
临时工免费培训1-2人日结
#南昌市区日结工作介绍空调门店调研,方案产品报价,有培训,需要两人,年龄在30-50岁,形象板正,不限男女200一天,去两到三个门店联系人:胡,
兼职有提成周结
工作内容
1.以真实购车意向用户身份,按要求到指定4S店完成看车、咨询、试驾全流程,全程不暴露兼职身份。
2.试驾前与销售自然沟通车型亮点、配置参数、价格优惠等,配合完成试驾预约及协议签署,模拟普通消费者的咨询逻辑与行为。
3.试驾中真实体验车辆动力、操控、舒适性等核心性能,同时观察销售的服务态度、专业讲解是否到位。
4.试驾结束后,按要求填写简洁体验问卷(3-5题),如实记录服务细节、试驾感受等关键信息并提交。
工作要求
1.年龄18-65岁,持有C1及以上驾照,驾龄满1年(实习期),重大交通事故、酒驾等不良记录。
2.形象自然得体,沟通表达流畅,能逼真模拟普通消费者行为,不被门店工作人员识破。
3.有基本汽车常识,能简单分辨驾驶体验差异,认真负责,按要求如实反馈体验情况。
4.可配合兼职安排,能按约定时间到店完成试驾任务,不随意爽约。
工作时间
•灵活预约:提前1-2天预约到岗日期,每周可安排1-5次任务。
•单场时长:单店全程约60-90分钟(含看车、沟通、试驾时间),工作时段集中在早9:00-晚18:00。
薪资待遇
•400元/次,完成试驾并提交有效反馈后结算,周结拖欠,多做多得。
•额外成本,试驾过程中产生的咨询、体验环节均由门店正常提供支持。
工作地点
市区县区指定4S店(就近分配,提前告知具体门店地址)
司磅员包住包吃1-2人月结全职
招聘过磅员2名,男女不限。要求会电脑,精通表格,熟手优先。薪资待遇面议。包食宿或工作餐,宿舍有空调,缴纳社保。工作地址为宜丰县工业园区工信大道35号江西源喆新型建材有限公司
临时工
今天在赣南文化大学城一楼舞台广场举办赣州蓉江新区武陵片区2026年金秋招聘会时间:18:00-21:30地点:超多岗位现场直招,面对面沟通,的朋友不要错过!。
江西景德镇招画线条的三名,刚出师不久的都行,只要线条画得好就行,另招采工图案花卉的一名跟画
临时工3-5人
招画线条的三名,刚出师不久的都行,只要线条画得好就行,另招采工图案花卉的一名跟画边脚一名。联系电话
抚州南城县负责区,全域,黎川县全域,熟悉政企单位者优先录用
4-6千/月
临时工3-5人
负责抚州市区,南城县全域,黎川县全域,熟悉政企单位者优先录用
河南郑州————————————————4万邦招聘:员工一名,维修工一名,4000-600
临时工
————————————————万邦招聘:员工一名,维修工一名,4000-6000左右,临时工。
临时工月结
德城区胜利街凯旋花园招夜班,员工,年龄62岁以下,身体健康,无犯罪证明,12小时,工资2200元,环境好,工作无压力!联系电话陈先生!
手工活包吃日结
明白经开保隆日结【白班】8.00-20.00/160包2顿【要求】17-50岁/员工【内容】手工活,休息1.5小时【地址】经开区天都路1588号报名姓名电话身份证号码10身份证假的P的/清退无工资。许新怡
人事专员
4-8千/月
人力资源专员/助理1年以下本科考勤管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/
工作内容:
1、负责人员招聘、入职、离职、调动及试用期转正等相关手续的办理与跟进
2、组织新员工入职培训,办理劳动合同签订事宜
3、管理员工日常考勤数据,并进行统计与汇总
4、核算员工月度工资
任职要求:
1、熟练操作office办公软件
2、形象良好,气质得体,年龄20-30岁
3、执行力强,情商高,具备良好的沟通表达能力,能高效完成上级交办的任务
4、有相关人事工作经验者优先
薪资待遇:
保底3500+招聘提成,综合收入6-8k
工作时间:
9:00-18:00,中午休息2小时
人事经理
5千-1.2万/月
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系5年以上人力经验
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 搭建适配电商及新媒体业务快速发展的HR体系,支持多平台(天猫、抖音、小红书等)运营团队高效扩张
3.深度参与组织建设,推动ERIMOTA品牌文化落地,提升团队凝聚力与人才保留率
4. 结合美容仪器行业特性,制定专业岗位胜任力模型及人才发展路径
5. 优化招聘流程,重点引进具备电商/内容营销/美妆个护背景的复合型人才
任职要求:
1. 3-5年互联网/电商/快消行业人力资源管理工作经验,有初创或高增长企业经历者优先
2. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业背景
3.熟悉劳动法律法规,具备独立处理员工关系及合规风险的能力
4. 具备良好的沟通协调能力与业务敏感度,能快速理解新媒体运营及品牌增长逻辑
5. 自驱力强,适应快节奏、多任务并行的工作环境
临时工3-5人月结
【招聘】招聘阿姨3名,早班6点半到下午4点,晚班3点半到1点。班次可选,不换班。做事干净利落,有团队精神工资:面议电话:()
前台
4-6千/月
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员招待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保及时分发与归档
4. 协助日常行政事务,如办公用品管理、会议准备与环境巡查
5.配合完成基础数据录入、报表整理等支持性工作
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力
3. 责任心强,细致耐心,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础礼仪素养与应变能力,可独立应对常规接待场景
5. 学历不限,有前台或行政助理经验者优先
居家办公 文职经验优先 日薪400-600
400-600元/天
文员经验不限学历不限绩效奖金晋升空间大节日福利日结兼职接受实习生居家办公
行业头部企业 零门槛兼职,不限经验学历
公司提供免费线上系统化培训,助你快速上手
仅需手机操作,随时随地轻松参与
时间自由支配,每天投入约2小时即可
薪资日结,多劳多得,表现突出者享额外奖励
薪资结算:日结制
适合人群:时间充裕、希望利用碎片化时间增加收入的人群,包括学生、自由职业者及寻求轻量兼职的伙伴
有文员相关经验者优先考虑
行政专员/助理
4-7千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织供应商管理档案管理熟练驾驶车辆
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门沟通协作,跟进事项进度,保障信息高效传达
5. 完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理与数据整理能力
3. 形象端正,言行得体,具备基本商务礼仪素养
4.有行政、文秘或助理相关实习或工作经验者优先
5. 学历不限,欢迎应届毕业生应聘
hrbp项目主管
5-6千/月
HRBP1-3年大专综合岗位HRBP经验职能部门企业服务
招聘项目负责人
岗位职责:
1.负责建立与甲方单位沟通渠道,及时了解掌握项目人员动态;
2.负责处理事故及提供关键性问题解决方案;
3.负责合理调配人员,协调各岗位分工及协作;
4.负责落实项目规章制度及公司规章制度;
5.根据甲方单位满意类调查结果,优化服务流程,改善工作协同效应,提升甲方单位评价;
6.责任心强,有亲和力,沟通能力强,服从指挥。
任职要求:
1.大专以上学历,熟悉物业管理流程和标准;
2.项目相关经验3年以上,有团队管理经验,执行过政府物业类项目,管辖过50人以上团队优先;
3.责任心强,有亲和力,具备优秀的沟通能力和团队协作精神;
4.服从指挥,能够有效处理各类问题。
薪资福利:
1.薪资6K,试用期3个月4800元,入职缴纳社保;
2.双休,年节福利。
人事专员1-3年中专/中技
岗位职责:
1.协助完成招聘活动的组织与执行。
2.负责筛选简历、邀约候选人、跟进面试流程。
3.维护并拓展招聘渠道,确保招聘信息的及时发布。
4.参与招聘数据分析,为招聘策略提供数据支持。
5.协助完成其他人力资源相关工作。
任职要求:
1、熟练办公软件,高中以上学历
2、有行政或人事招聘工作经验优先
3、善于沟通和具有团队协作能力
人事招聘专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年大专简历筛选初步面试招聘信息编写社会招聘
岗位内容:
1. 负责招聘信息的撰写与发布,完成简历筛选及初试安排
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先
2. 具备优秀的沟通技巧、人际协调能力及数据处理能力
3. 熟悉各类招聘渠道及工具操作,掌握招聘流程及相关法规
4. 具备良好的组织协调性与时间规划能力
栏目概述
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