职位详情
岗位职责:
1、办理公司员工入职、离职、调转等相关手续,统筹日常人事行政工作;
2、协助策划和执行各类员工活动,促进良好的团队氛围与内部关系建设;
3、负责员工档案的归档、更新与管理,保障信息的完整性与准确性;
4、及时回应员工咨询,提供有关政策及操作流程的解答与支持;
5、配合人力资源团队完成招聘辅助、考勤统计等常规事务性工作。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和协作意识,善于协调员工关系;
2、了解人事行政工作流程,有相关领域工作经验者优先考虑;
3、精通常用办公软件,尤其擅长Excel等数据管理工具的操作;
4、工作细致认真,具备较强的组织能力和应对问题的处理能力;
5、能适应高强度工作节奏,具备良好的心理承受力与执行力。
1、办理公司员工入职、离职、调转等相关手续,统筹日常人事行政工作;
2、协助策划和执行各类员工活动,促进良好的团队氛围与内部关系建设;
3、负责员工档案的归档、更新与管理,保障信息的完整性与准确性;
4、及时回应员工咨询,提供有关政策及操作流程的解答与支持;
5、配合人力资源团队完成招聘辅助、考勤统计等常规事务性工作。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和协作意识,善于协调员工关系;
2、了解人事行政工作流程,有相关领域工作经验者优先考虑;
3、精通常用办公软件,尤其擅长Excel等数据管理工具的操作;
4、工作细致认真,具备较强的组织能力和应对问题的处理能力;
5、能适应高强度工作节奏,具备良好的心理承受力与执行力。
2025-11-24 07:41
IP属地:宁夏银川
职位福利
大专1-3年客服绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理餐饮/酒店招聘与配置互联网从业经验大中型企业从业人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验人事档案管理市场/传媒/

宁夏铁桥菊莲餐饮管理有限公司
20-99人


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