车间生产，人员管理

岗位职责： 1、全面负责食品厂的日常运营管理工作，保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2、编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保交付任务按时完成。 3、搭建并持续优化生产工艺体系，推动生产效率与产品品质双提升。 4、落实安全生产责任，推行食品安全管理体系，确保生产活动满足法规要求。 5、统筹协调采购、销售、质控等相关部门工作，强化跨部门协作与联动。 任职要求： 1、拥有扎实的食品生产管理背景，熟知食品行业相关法律法规及行业规范。 2、具备较强的组织管理能力，能有效带领团队实现既定生产目标。 3、具备优秀的判断力与应变能力，可在突发状况下快速制定应对方案。 4、具备良好的沟通技巧和协调能力，能够与内外部合作伙伴保持顺畅对接。 5、工作细致严谨，善于全程把控生产环节，保障质量稳定与成本合理。

1、掌握印刷工艺、技术标准、精通CAD、Cdr、Ps、Aii等相关设计与常用办公软件。 2、负责本部门印前制作、CTP出版、产品结构设计，工艺审定任务分配及日常管理； 3、负责BOM及工单核准、对产品规划方案及产前资料合理性及齐备准确性负责； 4、具有同行工程管理经验3年或以上，擅长于协调和沟通。改进生产中的技术难题，具备分析和解决问题的能力；

岗位职责： 1.依据公司战略发展需求，拟定生产部门目标及年度生产计划； 2. 将部门整体目标细化至各岗位，并监督落实执行； 3. 协同财务完成年度生产预算编制工作； 4. 合理控制生产部门各项费用支出； 5. 组织制定并监督执行设备操作规范、工艺操作标准； 6. 优化并统一作业流程管理； 7. 严控产品质量，针对异常问题进行分析并提出改进或应对方案； 8. 确保所有操作严格执行标准化作业要求； 9. 严格管理原材料、辅料消耗及烧损、废品等情况，降低制造成本，提升产品合格率； 10. 减少因人为或设备原因导致的各类损失； 11. 负责生产运行过程的监督检查、绩效考核及日常管理工作； 12. 针对突发性异常（如设备故障、生产中断等）制定应急预案； 13. 根据生产任务和员工实际情况合理调配人员，明确各岗位职责分工； 14. 及时向上级反馈岗位缺员情况，并协助制定招聘需求计划； 15. 审核各班组绩效方案的合理性，配合人事开展绩效评估，并监督实施公正性； 16. 负责组织编写生产相关管理制度与文件； 17. 建立和完善各工序的操作指导文件； 18. 编制岗位培训教材与培训计划，组织实施操作类员工技能培训； 19. 审核设备管理相关文档，并检查其执行落实情况； 20. 负责与公司外部单位的相关事务对接与沟通协调； 21. 完成上级交办的其他工作任务，并及时反馈执行结果。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 10年以上大中型制造企业从业经历，其中至少5年生产管理岗位经验； 3. 具备较强的成本控制意识、流程优化能力、全局统筹与组织能力，善于分析和解决实际问题； 4. 熟悉制造业运营流程、工厂运作管理、SAP系统应用及成本管理体系； 5. 具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力和执行力。

懂管理手糊玻璃钢生产工艺流程

岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作，统筹生产计划的组织实施，并对生产全流程进行监督与管控； 2、负责生产团队的管理，提升团队作业效率，持续优化整体生产效能； 3、制定并落实生产作业标准流程，确保产出产品符合公司质量规范； 4、快速响应生产过程中的异常情况，及时跟进问题根源，并提出有效改进方案； 5、对生产相关数据进行整理、分析与汇总，为管理层决策提供准确的数据依据； 6、协同公司相关部门开展工作对接与资源协调，保障生产计划有序推进，确保生产任务按期达成； 任职要求： 1、具备3-5年大中型化妆品制造企业生产管理实战经验； 2、精通化妆品生产工艺及品质控制体系，了解105条相关规定，拥有扎实的生产管理基础； 3、具备较强的数字化思维，熟练掌握生产数据的统计与分析方法； 4、具备出色的领导力、组织协调能力，善于分析和解决实际问题； 5、性格积极开朗，责任感强，具备现代管理意识，能适应高强度工作压力

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 工作认真负责 4.服从管理，具有良好的纪律意识和团队精神 5.无经验可带薪培训

小鹏汽车涂装南区 要求：男女不限，18-35岁，能够接受两班倒，普工不限经验 工作内容： 涂装部：会打磨、套色遮蔽、上下挂件，有汽配相关经验也可以 能够接受2班倒，无尘服都可以安排 ----------- 一、福利待遇： 1、五天8小时制，基本综合工资4500-7500元/月，5天8小时以外算加班，夜班补贴5元／小时（22点-6点），月收入7500-8000元。 2、面试通过后，企业会根据面试情况，定薪： S1-3：5000（60%基本工资+40%绩效工资），加班费30元/小时 有相关证可以薪资有上升空间 3、借支：每周可以借支300-500元 4、二、食宿：包吃工作餐（中午餐补上班就有，补贴午餐17，加班满1.5小时有晚餐餐补16），提供住宿，宿舍费用自费。 接人时间：下午1：00-2：00 接人地址：广州小鹏创新中心公寓

新开产线，岗位目前可以自由选择，长白班： 部门：组装部门，包装部门，质检部门：任选，都可以自由选择。 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、免费包吃包住：不需要一分钱： 综合7000-9000元/月左右。（可以长期做：也可以短期工： 自己做多久自己选择：）： 一、厂区服务： 1、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排免费住宿，第二天再面试入职； 2、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职； 3、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭，以及在厂区士多消费。 二、岗位职责： 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、巡检、文员、物料、线外、测试、CNC学徒等等。 2、主要从事电子产品、手机配件和配件等制造工艺，工作轻松简单：一看就会：无需经验： 3、年龄要求：18-45周岁，无需经验，操作简单，空调车间，工作舒适； 三、薪资待遇： 小时工：1、22-25元/小时，月保底260-300小时 2、月综合工资7000-9000元； 正式工： 1、一个月基本底薪：2800元/月-3200元/月， 2、加班统一按按劳动法，周一至周五（1.5倍工资），周六至周日（2倍工资），法定节假日（3倍工资）；月综合工资7000-9000元； 工资发放： 1、工资统一以打卡方式或者现金发放， 2、员工离职之后，及时结清全部工资。绝不拖欠工资； 四、福利待遇： 1、福利保险： 1、入职即买五险一金，公司为每个员工，还有住房公积金。 2、饭堂提供自助餐模式，迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶、鸡腿、鸡蛋等等； 3、公寓式宿舍，4-6人/间，设备齐全，空调、衣柜、饮水机和热水器，独立阳台及卫生间，24小时WiFi覆盖； 4、员工享有国家法定假15天，享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期； 5、每个季度免费组织员工旅游，逢节假日举办大型文艺活动，以及抽奖、抢红包等娱乐； 6、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全，应有尽有，医院、邮局、球场、网吧； 7、统一发放员工生日福利，以及端午、中秋等节日礼金，春节也有开工红包，年未有年终奖5000-8000不等，视乎公司业绩而定

岗位职责: 负责喷涂车间管理制度、操作规范及作业流程等体系文件的编制与优化，经审批后组织实施，并对执行过程进行监督与检查 负责喷涂车间的岗位配置、人员定编、人力调配以及班组长的任用管理 制定喷涂车间员工的绩效考核标准与实施办法，落实考核工作，做好考勤管理、薪酬核算及奖惩分配 制定并推行部门内部培训计划与员工成长方案，及时开展下属人员的技能指导与能力提升培训 依据计调科下达的生产计划，组织生产技术准备工作，结合本工段设备与人员状况，统筹安排均衡生产，确保按时完成各项生产任务及新品试制目标 根据计调安排，编制工段各班组的生产排程计划，推动实施并跟踪执行成效 监督生产进度、质量控制及现场管理落实情况，及时发现并解决生产异常问题 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 45周岁以下。具备2年以上喷涂车间全面管理工作经验。

汕尾市陆丰市招水电，中工1名，260元1天不包吃，每个月生活费4500，3个月一结。

汕尾市海丰县招装修木工

汕尾市海丰县市政管网工程招工地力工、工地小工/杂工

急招装卸工20名，熟练工优先年龄必须满足18岁-45岁服从安排，能吃苦耐劳集中箱搬运，工作简单拉货，叉货装货计件工资：300-600元/天联系电话：

有没有耍起的兄弟伙！广东深圳工地，需要木匠做点工，三百五九小时，包吃包住。内江威远如果要去的请连系，。罗建勇 招聘人数10—14个

作为门窗厂长，其核心要求可总结为：“保质、保量、控本、增效、安全”。 以下从“硬性技能要求”、“软性素质要求”与“核心职责目标”三个维度进行系统说明。 ------ 一、 硬性技能与专业知识（专业基础） 这是胜任厂长岗位的基本门槛，必须具备： 1. 扎实的产品与技术功底： ◦ 材料掌握： 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢（UPVC）、木材、玻璃（含钢化、中空、夹胶、Low-E等类型）、五金组件（如铰链、锁具、执手）的材质特点、规格参数、性能差异及适用场景。 ◦ 工艺流程： 全面掌握下料、切割、铣削、钻孔、组角、注胶、压条安装、整窗装配等各环节工艺，具备解决现场技术问题的能力。 ◦ 设备应用与保养： 了解数控切割机、双头锯、组角机、加工中心等关键设备的操作原理，具备日常维护和效率提升的基础知识。 2. 完善的质量管控体系认知： ◦ 掌握门窗行业相关国家标准（如GB/T 8478-2020

1. 统筹机组与管路生产任务：根据订单需求及产能情况，制定水冷机组及管路装配、测试、调试的全流程生产计划，协调零部件供应与设备调配，保障产品按时交付。 2. 强化质量管控：配合安质部门落实水冷机组相关质量标准，监督关键工艺环节（如管路焊接、装配测试等）执行规范，确保产品品质达标。 3. 提升生产效能：推动水冷机组生产工艺优化（如实施模块化装配），统筹焊机、检漏仪、调试台等设备的维护保养，减少损耗与返工，持续提高产能利用率。 4. 团队组织管理：组织开展车间员工技能培训（包括机组装配流程、安全作业规程），实施绩效考核机制，建设高效协同的生产队伍。 5. 成本与安全管理：控制生产过程中的物料使用与能源消耗，严格执行安全生产规定（如高压作业、动火作业管理），防范人员伤害与设备事故。 6. 跨部门协作与数据汇报：联动研发、销售及售后团队，反馈生产中发现的设计改进建议；收集整理产量、良品率、能耗等生产数据，定期提交工作报告。

任职要求： 1、大专或本科及以上学历，工业工程、机械工程、电气工程、自动化、生产管理、企业管理、质量管理或相关理工科专业优先； 2、具备3-5年及以上制造或生产环境中的直接生产管理经验； 3、熟悉ERP/MES等生产管理系统的操作与应用； 4、具备较强的沟通表达能力，善于规划协调，能有效解决问题，抗压性强，执行力佳。 岗位职责： 1、负责车间的生产管理、安全管理、产品质量控制、人员调配、设备维护及成本管控； 2、推进精益生产实施，持续优化生产流程，具备数据统计与分析能力。

岗位职责：熟悉钣金生产工艺流程 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等跨部门协作，保障供应链稳定高效 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理经验 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备风险预判与应急处置能力 4.学历不限，持有中级以上职称或相关职业资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和抗压能力

岗位职责 1. 主要负责泡沫生产设备调试、机器参数调整、设备日常运维； 2. 学习模具更换、生产发料、车间生产统筹等核心基础工作； 3. 跟进厂长工作进度，协助把控车间生产流程、生产质量； 4. 配合完成厂长安排的各项车间生产、管理辅助工作，全面学习工厂全套运作流程。 任职要求 1. ，理工科专业优先，数理化基础扎实，动手能力强； 2. 有无工厂经验均可，应届生、零基础愿意学技术均可培养； 3. 吃苦耐劳、踏实肯干、执行力强，服从管理，有上进心； 4. 热爱技术工作，愿意长期深耕工厂，接受车间生产工作。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，根据个人学习进度、工作能力上调薪资； 2. 岗位为核心储备岗，技术+管理双向发展，晋升通道清晰透明； 3. 工作内容全面，从零教学，手把手培养，快速掌握全套生产技术与管理经验； 工厂福利完善，工作氛围简单纯粹，团队稳定，长期就业优选。

要求:18-40岁 积纹身，前科，安排 薪资待遇: 300/天。涨价! 工作稳定上六休一 综合工资7000元-8000元月左右 每个月15号发工资 做六休一，休息日可选择加班。 入职后可预支工资! 公寓宿舍 水电平摊 免费包吃三餐 包吃住!宿舍4-6人间。 住宿有空调，独立卫生间，洗澡间24小时热水供应。 注: 入职前签合同，此工作真实有效。

任职要求】：铺层、合模、腹板、灌注、修型等各工序熟练工， 年龄 18-48 岁，民族不限。 【工作时间】：早八点到晚八点，两班倒 新员工：18元/小时，两个月内评定熟练工有计件工资(根据个人工作情况可提前评定)，当月评定当月工资按熟练工工资发放，综合工资5500-7000元。 熟练工：18元/小时+计件，技能考核通过工资9000以上，正常技能8000-10000元， 人性化管理//可预支工资 来回走动作业//工作自由 免费吃住//吃住在厂区 干满11天可预支1000元生活费 住宿4～6人间，有空调洗衣机无线网，公司免费住宿，水电均摊 。每月25号发上月薪资！

主要生产组装汽车座椅部件，工作轻松自由，无需经验，可带手机上班 280一天， 月综合薪资7680-8180左右 管吃住，公寓式宿舍4-6人间，空调热水，独立卫浴设备齐全 18-50岁，身体健康，本人有效身份证 有意者电话联系（微信同号）

企业概況 企业位于深汕合作区，主要生产比亚迪、腾势等新能源汽车座椅； 岗位以打螺丝、组装、测试、检验、物料配送主，两班倒班（一个月转一次班），普通工衣，走动式站班作业，工作轻松，管理人性化。 ••• 仝食宿福利 厂区公寓式宿舍走路5分钟以内，有空调/热水/洗衣机，标准6人/间，包吃工作餐，白/夜班都包吃三餐，夜班补贴20元/晚（须满足8小时出勤）。 招聘要求 ，20~39岁，本人有效证件，有磁性，无异常，纹身短袖能盖住即可， 身高165cm以上，体力要好，不能太瘦弱，能吃苦耐劳；面试不能穿背心、短裤、拖鞋，凉鞋也不行。 企业优势 地处汕尾享受深圳风情，新型特区环境好，公寓式宿舍6人间，包吃三餐，夜班有补贴。工作环境好，普通工衣，工作轻松自由，上班可以带手机，有吸烟区

A)当班期间做好设备的启动、运行监视、停运、 轮换等工作，按规定的运行方式与各岗位人员 配合完成上煤、卸煤任务。 B)根据当班设备状况，合理安排运行方式。 C）设备运行过程中，监视皮带机及辅助设备的 电流、压力及其他重要参数的显示情况，发现 问题及时采取措施和调整运行方式，同时向班 长汇报。 D）对发生的异常情况应果断采取措施，避免由 于异常情况导致设备损坏，积极联系检修人员 及时消除缺陷。 F）设备检修时，根据“两票”工作要求落实安 全措施。 G）制止和纠正违章作业。

任职要求： 1. 年龄18-46周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，具备基本学习能力 3.能接受两班倒工作制（早班/晚班），出勤稳定，个别长白班 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，团队意识良好 5. 提供免费住宿，需自理餐饮

明后·天汕尾暑假工企业 大量招人 05年以上 身高165+ 工资16元/时 餐补1050元/月 包住 电梯公寓楼 空调宿舍 6人间 社会工45岁以下，20元/小时

普工招聘要求：男女不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良嗜好、无大面积纹身，长白班，能接受加班，工作态度端正，服从上级工作安排。 普工薪资待遇：计时：底薪+加班费+全勤奖，月综合薪资5500-8000（平时加班21.72元/小时，周末加班28.96元/小时，法定43.45元/小时）；计件：工资+食宿补贴300+评优奖100-800+全勤奖50，月综合薪资6000-10000。 福利待遇： 1.食宿：免费提供住宿，标配空调、热水器，洗衣机；提供餐补，工厂免费提供冰箱、微波炉可供使用 2.全勤奖：一线员工设置全勤奖，50元/月 3.工龄奖：每满一年者，每月有100元，最高300元/月，并设置长期服务奖 4.入职满一年享受5天带薪年休假 5.工作环境：长白班、坐班、普通工衣，空调车间，车间无污染、无噪音、无危险设备 6.评优评先：月度优秀员工评比，奖励100-500元，年度优秀员工奖励2000元以上 7.培训发展：内部培训学习机会，内部晋升渠道畅通 职位福利：五险一金、全勤奖、定期团建、包住、绩效奖金、多次晋升机会 有意者请携带个人身份证原件到我司前台面试 工作地址：汕尾市海丰县深汕特别合作区鹅埠镇新园路瑞和产业园1号标准厂房1—3楼 面试地址：汕尾市海丰县深汕特别合作区鹅埠镇新园路瑞和产业园1号标准厂房2楼 导航地址：瑞和产业园1号标准厂房1栋 上班时间：7:55-11:55/13:30-17:30 面试时间：每周一到周六08:30-11:00 14:30-17:00

主要生产新能源品牌汽车座椅零部件，以组装、装配为主。工作简单、轻松，管理很人性化，空调车间，车间可以带手机。 每工作两小时会休息10-20分钟 岗位：组装、测试、装配等 无需经验 薪资待遇：280一天，月综合薪资7280-7800元，每天下班可领150。辞职结清工资 【食宿情况】包吃住，空调宿舍（4-6人间、内设空调、热水器、独立卫生间） 【招聘要求】20-40岁，男女不限，身体健康，本人真实有效身份证

小时工280一天，包吃住 综合薪资7000-8000元以上 每天可预发100元，剩余发薪日发 吃住条件非常好，五菜一汤，住宿公寓式宿舍(空调洗衣机都有) 要求:18-38岁时间8点-20点: 厂内免费吃住(宿舍有空调，热水器) 普工岗位以发泡，蒙皮，组装，测试，质检，焊接，物流，包装，普通工衣，上班自由可带手机 有意向的直接鱼泡上联系我哈只要看到消息立马秒回