概述：全面统筹工厂的规划、建设、生产运营及团队管理工作，持续优化制造体系，提升生产效率、产品品质与成本控制能力，保障工厂安全高效运行，助力公司战略目标的实现。 岗位职责： 1. 工厂战略与规划：牵头新工厂的整体布局、产线配置、设备选型与实施落地，或主导现有工厂的升级转型与产能扩展项目。 2. 生产运营管理：组织制定并落实生产计划，确保订单准时、保质、足量交付，构建并不断完善生产管理机制。 3. 质量与成本管控：严控人力、物料及制造费用等各项成本，通过流程改进与技术创新推动降本增效。 4. 安全环保、综合运营及团队发展：落实安全生产与环境保护要求，强化现场管理，推进团队专业化建设。 任职资格： 1. 硕士及以上学历，工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业背景。 2. 10年以上制造业管理经验，其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或同等高级管理职务。 3. 具有日资、美资或台资知名制造企业工作经历者优先考虑。 4. 拥有成功主导新厂筹建、产线建设或重大技术改造项目的经验。 5. 熟悉生产运营、质量体系、成本管理及供应链运作，具备系统化管理能力。

1.负责制定并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准，经上级审批后组织实施。 2.统筹协调各生产小组的工作安排，保障生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。 3.制定并推行损耗降低方案，实施有效的损耗管控，确保达成公司设定的损耗控制指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出进行科学管理与有效控制。 5.按时提报各类生产数据及相关报表，定期组织召开生产相关工作会议。 6.与运营中心保持高效顺畅沟通，推动生产业务各环节协同运作。 7.负责工厂人员的合理配置、绩效考核、激励与奖惩等日常管理工作。 8.主动配合并支持各类审厂、验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历 2、经验要求：具备8年以上相关工作经验，其中至少3年以上蔬菜生产管理经历，熟悉现代企业管理模式，曾主导生产管理工作。 3、具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案； 4、熟悉工厂整体规划、流程设计及制度体系建设； 5、具备优秀的团队管理能力与跨部门协作能力； 6、熟练使用常用办公软件； 7、工作责任心强，敬业度高，能适应高强度工作压力。 岗位硬性要求：须具备5年以上蔬菜加工管理经验

1.负责品保部门现场品质管理、原物料验收及化验室日常运作。 2.落实质量管理体系要求，达成各项质量指标。 仅限食品相关专业及具备食品行业全流程质量管理经验人员报名

【岗位职责】 1. 负责生产计划和任务安排，控制生产进度； 2. 协调解决生产问题，提出合理化建议； 3. 负责执行生产加工过程不合格品（包括原料、辅料、半成品、成品）的处理标准； 4. 参与质量问题分析，实施改进措施； 5. 主持生产会议，协调工作安排； 6. 定期安排员工培训，监督设备安全； 7. 组织车间成本控制和生产管理； 8. 负责建立生产作业指导书，确保生产人员及时有效获得培训，并保证有效执行。 【岗位要求】 1. 大专...

【岗位职责】 1. 负责制定公司生物技术领域（如合成生物学、生物催化、工业酶制剂、发酵工程等）研发战略及规划，并组织落实项目实施。 2. 实时跟踪国内外生物技术领域前沿动态，结合公司现有化工产品体系，识别可引入生物技术的高潜力应用场景（如原料替代、路线重构、节能减排等），提出商业价值和技术创新的新产品/新工艺立项建议及规划。 3. 主导生物法新工艺/新产品开发项目，如核心菌株构建、酶定向进化等合成生物学关键技术，突破生物法替代传统化学合成路线的“卡脖子”技术难题，同时解决研发过程中的关键技术瓶颈，如发酵工艺优化、产物分离纯化、放大生产等技术难题。 4. 组织推进从实验室研发到中试放大及产业化落地，推动研发成果商业化转化。 【岗位要求】 1. 博士学历，合成生物学、生物化学、生物工程、发酵工程或相关专业，具有3年以上生物技术领域研发项目经验。 2. 具有较强的技术研发经验或较强工程转化能力。 3. 通过英语六级或同等水平，有较好的文献/专利调研能力，跟踪行业进展。 4. 有较强的事业心和责任意识，有一定的抗压能力。 5. 善于做计划做安排，对任务指标进行分解，并且重视节点。 6. 具有良好的团队管理能力。

职位职责： 1、设备运维与应急保障：制定并落实设备大修、检修及周期性维护方案；及时响应并处理各类突发性故障，保障生产系统稳定高效运行。 2、GMP文件与验证管理：组织编写、审核设备相关的SOP及GMP体系文件，并开展培训；统筹规划并推进设备验证工作的实施与落地。 3、备件与资料管理：提出备品备件及工器具采购需求，建立完善的备件台账；归集整理设备说明书、技术文档及进口资料的翻译工作。 4、设备改进与项目配合：推进设备技术升级与配套优化措施；参与工程项目中设备选型、到货验收及移交工作，协同厂商完成技术对接。 5、日常管理协作：协助车间主管监督生产现场环境、卫生标准及人员纪律；参与偏差分析与安全风险排查处置；主管外出期间履行临时管理职责。 6、团队指导与培训：对操作员工及设备管理人员进行专业技术指导、SOP培训及能力考核，持续提升团队业务水平。 职位要求： 1、机械、电气类相关专业，本科及以上学历。 2、2年以上制药或相近领域设备维护与管理工作经验。 3、具备独立排查和处理机械电气问题的能力；掌握GMP及FDA相关规范要求。 4、具有良好的沟通协调能力，工作责任心强，能适应生产现场突发任务的工作节奏。

岗位职责 1. 安全生产管理：开展安全生产培训，落实安全管控措施，严格遵守安全规范与作业流程，确保生产过程安全可控。 2. 生产计划与交付：制定生产部门工作规划与目标，全面协调生产调度，把控产品质量，保障订单准时完成交付。 3. 流程与体系建设：设计生产工艺路径，构建标准化生产管理体系，细化岗位分工，提升部门运作效率。 4. 现场与环境管理：推进生产现场规范化管理，关注环境卫生与员工劳动保护，维护有序作业环境。 5. 生产运营保障：监督车间日常运行，定期组织生产会议，通过现场巡查及时发现并处理问题，保障产线稳定运行。 6. 新品与业务协同：推动新产品开发与试产落地，具备食品领域创新思维与市场敏感度；协同销售团队，确保产品合同如期执行。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，生产管理、食品工程或机械类相关专业优先。 2. 行业经验： ◦ 具备5年以上食品行业生产运营及团队管理经验； ◦ 具备5年以上肉制品生产管理经验（关键条件）。 3. 专业知识：熟练掌握调味品、肉制品品类专业知识，了解生产流程、设备管理及产品研发等相关技术与管理内容。

岗位职责： 1、协调生产部门的人员调配及各项生产事务； 2、科学规划并把控生产作业的进度安排； 3、跟进生产动态、产品需求、制程流程、产值指标等，确保按时达成生产任务； 4、快速应对生产过程中出现的异常状况，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、监督操作规程的执行，保障生产现场的安全与整洁； 职位要求： 1、具备模切或涂布行业车间管理经验者优先考虑； 能力突出者，薪资可面议 福利待遇： 缴纳五险一金，提供餐补、司龄工资等。

岗位职责 1. 全面主导LED组装工程部的日常运营，规划部门工作目标与执行计划，保障各项任务高效有序推进。 2. 牵头开展LED产品组装工艺的研发、改进及标准化工作，编制SOP/SIP文件，并监督现场工艺落实情况。 3. 统筹新产品导入阶段的工艺方案设计、试产验证及量产切换，参与可制造性设计评审（DFM），提升产品生产工艺适配性。 4. 推进精益生产、6S等管理举措实施，持续优化装配流程，提高生产效率与产品良率，有效控制制造成本。 5. 解决生产过程中出现的各类工艺技术异常，组织团队进行根本原因分析并落实改善对策，确保产线稳定运行。 6. 负责工程团队的人才培养、绩效管理与能力建设，增强团队专业水平与执行效能。 7. 与研发、制造、品质、采购等职能部门紧密配合，推动跨部门协作项目顺利落地，协调解决过程中的关键问题。 8. 建立健全工程部工艺资料管理体系和数据统计机制，定期输出工艺分析报告，为管理层决策提供数据支持。 工程管理能力 1. 能依据公司生产节奏制定工程部工作计划，统筹工艺开发、优化、生产技术支持及工装治具管理等工作，保障生产顺畅运转。 2. 主导生产效率提升与成本控制，推动精益生产、6S、TPM等项目落地实施，通过工艺革新降低物料损耗与人工支出，提升组装良率与产出效率。 3. 具备新产品导入（NPI）经验，参与研发阶段的可制造性评估（DFM），制定组装工艺路线，完成试产验证并实现批量投产。 4. 熟悉工程核心数据管理，能够收集分析良率、效率、工艺不良率等关键指标，形成数据报告并驱动持续改进。 专业能力要求 工艺技术能力 1. 精通LED产品（如贴片屏、户外模组、线性照明）的完整组装工艺流程，涵盖SMT后段、插件、焊接、整机装配、调试、老化、包装等环节，具备独立识别并突破工艺瓶颈的能力。 2. 熟悉LED产品所需工装夹具与治具的设计与验证流程，熟练运用CAD/Proe/SolidWorks等工具绘制工艺图纸并开发辅助装置。 3. 了解LED行业相关标准与规范（如RoHS、IP防护等级、安全认证等），能根据产品特性制定相应的组装作业标准（SOP/SIP）。 4. 具备较强的工艺异常分析与处理能力，可快速应对组装缺陷、效率不足、成本偏高等问题，熟练应用QC七大手法、8D、鱼骨图等质量工具。

具备多年高端女装行业经验，熟悉生产线上设备配置及人员管理。 精通服装从面料到成衣的完整工艺流程，拥有较强的组织与统筹协调能力。 掌握制版技术，具备双面羊绒大衣制作经验者优先录用。 综合能力突出者，可考虑合伙经营机会。

要求身体健康，没有疾病。没有案底！ 上班时间是早上的7点。早送完早下班。工资待遇是纯计件，多劳多得，送的多得的多。也可以保底高收入

招一人，！，身体健康，不能有传染性疾病，因为大家在一起吃饭。不限年龄！吃苦，耐劳，勤快、听安排！3600一月起，到月发工资！包吃住。没有节假日休息！废品回收站内工作。有意向直接导航过来实地体验！欢迎你的加入废品回收站！！废品回收站！！废品回收站！

成都市新都区招工地小工/杂工

不被风吹日晒！不怕下雨天停工！ 急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工!当天安排宿舍，第二天安排入职。 结算灵活:支持、日结、周结、月结、 预支福利:入职上班满7天可预支500-1000生活费，缓解手头压力 主要搬运小件货物，工作主轻简单，体力要求较低，不需要文化，不需要经验，当天下班当天结清工资！ 一、薪资待遇 天，加班30／小时，夜班补贴30元 月综合薪资9000-1W加多劳多得，包吃包住 二、工作时间 中午晚上休息2小时，加班自愿 三、工作环境 恒温车间、无灰尘、无污染，环境整洁、冬暖夏凉 四、福利待遇 1．免费三餐：三菜一汤，早中晚全包 2．优质住宿：4人间宿舍，配备空调、宽带、独 立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等 五、工作地点 有意者直接电话咨询，名额有限，报满即止！请点击下方优先报名入职

达州达川招消防电技术员，火灾报警系统安装，更换，排烟系统更换

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，优化生产流程，提升效率与交付准时率 4. 协调采购、仓储、物流及销售部门，保障供应链高效协同 5.负责员工队伍建设，包括招聘、培训、绩效考核与团队激励 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位工作经验，行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理，掌握ISO质量体系及安全生产规范 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力与抗压能力 4.良好的沟通表达与跨部门协作意识，能有效推动执行落地 5.学历不限，有中高层管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

招员工

缝纫工：按工艺要求操作缝纫设备，完成裁片缝制；保证线迹、针距等质量达标；配合流水线工序，完成产量定额；做好设备日常保养和工位整洁。 厂长：制定并调度生产计划，确保按时交货；把控质量、控制成本；管理员工、设备和安全生产；协调采购、仓储、客户等内外部事务，对工厂整体经营负责。

【岗位职责】-负责生产流程管理，确保生产计划按时完成-监控生产进度，协调各部门保障产能效率-控制生产成本，优化资源利用，降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验，熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力，有团队协作意识-工作年限3-5年及以上，学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资：4500-7000元/月

郫县索尔思正规外资企业，岗位信息真实有效， 3号准时发薪，晋升体系完善，福利优厚！ 面试直接到厂区填面试表 无需经验，零基础小白也能上岗。男女不限，年龄 18-35 周岁，身体健康、服从管理。 岗位均为坐岗作业，非流水线，手工操作简单易上手。 负责产线生产，无流水线，全程坐岗，恒温车间 质检员 / 测试员 / 组装工 / 操作员 / 贴标员 薪资结构：月综合收入 5500-7000 元；（加班费 + 全勤奖 + 各类补贴 + 超产奖励，爱心补贴），*转正薪资整体高一千多！！！ 发薪规则：每月 3 号准时发放薪资，从不拖欠，还会提前发放； 食宿保障：免费住宿，水电全免，4-6人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫浴、洗衣机、阳台，居住舒适；每日餐补，厂区自助食堂菜品丰富。 订单常年稳定，无淡旺季，不会恶意调休；恒温车间全天开放空调，工作环境舒适。管理人性化，工作氛围轻松，长期稳定就业优选！ 不查手机 不是流水线 坐班不是流水线！！

一看就会，无经验也可以做 招聘年龄：16-49 主要做普工，操作工，包装工，扫码员，贴标签，分拣工，QC，仓管等岗位。 28-小时，综合工资不低于7500元/月 正式工:保底工资不低于6000+ 每月10号发工资，不压工资 应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱 厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资， 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿... 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿..

温江食品厂207-250元/天 工作内容：牛奶打包、装箱、拆包装盒、成品入库等； 招聘要求：18-48岁（有相关经验可以放宽年龄），身体健康， 工作时间：白班8.30-20.00（计算11.5小时），夜班20.00-8.30（计算12.5小时）中途均有吃饭休息时间，半个月倒班 福利待遇：白班 18元/小时，夜班 20元小时,包住宿（有空调），福利食堂 ; 吃饭不扣时间

岗位职责: 1. 负责模拟前端电路的研发工作，包括弱信号调理、功率放大、阻抗匹配等硬件电路设计； 2. 承担原理图绘制、元器件选型以及多层PCB布局与设计任务； 3. 负责硬件电路板级调试与功能验证。 任职资格: 1. 学历及专业：本科及以上学历，电子信息类、自动化类、电气类等相关专业优先； 2. 技能要求：具备扎实的模拟电路设计基础，有中低频微弱信号系统研发经验者优先，熟悉数字处理平台（如DSP/FPGA）外围电路设计者优先；熟练掌握原理图开发及多层PCB设计技术；具备良好的沟通能力和较强的责任心； 3. 工作经历：具有一年及以上硬件开发相关工作经验。

【岗位职责】 1. 配合并参与光纤激光器系统集成试验； 2. 参与光纤激光器光路制造工艺设计； 3. 协助完成光纤激光系统集成试验。 【岗位要求】 1. 仅限应届毕业生，实习期不少于3个月，服务期不少于3年； 2. 理工科背景，专科及以上学历，大学英语四级以上水平优先； 3. 光学、光学工程、激光工程、激光物理等相关专业优先考虑； 4. 可长期稳定就业，个人服从公司整体安排，具备团队协作精神； 5. 拥护中国共产党领导、热爱祖国，自觉遵守国家法律法规与单位规章制度，政治立场端正，思想积极向上； 6. 品行端正，无酗酒、赌博、寻衅滋事等违法违规及不良嗜好，无违法犯罪记录，作风正派，身心健康。 工作地点：绵阳（长期就业）/成都（短期培训）

工作职责： 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。 3. 组织生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审核能力及跨部门协作经验；能高效处理生产突发问题，保障生产交付进度。 5. 跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推进生产技术目标达成。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验； 3. 熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践； 5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑； 6. 本岗位需常驻厂区（贵州都匀）

职责描述： 1、全面负责所辖分厂的日常生产经营运作，重点主导生产制造环节的管理与执行； 2、组织搭建并优化分管分厂的组织架构，实施绩效考核机制，持续完善内部管理体系； 3、统筹分管分厂的人才招聘、培养与团队建设工作，提升团队整体执行力与协作效率； 4、编制生产预算方案，动态监控成本支出，保障生产活动的经济效益； 5、严格落实生产质量与安全管理标准，确保产品符合客户要求及相关法律法规规定。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括管理学、工商管理、机械工程、供应链管理等相关方向； 2、具备5年以上冰箱制造企业生产管理经验，精通生产流程，能够独立制定并落实生产计划与管控措施； 3、具有较强的团队领导能力，能有效协调和指导团队成员，保障生产运营高效运转； 4、具备出色的沟通协调能力和决策水平，能够在复杂环境下分析问题并推动有效解决。

【工作内容】：药品 医护用品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，280元/天，综合工资:6000-8000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保