程,能独立处理各类事务;有OTA运营经验者优先。工作时间具体时间班次面议。薪资福利方面,综合薪资高,多劳多得,收入可观;收入与业绩挂钩,潜力可期。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职责任心强
负责酒店客人入住、退房办理,房卡发放与回收,准确录入宾客信息至系统。
办理客人消费结算,现金、微信、支付宝、银行卡、会员卡等收银操作,账目日清日结,无长短款。
核对客房消费、迷你吧、餐饮挂账等账单,开具发票、收据,做好票据留存。
接听前台电话,解答房价、房型、早餐、停车、周边交通等咨询,接受预订、改期、取消订单。
做好前台来访接待、访客登记,引导客人办理入住及指引酒店设施位置。
维护前台及大堂区域整洁,保管前台办公用品、备用金、发票、房卡等物资。
及时反馈客人投诉、需求及客房问题,配合客房、安保、后勤部门协同处理。
做好交接班记录,整理收银报表、入住登记表,提交每日营收台账。
严格遵守酒店财务制度、收银规范及前台服务礼仪标准。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
普通话标准 形象好气质佳
热情大方,灵活主动
应变能力强
会基本的电脑操作
具备较强沟通能力与表达能力
待遇:提供吃住宿,月休三天
工作时间8:30-16:30(白班)
16:30-23:30(中班)
23:30-08:30(夜班)
酒店前台,专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
2. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
3. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
【欢迎加入华住怡莱酒店】
招聘岗位:前台服务大使一名
薪资待遇:全职底薪+会员卡提成+优秀员工奖+全勤奖
工作时间:上二休二
要求:25—38岁,有酒店前台工作经验者优先
联系人:钟
工作地点:站前西路1号怡莱酒店(原大富豪)
客房经理月结全职上班时间8点半一17点半
招聘客房主管岗位:客房主管1名薪资:4000-4500元/月,入职缴纳五险一金上班时间:08:30-17:30,长白班任职要求1。具备1年及以上酒店客房主管管理经验,熟知客房查房,人员排班,耗材管控,客诉处理等全套工作;2。管理能力良好,做事细心负责,服从酒店规章制度。工作地址南昌县向塘镇向塘大道国际交流中心酒店联系方式:周女士(微信同号)
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人
一、基本任职资质
1.年龄25-48岁,大专及以上学历,酒店运营管理专业优先,3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验;
2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则,具备突发事件及客诉处理能力;
3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。
二、团队管理能力
1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定,能管理前厅、客房、餐饮团队。
2.善于员工激励、矛盾调解,稳定核心员工,降低人员流失率。
3.具备较强执行力,能落地公司制度、指令,上传下达顺畅。
4.品行端正,抗压能力强,能适应夜班及节假日值班,驻店优先;
5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。
天宇商务宾馆夜班收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职能上夜班长期
天宇宾馆急聘夜班收银员
岗位:前台收银员 年满18岁
时间: 下午6点至早9点 (能接受长期夜班) 晚上能休息
待遇: 3000底薪加开一个房2元提成 (半年后3100底薪加提成)
电话:张
地址: 兴国大道中城模范城
新厂无夜班320一天空调坐岗下班结/不脏不累贴标签/岗位自选/入职奖一万/包吃包住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
临时工包吃20人以上
临时工18周岁以上,男女不限薪资福利:包吃中晚两餐招工人数:27人名额有限,招满即停工作地址:龙南市东江乡新圳工业园优信普路
电焊月结焊工证
龙南招聘光伏发电安装工人,要求电焊工,有光伏发电安装经验者优先,需持有焊工证。
包吃一餐,不包住。薪资为300-350元一天,每月20日发放上个月工资。
每天工作八个半小时。
酒店管理总经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备客户导向思维
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
服务员酒店经理
招聘信息岗位一:酒店经理/主管任职要求:有酒店管理相关工作经验,担任过酒店经理或主管优先;熟悉酒店日常运营管理,具备良好的服务意识和团队管理能力工资5000-7000(五险)岗位二:餐厅服务员任职要求:年龄40岁以内;有餐厅服务相关工作经验者优先考虑;形象端正,待人热情,服务意识强;工资4000(可带五险)工作轻松,环境优雅,月休3天、节日福利、定期团建、晋升空间等联系方式联系人:朱先生联系电话:
酒店经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
电竞酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
江西赣州招聘收银员1名,学历要求高中或中专以上,年龄35岁以下,工作经验不限。薪资为350
3500-3800元/月
酒店前台月结
招聘收银员1名,学历要求高中或中专以上,年龄35岁以下,工作经验不限。薪资为3500-3800。工作时间分两班:第一班09:30-13:00,第二班16:30-21:00。工作地址位于江山里一期。公司为赣州创诺酒店管理有限公司。
江西赣州金赣大酒店诚聘前台,要求气质佳,提供食宿,薪资3500-5500,招聘人数不限,工
3500-5500元/月
酒店前台月结
赣州金赣大酒店诚聘前台,要求气质佳,提供食宿,薪资3500-5500,招聘人数不限,工作经验不限,学历要求不限。蓉江新区学校食堂招聘半天班阿姨若干名,双休,工作地址位于赣州市蓉江新区创业大道(蓉江新区管委会)。
客房保洁保洁酒店前台
招聘:清洁工(半天班)薪资:1000+公司:江西优巢酒店投资管理有限公司赣州分公司招聘人数:1人工作经验:不限学历要求:初中工作时间:第一班:08:30-18:30 第二班:18:30-08:30(两班制)职位描述:招聘酒店客房前台:年龄:20-26岁,身高1.59米以上,初中文化以上,【形象好,笑容好】,性格开朗活泼。(内向型的勿扰)有过服务行业经验者优先,无经验者可以培训上岗,(酒店前台主要工作是礼貌接待顾客,熟悉开房流程)酒店生意很稳定,15号按时发工资,不拖欠,酒店全天24小时营业,工作时间:三个人轮着二班倒,上四天休息二天,【二天白班,二天夜班,休息二天】等于一个月10天假【底薪2800+各种提成绩效奖励】不会低于3800(不能接受夜班的和性格内向的勿扰)(夜班可以睡觉)(不招暑期工短期)(不需要站班可坐)(有晋升空间)联系人:李店长()联系人:工作地址:优巢城市酒店红旗大道30号工作地址:地址:江西省赣州市经开区金东路
酒店前台月结全职
酒店前台赣州·3000-4000元·经验不限职位详情有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质普通汪标准有良好的沟通能力和服务意识岗位职责:1.负责酒店公寓前台接待工作,办理宾客入住、退房、公寓入住登记等手续;2.接待来访客人,提供问询服务及基础旅游信息推荐;3.处理电话接听与转接,协助完成日常行政事务;职业礼仪;4.维护前台区域整洁,保持良好的服务形象与5.配合完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1.有酒店前台工作经验者优先;2.具备良好外在形象和气质,普通话标准;3.具备良好的沟通能力和服务意识。联系电话李:
酒店前台
招聘前台1名,,年龄18至28岁,具备良好的沟通能力和服务意识,会基础电脑操作,熟练使用办公软件者优先,有前台或收银相关工作经验者优先,普通话标准,具备团队合作精神。薪资福利包括餐补和交通补助。工作时间采用上一休二制度,含夜班。工作地址位于都匀市七星未来城(趣住酒店)。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前厅接待/收银员。薪资为2500-3500。要求具备良好服务意识与沟通能力,仪容整洁、举止得体。能接受酒店倒班工作,有工作经验者优先。
客房服务员月结
客房服务员,年龄55周岁以下,小学及以上学历,有客房服务工作经验优先,身体健康,持有健康证,工作认真,踏实肯干,服从管理,(报名时需提供本人社保缴纳情况)薪资福利:2600元/月,月休4天,包工作餐招工人数:6名工作地址:安远县某酒店
客房服务员月结
招聘客房服务员6名,,年龄55周岁以下,小学及以上学历,有客房服务工作经验者优先,身体健康,持有健康证,工作认真、踏实肯干、服从管理。报名时需提供本人社保缴纳情况。薪资为2600元/月,月休4天,包工作餐。工作地址位于安远县某酒店。报名地址:宏祥人力资源(东江源大道548号,东江豪景正门左侧约50米)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供赣州酒店经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘赣州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。