注意岗位在株洲驻地岗位职责：​ 1、执行猪肉、鸡肉等肉类原料的采购工作，保障原料供应的稳定性、及时性与合规性。 2、开展供应商的开发、评估与日常维护，完善供应商管理体系，组织实施定期考核。 3、关注肉类市场价格变动、行情趋势及行业政策变化，开展成本分析并推进降本增效。 4、配合制定采购计划，结合生产安排与库存状况动态调整采购方案。 5、严控原料品质，协同质检团队落实到货检验流程，确保符合食品安全标准及公司要求。 6、负责采购合同、订单执行、对账结算及付款等环节操作，保证流程规范与资料齐全。 7、协助应对供应链突发状况，如供货中断、质量异常等问题，快速推动应急措施落地。 任职要求：​ 1、本科及以上学历，供应链管理、畜牧兽医、食品科学、经济贸易等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上猪肉、鸡肉或其他生鲜类食材采购工作经验，熟悉肉类特性、供应链环节及质量参数。 3、掌握肉类市场运行规律，具有市场预判、成本核算及商务谈判能力。 4、有供应商寻源、评估及长期合作管理经验，可独立完成供应商全周期管理。 5、工作踏实认真，条理清晰，具备良好的沟通协作能力和应对压力的能力。 6、熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础的数据整理与分析能力。 7、有大型食品生产企业、屠宰加工企业或上市公司采购背景者优先录用。

岗位职责 1、市场洞察与策略制定 根据公司品牌定位、商品企划需求及销售预测，制定并执行科学的年度/季度采购战略与采购计划。 2、供应商管理： 负责新供应商的开拓、寻源、评估、引入，建立并优化具有竞争力的供应链体系，保障供应稳定性与柔性。 3、深度成本管控与BOM管理： 主导成本分析，能够独立拆分并审核BOM（物料清单），精准核算面料、辅料、工艺等综合成本，达成年度降本目标。 建立并维护成本数据库与价格体系，为产品定价与盈利模型提供核心数据支持。 4、库存与供应链协同管控，制定并执行库存优化策略，协同计划与生产部门，提升整体库存周转率。 岗位要求 1、5年以上采购经验，具备成熟的供应商资源。 2、精通服装产品成本结构与BOM管理，有成功的降本实战案例。 3、对市场敏感，具备优秀的数据分析、谈判和跨部门沟通能力。 4、强抗压，能高效处理多任务与突发问题；开放自驱，目标导向，能主动推动项目落地。

一、核心职责1. 供应链规划与开发：根据业务需求，开展核心供应商的寻源、评估、商务洽谈及引入工作，优化供应资源布局，搭建高效稳定的供应体系。 2. 采购执行与跟踪：主导大宗或关键物料、设备的采购议价（含价格、账期、交付周期、售后服务等），审核采购协议，跟进订单履约全过程，确保物料准时、合规、保质交付。 3. 成本控制与价格管理：组织定期市场行情分析，深入剖析物料成本构成，制定并推动实施降本增效方案。 4. 供应商绩效管理：按周期从质量、交付、成本、服务等方面对供应商进行综合考评，协调处理供货异常、争议事项及索赔流程。 5. 跨部门协同：与研发、工艺、品质及生产团队密切配合，参与新产品开发阶段的物料选型与采购前置准备，提升供应链整体响应效率。 二、任职要求 1. 教育背景：理工类专业（如机械、电子、自动化、材料等）或供应链相关方向大专及以上学历。 2. 工作经验：具备5年以上制造业采购岗位经历，其中至少2年从事供应商开发与谈判工作，有非标设备领域经验者优先考虑。 3. 专业技能：掌握采购作业流程与供应链管理理论，具备出色的商务谈判技巧和合同风险识别能力；能理解基本的技术图纸或技术文件。 4. 工具掌握：熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle等）及常用办公软件，有鼎捷ERP操作经验者优先。 5. 核心素养：抗压能力强，问题解决能力突出，恪守职业廉洁准则；具备良好沟通协调能力，有团队指导与培养经验者优先。 三、公司福利 基础保障：社保，大小周休息，标准八小时工作制，享有国家法定假期、带薪年休假、婚假、产假等各类假期； 生活支持：提供餐补、员工住宿、年度体检以及多样化的团队建设活动； 特别关怀：发放传统节日礼品、生日礼金/庆祝活动、结婚及生育慰问金等人文关怀福利。

工作内容： 1、供应商开发与管理：负责公司平台的商品采购工作，开展供应商的开拓、商务洽谈及合作关系维护，搭建并完善供应商信息库，定期对供应商的资质、报价、交付周期及产品质量进行综合评估，优化供应资源布局，保障供应链的稳定运行，审核供应商发票并完成结算流程，落实成本管控措施； 2、采购计划与执行：本岗位为现金采购模式，依据销售预测制定采购方案，完成商品选型、价格对比、订单下达及到货跟进，协同物流部门确保货物及时出库，妥善处理异常情况（如缺货、品质异常等）； 3、质量控制与验收：按照既定的质量要求监督供应商履约供货，组织到货检验及不良品退换处理，收集售后问题反馈，持续改进采购质量管理流程； 4、供应链协同：联动电商运营与商务团队，确保采购安排贴合市场实际需求，参与供应链效率提升项目，提高采购执行效率与响应速度； 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中），具备3-5年零售、电商采购或机电五金类行业工作经验，有建筑领域背景者优先； 2、具备良好的谈判能力和跨部门协作意识，能独立开展与供应商的各项商务沟通； 3、掌握数据分析技能，熟练操作Excel、线上采购系统及相关采购管理工具； 4、可接受短期外出（如前往供应商现场考察）； 5、品行端正，无任何商业不正当行为记录； 福利待遇： 1、试用期1-2个月，薪酬构成：无责任底薪+绩效奖金 2、工作时间：09:00—18:00，每周单休 3、以多种形式发放生日、节日关怀福利； 4、其他福利：不定期举办多样化的团队建设活动、提供下午茶等员工关怀； 5、慰问金支持：在结婚、生育、住院等特殊情况下可享受相应慰问金。

养老机构总部工程采购主管，属于综合管理岗。 【岗位职责】 1. 负责公司整体工程采购、后勤物资采购工作，包含工程类物料、总部办公用品、员工福利、机构粮油米面、线上商城物资采购管理； 2. 负责工程项目三方询价、比价、议价、合同对接、供应商管理，把控采购成本、交付时效与物资质量； 3. 负责各养老机构工程现场巡查、施工监督、现场对接，全程把控施工工艺、工程质量、整改落地，对工程结果负责； 4. 负责院区设施设备故障排查、维修对接、维保监督，熟悉消防设施检查、隐患排查、整改闭环管理； 5. 统筹采购台账、工程巡检台账、供应商档案管理，规范流程、把控质量、落实落地； 6. 统筹后勤工程、物资采购管理等综合性工作，保障全院运营稳定、合规、安全。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，2年以上工程采购、工程现场管理、运维维修相关经验； 2. 熟悉工程施工流程、现场监督、质量把控，具备三方询价、工程采购全流程经验； 3. 掌握基础消防知识，熟悉消防巡检、隐患整改流程，具备设备维修、工程巡检实操能力； 4. 熟练后勤物资、粮油、办公耗材采购，可独立统筹采购、验收、对账、供应商管理； 5. 责任心强、抗压性强、结果导向，具备综合统筹能力，适配快节奏工作，熟练台账、数据管理。 【优先条件】 1. 有房地产、物业、康养行业工程采购、现场管理经验优先； 2. 持有消防证书、懂水电维修、设施维保、工程整改者优先。 【福利待遇】 1. 包吃住，社保齐全、带薪年假婚假，团建，节日福利，生日礼物，法定节假日休。 2. 朝阳养老产业，政策加持银发经济，市场需求稳定。 3. 上市公司背景企业，经营稳健，发展可持续。

【岗位职责】 一、团队与分工管理：明确采购部各岗位职能，根据部门实际业务需要，制定科学合理的岗位分工及协作机制，细化工作标准与绩效考核指标。 二、流程建设与规范执行：分析当前采购流程中的问题点，设计并推行标准化采购管理制度，持续优化流程环节，监督落地实施，确保流程合规、高效且可追溯。 三、供应商开发与沟通协调：主导优质供应商的寻源、调研、评估与引入工作，建立统一的供应商资源库及分级管理机制；构建与厂商之间的高效沟通渠道，提升团队对接效率，发展长期稳定的战略合作关系。 四、供应链统筹与成本控制：整合公司采购需求，制定采购计划与供应链优化策略，合理降低采购成本；严控物料质量与交付周期，及时处理采购过程中出现的质量、交期异常，保障供应连续性。 五、业务洞察与风险防范：深入理解公司业务运行逻辑，建立采购需求合理性评估标准，增强团队对业务需求的精准识别能力；搭建采购风险预警机制，通过数据分析预判潜在风险并制定应对措施。 六、数据驱动与体系升级：运用数据工具对采购成本、供应商表现、订单完成率、流程效率等关键指标进行定期分析，输出分析报告并指导管理改进；持续推进供应链体系优化，推动采购向数字化、精细化管理模式转型。 七、团队培养与能力提升：针对团队在沟通表达、业务判断、谈判技巧等方面的薄弱环节，制定专项培训与发展计划，组织开展采购专业技能、商务谈判、业务理解等相关培训，全面提升团队专业水平。 八、日常运营与跨部门协同：负责采购团队日常考勤、任务分配、绩效评定等管理工作；与财务、业务等部门紧密配合，准确传递采购需求，同步采购进展，确保采购工作与公司整体运营高效联动。 【任职要求】 1. 5年以上采购领域工作经验，具备2年以上团队管理经验。 2. 具备出色的商务谈判能力、成本核算能力以及合同风险把控能力。 3. 熟练操作常用办公软件，能识读CAD图纸者优先考虑。 4. 职业操守：品行端正，廉洁自律，具有良好的职业道德素养。 5. 沟通协调：具备较强的统筹规划能力，能够同时推进多个项目订单的排产与交付。 6. 抗压能力：适应项目型采购的高强度工作节奏。 【薪资福利】 薪资结构：基本工资 + 岗位工资 + 业绩联动奖金 + 提成（具体面议，综合月薪7000元-12000元，能力突出者可上浮）。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，大小周休息，享受法定节假日 【公司优势】 基础福利：五险，月度/年度评优奖励，节日礼品； 其他福利：结婚/生育/购房/购车/装修补贴、子女教育基金等； 团队活动：部门团建、公司团建、年终年会等； 用餐保障：提供免费午餐，公司设有厨房并配备专职人员做饭，卫生整洁（无需担忧上班用餐问题）； 平台稳定：公司为深耕多年的办公家具企业，客户资源稳定，主要服务于政企单位； 发展空间：提供具竞争力的薪酬激励机制，有能力者即可获得相匹配的回报与晋升机会； 团队氛围：实行扁平化管理，强调工作效率与执行力。

【岗位职责】 1. 负责包材类物料的采购计划及执行，确保供应及时、质量稳定 2. 开发与评估包材供应商，优化供应链资源 3. 跟进采购订单交付，协调处理交付过程中的异常问题 【岗位要求】 1. 具备包材采购相关经验，熟悉包材品类及生产工艺 2. 善于沟通，能有效协调内外部资源推进项目落地 3. 具备较强的成本意识与供应商管理能力

岗位职责: 1. 制定并落实生鲜品类的采购方案，确保供应连续稳定 2. 拓展优质供货渠道，提升供应链运作效率并控制采购成本 3. 主导采购全流程执行，保障商品质量与交付时效达标 任职要求： 1. 有生鲜领域采购工作经验，了解产业链各环节运行模式 2. 具备良好的谈判技巧和数据处理分析能力 3. 能适应高强度工作节奏，责任心强且抗压能力突出

1. 主要负责工厂外协开发（机加工/加工程序外协），要有制造业外协采购经验。 我司外协加工采购管理有所欠缺，需要招聘采购把各公司的外协加工的事情管理起来。

岗位职责 1. 全面负责公司采购事务，编制采购方案，推进集中采购实施，完善集采机制，实现采购规模化运营与管理。 2. 开展供应商的寻源、资质评审、优选及关系维护，建立高质量供应资源体系，确保供应链持续稳定。 3. 强化成本控制，运用比价、议价、商务磋商及资源统筹手段，持续推动采购降本与效率提升。 4. 主导采购团队组建、日常管理与人才培育，增强团队专业水平与执行效能。 5. 梳理并升级采购流程与管理制度，审定采购合同条款，分析采购数据，解决交付异常情况，确保采购运作合规高效。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链或物流相关专业背景，具备3年以上工业领域采购管理经验，掌握工业采购规范及行业相关政策。 2. 有五金配件、机械设备、工装夹具类采购经历，具备工业阀门类产品采购背景者优先考虑。 3. 精通采购成本控制、供应商开发、集中采购落地操作，拥有团队管理实践经验，具备出色的谈判与跨部门协作能力。 4. 熟练操作办公软件，能独立开展采购数据分析与报表整理，抗压能力强，原则性强，工作责任心强。

湖南长沙望城招聘焊工学徒。目前订单已签订三年，工资待遇从优，包吃包住。能够独立操作后，薪资将按照师傅工资标准执行。欢迎来电咨询。

长沙全城招聘 日常保洁35-41元/小时 宠物保洁50元/小时 整理保洁41元/小时 深度保洁40元/小时 做饭师42元/小时 收纳师50-60元/小时 这几项可以一起做，如果您对某一项感兴趣，也可以接其中一项 招聘条件：(22岁一52岁) 无疾病史，无灰指甲， 接单时间，早七晚十自由选择 月工资不低于6000—10000上不封顶 接单地址：长沙全城都可以做，免费培训就近派单。

招聘厨房切配人员。岗位职责包括负责食材初步加工与分类整理，按照标准流程完成菜品预处理工作，保持操作区域卫生与设备清洁。任职要求为初中及以上学历，有餐饮相关经验者优先，具备基本刀工技能并熟悉食材特性，工作细致且具备良好团队协作能力。工作时间面议。薪资为4300至4600元每月，提供节日福利及包吃包住。

招聘前台迎宾人员。薪资为3800-4300元/月，提供节日福利及包吃包住。岗位职责包括：做好消费宾客的迎送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；详细做好预订记录；了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；以规范的服务礼节树立公司品牌优质文雅的服务形象。任职资格要求：身体健康；具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅；敬业乐业，具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，具备一定的英语水平；具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。工作时间面议。

找2辆大三轮车，地下室转运混凝土

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

行政岗 工作时间：8:30-18:00，中午休息一个小时 休息休假：周末休，节假日休【福利待遇】 1. 入职购买五险一金 2. 新人均薪8000，在职老员工基本8000-15000 3. 带薪年假，年终奖 4. 有食堂，餐补 5. 不跑业务不外出 6. 节日关怀，奖励出游 欢迎投递~

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2.与技术、预算、法务等部门完成标书整合与审核，把控时间节点与质量 3.建立并维护投标资料库，定期复盘中标/流标原因，持续优化投标策略 任职要求： 1.应届毕业生，大专及以上学历，工程类专业优先，有无经验均可 2.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑分析能力 3. 工作细致严谨，责任心强 4.具备良好沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3.参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4.管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、应变力及保密意识 4. 有团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

【岗位职责】 1. 熟悉政府采购招、投标业务流程，能熟练与业主、监理等单位进行业务沟通； 2. 协调项目实施期间与甲方之间的关系； 3. 负责政府采购项目报名、开标、签订合同、项目实施、验收、结算资料相关工作，协助与政府相关部门的沟通、协调及接待工作； 4. 负责收集、了解与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息，寻找各类企业及产品荣誉相关项目申报条件、流程； 5. 负责各类项目申报资料、答辩资料、验收资料等项目实施全过程资料的编制。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，熟练使用办公软件； 2. 应变能力强、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4. 有团队协作精神，善于挑战； 5. 遵守公司制度规范，服从管理； 6. 工作需经常出差，有韧性，踏实肯干，有责任心，能承受较大的工作压力。

【岗位职责】 - 负责台球厅日常接待与服务工作 - 维护场地整洁，确保顾客体验 【职位要求】 - 有服务员经验优先，会基本沟通即可 - 普通话标准，能适应不同班次 - 不限学历、不限经验，有责任心即可 【工作时间】 - 白班、夜班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 - 综合薪资5500-8000元/月，月结 - 包吃包住，福利到位，轻松省心

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八妇女节礼遇、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部学习、拓展训练等多元成长路径，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或来电咨询面试安排。 居家办公条件：具备半年以上同行业经验或从事过车险相关工作者，可申请远程居家办公。

一，岗位职责 1. 负责线上对接美业行业客户，精准推荐公司拓客方案，深入挖掘商家需求并提供匹配服务； 2. 及时响应客户咨询，解答疑问，高效推动合作达成； 3. 持续维护客户关系，收集反馈信息，协同团队优化服务方案。 二，岗位要求 1. 具备半年及以上销售工作经验； 2. 拥有出色的线上沟通能力，思维条理清晰，善于识别客户核心需求； 3. 目标导向明确，抗压性强，期望通过自身努力获得高收入回报； 4. 熟练使用微信、电话等线上沟通工具，掌握基础办公软件操作。 三，薪资福利 1. 底薪8K+提成+奖金，综合月收入3w-5w； 2. 提成比例高且不设上限：每单成交均享丰厚提成，多劳多得，收入无顶峰； 3. 多项激励奖金支持：月度销售冠军奖、开单奖励、业绩突破奖等持续发放； 4. 实际收入参考： top销售月入8w-15w，收入水平由你的付出决定！

岗位职责： 1、负责员工考勤数据的核对与整理； 2、办理员工社保及公积金的相关变更手续； 3、协助完成员工入职与离职的各项流程； 4、处理日常行政支持类工作。 任职资格： 1、27届毕业生，本科学历，人力资源、行政管理、工商管理等管理类相关专业； 2、工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪酬福利： 固定工资+生日节日福利+周末双休+包住宿+专业老师带教+提供实习证明 到岗时间可面谈 实习时长：2026年3月-2027年5月（能满足实习时长者优先）

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪系统培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于沟通互动，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、员工活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面系统的带薪培训机制，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习支持，涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电了解面试安排。