
项目负责人,生产经理
8000-12000元/月
生产经理5-10年学历不限
全面统筹现场施工生产、安全、质量、进度、成本及文明施工管理工作,落实项目施工方案与施工计划,协调现场各方资源,保障工程项目高效、合规、安全落地。
生产副经理
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
工作职责: 团队建设 1、根据部门年度工作计划,制定生产车间的月度目标及工作计划。 2、明确各岗位作业标准规范,指导并监督各岗位人员的工作执行情况。 3、推动并指导优化车间的管理制度和流程,并督促实施,协助完善部门管理工作。 4、负责生产车间员工队伍建设、员工的培训与培养。 5. 宣导公司的薪酬政策和制度,配合并协助完成车间薪酬制度的制定,通过合理的激励机制,激发团队成员的工作积极性。 费用管理 1、根据部门经营预算目标,制定成本控制措施,对制生产车间的电耗、人工、易耗品等费用成本进行控制。 2、定期分析并实时监督车间各项费用情况,有效控制成本,确保费用支出不超预算。 生产管理 1、根据部门生产计划,调配人力、物力、设备等资源,确保生产计划的顺利执行,按时完成生产任务。 2、监控生产进度,及时发现进度偏差,并采取相应措施进行调整。 3、分析和优化生产流程,协调处理过程中的异常问题,持续改进生产过程。 4、负责生产人员管理,合理分配员工岗位;管理生产现场环境与秩序,推行6S管理与目视化管理。 5、组织生产协调会,监督班组班前会,明确交接班管理制度。 计划物料管理 1、审核部门月度生产计划及物料需求计划。 2、进行产能负荷分析,提议生产计划的调整意见,协调各工序的工作进度和衔接,对车间各工序的工作提出调整。 3、监控物料库存水平,对库存的调整提出意见和建议,避免库存积压或缺货。 4、监督生产过程中待料、退料、补料和借料的管理流程及执行情况,分析生产物料使用状况,为成本控制提供数据。 仓库管理 1、建立、完善仓库管理制度并落实实施。 2、监督仓库的盘点,监督和审核仓库库存,制定合理的安全库存、库存周期等。 3、仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序。 设备管理 1、指导编制设备操作规程,明确设备的操作步骤、注意事项、安全要求等。 2、监督设备维护计划的制定工作,包括日常维护、定期维护、预防性维护等内容。 3、监督设备的检查和巡检工作,及时发现设备的潜在故障隐患,并采取措施进行处理。 4、指导和督促建立设备维护保养记录及设备故障维修档案,监督和协助设备资产的盘点工作。 品质管理 1、监督生产工艺标准的执行,协同技术完成生产人员工艺操作要点的培训工作。 2、配合品质部门处理产品的质量问题,建立质量控制点,强化质量意识,对不合格项整改工作进行追踪。 3、负责对员工进行质量意识和操作规范的培训,提升员工的质量控制能力。 环保及消防、安全管理 1、定期进行环保、安全风险评估,识别潜在的环境风险、安全隐患,管理环保、安全防护设施,确保环保设施正常运行,安全防护措施有效落地。 2、明确各级人员的安全职责,主导生产车间安全管理工作的推进;制定安全生产规章制度和操作规程,确保安全生产工作的规范化和标准化。 3、对生产过程中的环保、安全情况进行监督和检查,及时发现并纠正环保违规行为及不安全行为,确保各项措施得到有效执行。 4、主导员工安全培训和教育工作,提高员工的安全意识和操作技能,确保员工熟悉并遵守安全规定。 工作要求: 大专及以上学历,专业不限30-45岁之间; 具有新能源行业三元材料至少3-5年连续管理工作经验; 熟练使用各类办公软件; 善于处理生产异常、一线员工管理;
生产部经理
7000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理设备管理ISO9001ISO16949
岗位职责:
全面主持生产部门的日常运营管理工作,编制年度、季度及月度生产计划,确保各阶段生产任务顺利完成;
依据订单交付需求科学安排生产排程,统筹调配各产线人力、设备及物料资源,保障交付周期、产品质量、成本控制与安全生产等核心目标达成;
全程监督生产执行过程,重点管控机加工、装配、检验等关键环节的工艺规范落实情况;
推进精益生产模式实施,持续改善作业流程,提高设备综合效率(OEE)和人均产能,有效降低制造费用;
落实生产现场6S管理标准,健全安全责任制,确保作业场所符合安全管理规定;
搭建并优化生产数据统计与分析机制,定期输出产能利用率、产品良率、材料损耗等关键指标报告;
负责生产管理团队建设,制定人员培养方案与绩效评估体系,提升团队专业能力与执行力;
联动品质、技术、采购等相关职能部门,及时处理生产异常问题,推动系统性改进措施落地。
任职要求:
大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景;
具备5年以上汽车零部件行业生产管理实战经验;
熟悉汽车零部件产品的机加工、组装及检测工艺流程,掌握IATF 16949质量管理体系要求;
精通生产计划编排、现场运作管理及成本核算,具有精益生产、TPM等项目推行实际案例;
熟练操作办公软件及ERP、MES等信息化管理系统,具备扎实的数据处理与经营分析能力;
具备出色的领导才能、组织协调能力及抗压能力,擅长跨部门协作与资源统筹;
有高新技术企业或主机厂配套供应商工作经验者优先录用。
生产基地经理
6000-9000元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责饲草及草种种植基地、油菜籽种植基地的生产、运营及管理等。
2. 负责根据公司要求编制基地年度及季度生产计划,确保依进度完成生产计划,并有效控管,实现产量及成本管控目标。
3. 建立合理的管理方案,做好人员配置、团队建设工作,定期组织对基地管理人员进行技术培训,并组织考核。
4. 负责拟定基地工作制度,实施基地内部规范管理,促进基地工作的标准化、规范化。
5. 负责基地科研工作的开展,按照年度基地科研计划推进基地科研工作。
6. 合理计划安排田间管理,确保种植作物安全与质量稳定。
7. 负责基地资产管理,确保基地固定资产、物资、设备的安全。
8. 与各相关部门作好沟通协调以取得支持与帮助,确保基地发展顺利。
9. 服从公司安排,配合公司其它项目的工作开展。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上。
2. 专业:农学、草学、畜牧学相关专业。
3. 熟悉农机设备,有农机实操经验优先。
4. 资历要求:2年以上农业种植基地管理经验。
5. 知识和工作能力要求:
1)熟悉饲草及草种种植(农业)种植管理流程与技术,掌握种植及加工管理相关知识。
2)熟悉农业种植基地管理,有能力制定基地生产计划、管理维护农业机械设备及基地相关资产、掌握水肥及常规病虫害防治技术、管理基地生产团队等。
3)较好的计划能力,自主学习能力,较强的人际沟通能力、应变能力。
4)具有良好的职业道德、职业操守和职业素养,踏实的工作作风以及良好的团队合作精神。
5)熟练使用办公软件。
6)熟悉饲草、草种(初级农产品)的品控及检验。
7)能接受常驻生产基地。(四川省甘孜州)
8)持有驾照、驾驶熟练。
【福利待遇】
五险/食宿全包/节假日福利/农闲假期
晋升方向:副总经理
市政道路生产经理
1-1.3万元/月
生产经理10年以上学历不限公司在成都,项目地址在深圳,深圳,深圳
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉市政道路类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
厂区内维修技改项目
5000-9000元/月
生产经理
作为公司派驻项目的现场生产管理最高负责人,带领施工员、安全员团队,全面负责维修改造项目的施工策划、生产组织、资源调度、安全质量体系运行,对项目进度、成本、安全、合规负直接管理责任。对上对接甲方及公司管理层,对下管理施工员、安全员及各作业班组。
现场管理
9000-12000元/月
生产经理3-5年高中旋挖
旋挖钻机施工负责人,要求沟通能力强,能与甲方建立高效的沟通方式,熟悉办公软件、图纸、现场施工经验等,等独立完成项目开工、进场、施工、结算等流程
项目管理员,项目经营管理员
5000-8000元/月
生产经理5-10年大专项目管理经验丰富,会项目税费财会一类,
要有丰富的项目管理经验,(5年以上)能熟练管理自营及挂靠项目的正常运作,把控风险点,预防项目各种风险问题,能适当出差(川内),对项目的税费方面,开外经证,报税,项目台账方面熟练。
有责任心,善于沟通,为人正直。
焊工,电焊,点焊,气割,二保焊
7000-9000元/月
气割工电焊二保焊3-6个月6-10人月结点工
【青白江长白班焊工-33元/小时】不体检
要求:18-50岁,,点焊(要会气割),必须要有证
[红包]员工工资:30元/时+3元/时()
月底发上月工资
工期:大概在年底
吃住:包午餐和加班餐,免费住宿自带床上用品。
上班时间:早上8:00—晚上18:30(会有加班安排)
面试时间:下午14:00
安全员
6000-8000元/月
安全员月结
岗位职责:
1.落实施工现场安全生产规范,每日巡检基坑、脚手架、临电、高处作业、起重设备等危大工程,制止违章作业,跟踪隐患整改闭环;
2.负责工人三级安全教育、班前安全交底,管理特种作业人员证件;
3.参与脚手架、高支模、卸料平台等安全验收,监督专项施工方案落实;
3.管理消防、安全防护用品、现场文明施工与安全标识;
4.完善安全台账、巡查、整改、验收全套资料,配合监理、政府安全检查;
5.组织应急演练,发生安全事故第一时间上报、配合处置;
6.监督分包班组安全管理,完成项目及公司安全相关报表工作。
其他要求:
1、工程管理类或相关专业大专以上学历。
2、3年及以上房建安全管理,能独立胜任施工现场安全管理工作。
3、熟悉安全标准、规范及专业知识,持安全员资质证书。
4、具有一定的沟通、协调能力,吃苦耐劳、具备较强的责任心。
5、完成领导交办的其他任务。
工资:面议
生产经理3-5年本科踏实肯干,积极向上,适应能力强
招聘:内蒙和宁夏项目找生产经理,要求有基坑支护施工管理经验,干活踏实认真负责,最短时长需要整个项目结束(约三个月),可长期可签合同,有兴趣有经验朋友联系我报名。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.6万元/月
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付
任职要求:
1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
精装房木门项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专工装经验
精装房木门项目经理
岗位职责
1. 负责精装楼盘室内木门、门套、入户门、护墙板项目全流程管理:现场复尺、图纸深化、下单生产、到货验收、现场安装、分户整改、竣工交付。
2. 对接地产甲方、精装总包、监理、安装班组及工厂,协调交叉施工、门洞基层整改、收口配合、尺寸偏差问题,保障施工进度顺畅。
3. 负责现场施工管控:安装工艺、缝隙平直度、收口打胶、成品保护、安全文明施工,杜绝批量质量通病。
4. 把控项目工期节点,跟进样板间落地、批量安装、集中交付整改,建立问题台账,做到闭环管理。
5. 核对工程量、现场增项、签证资料,控制返工率与物料损耗,整理验收、竣工资料归档。
任职要求
1. 3年以上精装房木门/入户门批量工程项目管理经验,熟悉房企精装项目流程,有大盘交付经验优先。
2. 精通木门安装工艺、门洞基层处理、墙体找平、收口衔接、五金调试等精装通病处理,能看懂施工图纸。
3. 能独立复尺、深化下单、统筹班组施工、把控质量与进度,具备现场问题快速处理能力。
4. 沟通协调能力强,能对接甲方、总包及工人,抗压性强,可驻场、配合楼盘交付节点加班。
5. 熟练使用CAD、办公表格,会做进度台账、整改记录;有驾照、能独立跑多个项目优先。
薪资福利
月薪8K-10K ;福利:社保+带薪年假
工作内容说明
主要负责成都各精装楼盘现场管理,以工地驻场、巡检、对接交付为主,少量办公室做资料、深化台账。
工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科
职位描述
1. 结合现有人员配置及业务发展需要,推进工艺标准化建设与工艺流程优化相关工作;
2. 组织开展重点产品配方的投产支持(包括中试及试生产阶段)并提供生产技术保障;
3. 组织实施对生产一线操作人员、品控人员的工艺技术培训工作;
4. 审核生产工艺文件(如作业指导书、成品规格书)的规范性与适用性;
5. 组织落实产品质量控制措施,提供质量技术支持,协同品控团队确保产品质量稳定,及时处理生产过程中的技术异常;
6. 针对客户质量反馈,牵头从生产、质量管控、研发等多维度进行问题排查与原因分析;
7. 监督检查产品生产过程是否严格执行既定工艺标准;
8. 组织参与工艺技术改进项目,配合生产部门提升产品品质与生产稳定性;
9. 开展新工艺、新技术、新设备的评估、验证及试验等相关工作;
生产车间副主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理食品生产管理GMP规范执行团队管理
工作职责
1. 配合车间主任推进生产计划执行,科学安排人员、设备及物料调度,确保各环节有序衔接并按期交付。
2. 全面负责车间现场运营,落实食品安全生产规范(GMP),监控关键质量控制节点,确保产品质量稳定可靠。
3. 持续优化生产工艺流程,强化成本管理,通过技术改进与设备保养提升产线效率,减少资源浪费。
4. 组织车间人员日常管理,开展技能培训与绩效评估,打造高效协作、安全作业的团队环境。
5. 快速响应生产过程中突发问题,联动相关部门调配资源,保障生产流程顺畅运行。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品科学、机械工程或相近专业者优先考虑。
2. 拥有3年以上食品制造行业管理工作经验,熟知食品生产全流程及质量管理体系。
3. 熟悉GMP、HACCP等食品行业规范,具备扎实的现场问题分析与处理能力。
4. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能够有效推动各项生产目标落地。
5. 工作责任心强,心理素质好,能胜任快节奏生产环境下的高强度工作。
消失模铸造技术工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专消失模铸造丰富的消失模铸造技术
岗位内容:
1. 配合生产部门完成各类铸造/锻造加工业务,保障作业安全与运行效率。
2. 推进工艺流程的规范化与持续优化,控制制造成本,提升产品质量。
3. 参与现有工艺改进及新工艺研发,促进技术革新并推动实施方案执行落地。
4. 指导现场操作人员规范使用设备,提升其操作技能与作业能力。
任职要求:
1. 材料成型及相关专业背景。
2. 具备5年以上铸造或锻造工程工作经验,掌握铸造/锻造工艺及常用工具,拥有一定生产管理实践经验。
3. 熟练运用CAD/UG等设计软件,具备模具设计与工艺优化的实操能力。
4. 具备突出的工艺创新能力与问题处理能力,能针对生产异常提出有效解决方案。
5. 具备良好的沟通协作意识和团队配合精神。
钢结构施工图深化设计工程师
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科
岗位职责:
1.承担钢结构项目施工图深化设计相关工作
2.保证设计方案满足项目实际需求及相关技术标准
3.配合项目团队,协同推进设计工作的顺利完成
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效配合
2.按时保质完成上级安排的设计工作任务
3.富有团队意识,可快速适应团队协作环境
车间主任(五险一金)
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专五险一金带薪年假
1、熟悉并掌握行业相关的法律法规,能够灵活运用于实际工作问题的解决;
2、精通所负责板块的业务内容,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
3、依据公司月度计划统筹资源配置,科学组织生产,确保产品按时保质交付;
4、具有较强的数据分析处理能力,能有效收集、整理生产数据,并利用数据优化工作流程;
5、熟练使用支持业务运作的各类管理工具,乐于学习并善于归纳总结实践经验;
6、具备与不同层级、不同职能领域人员高效沟通的能力,推动建立安全、信任的工作环境。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类或相关专业,具备至少5年食品工厂管理岗位工作经验;
2、拥有丰富的行业实践经验,有卤制或调理肉制品从业背景者优先,责任心强,擅长协调沟通;
3、熟悉国家食品行业的相关政策法规及标准要求;
4、年龄30-45岁,特别优秀者条件可适度放宽。
车间生产班长(现场管理)
5000-7000元/月
生产管理3-5人月结1-3年大专团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
要求:大专及以上学历,具备食品行业生产管理相关工作经验,有较强的沟通协调能力、应急处理能力,组织计划能力,能够吃苦耐劳,具有较强的工作责任心,踏实能干。
上班时间:13:00-22:00 / 14:30-23:30左右(随生产),月休6天。
岗位职责:
1、生产计划执行:组织实施生产计划执行,保障生产任务完成;
2、现场管理:执行生产车间标准化管理,生产过程管控及问题处理;
3、安全管理:执行车间安全及食品安全管理标准;
4、团队管理:团队纪律、员工培养管理;
5、成本管理:车间生产成本管控措施落地执行,相关数据报表审核、填报。
新产品导入工程师R
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科新品导入(NPI)量产爬坡电子行业
岗位职责:
1、主导新产品导入全过程:从研发移交至量产爬坡,协调研发、采购、质量、生产等多部门协作,保障各关键节点按计划推进;
2、试产规划与实施:编制试产计划、召集试产会议,牵头完成工艺验证、问题识别与整改闭环,确保试产达成既定的质量与效率指标;
3、工程资料管理:负责BOM、SOP等技术文件的整理、发布及更新,保证生产现场使用信息的准确性与一致性;
4、风险预判与控制:建立标准化作业规范与量产准入机制,制定工序标准工时,提升量产爬坡效率,并引入精益生产理念优化制造流程;
5、组织内外部评审工作:主导新产品各阶段及量产前评审会议,协助处理评审中涉及的技术与流程障碍;
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子类专业背景,或工业工程、制造工程、机械类等相关专业方向;
2、熟悉新产品导入(NPI)流程,掌握APQP/PPAP等项目管理工具的应用;
3、具备工艺设计与验证能力,可独立应对导入过程中出现的技术与品质问题;
4、熟练操作Office办公软件,具备基本的数据分析能力,支持运营决策;
5、拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,能有效推动复杂项目的执行落地;
6、具备精益生产或IE实践经验,或曾主导过新产品导入项目者优先考虑。
氩弧焊工组长
7000-12000元/月
生产管理3-5人
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T3323等国家标准;
2.独立完成焊前准备(如坡口加工、清洁、定位焊)、焊中参数调整及焊后清理与自检;
3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备,定期维护保养;
4. 配合质检部门完成无损检测(如探伤)报验,及时整改不合格项;
5. 严格遵守车间安全操作规程,规范佩戴劳保用品,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施。
任职要求:
1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操资质;
2. 具备基础识图能力,能看懂简单机械装配图及焊接符号;
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病;
4. 工作认真负责,服从生产安排,具备团队协作意识;
5. 学历不限,接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正。
栏目概述
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