【岗位职责】 1. 组织并深度参与公司现有中后台（业务管理与职能管理）的流程及标准化的梳理及优化。 2. 组织并深度参与业务流程（市场开发、产品销售、产品交付）的梳理，设计可复制的标准化模板、操作手册及管控机制。 3. 协助市场开发、产品销售、产品交付等业务管理部门，推动标准流程的培训与执行。 4. 规划标准化流程在数字化的上线。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，6年以上的采购

一：项目采购/供应商开发 1、负责新项目量产前采购相关工作； 2、负责新物料寻源、定点、模具开发； 3、负责物料开发进度管理，包括样件交付、OTS认可、PSW签署等； 4、负责新项目物料采购质量、成品、交期的管控和平衡； 5、负责新项目转量产采购交接。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先 2、2年以上采购相关工作经验，有项目管理经验优先 3、熟悉采购和招标流程 4、良好的逻辑能力、数据分析能力、执行力强、具备抗压能力 5、熟悉办公软件，如Excel，PPT 6、具备英文能力优先 二：品类经理 1、支持质量部和营运部门及时处理样机组装以及批量生产阶段中的质量和异常交付问题 2、参与判断和支持供应商问题升级 3、监控供应商绩效，作为前期采购经理和工厂的接口以跟踪供应商的持续改进 4、供应商关系维护以确保可持续的供应 5、分析零部件的采购成本，与供应商及公司相关部门协作开展降本项目。 6、与供应商价格谈判，实现公司的年度降本目标。 任职要求： 1、汽车电子，机械或商业管理专业，5年以上的汽车行业经验其中连续3年以上在汽车零部件行业工厂采购的工作经验 2、熟悉电驱总成零部件的成本结构 3、知晓生产件批准程序 和质量前期策划和质量问题解决的方法 4、如有维护、维修与作业耗材的采购更佳 三：高端采购（总监/副部长/主管/品类经理） 1.根据公司发展规划及生产经营管理目标，为供应链战略、管理体系建设、指标体系建设等提供外部先进管理经验； 2.负责品类的规划、管理、降本、交付等总体控制。 5年以上在大型企业从事过采购或供应链领域工作，负责过跨部门，多品类的综合供应链管理。有大型制造业、半导体行业工作经验 关键技能： 1.战略思维与商业洞察能力（能将公司整体战略转化为具体的采购物流管理策略） 2.风险管理能力（能系统性识别并制订预案，应对供应中断、价格波动、地缘政治、合规等风险） 3.卓越的谈判与成本控制能力（有全生命周期总成本（TCO）思维） 4.项目管理能力（能领导大型项目，如供应资源建设、关键品类寻源切换等） 5.数据分析能力（善于利用数据洞察问题，如优化采购周期、提升存货周转等数据并驱动科学决策） 6.强大的领导力与影响力（知人善用，打造廉洁高效团队） 7.沟通能力强（内部能向上管理与向下赋能，外部能代表公司专业形象，处理复杂商务关系。）

夏天（）2.宁乡车站路食品厂招聘：可选择长期工，也可选这种（短期工）（可预支）【招聘要求】：18-45岁，男女不限【工作内容】：瓜子、坚果装袋、套袋、装箱、码垛。【工作时间】：12小时两班倒站班，（7点到19点/19点到7点）【薪资待遇】：前7天140保底，后期计件，综合薪资4500-6000【吃住】：住宿餐补17元/天，不住宿12元/天（发放至餐卡，不住宿累积出勤15天以上，有100外宿补贴），每周可预支【面试联系】：

开福区招聘高龄人员，负责五个面的打底喷漆工作。

开福区招聘高龄人员，从事五个面的打底喷漆工作。

18-55没有案底，每天日结70，剩下周结月结，只送一家店，会骑车使用导航，有住宿

长沙招聘保温工十五人，白铁工二十五人，要求能独立作业。下抖师傅一人，在料房工作的五人需为不锈钢工种，要求技术熟练。每天工作八小时。有意者可私聊。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1. 负责采购全流程管理，完成审核、比价议价、合同、订单、交付跟踪，管控采购成本，搭建并维护价格库，编制执行采购预算。 2. 统筹供应商开发、考察、评估分级，维护合格供应商资源库；开展供应商绩效评审，识别供应链风险，落实风险预案，保障供货稳定。 3. 负责采购团队管理，监督采购工作落地；组织部门复盘会议，推进问题闭环。 4. 搭建、优化采购制度、流程及表单，实现采购作业标准化；做好跨部门协同，推动流程优化，做好供应商商务谈判。 任职要求 1. 5年以上采购工作经验；熟练操作ERP及Office办公软件；为人正直有原则，处事沉稳有担当。 2.大专及以上学历，供应链相关专业；有制造行业采购经验，具备采购团队管理经验优先；能够长期本地稳定发展。

岗位职责： 1. 负责新品开发、供应商的开发、筛选、评估与长期管理； 2. 新品打样、生产过程中的质量评估、风险控制与交付管理； 3. 采购下单、到货验收、入库跟进，对接店铺后台订单流转； 4. 监控项目整体进度和质量，负责全链路从设计稿到大货的项目管理； 5. 项目复盘、BOM 梳理、采购成本把控、毛利把控； 6. 跨部门协调，对接设计师、供应商、运营、财务、仓储； 7. 其他临时工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文创、潮玩、周边行业经验优先； 2. 1–3 年独立项目管理经验，3 年以上生产定制经验优先； 3. 有明星周边 / 动漫周边 / 谷子的生产定制经验，熟悉粉丝消费； 4. 熟悉不同周边类目的材质和工艺，手上有现成的周边工厂资源； 5. 商务谈判和成本控制能力强，能判断产品质量、把控风险； 6. 沟通协调强，细致认真，自驱，执行力好； 7. 能抗压，同时跟进多个项目和突发状况。 底薪+ 项目奖金，自带优质工厂资源者可面议。

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划的制定与执行，统筹供应商开发、评估、谈判及管理 2.优化采购流程与成本控制体系，确保物料及时交付与质量达标 3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订工作 4. 协同生产、仓储、财务等部门，保障供应链高效协同与库存合理化 5. 定期分析采购数据，输出成本分析报告并提出降本增效建议 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2. 熟练掌握采购策略、供应商管理及合同风控要点 3. 具备良好的谈判能力、成本意识和跨部门协作能力 4.责任心强，具备较强的计划性与执行力 5. 具备基本办公软件及ERP系统操作能力

本岗位致力于吸引英语能力出色或掌握小语种优势，且有志于在国际物流、国际贸易领域长期发展的优秀人才。通过2-3年行业深耕，表现优异者将有机会进入公司中层管理梯队培养。 一、工作内容： 1，入职后3-6个月内熟悉海运、空运、铁路运输等物流操作流程，能独立处理业务单据，并结合实际工作对标准作业流程（SOP）提出优化建议； 2，能力突出者，可根据个人专长与职业发展意向，调岗至操作、市场、海外销售等相关职能部门； 3，工作满1-2年且绩效考核成绩优异者，可选择横向轮岗，进入集团职能中心或其他业务板块学习成长，或纵向晋升为所在部门主管； 4，工作满2-3年且考核优秀者，经由公司组织的岗位技能与管理培训后，可直接晋升为部门经理，或委派至分公司担任管理职务。 二、任职资格： 1，本科及以上学历，专业不限，具有海外留学背景者优先考虑； 2，英语水平优秀，口语表达流利，掌握其他外语者更具竞争优势； 3，熟练使用各类办公软件； 4，具备强烈进取心和自我推动力，乐于承担富有挑战性的工作任务。 三、福利待遇： 提供业内具有竞争力的薪酬体系，五险一金完备，并额外为员工投保商业医疗保险； 节日、纪念日礼品及庆祝活动丰富多样； 享受年度团队旅游及常态化团建活动。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、节日福利、周末双休 此岗位支持就近分配工作地点：广州、深圳、上海、北京、厦门、长沙、海口、青岛、香港

【岗位职责】 一、总体规划 1. 商务采购。 2. 参与制定部门采购制度，并监督各类制度、流程等的执行。 3. 参与部门工作目标及计划的制定。 4. 采购成本控制。 5. 供应商管理。 6. 采购合同及档案管理。 二、部门建设 1. 协助制定部门绩效考核管理制度及改进方案。 2. 协助进行部门员工绩效考核。 3. 负责部门员工职责界定及工作分工。 4. 协助部门员工的培训工作。 三、采购实施管理 1. 根据生产计划制定采购计划，并负责采购计划的实施。 2. 及时跟踪采购物资的物流状态，确保采购物资的及时供应。 3. 与仓库对接采购入库的物资，对不合格物资及时与供应商协调处理退还等相关工作。 4. 产品合格入库后，按照采购合同进行相关结算工作。 四、供应商管理 1. 负责采购品类的供应商评估、选择及优质供应商的维护。 2. 与供应商进行议价谈判。 3. 建立供应商档案并不断更新，定期考核供应商资质，对考核不合格的供应商要求整改或及时更换。 4. 规避采购风险（如供应商产品合格率、采购周期、淡旺季等），寻求产品多家供应商，开发新供应商。 五、采购合同管理 1. 负责采购合同的拟定、签署工作。 2. 负责审查采购合同的法律条款、价格、交期等，维护公司利益。 3. 负责对违反采购合同的供应商进行相关处理工作。 六、档案管理 1. 负责各类采购合同、供应商资料、报表单据等的存档、台账等管理工作。 2. 负责本部门制度流程签批文件等的管理。 七、部门协调沟通工作 1. 与各部门加强沟通配合，处理好生产经营过程中与采购相关的沟通工作。 八、完成公司领导交办的其他工作

岗位职责: 1. 参与公司薪酬制度的规划与完善，优化薪酬架构，保障薪酬体系的内部公平性及外部竞争力。 2. 推动绩效考核流程实施，汇总并分析考核结果，为人才评估与发展提供依据。 3. 承担薪酬计算及相关合规事务，确保工资按时准确发放。 4. 统筹员工福利计划的执行，确保各项福利政策依法依规落实。 5. 定期进行薪酬与绩效数据的整理与分析，为管理层决策提供有力支持。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门高效配合； 2. 拥有较强的数据处理能力，熟练操作办公软件进行数据分析； 3. 工作认真细致，责任心强，能够独立承担工作任务； 4. 学习能力强，善于在工作中不断优化流程与方法； 5. 具备团队协作意识，适应组织文化，快速融入工作环境。 岗位福利： 1、五险一金 2、上班时间9:00-18:20，午休12:00-13:20，大小周休息，法定节假日正常休假 3、每年提供2-4次晋升及调薪机会 4、定期组织下午茶、生日会、年度旅游等丰富员工活动

岗位职责： 1. 负责电极段（涂布、辊压、模切等）工艺的研发及量产转化，制定并落实工艺标准与过程监控方案； 2. 解决生产过程中出现的品质异常问题，实施跟踪与闭环管理，主导质量提升项目的推进； 3. 编制质量管理流程文件，持续优化检验标准与作业规范； 4. 配合客户及第三方机构的审核工作，确保体系合规运行； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有相关行业工作经验； 2. 掌握锂电池专业知识，熟悉锂电池生产工艺及关键质量控制环节； 3. 熟悉各类品质管理工具，能熟练应用SPC/MSA、8D等分析方法； 4. 具备APQP、PPAP等项目开发与管理经验；

【岗位职责】 1. 关注各大招投标信息网站的更新内容，筛选与公司匹配的招标公告，负责投标报名、保证金事宜等； 2. 熟悉各大招投标网站备案及资料的整理，提供精准的资料信息； 3. 负责投标文件的编制、排版、打印、复印、装订等工作，按照规定如期完成标书制作； 4. 及时跟进投标项目进度，确定中标信息与项目文件的管理归档和统计分析； 5. 负责企业交易中心平台、建设业务管理系统平台的备案、变更、延期等工作； 6. 服从上级安排及完成部门交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟练操作Office等软件应用，尤其精通Word文档的图文编辑； 2. 沟通协调能力强，思路清晰，条理性强； 3. 具有较强的学习和接受新事物的敏锐性； 4. 能够承受较大工作压力，可以接受投标期间的加班工作。

【岗位职责】 1. 负责招投标信息的收集与整理，并参加各招投标项目的报名、资格预审、标书购买、标书澄清等各项投标工作； 2. 负责投标文件的编制、审核、装订、签章封标、递交、现场开标、谈判等工作； 3. 负责公司资质及人员证书等商务材料的定期维护； 4. 确保投标文件内容准确、格式规范，并按时递交，跟踪投标项目的后续结果，进行归档。

【福利待遇】 1. 周末双休 2. 六险一金 3. 绩效奖金 4. 年终奖 5. 年度调薪 6. 年度体检 通过战略性资源开发与管理，为翻译、配音等本地化项目提供高性价比人才及供应商支持，实现“资源成本降低+供应商复用率提升”的业务目标。 【岗位职责】 1. 全语种资源开发与成本管控：拓展全球多语种翻译/配音人才（英语为核心，兼顾小语种），主导供应商开发、能力测试、议价签约及付款流程，建立分级资源池。 2. 供应商全生命周期管理搭建：建立供应商数据库，监控交付质量（如翻译准确率、配音稿件适配度）、响应时效、成本。

【岗位职责】 1. 采购承接与执行：岗位为现金采购，根据订单需求，进行线上线下询价、比价，达成合作意向后，签订合同提交付款流程，在材料发货后跟踪物流，确保材料送到； 2. 供应协同：对接项目材料员，确保材料采购计划与客户需求匹配，提升采购响应速度及效率； 3. 流程与发票跟进：根据公司业务流程，提报相关采购付款流程，以及及时跟进发票； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（优秀者可放宽至高中），3-5年建筑、装饰或机电安装五金件行业经验，工程建筑行业优先考虑； 2. 优秀的谈判技巧及跨部门沟通能力，能够处理与供应商的商务谈判； 3. 具备数据分析能力，熟练使用Excel、网上采购平台及采购管理工具； 4. 诚信正直，无商业贿赂等违规记录。 【福利待遇】 1. 试用期1-3个月，薪资结构：无责底薪+绩效奖金+提成，综合6-10K； 2. 上班时间：09:00--18:00，单休周日，法定节假日休息； 3. 以不同形式发放生日、节日福利； 4. 其他福利：不定期组织多种形式的员工团建、不定期下午茶等； 5. 慰问礼金：结婚、生子、住院等各类慰问享受礼金。 初创型公司，弹性收入空间很大，期待不甘于现状敢于挑战高薪的你加入！

工作内容： 1、供应商开发与管理：负责公司平台的商品采购工作，开展供应商的开拓、商务洽谈及合作关系维护，搭建并完善供应商信息库，定期对供应商的资质、报价、交付周期及产品质量进行综合评估，优化供应资源布局，保障供应链的稳定运行，审核供应商发票并完成结算流程，落实成本管控措施； 2、采购计划与执行：本岗位为现金采购模式，依据销售预测制定采购方案，完成商品选型、价格对比、订单下达及到货跟进，协同物流部门确保货物及时出库，妥善处理异常情况（如缺货、品质异常等）； 3、质量控制与验收：按照既定的质量要求监督供应商履约供货，组织到货检验及不良品退换处理，收集售后问题反馈，持续改进采购质量管理流程； 4、供应链协同：联动电商运营与商务团队，确保采购安排贴合市场实际需求，参与供应链效率提升项目，提高采购执行效率与响应速度； 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中），具备3-5年零售、电商采购或机电五金类行业工作经验，有建筑领域背景者优先； 2、具备良好的谈判能力和跨部门协作意识，能独立开展与供应商的各项商务沟通； 3、掌握数据分析技能，熟练操作Excel、线上采购系统及相关采购管理工具； 4、可接受短期外出（如前往供应商现场考察）； 5、品行端正，无任何商业不正当行为记录； 福利待遇： 1、试用期1-2个月，薪酬构成：无责任底薪+绩效奖金 2、工作时间：09:00—18:00，每周单休 3、以多种形式发放生日、节日关怀福利； 4、其他福利：不定期举办多样化的团队建设活动、提供下午茶等员工关怀； 5、慰问金支持：在结婚、生育、住院等特殊情况下可享受相应慰问金。

岗位职责： 开发供应商资源、进行价格谈判与下单操作、核对供应商账单。 任职要求： 大专及以上学历，具备扎实的采购工作背景，有电商领域采购经验者优先考虑。 工作细致认真，责任心强，能够高效完成日常任务。 熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析与处理能力。 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 工作时间： 8:30-18:00，中午休息一个半小时，享受法定节假日。

工作职责 1. 主导企业招采体系的建设与持续优化，制定采购策略、规范作业流程及供应商管理机制，确保项目所需物资与服务的及时高效供给。 2. 负责工程材料、施工服务等重点品类的全流程采购管理，涵盖需求梳理、供应商考察、合同磋商及成本管控等关键环节。 3. 统筹招采团队达成年度采购目标，协同工程、成本等部门推进业务联动，保障采购进度与项目建设节奏相匹配。 4. 搭建供应商评价与分级管理体系，整合并维护优质供应资源，增强供应链韧性与议价优势。 任职要求 1. 本科及以上学历，工程管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上房地产领域招采管理工作经历，熟悉建材、设备及服务类采购流程，具备大型项目采购实战经验者优先。 3. 熟悉成本测算方法、合同管理要点及商务谈判技巧，可独立编制采购方案并应对复杂采购问题。 4. 具备创业心态，工作积极主动，富有包容性与团队协作精神，善于成就他人，以结果为导向，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、依据公司各职能部门的采购需求，编制采购计划与预算方案； 2、开展市场调研，对所需采购物品的价格水平、质量标准进行分析，按照公司规定流程实施询价、样品测试等工作； 3、配合上级确定采购价格，参与商务谈判；负责采购合同的拟定并提交审批； 4、负责采购物资的到货验收及相关管理工作； 5、拓展多元化采购渠道，做好供应商的开发、维护与日常管理； 6、采购相关文件资料的收集、系统整理与归档保存； 7、提

工作职责 1. 根据公司战略发展方向，制定新产品研发规划并推进实施落地。 2. 基于市场实际需求、产品定位及前沿技术趋势，提出创新性新产品开发建议。 3. 持续跟踪行业技术发展动态，开展先进技术的研究、验证及产业化应用转化。 4. 主导铝/钢类工业产品的全新品类设计与研发，打造具有市场竞争力和社会价值的工业解决方案。 需解决问题： 围绕铝/钢材料在工业领域的应用场景，制定系统化新品研发策略，打破传统研发模式局限，推动产品持续创新升级；精准把握市场需求与技术演进方向，聚焦材料应用的技术突破，独立完成新方案构思与输出，实现产品线的有效延伸。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科类专业背景（机械、材料、力学、土木、模具等相关领域），具备5年以上铝行业研发工作经验；熟悉工业品及消费品开发全过程，能独立主导产品研发、过程控制及问题优化。 2. 具备大型研发项目的规划与组织能力，学习适应能力强，沟通协作顺畅，执行高效。 3. 具有良好的团队合作意识和进取精神，目标导向明确，认同企业价值观，责任心强，富有事业追求与执行力。

职位描述（主要职责和工作内容）： 1. 依据公司年度规划推进生产物料采购及新零件开发等相关事务； 2. 与生产计划部门协同，发布预测、订单及交付安排，保障生产目标顺利实现； 3. 搭建供应商安全库存备货体系，并对备货执行情况进行有效核查； 4. 按月办理供应商货款申报，确保账务月结清晰，及时处理短装、返修、工废、料废、呆滞及外协账目问题； 5. 联动质量部门，推动供应商快速响应并解决来料质量问题，确保零部件交付品质； 6. 确保新产品导入阶段物料到货准时，BOM成本控制在既定目标范围内； 7. 持续建设与优化供应商管理体系，与核心供应商发展长期战略合作关系； 8. 遵循公司采购流程开展采购作业，签订采购合同并监督合同按时履约； 9. 根据实际需求及时下达采购订单，跟踪物料每日到货进度，定期整理采购报表及分析资料； 10. 关注物料市场价格波动，运用合理采购策略有效控制采购成本； 11. 统筹协调内外部资源，高效应对各类突发紧急情况。 职位要求： 1. 具备4年以上大型企业采购岗位工作经验； 2. 大专及以上学历，物流、采购或相关专业背景； 3. 熟练使用Word、Excel、PPT、ERP等办公及业务系统软件； 5. 具备优秀的谈判能力，对市场动态具有敏锐洞察力； 6. 品行端正，遵守职业操守； 7. 熟知质量管理体系标准，精通采购全流程，具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。

有行业的专业经验优先，有快销品经验优先

岗位职责 1. 具备市场开拓能力：积极发掘客户潜在需求，持续关注项目中标情况，把握行业发展趋势，实现采购与销售的深度融合，促进业务持续增长； 2. 统筹管理项目整体运营（成本、进度、收益），通过精细化成本管控和高效执行，提升项目盈利水平； 3. 主导设备材料的全流程采购工作（计划制定、资源寻找、商务谈判、合同签署、物流跟进），保障采购高效且合规进行； 4. 搭建并维护优质供应商体系，推动建立公开、透明、互利的供应链合作机制； 5. 与市场、商务、销售等团队协同配合，优化客户采购流程，增强服务整体竞争力； 6. 负责采销团队的培训与指导，培养兼具产品知识与市场洞察力的复合型人才。 任职要求 1、大专及以上学历，3～5年以上大型项目采购或采销管理工作经验； 2、熟悉电气类产品，有新能源、电力工程或相关领域从业经历者优先； 3、具备市场拓展及客户需求转化能力，能有效整合采购与销售目标； 4、拥有广泛的供应商资源及良好的渠道管理能力； 5、优秀的沟通协调与跨部门协作能力，具有团队管理实践经验。

岗位职责： 1、完善品类管理体系，优化采购策略及相关流程； 2、依据公司经营目录推进品种引入与审核，制定科学的采购计划及预算，保障供应链稳定运行，满足客户需要； 3、明确年度核心及重点合作供应商，整合供应资源，主导采购谈判，争取有利价格与服务条件； 4、统筹商品运营工作，涵盖经营目录编制、库存管理、销售预判、商品数据研究等，提升商品周转效率； 5、关注药品市场变化，搜集并分析竞品信息，评估并引入适销新品，促进产品销售增长； 6、严控采购环节风险，建立风险预警机制，确保采购行为合规、安全； 7、负责团队日常运作管理，建设高效、专业化的采购业务队伍。 岗位要求： 1、年龄45周岁以下，不限性别，大专及以上学历，药学类相关专业背景； 2、具备5年以上医药零售或采购相关工作经验，熟悉连锁药房采购流程及供应商运作模式； 3、对医药产品具有敏锐洞察力，能准确判断市场需求，制定有效采购方案； 4、拥有广泛的供应商资源和渠道拓展经验，善于与生产企业构建长期合作关系，具备优质资源者优先考虑； 5、掌握医药学基础知识，能够独立评估药品质量与安全性。

岗位职责： 1、通过对终端及供应商开展深入的市场调研，结合实际情况对所辖品类提出初步规划建议； 2、主导与厂商的产品合同洽谈，保障所负责品类的商品供应满足率，优化采购成本，完成全国营销品项的采购引入、过会评审及合同签署工作； 3、规范管理门店终端资源，整合厂商促销支持，策划并提报品类促销方案，推动落地执行； 4、充分开发厂商合作潜力，积极争取采购收益、促销赠品、培训支持等相关资源； 5、维护供应链稳定运行，强化供应链过程管理，定期评估商品经营表现与供应商合作质量，对新品类的销售目标达成负责。 任职资格 1、本科及以上学历，具有3年以上大型零售企业日化、美妆、个护、保健品或食品（任一品类）采购及促销运营工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据分析能力，对数据变化反应敏锐； 3、沟通协调能力强，擅长商务谈判，具备较强的营销推动力，对所管品类的销售提升有系统性思考； 4、过往职业经历稳定性良好，期待长期发展的合作伙伴