银川·兴庆区
职位详情
岗位职责:
1. 组织并执行系统化的人才引进方案，确保招聘工作符合公司规范及行业要求；
2. 策划并持续优化招聘策略，匹配企业阶段性人才发展需要；
3. 统筹员工全周期管理，涵盖入职办理、培训安排、绩效评估及离职手续；
4. 跟踪招聘流程进展与成效，保障招聘指标按时达成；
5. 与团队成员协同配合，高效推进各项招聘目标落地。
任职要求：
1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能够与候选人及业务部门顺畅对接；
2. 具有良好的协作意识，能够在团队中形成正向推动作用；
3. 具备较强的统筹规划能力，可独立运作多个招聘项目并行推进；
4. 熟悉人力资源市场动态及招聘发展趋势，能针对性调整应对策略；
5. 工作态度严谨踏实，抗压能力强，恪守职业操守。
1. 组织并执行系统化的人才引进方案，确保招聘工作符合公司规范及行业要求；
2. 策划并持续优化招聘策略，匹配企业阶段性人才发展需要；
3. 统筹员工全周期管理，涵盖入职办理、培训安排、绩效评估及离职手续；
4. 跟踪招聘流程进展与成效，保障招聘指标按时达成；
5. 与团队成员协同配合，高效推进各项招聘目标落地。
任职要求：
1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能够与候选人及业务部门顺畅对接；
2. 具有良好的协作意识，能够在团队中形成正向推动作用；
3. 具备较强的统筹规划能力，可独立运作多个招聘项目并行推进；
4. 熟悉人力资源市场动态及招聘发展趋势，能针对性调整应对策略；
5. 工作态度严谨踏实，抗压能力强，恪守职业操守。
2025-12-17 03:48
IP属地：宁夏银川
职位福利
学历不限经验不限从0到1团队搭建经验互联网运营招聘与配置
宁夏抖酷文化传媒有限公司
不需要融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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