
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算绩效考核管理
岗位职责:
负责开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专人事行政电商培训薪酬福利
1、年龄******,大专及以上学历,具备2年以上相关工作经验;
2、掌握人力资源管理六大模块的基本内容与操作流程;
3、做事条理清晰,拥有良好的沟通、协调及组织能力;
4、具备岗位所需的专业知识背景,有同类岗位工作经历者优先考虑。
上班时间:8:15-12:00,13:30-17:15,每周休息一天半
有意者可直接添加微信安排面试
综合人事
3000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科绩效考核管理薪资核算招聘与配置
职责:
1、落实人力资源管理各项实务的操作规程及规章制度执行,协同各业务部门完成相关工作;
2、办理员工劳动合同的订立、续签、变更、解除及相关争议处理事务;
3、按照招聘流程开展工作,协调并完成人员招聘、入职、离职、调动、晋升等手续办理;
4、负责人事档案及各类人力资源文件的归档管理,对接社保、公积金等相关事务;
5、组织开展年度人力成本分析,并参与人力成本预算的编制工作;
6、负责全员薪酬数据的核算、复核与上报;
7、统筹行政及企业管理工作,组织撰写制度文件、年度季度汇报材料等文书;
8、完成上级交办的其他工作任务。
要求:任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理等相关管理类专业优先;
2、具备良好的组织协调能力、文字表达能力、分析判断力、创新意识及应变能力;
3、工作主动积极,责任心强,能承受一定工作压力;
4、熟练掌握各类办公软件操作,具备法务知识者优先考虑。
人事行政专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专
1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先;
2、了解员工关系或绩效管理模块,能熟练操作Excel;
3、思维敏捷,积极进取,具备责任感。
人事专员
5000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训互联网产品互联网运营销售招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责招聘公司内人员短缺岗位
通过网络平台招聘公司需要资源
上班时间下午3点~晚9点
月薪5000-7000
员工宿舍 包吃住
招聘岗位底薪5K+
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘主播招募氛围好经纪人性格外向
岗位职责:
1、负责公司主播艺人的招募工作,保障人才供给的及时性;
2、负责招聘渠道的日常维护,包括简历筛选、面试邀约与流程安排;
3、完成初试评估,推进复试进程并及时反馈录用结果;
任职要求:
1、性格开朗,具备良好的沟通能力与情绪管理能力;
2、工作态度积极主动,对传媒领域有浓厚兴趣;
3、具备招聘或销售类工作经验者优先录用;
福利待遇:
1、薪资结构:底薪5k+招聘提成+绩效奖金+五险一金+生日及节日礼品+其他福利
2、办公环境:现代化办公空间,同事关系融洽,管理人性化,氛围轻松活跃
3、团队建设:年轻化团队,工作氛围愉快,定期提供下午茶与公司团建活动
人事招聘专员
5000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
职位描述:
1、开展公司招聘工作,发布招聘信息,进行简历筛选、面试邀约;
2、负责公司人事档案的管理工作;
3、负责办理员工入职、离职、社保等异动手续;
4、员工考勤的监督,每月核对,核算员工考勤,并及时提交给财务核算工资;
5、领导交办的其它事项。
岗位要求
1、大专及以上学历,专业不限,人力资源专业优先,大学英语四级优先。熟悉招聘模块和平台,招聘能力较强;
2、具备良好的沟通和组织协调能力,能够独立完成人事管理工作;
3、有良好的沟通能力,积极乐观,良好的自驱力和进取心。
4、执行力强,职业素养高,做事踏实靠谱,有很强的责任心
二保焊焊工普工
8000-10000元/月
二保焊工厂焊工焊接包住包吃五险一金20人以上月结焊工证
随州新能源集装箱厂 节后直招
焊工+普工同步招,名额有限
二保焊焊工
有应急管理厅IC卡焊工证优先
无证但会二保焊的熟手也可录用
年龄18–52岁
小时工:30元/时+2元补贴(发薪日不在职无补贴),保底8000,综合10000+
正式工:按焊接技术定级,底薪5000-6500+补贴+五险一金,综合10000+
普工
简单轻松,无需经验
年龄18–50岁
白班18元/时,夜班19元/时
两班倒 8:00-20:00
免费两餐工作餐
️ 免费住宿,厂车5分钟到厂
节后统一面试入职,速联报名占位!
招二保焊熟手,月薪8000-10000
350-400元/天
二保焊长期20人以上月结专业师傅
二保焊熟手,无证也可,包吃包住,入职缴纳五险一金
月薪保底8000,上至10000
人事专员
4000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
1. 负责公司各岗位招聘工作,维护招聘渠道;
2. 员工入离职办理、合同管理、社保缴纳;
3. 考勤统计、绩效协助、员工关系维护。
任职要求:
1. 有人事/行政相关经验;
2. 熟练使用办公软件,沟通协调能力强;
3. 工作认真负责,能适应行业节奏。
薪资面议,购买五险,带薪培训,节日福利
人事专员
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事回复专员(线上)
100-200元/天
人事专员经验不限高中居家办公接受居家办公人力/财务/行政/法务客服
工作兼职日结岗位职责:
1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务;
2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划;
3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量;
人事回复专员(线上)
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务企业文化建设互联网从业经验
工作兼职日结岗位职责:
1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务;
2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划;
3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量;
Hr人事助理
5000-9000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务金融销售企业文化建设培训实施招聘与配置绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
●岗位急招 招满即停(可接受无经验小白)
●企业文化:
我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班,下班就走,我们适合喜欢做服务,而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人,我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班!
●福利待遇:
工资构成:
1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议),入职半年以上收入8k+,一年以上15k+(上不封顶)
2、缴纳社保:养老保险。医疗保险,意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险。
●工作时间:
早上8:30-17:00,6小时工作制,午休两个小时。绝不加班。
周末双休。带薪年假,年底双薪,法定节假日带薪休假+带薪158天产假
●发展空间:
需要锻炼自己、提升自己,那么平台就很重要,上市公司五百强晋升培养机制完善,管理岗位需求大,对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!
●发展空间:
需要锻炼自己、提升自己,那么平台就很重要,上市公司五百强晋升培养机制完善,管理岗位需求大,对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!
绝对的公平公正公开,全靠实力,全是实力派。
●培训
不用担心自己不会哦
1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾
2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教
●工作环境:
1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力)
2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)
3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦)
4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻)
5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下)
6、丰富的企业活动,团建聚餐等
●●●员工关怀
1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助
2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心
人事行政主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管经验不限高中
岗位职责:
1、全面负责人事行政工作的统筹与管理,保障公司各项制度规范落地执行;
2、主导员工招聘、入职培训、绩效考核及离职手续等全流程人员管理工作;
3、搭建并持续优化绩效考核与薪酬福利机制,组织推动方案实施;
4、梳理和改进内部管理流程,提升运营效率与员工工作体验;
5、协调员工关系,妥善处理各类人事事务,营造和谐稳定的办公环境。
任职要求:
1、具有扎实的人力资源管理背景,熟悉人力资源相关法律法规;
2、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验,能有效带动团队完成任务;
3、拥有较强的系统规划意识和应变能力,可应对多维度人事管理难题;
4、精通行政管理体系,能够有序开展日常行政支持工作;
5、热爱人力行政事业,工作积极主动,具备强烈的责任感和职业操守。
小工水工
河北衡水、邯郸招水工、小工3-5人
水工工资:380元/天9小时
小工工:240元/天9小时
管住不管吃
工资月结
工作地址:湖北随州市广水县
项目:养猪场污水站
工期:2个月
要求:55周岁以内、身体健康、技术熟练,做过PVC,ppr管,二把刀勿扰
有意联系电话:刘总
随州曾都区1、能熟练操作电焊、切割、打磨等技能,熟悉油车或者半挂车电气管路布局;任职资格:
8000-12000元/月
打磨电焊气割工1-2人
1、能熟练操作电焊、切割、打磨等技能,熟悉油车或者半挂车电气管路布局;
任职资格:
1、年龄50周岁以下,身体健康;
2、能看懂图纸,熟练操作机械设备,有汽车改装行业,装车工作经验者优先考虑;
3、有责任心、进取心和良好的职业道德。
人事经理
4000-9000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科互联网从业经验有责任心人力资源成本管控管理体系建设优化绩效管理制度制定及落地优化3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利
1、全面主持人力资源部日常运作,协调并推动部门人员高效完成各项既定工作任务;
2、制定并优化公司招聘体系、薪酬管理制度、人事档案管理规范、岗位职责说明及员工手册等相关制度文件;
3、统筹管理公司人员的招聘录用、岗位调动、职务晋升、奖惩实施、薪酬福利、劳动合同签订及社会保险等人事事务,确保流程规范有序;
4、负责绩效考核管理体系的指导、组织与落实,监督各部门执行考核方案,保障考核工作的有效推进与结果公正;
5、监督全公司员工考勤与薪酬核算工作,并组织实施审核流程;
6、参与工伤事故的调查与处理,提供专业意见与解决方案;
7、策划并组织员工培训工作,协同各部门开展专业技术类培训及教育活动;
8、及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
湖北随州()②打磨工:10名,,年龄35-60岁,身体健康,月薪5000-10000,有无
5000-10000元/月
打磨6-10人月结
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②打磨工:10名,,年龄35-60岁,身体健康,月薪5000-10000,有无经验均可;
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供随州人事专员招工找活在线招聘信息,主要招聘随州人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。