岗位职责： 1、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表。 2、每月末进行费用分配，及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报。 3、进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作。 4、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。 5、评估成本方案，及时改进成本核算方法。 6、进行成本预测，参与经营决策。考核成本计划的完成情况，开展成本分析，为企业进行有计划的成本管理提供基本依据。 任职要求： 1、财务相关专业，有中级职称优先。 2、数据观念及逻辑思维能力强，擅于从数据分析中找规律。 3、有制造业5年以上工作经验，食品行业、化工行业做优先。 4、语言表达、沟通能力良好，能承受工作压力。 5、要求有丰富的：成本核算、税务筹划、财务分析、投资融资经验。

【岗位职责】 1.全面负责企业财务战略规划与日常运营管理，构建科学的财务核算机制和内部控制体系，确保财务流程规范高效，维护公司资金安全与资产完整。 2.组织并推进年度预算编制、执行监控及分析评估工作，跟踪预算执行偏差，提出改进方案，支持资源优化配置，助力经营目标达成。 3.系统识别各类财务风险（包括资金、税务、成本等方面），建立预警系统，制定切实可行的防范措施与应急处理方案，降低运营风险影响。 4.主导财务报表的编制与审核，保障数据的真实性、准确性与及时性，深度挖掘财务信息，为管理层提供高质量的分析报告与决策依据。 5.统筹财务团队建设，制定人员培养计划与绩效考核标准，指导团队成员高效履职，提升整体专业水平与协作效能，促进部门间协同配合。 6.跟踪国家财税法规动态，落实合规性税务筹划，按时完成各项纳税申报工作，保持与税务机关的良好沟通关系。 【任职要求】 1.本科及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业背景，具备高级会计职称或同类专业资质者优先考虑。 2.5年以上财务领域从业经验，其中至少3年担任财务管理职务，熟悉服务与制造行业财务管理特点，具备扎实的专业功底。 3.具备较强的财务风险预判能力与实战管控经验，能结合业务实际设计有效的风控策略，有成功应对重大财务风险案例者优先。 4.拥有出色的团队领导力与组织协调能力，能够有效激励团队，推动跨部门协作，实现财务与业务深度融合。 5.精通主流财务软件（如用友、金蝶）及Office办公工具，具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力，善于从数据中提炼决策支持信息。 6.工作责任心强，职业素养高，抗压能力好，适应高强度工作节奏，严格遵守财务纪律与职业道德规范。

岗位要求： 1、掌握系统的财税专业知识，具备较强的财务分析与实务操作能力； 2、能独立完成财务事项的处理与问题解决，确保工作高效推进； 3、具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够与客户建立良好合作关系。 工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等职责； 2、参与公司财务战略的规划与实施，为经营决策提供专业财务支持； 3、重点对接并服务核心客户，保障客户财务需求的有效响应。 岗位要求： 1、具备深厚的财税理论基础和财务管理实践经验； 2、能够独立承担财务相关工作的执行与优化，具备团队管理与指导能力； 3、具备良好的跨部门沟通与协调能力，推动内部协同高效运作。

工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作； 2、带领财务团队，保障账务处理的准确性与财务报告的按时输出； 3、持续优化财务作业流程与内控机制，提升部门整体运作效率与工作质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、能独立应对并解决各类财务事务中的实际问题； 3、拥有优秀的团队管理经验及良好的沟通协作能力。

工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等核心职能； 2、带领财务团队高效运作，保障会计核算的准确性与财务报告的按时输出； 3、持续优化财务业务流程与内控机制，提升部门整体运营效率与工作质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、能独立应对并解决各类财务实务问题； 3、拥有优秀的团队管理经验及良好的跨部门沟通协作能力。

岗位职责: 1.提供专业的财税领域咨询服务，及时回应客户相关问题； 2.协助开展税务申报及配套财务工作； 3.参与税务方案设计与财务数据分析任务； 4.承担部分高端财税代账业务，协助记账人员审核账目并提供专业指导培训。 任职要求： 1.具备扎实的财税理论基础和实际操作经验； 2.能独立处理财税咨询项目，具备良好的表达与沟通能力； 3.拥有团队协作意识，能与团队成员高效配合； 4.大专及以上学历，优先考虑财税类专业背景； 5.持有中级会计师或注册会计师资格证书； 6.对建筑行业或其他特定行业有较深入的理解与经验； 7.接受退休返聘人员应聘。 上班时间： 08：30~12：00 13：30~18：00 周末双休，节假日按规定休息 福利待遇： 薪资可面议+奖金+节日福利+年度体检+每周三下午茶+每月健康日活动

需熟练掌握发票开具、账务处理、纳税申报、社保医保核算、工商年检等基础工作， 具备系统的财务专业知识、财务统筹能力以及风险管控经验

岗位职责: 1.融资规划与实施：结合公司战略方向及资金使用需求，跟踪金融市场变化与政策导向，制定并优化融资方案。积极开拓银行信贷、债券发行、股权合作等多渠道融资路径，主导融资全流程工作，包括材料整理、方案策划、商务接洽、协议签署等环节，确保融资过程合规高效，保障企业日常经营与项目扩展的资金供给。 2.投资项目财务评估与决策辅助：参与投资项目的初步调研工作，对目标项目开展全面财务审查，涵盖财务报表解读、收益预估、资金流建模等内容。采用专业分析手段判断项目的盈利潜力与风险程度，编制详细的投资可行性分析报告及风险评价文档，为管理层提供科学、可靠的财务依据和专业意见。 3.投后财务监督与管理：负责已投项目的后续财务管理，定期获取并汇总被投企业的财务信息，进行财务表现分析与成果评估，动态掌握项目运行情况与潜在财务风险。构建投后跟踪管理体系，持续监控核心财务指标，发现异常及时发出预警并提出应对策略，确保投资资产的安全性与回报增长。 4.财务分析与战略支持：按时完成投融资相关财务报表与分析材料的编制，深入剖析公司在资金运作、资源配置及效益产出方面的现状与问题。根据分析结论，向公司高层提供关于调整投融资布局、提升资金效率等方面的决策参考，推动公司战略与财务目标的协同达成。 5.风险防控与内控建设：系统识别投融资过程中可能面临的各类财务风险，如信用违约、市场波动、流动性不足等，建立有效的风险监测机制与应急预案。配合完善公司内部控制体系，规范投融资业务中的财务审批流程与管理制度，确保各项操作符合法律法规及内部规章要求，有效规避财务与运营隐患。 任职要求: 1.学历要求：大专及以上学历，财经、金融、经济、会计类相关专业优先考虑。 2.工作经历：具备1年以上投融资财务相关工作经验，了解常见融资工具与投资操作流程，有实际成功案例者优先。 3.专业能力：掌握扎实的财务理论知识，熟练运用财务分析、预算管理、成本管控、风险控制等技能；熟悉企业会计准则、税务法规及投融资相关政策；精通SAP、Oracle、用友、金蝶等财务系统及Excel等办公软件，能独立完成数据处理与深度分析。 4.综合素质：具备较强的财务洞察力与风险判断力，能够从数据中识别业务问题并提出可行建议；拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，可与内外部多方顺畅对接；抗压性强，具备较强的问题应对能力。 5.资质证书：持有注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）、国际注册内部审计师（CIA）等专业资格者优先。 上班时间:早晨9-12；下午14-18，双休，提供宿舍

任职要求：年龄45岁以上，具备3年以上财务部长管理经历，持有中级会计或更高级别职称。 岗位职责： 1、主导公司财务战略的规划与落地，保障财务体系高效运作，确保公司资产安全并实现保值增值。 2、参与公司年度及季度预算编制与调整，收集并复核各部门预算方案，主持月度预算执行分析会议。 3、审定各类财务报告，定期向管理层反馈企业财务情况与经营成效，提供决策所需财务支持。 4、完善内部财务管理与审计机制，推动实施财务监督措施，保证各项业务在规范可控下运行。 5、定期开展经营风险审查与评估，制定切实可行的风险防控对策。 6、对接银行、税务、审计等相关外部单位，妥善处理各方关系，保障公司合法权益。 7、带领财务团队开展工作，持续提升团队执行力与专业水平，确保财务事务有序高效推进。 8、确保公司严格遵守国家财经法规，维护股东利益，促进企业依法合规运营。

岗位职责: 1.提供专业的财税领域咨询服务，及时回应客户提出的问题； 2.配合完成税务申报及相关的财务流程处理； 3.参与税务优化方案设计与财务数据分析工作； 4.承担部分高端财税代账任务，协助记账人员审核账目并开展专业指导培训。 任职要求： 1.拥有扎实的财税理论基础和实际操作经验； 2.能独立处理各类财税咨询项目，具备出色的表达与沟通能力； 3.具备团队协作意识，能与团队成员高效配合； 4.大专及以上学历，优先考虑财税类相关专业背景； 5.持有中级会计师或注册会计师资格证书； 6.对建筑行业或其他特定行业有较深入的理解与实践经验； 7.支持退休人员返聘上岗。 上班时间： 08：30~12：00 13：30~18：00 周末双休，节假日按规定休息 福利待遇： 薪资可面议++企业年金+奖金+节假日福利每年一次体检+周三定期下午茶+每月健康日活动

因业务发展需要，现招聘原州区北塬揽投部邮政快递员2-3名：【薪资待遇】投递计件+揽收提成：正常干3500---4500元/月努力干4500---元/5500月使劲干6000元/月以上（不封顶）1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）3、有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者优先考虑）4、能吃苦耐劳、有强烈的责任感！5、学历要求初中以上学历6、年龄要求：18岁-40岁优先考虑！联系人：

急招服务员数名，长期工，工资3000-3500

岗位职责： 1.销售支持 （1）项目运作： 熟悉项目运作基本流程，熟悉从线索到机会点孵化的基本策略，熟悉客户项目申报到项目招标的流程及我司关键引导动作，能够识别客户痛点及关切点，并联合解决方案经理制定有针对性的销售策略，确保项目运作合理、合规，最终达成项目目标。 （2）流程管理： 掌握从线索到回款的项目流程概念，熟悉客户侧从需求提出到合同落地的全过程；工作能够参与到线索管理、机会点管理、项目立项、引导客户、制定并提交解决方案、谈判与合同签订、交付验收及合同履行、回款的全流程。 （3）基础能力： 熟悉公司产品结构及销售策略，能够根据公司销售策略跟中基层客户主管进行基础沟通；熟悉基础的合同条款及财务知识，具备合同条款风险意识，并能够针对风险条款与客户进行沟通相关条款的优化；了解财务四算的基本概念及要点，能够根据合同条款和交付进度开展回款工作，并在工作中不断提升销售执行力。 2.市场与客户维护 （1）市场信息收集： 收集销售商机、高潜客户，具备初步的机会点挖掘和跟踪能力。 （2）客户关系维护： 工作中时刻牢记以客户为中心，建立并维护中基层客户关系，管理各机会点的客户期望，与客户持续的沟通与互动，建立长期稳定的客户关系。 （3）客户满意度提升： 通过快速响应客户需求，拉通团队提供高质量的解决方案和服务，提升客户满意度和忠诚度。 3.行政与协作 （1）部门协调： 对接财务、项目等部门，确保业务流程顺畅。协助安排销售会议，记录会议纪要并跟进任务落实。 （2）报表与数据分析： 制作销售周报/月报（如销售额、客户转化率统计），辅助团队分析业绩。 （3）物料准备： 管理销售产品、宣传资料，协助准备展会或客户拜访材料。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限；能源工程、电气工程、市场营销等专业优先（可接受应届生）。 2.1-3年销售经验，熟悉销售全流程。 3.熟练使用office办公软件。 4.沟通能力强、抗压能力强，适应高频出差（如拜访客户、项目现场勘查），月出差天数20-25天左右，出差地全国个省区。

岗位职责 1.方案设计与深化： ·独立负责文物古建筑、博物馆、历史街区等项目的安防系统（包括周界入侵报警、视频监控、电子巡查、出入口控制等）方案设计、初步设计及施工图深化设计。 ·能够根据文物建筑的特殊结构、材质和环境特点，制定“最小干预、有效防护”的技术解决方案。 2.现场勘查与技术对接： ·深入项目现场进行勘查，准确收集数据，与业主、文物主管部门、监理及施工团队进行有效技术沟通和对接。 ·评估现场条件，确保设计方案在文物保护要求下的可行性与合理性。 3.技术文件编制： ·编制设计说明、系统图、平面布置图、原理图、管线图等全套设计文件及图纸。 ·负责编制项目投标技术方案、设备材料清单及技术规格书。 4.新技术与应用研究： ·跟踪并研究适用于文物古建筑领域的新技术、新产品（如低照度摄像、热成像、无线传感、AI智能分析等），并合理应用于设计方案中。 ·探索如何将安防技术与古建筑风貌、环境完美融合，避免对文物本体和历史风貌造成破坏。 5.项目实施支持： ·为项目实施提供全程技术支持，解决施工中遇到的设计技术问题，参与设计变更的论证与出具。 ·参与项目竣工验收，确保系统功能与设计目标一致。 任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化、电气工程及自动化、安全防范等相关专业。 2.行业经验：具备3年以上安防系统设计经验，有文物保护、古建筑、博物馆、智慧园区或高端住宅等相关领域项目经验者优先。 3.专业技能： ·精通设计软件：熟练使用AutoCAD、Visio等专业设计绘图软件。 ·精通技术标准：熟悉GB50348《安全防范工程技术标准》、GB15407《视频安防监控系统技术要求》等国家及行业主要标准。 ·熟悉产品与系统：深入了解主流安防产品（如海康、大华等）的性能、选型及系统集成。 4.核心素质：具备极强的责任心、严谨的工作态度、良好的沟通表达能力和团队协作精神。对文物保护怀有敬畏之心，能适应短期出差和现场勘查工作。 优先考虑条件： 1.文保知识：了解《中华人民共和国文物保护法》及文物保护工程的基本原则（如不改变文物原状、最小干预等）。 2.资质证书：持有“安全防范设计评估师”或其他相关的职业资格证书。 3.成功案例：有独立负责并成功实施的文物古建筑安防项目典型案例。 4.地域优势：常驻西安或陕西省内，熟悉本地区文物保护项目特点及报审流程。 公司提供的优势 ·专业平台：提供在文物古建筑这一高门槛、高价值领域深耕的专业平台，职业履历含金量高。 ·项目价值：直接参与守护国家珍贵文化遗产，工作成果具有显著的社会价值与历史意义。 ·技术挑战：面对非标、复杂的古建筑环境，能极大激发和提升个人技术创新与解决问题的能力。 ·成长路径：清晰的技术晋升通道，有机会成为文物安防领域的专家型人才。

工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人。有意向联系

岗位职责: 1.负责公司日常会计核算工作，确保所有财务记录的准确性和合规性。 2.编制和审核财务报表，包括但不限于资产负债表、利润表及现金流量表。 3.参与税务申报工作，确保企业遵守相关税法规定。 4.协助完善公司的财务管理流程，包括内部控制和风险管理。 任职要求： 1.具备扎实的会计专业知识，熟悉财务软件及办公软件（如Excel）的操作。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效协作。 3.对工作认真细致，具备较强的责任心和保密意识。 4.能够熟练使用企业资源规划（ERP）系统，有相关操作经验者优先。

一、岗位基本信息 职位名称：财务主管 所属部门：财务部 汇报对象：财务经理 岗位定位： 作为财务团队的核心骨干，承担独立业务模块的财务管理、数据洞察与流程改进任务，助力部门战略实施，同时负责带教初级财务人员，提升团队整体专业能力。 二、核心职责 【1】财务核算与报告 ①牵头编制全渠道经营利润报表，保障数据真实、准确、符合规范； ②复核原始单据及账务操作，及时发现并修正数据偏差，持续优化核算机制； ③按期出具经营分析材料，支撑管理决策（如成本变动分析、预算执行对比等）； 【2】预算管理与成本控制 ①参与拟定部门年度预算方案，跟踪执行进度，反馈调整意见； ②拆解成本构成，挖掘降本潜力，推进节约措施落地（如供应链环节成本改善）； ③配合业务项目财务评审，提供投资回报测算及潜在风险提示； 【3】税务与合规管理 ①关注税收法规动态，确保企业纳税申报、缴款及相关筹划合法合规； ②配合完成年度审计、税务检查，整理所需财务文档； ③健全内部控制体系，防范财务运营风险（如资金管理、资产清查等）； 【4】团队管理与协作 ①指导基层会计完成日常账务处理，促进工作效率提升； ②联动运营、仓储、客服等部门，响应财务相关需求（如订单异常处理、售后退款核对等）； ③参与财务系统优化或上线项目，推动信息化工具应用实施； 技能要求 ①熟练掌握Excel高阶功能（如VLOOKUP、数据透视表）、主流财务系统（如SAP、用友）； ②了解税务申报流程及数据分析平台（如PowerBI、Tableau）； ③具备2年以上电商行业财务工作经验，熟知至少2个主流电商平台财务规则； ④具有较强的数据洞察力，能从财务数据中识别业务痛点并提出可行建议；

职责要求： 1、依据国家财税法规及相关政策，组织实施公司财务管理工作，提升经济效益，保障股东权益，确保企业合规运营。 2、统筹并指导公司会计核算、财务运作等核心工作，推动财务管理规范化。 3、构建健全的财务管理体系，优化财务核算机制与内部监控系统。 4、拟定公司财务战略规划，并组织落实、监督执行过程及实施成效。 5、牵头编制年度整体预算，负责季度预算调整，汇总审核各部门月度预算申报材料。 6、深度参与企业重大经济事项的分析与决策，为生产经营、业务拓展及对外投资提供专业财务支持。 7、参与评估公司投资项目和经营活动中的潜在风险，提出应对策略，主导财务风险管控工作的推进与跟踪。 8、参与重要经济合同与协议的研究与审核，把控财务条款合规性与合理性。 9、制定资金运作方案，监督资金使用情况，审阅预算、决算报告，审批重大资金支出事项。 10、筹措企业日常经营与战略发展所需资金，保障资金链安全稳定。 11、协调并维护与银行机构、税务机关及其他相关政府部门的良好合作关系。 12、审定各类财务报表及分析资料，定期提交财务管理工作总结与报告。 13、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，具备中级会计师资格； 2、6年以上机械制造行业财务管理实战经验，有成功IPO经历者优先； 3、具备出色的沟通协调能力、洞察力、财务分析能力和决策水平，富有团队协作精神，能承受较高工作压力； 4、逻辑思维缜密，数据敏感度高，注重细节管理，执行力突出； 5、拥有上市公司财务管理实践经验，持有注册会计师资格者优先考虑； 6、精通国家财经法规、税收制度、审计规范及内部控制政策，熟悉战略管理、公司治理、财务战略规划、风险控制与成本管理等领域； 7、熟练操作金蝶、用友、K3等主流财务软件系统。

工作职责: 1.根据公司战略开展财务规划、财务管控、资金统筹与调配，支持财务决策制定； 2.识别并管控财务风险，开展风险与收益评估，协调处理财政、审计、税务及银行相关事务； 3.组织编制公司财务报表及财务预决算方案，监督财务制度和预算执行情况，并及时优化调整； 4.制定税务筹划方案，强化财务运作，有效控制税务成本，提升企业经济效益； 5.持续完善财务管理体系，推进财务部门日常运营的规范化与高效化； 6.编制公司年度经营预算计划，并定期跟踪分析预算执行进展； 7.定期出具经营分析报告，揭示潜在经营风险，提出切实可行的改进建议。

喜欢弹性工作制的，可以看看 喜欢轻松工作氛围的，可以看看 喜欢上班节奏自由的，可以看看 喜欢日常能闲聊放松的，可以看看 工作节奏舒缓，每日无过多压力，最期待的就是下班时光，工作只是生活的一环，在我们这儿，快乐优先，赚钱不急！ 急需伙伴！寻找能把“面试”聊成“家常”，把“入职”变成“入队”的HR同行者。工作简单：无需应对离谱考核，不玩表面文章，唯一目标——别让优秀人才从我们身边错过！

岗位内容： 1.负责公司财务预算编制、资金运作及财务报表等日常财务管理工作。 2.科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3.审核各类经济业务事项，确保账务信息真实、准确并符合法规要求。 4.主动识别管理漏洞，提出优化建议，持续提升财务管理流程的有效性。 任职要求： 1.具备财务类相关专业基础，重视细节把控，工作严谨细致。 2.掌握会计核算原理及相关财税法规，能熟练运用常用办公软件。 3.拥有良好的学习能力与团队协作意识，能够快速融入企业环境。 4.具备出色的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，富有职业热忱。

岗位职责： 1、主导公司行政与人事管理体系的搭建及持续优化，保障各项流程高效运行； 2、统筹开展招聘、培训、绩效评估等人力资源工作，推动团队整体效能提升； 3、负责员工全周期关系管理，包括入转离等相关手续办理，维护良好的员工体验； 4、overseeing日常行政事务管理，涵盖办公环境管理、物资采买、固定资产盘点等工作； 5、协助推进企业文化落地，策划并执行各类员工活动，提升组织凝聚力。 任职要求： 1、五年以上行政或人力资源领域工作经验，具备团队管理经历者优先考虑； 2、本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先； 3、掌握国家劳动法规相关政策，具备出色的沟通技巧与问题处理能力； 4、具备较强的统筹协调能力与执行能力，能独立推动项目实施； 5、精通常用办公软件，具备扎实的数据分析及报告撰写功底。

岗位职责： 1、依据公司经营目标，拟定年度财务工作规划并推动落地执行； 2、健全公司财务管理体系、内部控制机制及相关操作规范； 3、编制公司资金使用计划，统筹资金运作，监督预算与决算执行情况； 4、指导财务团队按时完成会计报表编制，确保报表数据真实准确，并定期呈报财务分析报告； 5、监督检查公司各项财务活动的合规性与有效性，及时识别并纠正违反财务制度的行为，保障公司资产与资金安全； 6、牵头财务预算编制，推进预算执行，强化资金与资产管理，实施财务风险预警与管控； 7、主导各项目税务筹划工作，设计纳税方案、优化涉税流程，开展纳税风险评估与监控； 8、对公司重大投资、融资、并购等经营活动提供专业建议和决策支持，参与风险研判、过程指导及动态控制； 9、与财政、税务、银行等职能部门以及会计师事务所等外部机构建立并维护良好合作关系。 任职资格： 1、财务、金融等相关专业本科及以上学历，具备中级职称或注册会计师资格者优先； 2、10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务总监岗位； 3、具备优秀的财务分析能力，精通融资管理与资金运作； 4、掌握现代企业管理理论，可独立应对复杂财务问题，接受过战略管理、运营管理、财务管理等相关培训； 5、品行端正，性格稳重，具有高度的责任心、保密意识及职业操守； 6、熟悉财务会计、企业运营、统计分析、审计、税务、投融资及法律法规等相关专业知识。

年龄18--35 中专及以上学历，专业不限，会开车，会操作办公软件，勤快好学，为人温和，踏实肯干， 要会开车，熟练驾驶车辆。这个很重要

岗位职责： 1、负责基础数据的录入与维护（如：各语音厅日/周报表、周返点表、计算平台工资管理、对公结算相关工作）； 2、每月按时完成上月月度报表的汇总与提交； 3、承担公司档案整理及会议支持工作： 处理公司内部与外部的公文、邮件、发票的收发及登记管理。 能力要求： 1、持有初级会计证书或具有一年以上财务相关工作经验者优先考虑 2、熟练操作常用办公软件（如：Word、Excel、Wps），具备良好的沟通能力，工作细致耐心，具有保密意识及团队协作精神

岗位职责: 1.负责日常现金收支操作，保障资金流转的安全与准确 2.协同团队推进财务相关工作，确保业务流程高效运行 3.主动学习财务专业知识，持续提升自身职业素养与技能 任职要求:全日制本科 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的工作任务 2.拥有团队协作意识，可快速适应团队环境并协同作业 3.学习能力强，能够不断改进和优化工作方式与效率

招聘会计：大专以上学历，财务、会计类专业毕业，有1-3年会计岗位经验，取得会计证书优先录用；熟悉全盘业务；具有良好职业道德，工作认真细致、责任心强。单休，工资面谈。工作地址望远工业园区。联系电话：喻总

岗位要求有经验，无经验者勿投递！ 岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 底薪2000+绩效+招聘提成。 综合薪资4000-6000元，月休6天，上班时间：8：30-6：30午休两小时

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