
财务主管(工贸一体+电商)
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理高新技术企业会计中级职称会计高级职称CTA注册税务师
岗位职责(高新+工贸+内外贸电商): 1、全盘账务统筹:负责公司全盘账务处理,精准区分高新研发、生产制造、国内电商、跨境电商、线下外贸五大业务板块核算,规范核算口径与流程,确保账实、账账、账表相符,保障各类业务数据清晰可查。 2、高新财务专项管理:主导高新技术企业研发费用归集、辅助台账建立与维护,严格区分研发费用与生产经营费用,完成研发费用加计扣除、高新所得税优惠申报,配合高新认定、复审及税务抽查,全程把控高新财务合规性。 3、工贸+电商财务核算:牵头工业生产成本核算,涵盖原材料采购、生产领料、制造费用分摊、库存成本全链路管理;负责电商平台订单对账、费用核算、跨境结汇、退款退货账务处理,统筹外贸出口退税全流程,加快退税资金回笼。 4、税务与资金管控:统筹全公司税务申报、缴纳工作,把控高新、外贸、电商三大板块税务合规,开展整体税务筹划,合法降低税负;负责公司资金预算、调配与风控,监控往来账款周转,防范资金与税务风险。 5、成本与预算管理:制定全维度成本管控方案,监控生产、电商、研发等核心费用支出,推动降本增效;编制年度及月度财务预算,监控预算执行,出具经营分析、成本分析、研发效益分析报告,为业务决策提供数据支撑。 6、团队与外联管理:管理财务团队,明确出纳、成本会计、应收会计、税务会计等岗位分工,开展专业培训与工作督导;对接税务、银行、审计、高新认定机构、跨境收款平台等外部单位,维护良好合作关系。 7、档案与其他工作:规范管理财务凭证、报表、高新资料、退税档案等财务资料;配合年度审计、汇算清缴、专项核查等工作,完成上级交办的其他财务专项任务。 三、任职资格要求 1、学历与证书:大专及以上学历,财务、会计、审计相关专业,持有中级以上会计职称。 2、年龄28-40岁,工作经验:5年以上财务工作经验,3年以上同岗位管理团队经验,必须同时具备高新技术企业财务、工贸一体企业、内外贸/跨境电商行业相关工作经验。 3、专业能力:精通高新企业研发费用核算、加计扣除、高新资质维护流程;熟练掌握工业生产成本核算、外贸出口退税、跨境电商账务处理、电商平台对账全流程;熟悉国家财税政策、外汇管理规定及高新企业税务优惠政策。 4、技能要求:熟练操作金蝶/用友财务软件、各类电商后台数据系统、报税及出口退税申报系统,精通Excel高级函数与财务数据分析。 5、综合素养:工作严谨细致,责任心强,具备较强的财务风控、税务筹划、跨部门沟通能力,抗压能力强,严守财务保密制度,执行力与团队管理能力突出。
财务经理(知识付费领域)
1.8-2.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科知识付费行业资金与税筹管理公司理财
薪资 综合18-25k
作息 早九晚六,周日单休
岗位职责
一、财务体系的建立与持续优化
二、资金运作与统筹管理
三、税务架构设计及筹划优化
四、企业运营风险识别与管控
五、公司资产配置与理财规划
职位要求
一、本科及以上学历,财务类相关专业,持有财税类高级资格证书,年龄42岁以内。
二、具备5年以上同等岗位工作经验,且有服务亿级规模企业的实际经历。
三、在财务体系构建、资金调度及税务筹划方面具有扎实的实战经验。
四、拥有3年以上企业理财实操背景。
五、能胜任手工账务处理,具备较强的独立统筹与落地执行能力。
六、品行良好,工作踏实稳定,具备较高的沟通情商。
加分项
一、有教育行业从业背景,特别是知识付费领域经验者优先
二、熟练掌握手工账操作流程
三、近三年内持续参与资金管理、税务筹划及理财实务工作
可通过微信服务号“心泉幸福家园”或抖音搜索“心泉”了解公司主营业务。
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理资金管理会计师事务所商业敏感度决策能力
一、岗位职责
1. 全面财务统筹与制度建设
主导财务部门整体运作,构建并优化财务核算、预算管控、资金运作、成本管理、内控机制及风险防范体系,确保符合新三板挂牌企业的治理规范与监管标准。
2. 会计核算与报表编制
严格遵循企业会计准则,负责总账管理、明细分类账、凭证审核及日常账务处理;组织月度、季度、年度财务报告、管理报表及合并报表的编制工作,确保数据真实、准确、完整、及时。
3. 新三板信息披露与合规管理
牵头完成挂牌公司定期报告(如年报、半年报)及临时公告中财务信息的编制与审核,保障披露内容合规;协调主办券商、会计师事务所、律师事务所等外部机构,配合开展年度审计、专项检查及监管反馈应对。
4. 预算管理与经营分析
组织年度全面预算的制定、执行跟踪及滚动预测调整;深入进行经营状况、成本结构、现金流状况和盈利能力分析,为战略决策、投融资安排及绩效评估提供有力财务支撑。
5. 资金运营与税务筹划
统筹资金计划制定、资金调配及融资支持工作,保障资金安全与流动性;主导税务规划、纳税申报、发票管理及相关合规事务,合理运用研发费用加计扣除、高新技术企业税收优惠等政策,有效控制税务风险。
6. 内部控制与风险管理
健全内部控制流程与授权审批机制,监督费用支出、采购流程、销售环节、资产管理及关联交易等关键业务节点;实施财务风险预警机制,推进自查自纠与整改落实,保障运营合法合规。
7. 团队建设与协作推进
负责财务团队的人才培养与梯队搭建;联动业务、人力、行政等部门,推动跨部门流程优化与协同效率提升。
8. 其他职责
落实上级交办的财务战略实施、投融资项目支持、资产清查盘点及财务档案管理工作。
二、任职要求
1. 学历与专业背景
本科及以上学历,财务、会计、审计、税务等相关专业;
2. 工作经历
具备5年以上全流程财务管理经验,其中至少2年在新三板挂牌企业或上市公司担任财务经理或类似职务;熟悉新三板相关监管规定、信息披露要求、挂牌流程及持续督导机制。
3. 专业技能
熟练掌握财务核算、报表编制、预算管理、税务筹划、资金运作及内控体系建设;熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel高级功能;具备较强的财务分析、风险判断与问题解决能力。
4. 综合素质
坚持原则、作风严谨、责任心强、保密意识高;具备良好的沟通协调能力、跨部门推动力及团队管理能力;能适应高强度工作节奏,胜任合规压力下的高效执行。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理会计中级职称
岗位职责:
1. 统筹公司财务管理工作,参与企业战略制定、年度经营目标及重大资金安排等决策过程,并提供专业财务意见;
2. 主导公司财务内控制度的建立与审核,定期评估经营风险,实施财务风险管理,采取有效手段进行风险防控;
3. 牵头编制并审核公司资金规划,监督各部门资金计划执行进度;负责重大经济合同中财务相关条款的审核会签;
4. 根据公司战略方向,建立健全财务管理体系与内部审计机制,并推动落地执行,持续优化业务流程;
5. 系统分析公司财务状况与经营成果,开展资金使用、现金流、成本控制等方面的专项分析,向上级提交分析报告;
6. 制定税务筹划策略,指导税务申报工作,严格遵循国家税收政策、会计准则及相关法规,规范税务管理并防范涉税风险;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1、具备10年以上财务领域工作经验,其中3-5年担任财务经理职务;
2、有快消品或电子元器件行业财务管理经验者优先考虑。
福利:
1、假期福利:享受法定节假日、带薪年休假、产假、陪产假等;
2、绩效奖金:设有全勤奖励+绩效奖金+特别贡献奖励;
3、社保:入职即缴纳五险一金;
4、礼品:春节、端午、中秋发放节日礼品或购物卡;
5、其它福利:定期举办生日会,办公区常备零食水果茶饮;
6、免费旅游:公司每年组织1-2次高端国内或境外旅游,各部门不定期开展团建活动;
7、户外活动:定期开展篮球、羽毛球、轰趴、登山、剧本杀等丰富文娱活动。
财务主管
7000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,独立完成财务核算、报表编制、成本控制及税务申报等工作;
2. 熟练掌握并执行财务操作流程及相关技能,确保财务工作合规、准确、高效;
3. 负责与工商、税务等相关部门对接,熟悉并处理相关外联事务;
4. 统筹工业会计相关工作,确保工业成本核算及账务处理准确无误;
5. 工作时间:每周6天,每天8小时
任职要求:
1. 大专以上学历,财务相关专业;
2. 10年以上财务工作经验,其中具备5年以上工业会计经验;
3. 熟练掌握财务各项操作流程及专业技能,熟悉工商、税务工作流程;
薪资福利:
试用期3个月,月薪7500元;转正后月薪收入8500+;缴纳五险一金
亚马逊财务会计专员
9000-14000元/月
财务经理/主管3-5年大专跨境电商财务分析亚马逊总账核算成本管理出口退税税务管理财务综合管理退税申报电商全盘财务
一、岗位职责:
1、负责亚马逊平台各账号销售主体及多平台整体账务核算,并统筹财务部门日常管理工作;
2、负责亚马逊日常订单、回款、退货入库等数据核对,以及相关ERP系统的财务入账操作;
3、审核各类收支报销凭证,完成相应会计处理;
4、组织核算各部门员工薪资、绩效奖金及提成计算工作;
5、办理发票申领、税务申报事宜,保持与税务机关的良好沟通与协作关系;
6、主导进出口报关及出口退税相关事务的处理;
7、开展产品毛利率、运营费用、库存周转率、人力成本等专项财务分析,提出切实可行的成本优化建议,精准管控各项经营支出;
8、参与仓库盘点工作,协调并督促物流人员按时提交盘点报告,及时完成盘点差异的账务调整;
9、高效完成上级交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,财务、会计类相关专业毕业;
2. 3年以上跨境电商领域财务工作经验,具备两年以上跨境电商财务实操经验(涵盖账务核算、往来管理、成本费用控制、报表编制、出口退税),有Amazon平台财务实操背景者优先;
3. 掌握系统全面的财务理论知识和实务操作能力,熟悉会计准则及相关财务、税务、审计法律法规;
4. 具备较强的财务管理意识,擅长成本管控与库存分析,了解跨境电商运营流程,能够结合企业实际灵活进行账务处理;
5. 沟通协调能力强,工作积极主动,富有责任心,思维清晰缜密,具备良好的职业素养和团队合作精神。
三、福利待遇:
1. 具有市场竞争力的薪酬体系:基本工资+全勤奖+节日红包+年终奖金;
2. 舒适的办公环境与融洽的团队氛围;
3. 入职即按规定缴纳五险一金;
4. 交通便利:公司位于清湖地铁站B1出口附近;
5. 丰富的文娱活动:每周提供下午茶,不定期安排聚餐及各类团建活动。
工作时间:9:00--12:00,13:30--18:30 大小周。
【上班地址】
深圳市龙华区龙华街道和联社区富联二区227号宏奕大厦B座1006室(距离清湖地铁站B1出口700米)
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析成本管理税务管理投融资项目会计中级职称CPA中国注册会计师CTA注册税务师
一、【工作内容】
- 承担公司日常财务核算、财务报表编制及财务数据分析任务;
- 组织并推动公司财务预算执行、成本管控及资金统筹管理;
- 负责与税务、银行等外部单位的联络与协调工作;
- 深度参与企业经营决策过程,提供专业的财务分析与决策建议;
- 协调公司与银行、工商、税务等部门的关系,保障公司合法权益;
- 主导公司财务战略规划、财务管理体系搭建及内部控制机制运行,落实公司整体及各业务板块的财务目标;
- 完成总经理交办的其他工作任务
二、【任职要求】
- 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景,具备中级会计职称;持有CPA、ACCA、CFA等资格证书者优先考虑;
- 具备10年以上相关岗位工作经验,其中5年以上团队管理经历,有工程行业同岗经验者优先;
- 熟悉国家金融政策、企业财务制度与流程,精通财税法律法规,具备较强的财务规划能力,擅长税务筹划与管理;
- 组织开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作,助力公司利润目标达成;
- 具备良好的职业素养与责任感,工作细致、作风严谨;
- 熟知国家财税政策及相关法律规范;
- 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识
会计经理/主管(代账背景/集团总部办公)
1.4-2.8万元/月
财务经理/主管5-10年大专代理记账财税外账记账报税
岗位职责:
1、统筹会计部门的日常运作,包括运营执行、流程维护与持续优化;
2、带领团队高效完成中小企业的账务处理与税务申报全流程,及时解决各类财务难题,并为客户量身提供专业的财务管理建议;
3、负责团队成员的招聘、培养、考核与保留,持续推进团队组织能力建设。
任职要求:
1、财务、会计等相关专业,大专及以上学历;
2、精通国家财务政策、会计准则及税务申报流程,具备扎实的账务处理能力;
3、五年以上财会领域从业经验,其中至少三年团队管理经历。
公司现在与未来:
1、成立十六年的行业领先企业,拥有约六百人的年轻化团队,深耕财税服务领域,处于行业前列;
2、业务布局广泛,已覆盖深圳、广州、佛山、惠州、东莞、香港、海南、重庆、湖南、福建等区域,未来将持续拓展更多市场。
工作时间:
大小周 上午:8:30-12:00 下午:13:30-18:00
工作地点:
爱联地铁站A出口步行约30米直达 千百年商业大厦7楼70A
工作地址
深圳龙岗区千百年商业大厦7楼70A
中级核算BP
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科合并报表总账核算中级会计师
【岗位职责】:
一、财务核算与报表编制
1、负责公司日常账务处理,保障财务核算的准确性与时效性。
2、编制各类财务报表及附注说明,确保数据真实、完整、合规,符合会计准则及内部管理要求。
3、定期开展财务数据分析,向管理层提交经营成果、财务状况等方面的分析报告。
二、财务流程优化
1、深入理解业务运作模式,参与财务流程梳理与改进,提升财务工作效率。
2、推进财务信息化进程,参与ERP等财务系统的优化升级,确保系统功能匹配业务发展需要。
三、成本核算与控制
1、完善成本核算机制,改进核算方式,保证成本信息的精确性。
2、参与成本管控工作,识别成本偏差原因,提出降本增效建议,支持业务端成本管理。
四、预算管理支持
1、协助完成年度预算编制,提供财务数据支撑,保障预算合理性与可执行性。
2、跟踪预算执行进度,定期对比分析实际与预算差异,为预算调整提供依据。
五、财务合规与审计
1、严格执行国家财税法规及公司财务制度,防范财务操作风险。
2、配合内外部审计工作,准备相关资料,协助审计人员顺利完成各项审查任务。
六、跨部门协作
1、与各业务条线保持高效沟通,及时响应财务相关问题,提供专业指导与解决方案。
2、协同财务团队成员,共同推进部门整体工作目标的达成。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。
2、5年以上财务领域工作经验,其中至少3年同类岗位经历。
3、有线上教育行业或上市公司从业经历者优先,了解行业特有的财务管理需求。
4、熟练操作用友、金蝶等财务软件及常用办公工具。
5、具备较强的财务分析能力和风险防控意识。
6、持有中级会计师职称,具备注册会计师(CPA)或注册税务师资格者优先考虑。
7、具备良好的协调能力、沟通技巧、团队领导力和应急处理能力。
8、责任心强,职业操守良好,具有高度的工作热情和敬业态度。
9、学习能力强,能快速适应行业发展与变化。
广东深圳招聘绿化工负责小区绿化工作,要求身体健康,服从管理,有责任心,男女不限,年龄65周
3300-3800元/月
绿化月结
招聘绿化工负责小区绿化工作,要求身体健康,服从管理,有责任心,男女不限,年龄65周岁以下,工资:3300-3800/月。每天8小时上班时间:07:00-11:00,下午13:30-17:30,月休4天6-10月有300元高温补贴不包吃住上班地点:深圳布吉万科麓城联系人:卓女士
木架工社保包住包吃1-2人
招聘本公司专业生产功能及休闲沙发系列以外贸出口单,现需诚聘以下人员1.钉木架;2名(计件)公司包吃包住,买社保.工资准时,有意者电话联系;刘生()地址;深圳市坪山区坑梓街道双秀路62号
财务
3000-4000元/月
财务经理1年以下大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析电商财务信息化经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、报表编制
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2.精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
4.早上9点到中午12点,下午2点到6点,双休
5.要求有经验有责任心
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
8000-15000元/月
会计主管财务经理3-5年大专财税公司经验财务综合管理总账核算税务管理风险控制中级会计师CPA注册税务师电商团队搭建经验财务BP体系搭建经验
一、公司简介 本公司专注于电商企业财税服务/企业经营管理咨询,深 耕财税行业多年,服务客户覆盖电商、贸易、服务、生 产制造等多个领域。公司秉持专业、合规、高效的服务 理念,致力于为企业提供全流程财税解决方案。现因业 务发展需要,诚邀专业、负责、有经验的会计经理加 入,共同打造优质财税服务团队。
二、岗位名称 会计经理(财务经理)
三、工作地点 [工作地址:成都市高新区天府三街花样年·香年广场]
四、岗位职责 1.负责公司/客户全盘账务管理,统筹财务核算体系搭建 与优化. 2.独立处理税务疑难问题,包括税务异常、稽查应对、 税务风险排查、历史账务清理、补申报等。 3.严格把控财务合规,确保账务处理、票据管理、成本 费用、资金支付全流程合法合规. 4.熟悉电商和各行业财税政策与税率,能根据不同行业 业务场景进行税务筹划与风险管控。 5.负责月度、季度、年度纳税申报,把控税负率,维护 税企关系. 6.带领会计团队开展工作,做好工作分配、流程规范. 人员指导与质量复核。 7.沟通客户,能配合内外部审计、专项检查、工商年报 等相关财税工作。
五、任职要求 1.大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业。 2.持有中级会计职称,税务师/注册会计师优先。 3.3-5年以上财税工作经验,2年以上会计主管/会计经 理管理经验。 4.具备税务疑难处理能力,能独立解决税务异常、稽 查、账务乱账清理等问题。 5.熟悉全行业税率与财税政策,具备较强的合规意识与风险预判能力。 6.熟悉电商行业财务模式,有电商企业/电商代账经验者 优先录用. 7.熟练使用财务软件(金蝶、用友、亿企赢),文字功 底强。 8.工作严谨、责任心强、沟通顺畅、抗压能力强,严守 财务保密制度。
六、薪酬福利
1.薪资:底薪(面议)+税务疑难提成+查账审账提成 +VIP做账提成,综合8000-15000元/月(能力优秀者可 面议上浮)
2.五险、法定节假日、节日福利、生日福利 3.绩效奖金、年终奖金、专业培训、晋升空间稳定 4.团队氛围好、工作环境舒适、周末双休 有意向可直接发简历~
财务经理/BP经理
2.5-3.5万元/月
财务经理5-10年本科
岗位概述
该岗位将参与公司多主体财务运营体系建设,连接业务、财务与系统流程,推动财务工作从核算执行走向经营支持与穿透式管理。
你将参与
1.深入理解策略研发、技术、运营等业务部门的业务模式与需求,将非结构化业务描述转化为可落地的财务动作,包括账务处理、税务判断、报表口径和流程要求。
2.承接财务总监的管理意图与专项要求,拆解为可执行任务并推动一线财务团队落地,形成上下贯通的执行闭环。
3.统筹多主体财务日常工作,协调关键账务处理、数据汇总、交叉验证与异常识别,确保集团层面口径一致、准确合规。
4.主导月度、季度财务结算流程安排,制定时间表并推动各主体按时交付财务数据,提升财务运营协同效率。
5.参与复杂业务场景的财务判断与方案设计,包括多主体架构、跨境交易、关联交易、收益分配、技术许可定价等事项,支持合规落地。
6.参与财务数据中台建设,推动业务数据与财务数据打通,协助梳理系统需求、流程设计、逻辑验证及核算模型建设。
7.持续推进财务数字化、自动化与分析能力建设,优化流程效率,提升财务对经营管理的支持深度。
如果你具备以下背景,会更匹配
1.全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先。
2.5年以上财务相关工作经验,其中至少2年财务经理或同等管理岗位经验;有量化私募、基金公司、金融科技企业财务经验者优先。
3.具备多主体集团财务管理经验,熟悉境内外架构下的核算逻辑、财务协同与数据汇总机制者优先。
4.精通企业会计准则及相关财税法规,能够独立完成复杂业务场景下的会计判断与税务处理。
5.具备扎实税务基础,熟悉企业所得税、增值税及个人所得税实务;有转让定价相关实操经验者优先。
6.通过 CPA(会计、税法、财管);熟练使用 Excel 进行复杂财务分析,有金蝶、SAP等财务系统使用经验者优先。
7.具备较强的沟通、协调和推进能力,能够在业务语言与财务语言之间高效转换,并推动问题形成闭环解决。
核心能力方向
- 财务判断与多主体统筹能力
- 业务理解与财务翻译能力
- 复杂场景决策支持能力
- 系统流程与数据协同能力
- 推动落地与闭环执行能力
加分方向
- 有量化私募、基金、资管或金融科技行业背景
- 有跨境交易、关联方定价、转让定价相关经验
- 参与过财务中台、数字化或自动化项目建设
- 对AI在财务场景中的应用有实践兴趣或经验
往来会计
1-1.5万元/月
会计5-10年本科
1、负责客户收款登记、清账处理、发票开具及对账工作,确保货款按时回笼,并协同销售等相关职能部门推进催收及问题解决。与各部门保持密切沟通,保障应收账款流程顺畅及信息传递准确无误。
2、按期编制应收款项账龄分析报表,跟踪客户逾期状况,评估信用风险并提出相应应对措施。
3、接收并核验供应商提交的发票、合同、到货单等原始凭证,确保内容真实、数据一致,符合采购订单要求及公司财务规定。
4、定期执行应付账款账龄分析,发现异常付款项,保证负债记录完整准确。
5、及时响应客户及合作方各类财务需求,积极维护良好的业务合作关系。
6、协助完成税务申报相关支持工作,确保数据准备及时合规。
7、配合外部审计机构或内部审计团队开展财务审计,提供所需资料,确保应付账款管理符合审计及合规要求。
8、参与部门内流程改进项目及系统上线前的测试工作,推动财务管理效率提升。
9、建立并规范管理应付账款相关的纸质和电子档案,确保文件齐全、可查可溯。
10、组织培训工作,制定标准化操作流程(SOP),定期检视自身及团队成员的工作质量与执行情况。
11、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1、学历专业: 财务、会计、经济类相关专业本科及以上学历。
2、工作经验: 8年以上财务领域工作经验,须同时具备应收及应付账款模块实操经验;具有货运代理、物流、贸易等行业从业背景者优先考虑。
3、语言能力: 通过大学英语四级,具备优秀的英文读写能力,能独立处理英文邮件与文档;懂粤语者优先。
4、技能要求: 熟练掌握Excel(需精通数据透视表、VLOOKUP等函数)、PowerPoint、Outlook等办公软件;熟悉主流ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友)中财务模块的操作与应用。
优先考虑:
具备财务流程优化或自动化项目实施经验者。
熟悉中国会计准则、税收法规(尤其增值税发票管理)及企业内部控制流程。
会计主管
7000-10000元/月
会计主管10年以上大专总账核算中级会计师
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
审计实习岗位
2000-4000元/月
审计经验不限大专会计、审计
任职资格:
1、财务会计类专业毕业,熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件;
2、对审计、税务相关工作具备浓厚兴趣和积极态度;
3、态度端正,勤奋进取,工作踏实认真,具备较强的责任心和抗压能力。
工作时间:
周一至周五,上半年年审期间,四、五月份的周六可能需根据工作安排加班。
招聘培训专员
8000-10000元/月
招聘1-3年大专
岗位职责:
1、招聘需求梳理:与各业务部门对接,确认人员需求,协助拟定清晰的岗位职责说明(JD);
2、聚焦招聘方向,日常维护并拓展招聘渠道,完成简历筛选、面试安排、人选评估及录用流程,达成招聘任务;
3、优化招聘体系,搭建人才储备库,制定关键岗位继任计划与人才储备机制;
4、编制年度培训规划;主导新员工入职培训(涵盖公司制度、企业文化、员工手册等内容)及业务技能提升培训,并跟进培训成效;
5、推动企业文化落地,策划并执行公司各类活动的组织、筹备与实施;
6、跟踪新员工试用期表现,落实试用期考核结果及相关手续办理;
7、开展员工沟通面谈工作(包括离职沟通、晋升调整交流、工作冲突协调等);
8、绩效相关数据统计与汇总,每月5日前提交至上级;
9、负责所辖模块工作的流程整理与持续优化;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2年以上跨境电商或国内电商行业招聘工作经验;
2. 熟练操作各类常用办公软件;
3. 作风稳重、细致认真、思维灵活、富有创新意识,具备良好的协作能力和沟通技巧,能适应快节奏工作环境;
4. 具备较强的自我驱动力,能够主动推进工作并及时反馈进展;
5. 有耳洞,需偶尔配合佩戴产品进行拍摄;
福利待遇:
1、入职即缴纳五险一金;
2、工作满1年享带薪年休假;
3、员工关怀机制完善,每月固定提供下午茶,不定期开展团队建设活动;
团队:团队年轻化,管理扁平,无冗杂层级;
上班时间:大小周(9:30-12:30,14:00-16:30);
地址:深圳市罗湖京基水贝城市广场1栋1单元3301-3305;地铁3号线水贝D1出口300米
员工关系专员/主管
1-1.5万元/月
员工关系经验不限本科入转调离劳动关系
岗位职责:
1. 劳动用工合规与风险管控:
1.1 负责员工从入职、转正、岗位调整到离职、合同续签等全周期人事事务的办理,确保各环节流程严谨、合法合规。
1.2 优化劳动合同、保密协议、竞业禁止等法律文件的管理机制,构建统一、可追溯的电子及纸质人事档案台账体系。
1.3 持续跟踪国家及地方最新劳动法律法规(如《劳动法》《劳动合同法》《工伤保险条例》等),识别用工合规要点,定期为HRBP及业务主管提供政策解读与法律支持。
1.4 协助应对劳动监察检查,参与劳动仲裁及诉讼案件处理,有效防范和化解企业用工法律风险。
2. 员工冲突处理与维稳(纠纷解决职能)
2.1 建立健全内部沟通反馈与预警机制,及时受理并妥善处理员工咨询、投诉与申诉事项。
2.2 主导或协同处理各类劳动争议、工伤事件、管理类投诉及员工间冲突等突发情况,依法依规开展调解沟通与管理面谈,保障组织运营稳定。
3. 数据分析与流程优化
3.1 统筹管理员工离职率、劳动争议发生频率等核心指标,定期进行数据统计与趋势分析,形成员工关系风险监控台账。
3.2 持续推动员工关系共享服务平台的操作流程与管理制度迭代升级,提升人事服务效率与合规执行水平。
4. 完成上级领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、心理学或法学等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上人力资源相关工作经验,有共享服务中心(SSC)工作经历者优先;
3. 熟悉国家及地方人事政策、劳动法规及相关制度,掌握其在企业管理中的实际应用;
4. 学习能力强,工作主动积极,逻辑清晰,具备良好的时间管理能力与团队协作意识,沟通表达出色,抗压能力强,具备一定书面表达能力者更佳。
财务共享中心核算主管/副主管(集团)
2.3-3万元/月
财务经理/主管经验不限本科财务核算财务共享信息化上市企业高新技术企业会计中级职称
一、财务团队的文化:
1. 使命:在实现全体成员物质与精神双重幸福的基础上,以数智化、现场化、专业化且有温度的财税服务,助力企业达成高收益目标,积极促进中国财务管理行业水平的进步,让社会因我们的努力而更加美好。
2. 愿景:(1)远期:建设奋斗者的幸福家园,成为AI时代下财税服务领域的创新标杆;(2)中期:至2027年6月,发展为兆驰集团内部员工幸福与客户满意兼具的示范性部门。
3. 价值观:求实、创新、担当、分享。
4. 文化传播载体:财务未来·精益创新研学社。
二、岗位职责:
1. 统筹管理兆驰集团核算部整体工作,涵盖日常账务处理、月度及年度结账、财务数据分析,主导部门数字化建设,并负责上市公司财务信息披露及向国资系统报送相关数据;
2. 研究国内外会计准则差异,掌握税法变化,建立海外公司财务报表体系;
3. 统管国内与海外各主体财务运作,构建境外核算架构并优化其业务流程;
4. 解读适用于境内外公司的涉财合规制度文件;
5. 制定并推动境内外财务管理制度落地实施,通过信息系统实现标准化运行;
6. 协助海外子公司完成各类财务审计工作,保障合规运营;协同境外财务顾问解决跨境核算难题,提升信息传递效率;
7. 跟踪海外当地政府关于企业融资的相关政策,协调当地银行等金融机构事务。
三、任职要求:
1. 认同兆驰股份财务团队文化理念,具备持续学习意识,愿意坚持每日阅读与自我提升;
2. 财会、金融、经济或相关专业本科及以上学历,具有系统的财务理论知识,持有注册会计师资格者优先;
3. 具备国际会计实务经验,熟悉越南、新加坡、墨西哥、波兰等地财务操作者优先考虑;
4. 英语可作为日常工作交流语言;
5. 具备组织协调能力、宣传推广能力或AI编程背景者优先;
6. 熟练操作SAP系统者优先;
7. 根据公司战略发展需要,能够接受集团内部跨区域岗位调动。
(综合年薪:40W+(含月薪与年终奖金))
温馨提示:
若您对本职位抱有热情,欢迎关注文化宣传公众号发布的《财务的道德内核:作为人何为正确?》、《财务的品质内核:真实是财务的良心》、《财务的价值内核——有用才是硬道理》、《精益创新降本增效的兆驰实践》、《迈开腿张开嘴的兆驰财务实践》、《大厂精英都在用的铁三角工作法》等文章,以及视频合集《财务人应该怎么活?》、《找回使命的力量,重燃团队的斗魂》。
如您在深入阅读后,认同兆驰财务团队的文化追求与发展路径,并经审慎思考仍愿加入我们,我们将诚挚期待您的到来。让我们共同追寻个人幸福,携手推动兆驰股份实现高收益,合力提升财务行业的整体水准,让社会因我们的奋斗而更美好。
招聘人事专员/主管
6000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科销售岗位招聘社会招聘
【岗位职责】:
1、协助推进分支机构团队建设,负责人员招聘、培训实施、绩效管理及员工关系维护,办理员工入离职、转正、调动、社保等日常人事事务,确保分支机构人力资源基础工作符合公司规范。
2、全面负责分支机构资产安全管理,落实财务管控、物资出入库及固定资产管理工作,按照集团财务要求严格执行各项费用管理规定。
3、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理,确保操作合规、手续齐全,持续跟踪应收款进展,督促业务人员及时回款。
4、对客户资源进行系统化整理与分类,提供数据支持,开展汇总分析,助力客户信息挖掘与资源激活。
5、监督销售人员日常行为规范,推动团队纪律建设,营造积极健康的团队协作氛围。
6、组织宣导公司制度与流程,监督执行情况,及时反馈执行问题,并提出优化建议。
7、落实公司人力资源政策与流程,为对口业务部门(如营销、招商)提供人力资源咨询支持,协同分析人力资源相关问题的根本原因,并结合实际提出改进方案。
【任职资格】:
1、年龄25-35岁,本科及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业,具备3年以上人事行政工作经验,熟悉行政与人力资源运作流程,有财务工作背景者优先考虑。
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
【重点】深圳优先
外账会计
3000-5000元/月
会计经验不限高中总账成本审计固定资产核算财务分析税务风控代理记账公司SAP用友U8Oracle金蝶EAS
岗位职责
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作
2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本建议
5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、SUMIF等)
4.具备良好的职业道德、责任心强,细致严谨,具备基础沟通协调能力
5. 愿意在会计领域长期发展,接受阶段性加班及财务周期性工作节奏
HRBP大专
岗位职责:
具有跨境电商HR全盘经验,懂跨境电商业务优先。
1、深度支持业务部门完成业务战略的梳理与拆解,推动HR工作与业务发展同频适配;
2、负责公司HR相关政策、制度、管理体系及重点项目在业务部门的落地执行,确保制度落地的有效性和及时性;
3、统筹业务部门人员编制管控、新员工融入引导、人才梯队搭建及团队文化建设等核心工作,夯实团队人才基础;
4、制定并落地业务部门绩效考核与评估体系,跟进员工晋升评定全流程,重点做好核心骨干人员的选育用留管理;
5、协助业务部门完成团队组建工作,策划并组织各类团队建设活动,提升团队凝聚力与融合度,打造积极创新的工作氛围;
6、负责部门员工考勤管理、社保申报缴纳、薪酬福利核算发放及日常行为规范监督管理等基础人事工作,保障人事运营有序开展。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,具备3年及以上人力资源全模块或核心模块工作经验;
2、对招聘配置、薪酬绩效、员工关系等HR核心模块有深入理解和实操经验,能独立完成模块内各项工作;
3、具备优秀的综合素养,拥有强烈的事业心和成就动机,目标感强,能主动推动工作落地;
4、沟通表达、跨部门协调及工作推进能力突出,抗压性强,能适应跨境电商行业的工作节奏;
5、有外贸、跨境电商平台类行业人力资源管理经验者优先录用。
跨境电商财务主管/经理
1.2-2万元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析成本管理总账核算资金管理税务管理固定资产管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、精通全盘账务处理,具备搭建并优化企业财务管理体系的能力,构建符合公司实际运营需求的财务核算与监控体系,落实有效的内部管控机制;
2、负责跨境电商平台(Amazon、eBay、速卖通、Shopee、Lazada、Wish等)的账务管理,编制电商运营相关财务报表;统一归集资金流水,确保记账准确、及时、完整;
3、按时完成各项税费的计算、申报及退补工作,结合业务实际,提出合理化纳税筹划建议;
4、掌握出口退税操作流程,独立完成公司出口退税申报事务;
5、组织财务资料的编制与归档:配合完成月度、季度、年度财务报表编制,开展多维度财务数据分析整理;
6、审核资产类科目的会计核算,协同固定资产管理部门推进实物资产管理。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,了解跨境电商行业,具备3年以上财务主管工作经验,其中至少2年在跨境电商或外贸企业担任同类职务者优先;
2、具备扎实的账务处理功底,熟悉财务制度、税收法规、成本核算与控制、运营分析等模块;拥有较强的财务分析、成本管控及风险防范能力;
3、有从零到一搭建退税体系及推动合规化建设的实际经验;
4、精通电商企业成本核算流程,熟悉往来账款核销与对账,具备独立开展电商业务项目核算的能力;
5、品行端正,诚实守信,具备高度的责任心和保密意识,工作态度认真严谨,作风踏实敬业,具有良好的职业素养与道德品质。
福利待遇:
1、上班时间:早九晚六点半,双休;
2、购买五险一金;
3、法定节假日、节日礼品、下午茶;
4、带薪年休假。
栏目概述
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