一、基本条件 1. 年龄28-45岁，财务、会计、财务管理等相关专业大专及以上学历，持有中级会计师及以上证书优先。 2. 3年以上建筑/装修/工程类行业财务全盘管理经验，熟悉装修装饰行业业务模式、项目核算特点。 3. 善于沟通协调问题，人品正直、原则性强，保密意识强，能承受工程行业阶段性加班、回款节点工作压力。 二、专业能力要求 1. 账务核算 熟练独立完成公司全盘账务处理，精通工程项目单独核算、成本归集、分包/供应商往来、人工费用、材料采购账务处理。 2. 税务管理 精通一般纳税人财税政策，熟悉建筑装修行业增值税、进项抵扣、异地涉税、简易计税、税负管控、发票管理、纳税申报、税务筹划及风险规避。 3. 成本与资金管理 负责项目成本审核、费用管控、预算执行；统筹资金计划、回款跟进、工程款收支审核、备用金管理、现金流把控。 4. 报表与数据分析 按时出具财务月报、季报、年报、项目盈亏报表；定期做经营数据分析，为公司投标、定价、成本管控提供数据支撑。 5. 内控与制度 制定完善财务管理制度、报销制度、付款审批流程；规范合同财务审核、供应商对账、台账管理，防范财务风险。 三、岗位管理能力 1. 统筹财务部日常工作，管理出纳、会计等基层人员，合理分工、工作督导、团队协作。 2. 对接商务部，工程部、物资部、行政部等协同处理项目结算、材料付款、工人薪资、分包结算等业务。 3. 对接银行、税务、审计、工商等外部单位，配合税务稽查、年度审计、资质年审资料提供。 4.有国家高新技术企业，专精特新企业申报及资料对接经验 四、技能与素养 1. 熟练使用金蝶、Excel高阶函数、报表制作，会操作工程类管理系统优先。 2. 熟悉装修装饰施工合同、分包合同、材料采购合同财务条款，懂工程结算流程。 3. 具备较强沟通力、执行力、问题解决能力，严谨细致，抗压能力强。 五、优先条件 1. 持有税务师、CPA部分科目证书； 2. 熟悉深圳本地建筑行业财税政策、工程回款流程； 3. 有党员，工装、装饰同类企业同岗经验。

职责描述: 1、负责项目收支的核对，审核人工费用及相关支出 2、参与工程项目的财务管理工作，包括项目竣工结算及合同相关财务事项 3、每月核算工人工资，确保准确及时发放 4、处理项目日常涉税事务，如发票开具等操作 5、依据公司规定编制年度财务报表及相关管理报告 6、完成公司安排的其他日常财务及行政事务 任职要求: 1、财务类专业，大专及以上学历，持有初级会计职称 2、具备3年以上财务工作经验，有装饰行业从业经历者优先考虑 3、熟悉国家有关财务、税务、金融等方面的法律法规 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，严守工作保密原则 5、工作认真负责，态度踏实，品行端正，具备较强的抗压能力

岗位职责： 1. 部门管理与团队建设：负责财务部门的日常管理、工作分配、专业培训及绩效评估，组织并督促部门人员高效完成各项工作任务，提升团队整体专业能力。 2. 预算管理与经营分析：根据公司年度经营目标，组织编制全面财务预算，监督控制预算执行情况。定期输出多维度（渠道、品类等）财务分析报告，为公司经营决策提供依据。 3. 全盘账务与进销存管理：负责跟进公司全盘账务核算及财务报表编制，确保账务清晰、数据准确。重点主导商品进销存全链条的财务管控，监控库存周转、库龄结构及成本波动，提出库存优化建议。 4. 资金与风险控制：统筹公司资金管理，监控和预测资金流量，确保资金安全与高效运转。识别并管控业务流程中的财务风险，确保资产安全。 5. 税务筹划与合规：依据最新税法规定，统筹公司各项税务申报与筹划工作，合法降低税务成本。建立并持续完善公司财务管理制度及内控流程，满足内控与合规要求。 6. 平台结算对接：熟悉主流电商平台（如抖音、小红书、天猫等）结算规则，指导团队高效完成平台账单核对与资金结算工作。 任职条件： 1、全日制大专以上学历，财务会计相关专业，持有初级会计职称，3年以上财务相关工作经验，其中至少1年以上财务团队管理经验；具备品牌电商或供应链电商行业（箱包、服配等）财务工作经验者优先； 2、熟悉电商行业的成本核算与存货管理逻辑，能熟练操作主流ERP系统进行成本归集与管理； 3、精通Excel高级功能（数据透视表、复杂函数、Power Query等），能独立搭建数据模型进行财务分析； 4、精通国家财税法律规范及最新会计准则，具备优秀的税务筹划能力； 5、备优秀的沟通协调能力，能与运营、供应链等部门高效协同；工作积极主动，抗压能力强，具备成长型思维。 【福利待遇】 1、上班时间：10：00-18：30，中午休息1.5h，大小周模式； 2、社保公积金：入职购买社保公积金，深圳一档医疗； 3、节假日福利：开工红包、端午节、中秋节、三八节、圣诞节、等重大节日为伙伴们发放贴心礼品； 4、团建活动：每年公司会组织员工旅游活动，组织周年庆、年终活动，不定期组织聚餐、K歌、轰趴、电影等活动； 5、公司提供冰箱、微波炉、折叠椅等设备，每月提供零食、饮料等

1、负责会计部门工作分配，团队管理及技术指导统筹。 2、负责财税项目的跟进与交付。 3、有财税行业经验者优先。 4、财务专业，有高新企业、制造业、出口退税经验者优先。 ---公司福利--- · 五天七小时工作制：工作时间09:00--12:00 14:00---18:00 · 周末双休！缴纳五险一金！ · 带薪年假、法定节日正常放假 · 丰富的培训机会，注重培养与成长

业务从 0 到 1 启动跨境业务，首阶段聚焦欧洲站（亚马逊 DE/FR 等）与品牌独立站（Shopify 类）。该岗位是跨境财务第一人，需在无人接手的情况下，独立搭建一套覆盖「财务核算 + 欧盟税务合规 + 资金外汇」的完整体系。 一、岗位职责 1. 全盘财务核算 建立跨境业务账务体系（收入确认、成本归集、库存计价、多平台对账） 选型并落地 ERP / 记账系统（Xero / Odoo / NetSuite 等） 月度结账、管理报表、预算与经营分析 2. 欧盟税务合规（核心） 欧盟 VAT 注册与申报：OSS（跨欧远程销售）、IOSS（≤150欧进口一站式） 关税与 HS 归类：服装品类 HS 编码、进口关税、EORI、进口商身份（IoR）设计 转让定价：境内主体与 EU 主体间供货定价政策，规避常设机构（PE）风险 主导外部税代 / fiscal representative，自己做架构决策与把关 3. 资金与外汇管理 收款路径设计：亚马逊入账、Stripe / PayPal 独立站收款、结汇与外汇敞口管理 资金计划、增值税预缴现金流测算、跨境付汇合规 4. 合规体系搭建（0-1） EPR：法国纺织品 EPR（2025 起）、德国 LUCID 包装注册等 数据合规 GDPR、平台合规（亚马逊 KYC / DAC7）、消费者保护（14天无理由退货税务处理） 5. 外部机构管理 对接审计、税代、海关经纪，建立内控与文档留存机制 二、任职要求 硬性门槛 财务 / 会计本科及以上，CPA / ACCA 优先 5-8 年以上财务经验，含跨境电商或国际税实操背景 亲手做过欧盟 VAT / OSS / IOSS 申报、EORI、fiscal representative 对接 英语流利（能读欧盟税法、独立对接境外税代） 有资金 / 外汇实操经验，能设计跨境收款与结汇路径 软性要求 0-1 builder：能在无体系、无前人的情况下从零搭框架 owner 心态：敢拍板、对结果负责，不被外部机构牵着走 业务导向：用财务语言讲清税务风险，帮业务踩油门而非只踩刹车 三、加分项 服装 / 箱包/零售跨境背景（懂 HS 归类、高退货率税务、库存 VAT） 四大间接税 / 国际税出身 用过 Xero / Odoo / NetSuite + Avalara / Taxually 等税引擎 有从 0 搭建独立站 + 平台双渠道财税体系经验

招聘财税主管（代理记账公司）： 一、岗位要求： 1、职业道德及职业素质要求：诚实守信、慎独自律、认真严谨、勤勉尽职、廉洁保密、积极主动、善于沟通、踏实本分，有大局意识和团队精神、有服务意识、有敬畏感恩之心、诚意正心、正念利他、长期主义、终身学习。 2、 经验及能力要求：3年以上财务经理/主管经验，5年以上财务会计全盘账工作经验，10年以上财税一线岗位/基层管理岗位经验；能熟练使用常见的财务软件及办公软件（金蝶账无忧、excel、企业微信等）；熟悉全盘账务流程、会解读财务报表和财务分析，能熟练税务申报； 熟悉工商、财会、社保、税务等方面的最新政策。 3、学历及专业要求：【全日制大专】或【全日制本科】学历；会计学及相关专业；有会计师（中级会计职称）证书或税务师证书。 4、积极主动接受公司安排的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，有快乐工作的心态和事业梦想。 5、先决条件：认同和符合第1条-4条要求，为必要的先决条件。 6、优先条件：有代理记账企业、外贸企业、外资企业、高新企业、生产制造企业、民间非营利组织等行业工作经验者优先；有集团公司或上市公司财务工作经验者优先；有工商财税管理岗位工作经验者优先；有会计师（会计中级职称）或税务师证者优先。 二、工作内容： 1、负责一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务（收单、税负提醒、社保日常维护和扣费、记账、报税、凭证打印装订等）；负责管理账客户（财务外包客户）的全盘账务处理及财务分析等工作。 2、申报工商年报；客户发票开具；客户咨询问题的回复；少量外勤工作。 3、客户回访：每月主动了解客户基本情况和最新动向，并回访客户最新需求。包括但不限于：财务分析的沟通、财税风险提示、最新政策的讲解等。 4、 负责刻章服务的部分工作环节。 5、 负责名下公司的收款工作，包括：、、、、等。 6、 积极主动接受公司安排的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，通过开发新客户和裂变老客户，提高公司和个人收入。 7、 除了出色完成本岗位的工作，还要统筹负责本小组整体工作的时效性和准确性，保证工作质量。指导本组所有成员按时保质完成工作任务，帮带本组成员的全面成长。使本小组和所有成员的工作目标和行为准则，与公司的经营理念保持高度一致。 8、 公司文件规定的其他本岗位工作内容，及公司领导分配的临时工作任务。 三、岗位待遇及前景： 1、综合月薪7-12K（不含全员营销提成和各类奖金），面谈后定薪。 2、五天工作制（双休）；带薪年假；生日假；五险；每年1-2次团建；年终奖励；日常随机红包奖励；入司后个人学历和职称提升奖励等。 3、积极主动参与公司的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，有丰厚业务提成，无上限。 4、每年绩效评估，根据对公司的价值贡献，有升职加薪机会。

岗位职责： 1、负责带领财税团队，合理分配工作任务，确保团队成员的工作效率和质量； 2、负责审核团队成员编制的财务报表、纳税申报表等财税文件，确保其准确性和合规性； 3、负责解答相关财会疑问，定期与客户进行沟通，了解客户的需求和意见，及时解决客户反馈的问题，提高客户满意度； 4、根据客户的实际情况，运用财税政策为客户制定合理的税务筹划方案，帮助客户降低税负； 5、定期组织团队培训，提升团队成员的专业技能和业务水平； 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务、税务等相关专业毕业，中级会计师职称优先,; 2、熟悉企业出口退税核算记退税办理。 3、熟悉财务核算流程，能够熟练进行账务处理。 4、良好的组织、协调能力,良好的表达沟通能力及团队合作精神; 5、有良好的心理适应能力和承受压力的能力。 6、要求有2年以上代理记账或者财税事务所的团队管理经验。 年龄要求:45岁以下;薪资待遇面议。 工作时间:早上8:49~下午5:31，双休，节假日根据国家规定。 公司行业:会计事务所，主要做外账。合适请联系我

ps：1、需拥有亚马逊精品模式财务核算、跨境电商全盘账务处理经验者； 2、精通出口退税政策，具备丰富退税疑点处理经验者。 岗位职责 全面负责公司税务管理工作，独立完成税金核算、纳税申报、税款缴纳，把控税务合规，规避税务风险； 统筹亚马逊业务出口退税全流程管理，负责出口单证收集、整理备案、退税申报、疑点排查与沟通，保障退税款项及时到账； 管理 Payoneer、连连、万里汇等跨境收款账户，统筹结汇、提现规划，监控汇率波动，管控汇率风险，提升跨境资金周转效率； 搭建并完善亚马逊业务成本核算体系，精准分摊头程物流、海外仓储、平台佣金、广告等各项成本，核算单品毛利与品类盈利情况，输出财务分析报告，为业务决策提供数据支持； 负责亚马逊平台店铺账务核对，包含平台账单、收支流水、库存成本核对，确保账实相符； 完成日常费用审核、资金计划管理、账务处理等财务工作，协助完善财务流程与制度。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业； 持有中级会计职称，具备扎实的财务、税务专业知识； 3 年及以上财务工作经验，具备亚马逊或跨境电商财务主管工作经验优先，可独立完成出口退税全流程操作； 熟悉国家财税法规、出口退税政策及申报流程，熟练使用金蝶、用友等财务软件，了解亚马逊后台财务数据逻辑； 工作严谨细致、责任心强，具备较强的数据分析能力、问题处理能力与跨部门沟通协调能力。 薪酬福利： 1.上班时间：双休，9:00-18:30，弹性上下班 2.丰富的薪酬：薪资+年终奖金，高出行业平均薪酬； 3.多次调薪政策：每年有多次调薪机会，能力特别突出可享受年底分红； 4.六险一金：入职购买五险一金+商业保险； 5.员工活动：日常零食、每周不定期的下午茶、生日会、年度旅游、部门团建、不定期篮球/羽毛球活动等 6.带薪休假：享有带薪节假日、年假等； 7.其他福利：10号发薪、标配人体工学椅、每年定期体检。

主要岗位职责 一、全盘账务核算 1. 独立负责境内外多主体全盘账务，完成凭证录入、往来对账、成本结转、费用归集、固定资产核算及月末结账全流程工作。 2. 精准核算亚马逊等跨境平台账务，梳理收入、佣金、广告、仓储、物流、退款、提现等各项收支，精准核算店铺及产品毛利、净利。 3. 负责多币种账务处理、汇兑损益核算及外币结算入账，确保账实、账账、账证一致。 4. 统筹国内库存、海外仓及在途库存账务管理，完成月度盘点与成本核对，规范库存成本核算。 二、跨境税务合规与风控（核心重点） 1. 熟悉跨境税务规则，独立完成增值税、企业所得税、个税等全税种月度、季度、年度申报及汇算清缴，保障税务申报零差错。 2. 熟练掌握出口退税全流程合规操作，独立完成单据匹配、退税申报、进度跟进及异常处理，规范无票采购、视同内销等特殊财税场景处理。 3. 熟悉赛维模式等跨境合规架构，可落地多主体（店铺、贸易、运营、香港公司）财税合规，规范业务链路、货权转移及三流一致，排查整改合规风险。 4. 熟悉欧美主流站点VAT/GST税务规则，负责海外税务台账管理与合规管控，规避海外税务稽查风险。 5. 搭建企业跨境税务风控体系，定期开展税务自查，规范采购、开票、报关、结算全流程，合规优化企业税负，杜绝各类财税违规风险。 任职要求 1. 学历与证书：财务、会计相关专业大专及以上学历，持有初级及以上会计职称，具备扎实的财务、税务专业知识。 2. 工作经验：2年以上跨境电商全盘财务独立操作经验，完整做过跨境全套账务、税务申报、出口退税，有店主体、赛维合规架构实操经验者优先。 3. 核心能力：精通跨境电商财税合规逻辑，熟悉9810、1210跨境监管模式，熟练处理无票采购、出口退税、多币种核算、海内外税务风控等全流程工作，能独立解决各类财税异常问题。 4. 技能要求：熟练使用财务软件、办公软件，熟悉亚马逊等跨境平台结算规则，具备独立做账、报税、退税、报表分析能力，账务处理细致严谨。 5. 职业素养：具备极强的税务风险意识，严格恪守财务合规准则，责任心强、细心严谨，具备良好的数据敏感度和独立工作能力，能独立统筹公司全盘财务工作。

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收费业务工作人员：月薪4000元，包吃包住，只要实习生，只要实习生，。 二、服务要求 1.人员配置：12名收费业务工作人员。 2.服务区域：深圳惠盐高速公路有限公司管辖收费站。 4.服务内容: 为惠盐高速公司提供12名收费业务工作人员，实行24小时四班三运转不间断驻站值守。服务范围包括车辆通行费收取与找零、通行卡收发与管理、票据打印与交付、绿色通道车辆查验、入口治超检测操作、收费数据录入与班次交接、收费设备基础操作与报修、收费区域通行秩序维护与文明服务等收费业务保障工作。 备注：食宿由惠盐高速公司承担，无需自费。 三、服务需求 1.收费业务工作人员 ，年龄不超过45周岁，业务能力、综合素质优异者可酌情放宽年龄限制；学历须达到高中及以上水平；无违法犯罪记录；征信良好；身体健康，无色盲、听力障碍无行业不良从业记录。 （2）工作时间：四班三运转/24小时轮班。 （3）服务范围包括但不限于：车辆通行费收取与找零、通行卡（CPC卡）收发与管理、票据打印与交付、绿色通道车辆查验、入口治超检测操作、收费数据录入与班次交接、收费设备基础操作与报修、收费区域通行秩序维护与文明服务等收费业务保障工作。

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一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-45周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

岗位职责： 1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算，确保收入、成本、费用准确归集与及时核对 2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表，为经营决策提供数据支持与优化建议 3. 统筹资金计划与调度，动态监控现金流状况，保障资金安全与使用效率 4. 严控各项财务支出，识别潜在风险点，推动成本精细化管理与内控流程优化 5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查，确保财务运作合法、规范、高效 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历 2. 具备10年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理或主管级实操经验 3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件（如用友、金蝶） 4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力 5. 责任心强、原则性强，具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识

公司全面财务规划、税务合规和融资对接

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.全面负责代理记账业务的日常管理与流程优化，确保账务处理准确、及时、合规 2.指导并带领财务团队完成客户账务核算、纳税申报、财务报表编制及税务风险管控 3. 对接客户财务需求，提供基础财税咨询与合规建议，提升客户满意度与续约率 4.协同管理层制定财务管理制度，推动内部流程标准化与信息化建设 5. 参与公司财务战略规划，支持业务发展决策，助力团队成长与业绩提升 任职要求： 1. 持有会计从业资格证（或已取消地区须具备初级/中级会计职称） 2.3-5年代理记账行业实操经验，熟悉小规模及一般纳税人全盘账务处理流程 3. 具备团队管理经验或潜力，责任心强，具备良好的沟通协调与领导能力 4.学习能力强，职业目标清晰，有志于长期深耕财税服务领域 5.工作地点稳定，认同合伙发展机制，可接受固定薪资+年终绩效分红模式

1.协助会计打印银行流水、回单等； 2.整理粘贴发票、填写报销单、收据，分类归档等； 3.协助会计整理装订凭证，核对凭证金额； 4.再统一整理凭证、排序、打孔、装订成册； 5.凭证编号、封面填写、分类归档存放； 6.通过前期装订凭证从而熟悉各类财务报表（认识利润表、资产负债表、现金流量表）对后续独立做账报税做准备； 7.申报个税、企业所得税、增值税等； 8.按月出具利润表、资产负债表、现金流量表； 9.年度处理企业所得税汇算清缴； 10.处理其他需要办理的财务相关事宜。

Ai智能财税系统，Ai自动开具发票，Ai自动银行取回单，Ai自动生成凭证，Ai自动打印凭证和附件，Ai自行出具报表，Ai出具财务分析，Ai出具方案等等

1.负责公司内部人员招聘工作、自由调休 3 天起 2.会基本的电脑操作，礼貌，热情，抗压能力强、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 公司每月有团队聚会-户外活动二、薪资待遇： 1、包住宿、底薪3000元月+招聘提成奖金，月综合薪资不低于4000～8000元，上不封顶。 1、负责招聘公司舞蹈艺人公司提供招聘账号 2、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 3、前期有人教有人带。面试通过即可安排住宿培训上岗

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责 1、负责公司人事全模块工作：员工招聘、入职离职办理、劳动合同/劳务协议拟定、人员档案管理、考勤核算、薪酬核算，人员异动处理。 2、人事法务合规：熟悉劳动相关法律法规，起草、审核劳动合同、劳务协议、保密协议、离职协议；处理劳动纠纷、员工协商解除、劳动仲裁前期对接，规避用工风险；梳理公司人事制度，优化制度条款，做到合规。 3、员工关系处理：员工沟通、违纪处理、绩效沟通、离职面谈，预防劳资矛盾；对用工风险点提前识别、给出处理方案。 4、负责招聘工作：岗位发布、简历筛选、面试邀约、面试，业务部门需求对接，跟进到岗情况。 5、人事资料归档，合同台账维护，配合工商、税务、劳动部门相关人事资料提供。 6、完成上级安排其他人事行政相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源、法学相关专业优先；有人事+法务复合经验，懂劳动法、深圳本地用工政策。 2、熟悉劳动合同、劳务协议、竞业、保密协议拟定，实操处理过劳动仲裁、劳资纠纷，能独立审核各类人事文书。 3、熟悉招聘全流程，能独立完成岗位招聘，会辨别用工风险，区分劳动关系、劳务合作关系。 4、细心严谨，原则性强，文书功底好，会写各类协议制度；熟悉深圳地区社保、用工相关政策。 5、2‑4年人事岗位经验，有中小企业实操经验优先；会使用企业微信人事模块优先。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

你好！我们正在寻找一位积极向上、细致负责的人力资源伙伴，共同推动公司人力资源工作的顺利开展！ 你将参与招聘、培训、员工关系等多个模块的协助工作，为团队的整体运作提供有力支持！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的行列！ 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先； 不要求具备人力资源相关工作经验，优秀的应届毕业生同样欢迎； 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力，乐于团队协作； 对人力资源工作有浓厚兴趣，做事细心、态度认真、责任心强。 期待你的到来，与我们一起携手打造高效和谐的人力资源团队！

岗位职责|：1、本岗位无需自己开发客户，主要维护老客户的业务； 2、按时申报客户国地税工作，建立和维护客户档案，告知客户较新税务政策，解答客户财税方面的疑问； 3、定期电话回访客户，沟通了解客户公司的实际经营情况及需求； 4、挖掘客户的潜力，负责业务范围内的营销和客户服务工作； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 任职要求： 1、会计相关专业，有会计从业资格证及其他相关资证；2、熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程；3、熟悉财务软件；4、一年以上全盘会计工作经验，有代理记帐相关行业经验优先；5、熟悉操作免抵退税工作经验者优先；6、对工作认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守，能长期稳定地工作。

【可转正！】 岗位职责: 1、协助开展财务共享中心关键模块的日常运作，涵盖应收应付、总账管理、费用审核等相关流程执行； 2、参与财务流程标准化与自动化项目的落地推进，助力提升运营效率与内控水平； 3、通过轮岗机制熟悉财务共享平台操作，积累数据分析及报表编制实践经验； 4、配合团队进行跨部门协调，响应并支持业务端财务相关事项的处理； 5、完成管理培训生专项培养计划及课题研究，逐步承接更高阶的财务管理职责。 任职要求: 1、学历背景：全日制硕士及以上学位；毕业于国内外重点院校，会计、财务、金融、经济类相关专业； 2、专业知识：具备扎实的财务专业基础，通过CPA、ACCA等核心课程者优先考虑； 3、综合能力：学习能力强，具备良好的数据处理与逻辑分析能力，能较快融入规范化作业体系； 4、软性素质：工作认真负责，沟通顺畅，具有团队合作精神及主动应对问题的意识； 5、语言技能：英语达到六级或同等以上水平，熟练掌握常用办公软件，有SAP、Oracle系统使用经验者优先。

岗位职责 1、负责公司日常财务核算、账务处理及财务报表的编制工作； 2、协助开展税务申报、发票管理及相关税务合规事务； 3、参与预算编制与成本管控，提供必要的财务分析支持； 4、协同各部门协作，保障财务数据的准确性和时效性； 5、配合内外部审计工作（如年度审计、税务检查），确保税务合规执行； 6、优化财务流程，识别潜在财务风险，落实内部控制与风险管理措施； 7、完成上级安排的其他财务相关任务。 任职资格 1、财务类相关专业，本科及以上学历，具备中级职称、注册会计师或注册税务师资格者优先； 2、五年以上财务工作经验，其中至少三年担任总账会计岗位； 3、熟悉会计准则及相关制度，掌握经济法、税法、会计法等财税法律法规，熟练操作Excel、PPT、用友等办公及财务软件； 4、具备良好的沟通协调能力，数据敏感度高，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏