岗位描述： 1.负责日化品类年度采购规划与策略落地，科学搭建品类架构，保障商品结构匹配市场实际需求； 2.搭建并持续优化日化供应链体系，实施供应商的甄选、考核与日常管理，确保产品质量与供货连续性； 3.结合销售数据与市场趋势，评估日化品类运营表现，动态调整商品组合，推动销售增长与毛利提升； 4.密切关注市场价格变动及新品发布动态，高效开展市场调研与竞品对标，引入具备市场竞争力的新品； 5.统筹协调各职能部门，推进新品引进、商品上架、营销推广及库存管控等全流程工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，专业背景与岗位相关； 2.两年以上零售领域采购经验，熟悉快消、日化、美妆类商品特性； 3.具备优秀的商务谈判水平与供应商运营能力，能有效维护并拓展供应资源； 4.拥有扎实的市场分析功底和敏锐的行业洞察力； 5.工作严谨负责，具备良好的团队合作意识与跨部门协同能力； 6.熟知国家相关法规政策，具备较强合规意识与风险管控能力。

岗位职责 （1）目标管理：落实公司品类采购策略，统筹团队达成销售任务；定期组织销售数据复盘会议，及时跟踪销售业绩、后台收益及前台毛利率完成情况，并制定次月应对措施； （2）供应商管理：主导供应商合同磋商，负责供应商的引入与退出审核工作； （3）商品管理：拟定品类发展规划，审批新品上线与旧品下架事项；策划周期性促销活动，评估活动成效并总结优化，组织实施商品台账建立、价格审定及日常监管； （4）人员管理：监督和检查采购人员日常工作，保障采购流程高效运行； （5）产品研发及成本核算能力：结合市场需求开展经营品类的产品开发与成本测算； （6）基于商品进销存数据分析，评估库存现状并制定相应的库存管控方案； （7）按时完成上级领导安排的其他相关工作。

岗位内容： 1.负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2.持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3.通过议价协商及采购策略规划，实现成本控制与采购品质提升。 4.推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化转型工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备商贸、母婴或零售行业采购相关经验。（无经验者请勿投递！！！） 2.具备良好的谈判能力及合同管理经验。 3.具有团队合作意识和创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4.熟悉ERP系统的操作与应用。

工作内容： 1.负责生鲜、水果及标品等品类的采购工作； 2.结合公司业务发展需求，开展市场询价与分析，筛选优质供应商； 3.进行供应商日常管理，保持高效沟通，提升商品质量及交付时效； 4.前期重点为拓展并引入供应商入驻公司平台，后期侧重于供应商运营与维护。 任职要求： 1.具备1年以上生鲜、水果或标品类采购工作经验； 2.拥有直连产地资源者优先考虑； 3.具有同类平台采购经验者优先录用。 薪资待遇： 综合月薪7K—10K，缴纳五险，提供工作餐，每周单休

岗位职责: 1.负责甄选并采购符合市场潮流的快速消费品。 2.与供货商建立并维护良好协作关系，通过高效沟通保障供货稳定及合规执行。 3.定期对供应商表现进行评估，并据此实施相应优化措施。 4.跟踪管控采购支出，确保各项采购操作满足公司成本管理要求。 5.协同销售部门，提供市场策略支持，协助完善产品结构配置。 任职要求： 1.具有敏锐的市场感知能力，能准确预判快消品行业发展趋势。 2.拥有出色的谈判与交流能力，可与供应商开展有效磋商。 3.熟悉食品安全法规与品质规范，确保采购流程合法合规。 4.具备良好的统筹与协调素质，能在复杂任务环境中保障采购运转高效。 5.可独立承担工作任务，同时具备积极的团队协作精神。

岗位职责： 1、落实总部制定的全国采购策略、商品运营方案及相关指标，确保执行到位，并做好督导、沟通与协调工作； 2、统筹本省区采购资源，开展谈判工作，合理分配资源政策，并完成相关报批及落地实施； 3、推进区域供应商的开拓、谈判、日常维护及绩效考核管理； 4、配合省内品牌营销活动，协助完成备货安排、资源协调及活动执行； 5、组织并参与与总部的定期或临时采购会议，推动问题的有效沟通与解决； 6、主导本省各品类ABC分类管理，负责新品引入与滞销品淘汰的沟通、协调、指导、执行及监督； 7、推动跨部门及站点间的业务协作，确保横向工作顺畅对接与实施； 8、定期组织开展本地市场调研及人员培训工作； 9、确保所辖岗位各项业务目标的达成； 10、完成上级交办的其他工作任务； 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上采销工作经验者优先，熟悉酒类产品，了解主流品牌，有酒类电商平台或连锁商超背景者更佳； 2、具备市场洞察力和趋势分析能力，拥有整体规划经验，熟悉销售策略制定及BI类项目者优先； 3、逻辑清晰，具备良好的数据敏感度，能通过数据分析发现业务规律、识别问题与机会点，为业务团队提供有效决策支持，并推动方案落地见效； 4、学习能力突出，执行力强，抗压性好，具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力以及项目推进能力。 职位福利：五险

一、岗位目标 冻品采购专员/主管/经理 便利店冻品采购岗位专注于冷冻食品的选品、采买与全流程管理。核心职责是保障门店冰柜持续供应畅销、高性价比且符合质量标准的冷冻商品，在确保顾客满意度的同时优化采购成本并降低损耗风险。 二、核心职责 1.采购执行与供应链管理 商品开发与引进： 分析市场动向，发掘潜力新品（如健康茶饮、低糖咖啡等），拟定引入方案，构建具有竞争力的商品组合； 拓展优质供应商资源，主导合同协商与签订，确保供应合规（包括质检报告、生产许可等资质齐全）。 库存与订单管理： 制定科学分批采购计划，动态监控库存周转情况，预防断货或积压； 优化配送衔接机制，提升采购响应速度，缩短交付周期。 2.供应商与成本控制 供应商管理： 定期评估供应商表现（涵盖品质稳定性、交期准确性、报价合理性），实施优胜劣汰机制； 应对产品异常问题（如临期退换货），妥善处理供应链突发状况，并推进相关索赔流程。 成本与费用管控： 跟踪原材料市场价格变化，采取有效策略压降采购成本； 统筹品牌方向费用核销（含促销支持、陈列投入），保障返利到账及时准确。 3.市场策略与销售支持 市场分析： 开展竞品监测（覆盖价格体系、推广活动、新品动向），动态调整定价及品类布局； 结合消费行为研究（例如年轻客群对无糖产品的偏好），优化商品结构规划。 三、任职要求 学历要求：大专及以上学历，食品科学、供应链管理、市场营销等相关专业优先考虑； 工作经验：具备1年以上快消行业采购经验，熟悉冷冻食品流通链条； 高级职位需累计5年相关经验，拥有成功打造热销单品及电商平台采购背景者更佳。 2.核心能力 专业能力： 熟练掌握采购全环节操作（含新品开发、商务谈判、合同执行）及库存管理方法论； 了解国家食品相关法规与检验标准（如标签规范、冷链储存温度要求）。 软技能： 市场敏感度高，能预判饮品消费趋势（如季节性需求波动、健康化潮流）； 具备出色谈判技巧与落地执行力，适应高强度工作节奏； 擅长运用Excel及采购管理系统（如马蜂盯标）进行数据整理与经营分析。 3.其他要求 能接受出差任务（用于供应商实地考察及门店运营巡查）； 作风正派，严格遵守职业操守，杜绝任何形式的商业腐败行为。 五、福利待遇： 1.作息时间：周一至周六8:45-18:00（中午12:00-13:00午休），固定周日休息。 2.免费提供午餐和晚餐。 3.薪资福利：月薪范围5-12K。

有同类型平台采购相关经验 岗位职责: 1.负责生鲜品类的采购执行，保障到货时效及商品品质稳定。 2.维护并拓展供应商资源，保持高效沟通与协同作业。 3.严格执行公司制定的卫生规范与食品安全管理要求，确保采购合规。 4.跟踪市场行情变化，分析生鲜品项的价格走势与供应状况，提升采购效能。 5.对接内部业务需求，协同相关部门推进采购计划落地。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能胜任供应商日常管理任务。 2.熟悉生鲜产品特性，具备基本的质量鉴别能力。 3.工作踏实细致，责任心强，具备较强的落实执行能力。 4.能依据市场波动及时优化调整采购方案。 5.具备良好协作意识，可与跨职能团队顺畅交流配合。

一、工作内容： 1.负责日常采购任务的执行与落实； 2.按周期（每周、每月）对采购数据进行整理分析，并提交相应的汇总报告； 3.每月对接各相关部门，收集固定资产采购需求，评估其可行性并按时完成采购流程； 二、任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.拥有3年以上零售行业采购管理经验，具备农产品采购相关背景者优先； 3.熟知采购作业流程及供应链管理体系，掌握相关质量标准规范； 4.具备较强的部门内外协调组织能力，擅长谈判与人际沟通，具有良好的团队合作意识。

岗位内容： 1.负责对接供应商，跟进采购需求与订单执行，保障采购计划顺利实施。 2.持续维护并优化供应资源，构建稳定可靠的采购合作网络。 3.通过议价协商及采购方案设计，实现成本控制与采购品质提升。 4.推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备商贸、母婴或零售领域采购工作经验。（无经验者请勿投！） 2.熟练掌握谈判技巧与合同管理相关能力。 3.具备良好的团队协作意识和创新思维，能主动推进工作并高效自我管理。 4.熟悉ERP系统的使用与操作。

药厂包装员 岗位职责：按生产标准完成药品分装、封口、贴标等包装作业，核对药品信息确保无误；维护包装设备清洁，记录生产数据，遵守GMP规范。 任职要求：18-45岁，认真严谨，有药厂包装经验者优先。 薪资待遇：6000-7000元/月，月休4天，提供岗前培训，缴纳社保+

业务扩展招A2副驾3到4名 贵阳—深圳 2天一圈 要求48周岁以下，会看导航，最好是开个快递车的，工资电话联系，驾龄1年以上，能开会到，需要体检报告，考试入职，贵阳入职， 抓紧联系熊先生。

一号未来方舟找一个带班炉子师傅烟钱2809:30到2:00下午4:30到9:30电话

✨ASCIS亚瑟士儿童直营店招募✨ 招聘：店长 1 名、导购 1 名 要求：25-40 岁，有运动品牌经验者优先 待遇：购买五险一金、店长工资3-4K 工作地点：清镇杉杉奥莱 联系电话：

岗位职责 1. 搭建适配500万O2O连锁的规模化供应链体系； 2. 统筹社区养老保供品类与多行业采购，保障20万超市铺货； 3. 拓展分级供应商资源池，建立长期合作机制； 4. 严控采购成本，优化库存与配送效率； 5. 制定采购合规与风控标准。 任职要求 1. 10年+大规模连锁采购管理经验； 2. 熟悉O2O与社区零售采购逻辑； 3. 具备全国供应商资源储备； 4. 强商务谈判与成本控制能力； 5. 擅长跨行业采购整合； 6. 带50人以上团队经验； 7. 抗压，适配快速扩张节奏。

岗位职责： 1.负责公司商品采购计划的制定与执行，确保供应链稳定高效，满足社区慈善宣传站及联合服务点的商品需求 2.开展市场调研与供应商开发，评估并优化供应商资源，建立长期合作关系，提升采购性价比 3.根据销售数据与库存情况，动态调整采购策略，控制库存周转率，降低运营成本 4.协同仓储、物流及运营部门，推进采购流程标准化与数字化管理，提升整体协同效率 5.关注银发经济消费趋势，挖掘适老产品采购机会，支持公司新型社区商业模式发展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，责任心强，具备较强的市场敏感度和成本控制意识 2.熟悉快消品或零售行业采购流程者优先，有供应链管理经验者优先 3.能熟练使用办公软件进行数据分析，具备基本的数据解读能力 4.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 5.认同公司社会价值使命，愿意投身社区公益与养老服务事业

岗位职责： 1.负责公司商品采购计划的制定与执行，确保供应链稳定高效，满足爱来得社区养老保供超市项目及联合服务点的日常运营需求 2.开展市场调研与供应商开发，评估并优化供应商资源，建立长期合作关系，提升采购性价比 3.根据大数据分析结果，结合销售预测与库存情况，合理控制采购节奏，降低库存积压风险 4.协同仓储物流、运营等部门推进采购流程标准化与数字化管理，提升整体协同效率 5.关注行业动态与老年消费趋势，挖掘适配银发经济的新品资源，助力公司创新商业模式落地 任职要求： 1.学历不限，具备快消品、零售或社区电商行业采购经验者优先 2.具备3年以上采购相关工作经验，有供应链管理或连锁超市采购背景更佳 3.熟悉采购流程及供应链各环节运作，具备良好的谈判能力和成本控制意识 4.具备较强的数据分析能力与责任心，能适应快节奏的跨部门协作 5.认同公司社会价值使命，愿意投身于银发经济与社区公益事业发展

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

招采购经理 岗位职责： 1.参与制定公司战略发展规划，推动“爱来得社区养老保供超市”项目 在全国范围内的落地与复制 2.负责整合供应链、平台及商品资源，构建互联网+大数据+大连锁的新型社区商业生态 3.主导O2O数字化转型方案实施，赋能社区实体商家实现获客、锁客与复购增长 4.协同政府、公益组织及社区资源，建立可持续发展的老龄群体服务网络 5.推动科技型中小企业创新体系建设，提升企业核心竞争力与社会影响力 任职要求： 1.对银发经济和社区商业模式有深刻理解，具备创业精神和长远发展视野 2.具备资源整合能力，有连锁零售、社区服务或数字化转型相关领域经验者优先 3.拥有较强的组织协调与战略执行能力，能适应快速变化的发展环境 4.认同公益与商业融合发展的理念，愿意长期投身于社区民生事业 5.学历及经验不限，具备成功创业经历或行业影响力者优先考虑

1.学历：大专及以上学历。专业方向：供应链管理、物流管理、工商管理、市场营销、食品科学与工程、生物工程等相关专业优先。 2.经验：3年以上采购工作经验，且至少有2年专注于白酒行业的采购经验。 3.专业技能 精通各类白酒包材（酒瓶-玻璃/陶瓷、瓶盖、瓶标、纸盒、纸箱、手提袋等）的材质、工艺、质量标准、供应商分布及成本构成。 辅/耗材采购：了解生产所需辅料（如包装辅料）及通用耗材。 流程熟练：精通采购全流程（需求确认、寻源、比价议价、合同管理、订单执行、入库跟踪、对账付款、供应商评估）。 二、核心能力与素质 1.白酒行业知识： 1.了解白酒生产工艺流程及其对原料、包材的特殊要求。 2.熟悉白酒主要香型（浓、酱、清等）特点及对应的原料/包材差异。 3.了解白酒行业政策法规（食品安全、包装标识等）、行业发展趋势及主要产区特点。 4.理解白酒品牌形象对包材设计、材质的高要求。 2.采购专业技能： 1.成本分析与控制：能深入分析采购成本构成，运用多种方法（如目标成本法、价值分析）进行成本优化。 2.供应商开发与管理：具备独立开发、评估、审核、管理合格供应商的能力。能建立并维护良好、互信的供应商关系。 3.谈判议价能力：具备较强的谈判技巧和策略，能在保证质量和服务的前提下争取最优采购条件。 4.合同管理：熟悉采购合同条款，能识别风险点，具备基本的法律意识。 5.熟练使用Excel进行数据整理、分析和报表制作（如价格趋势分析、供应商绩效分析、成本节省计算）。 6.对内能与生产计划、仓储物流、质检、财务、销售等部门进行高效沟通协作，准确理解需求，及时反馈信息。 7.对外：能与供应商进行清晰、专业的沟通，有效传递要求，处理争议。 8.能快速响应并有效处理采购过程中出现的突发问题（如供应商交货延迟、质量问题、紧急插单等）。 9.具备较强的应变能力和抗压能力。 10.对采购物料的质量标准、规格参数、交货时间等细节高度关注。 11.工作严谨细致，有强烈的责任心，确保采购工作准确无误。 12.坚守职业道德底线，严格遵守公司采购制度和流程，维护公司利益。 13.具备良好的合规意识和风险防范意识。

一、薪资待遇 1、无责底薪5000（退伍军人额外享500补贴）+高额提成+五险+各类奖金； 新员工平均月收入：13000-18000 优秀员工平均年收入：5W-17W 2、日常享有生日关怀、节日礼品、现金红包、团队福利、生日礼金等多项福利 3.工作时间朝九晚六，办公地点位于高端银行大厦，环境舒适，任务轻松 二、工作内容 1、室内办公，主要对接客户，确认其资质条件，掌握客户真实需求 2、审核客户提交的资料，将信息准确录入公司系统并完成核对 （无需加班，不用外出，无业绩压力！！操作简单易入门，零基础可学，专人带教一对一指导） 欢迎有意向的小伙伴积极投递~ 三、任职要求: 1、年龄23-36岁，性别不限，学历不设门槛！！ 2、应届生可报，无经验者也可加入！具备较强学习能力、适应能力和良好沟通表达能力 3、团队氛围年轻活力，同事颜值在线，期待你的加入！！！

岗位职责： 1、学习贸易数据知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售运营操作; 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 薪资待遇： 1、星期一至星期五，每周5天工作制; 2、每天上班时间：9:00-16:00； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪4K-10K+提成+分红; 5、福利可按实际情况添加： 放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动 上班时间。

工作内容： 1、负责日常事务执行，包含文件整理与信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效； 3、参与公司内部会议及活动的协调与安排。 岗位要求： 1、具备优秀的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，拥有较强的责任意识； 3、熟练操作常用办公软件及行政相关工具。

岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 4、具备简单电脑操作能力； 5、热爱学习，思维敏捷； 6、适应能力强，具备一定的抗压能力。 7、本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业优先； 8、具备敏锐的市场洞察力和创新思维，对互联网金融产品有深刻理解；优秀的管理能力；与执行能力。 薪资待遇： 1、星期一至星期六（星期六半天），每周5.5天工作制； 2、每天上班时间：9:00-16:00； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪5K-10K+抽成+分红； 5、福利可按实际情况添加：缴纳五险+法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。

岗位职责: 1.负责日常所需物品的采购工作，涵盖生活用品、厨具、食品饮料等多种品类。 2.与供货商保持良好沟通，持续优化合作模式，并开展合理的价格协商。 3.严控进货数量与质量，确保所采商品满足公司规范及市场实际需要。 4.统筹管理产品全周期流程，包含采购执行、使用跟进、效果评估及后续更新或更换。 任职要求： 1.拥有出色的交流与协作能力，适应团队协同作业并积极推动任务进展。 2.具备敏锐的市场洞察力，能准确分析趋势并预判用户需求变化。 3.熟悉采购操作全流程，可独立完成产品筛选与综合评估工作。 4.掌握高效谈判策略，能在维护企业权益的基础上实现供需双方共识。 5.面对突发状况具备快速响应和妥善处理采购相关问题的能力。

岗位职责： （1）依据商品采购规范，严谨高效地落实订货计划的拆分与执行； （2）主导供应商商务谈判，并在授权范围内完成合同及补充条款的签署； （3）保障所负责品类货源供应的持续稳定； （4）主动维护并协调与供应商的良好合作关系； （5）结合销售数据分析，推进品类结构调整，提升品类合理性； （6）维护商品价格体系，确保达成部门既定毛利率目标； （7）统筹主题促销活动所需商品的货源组织； （8）处理所辖商品的退换货相关事宜； （9）协同物流部门做好货源筹备，协助完成自采商品入库单据的处理； （10）配合新店开业前的货源准备工作，保障门店顺利启动运营； （11）积极推动新品引进，落实商品迭代，执行部门月度新品开发任务； （12）开展新商品引入前的沟通对接、资料整理等工作，及时传递市场相关信息； （13）开展新商品引入前的沟通对接、资料整理等工作，及时传递市场相关信息； （14）提出滞销商品及不合格供应商的淘汰建议； （15）定期对同类业态竞争门店进行价格调研，快速响应市场价格动态； （16）参与门店返库商品的审核工作； （17）完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备1-3年酒水品类采购经验，拥有一定行业渠道资源； 2、能适应阶段性出差安排。

一、岗位名称 岗位名称：行政综合岗（主管1名、普通岗2名、实习1名） 所属部门：行政部 工作地点：贵阳国际中心1号3024 联系电话：*********** 二、工资福利 基本工资（行业平均水平）+绩效工资+奖金+长期激励+五险一金+其他福利（相关持证津贴、优秀员工及核心成员福利等） 三、岗位要求 学历与专业限制：高等教育毕业3年内，专业不限（电商、传媒等相关专业优先） 其他要求：持有专业技能证书者优先，具备良好沟通能力、抗压能力、镜头表现力，性格外向，具有服务意识，热爱家乡、孝敬父母。 四、职责范围 1、统筹公司筹建阶段的行政事务（包括场地选址、资质申办、物资采购等） 2、协助构建人事管理体系（拓展招聘渠道、安排面试邀约、管理员工档案） 3、参与直播运营支持工作（撰写短视频文案、整理后台数据、辅助直播现场管控） 4、组织各类会议并完成纪要归档，推动行政流程标准化建设

1.客户咨询与问题咨询，跟踪处理，保障售后服务。2.集团官方投诉热线电话来电接听及处理。3.客户日常维护。4.负责线下客服相关工作核查及数据汇总汇报

无需服装要求，无需工作经验 不涉及催收、办卡、贷款及外勤工作 主要完成外呼任务，办理增值业务 无责任底薪加提成，综合收入4000-6000元 每月休息6至8天，标准8小时行政班 不加班，提供带薪岗前培训，缴纳社保 定期组织团建活动与下午茶 工作环境轻松，氛围积极向上，下班准时离岗

清镇十三樾找家装木工师傅，要师傅4个