一、前台主管1.全面负责酒店前台日常运营管理工作，统筹前台接待、入住退房、收银结算、订单处理等各项工作；2.制定前台员工排班表，负责前台员工招聘、培训、绩效考核、日常工作监督与指导；3.处理客诉问题，协调客房、保洁等部门，高效解决宾客入住期间各类问题，提升客户满意度；4.负责房态管控，审核线上线下订单，优化客房售卖策略，OTA运营，协助完成酒店月度经营指标；5.核对每日前台账务、营收数据，做好台账登记，按时向店长提交日报、月报；6.规范前台服务流程，组织员工开展服务、礼仪、系统操作培训，打造优质服务团队；7.维护会员客户，推广酒店会员活动及各类优惠套餐。任职要求1.学历：中专及以上学历，25-40周岁，形象气质良好；2.1年及以上同岗位酒店前台管理经验，熟悉酒店PMS系统操作，精通前台全套工作流程；3.具备良好的沟通能力、应急处理能力、团队管理能力，能独立处理各类客诉；4.熟练使用办公软件，具备基础财务对账能力；5.拥有较强的服务意识、抗压能力，认同酒店管理制度，可接受早晚轮班。薪资福利1.薪资：3500-5000元/月，底薪+团队绩效+业绩提成+全勤奖；2.福利：包吃、月休4天；联系方式联系人：蔡女士联系电话工作地址：咸宁市书台街清华城小区喜客轻奢酒店

应城白班招大堂经理1名，服务员两名工资面议，

徐东大街一小酒店需要经理一个，工资8000元电话袁

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

语梵酒店招聘：前厅经理1名，，年龄40岁以下，要求有相关的工作经验，有沟通能力，管理能力，工资待遇六千左右，具体面议。上班地点：宜城市区。杨总

应城招聘白班大堂经理1名。招聘服务员2名。薪资面议。工作地点为湖北孝感。

湖北神农架某星级度假酒店寻品宣经理一枚。

招聘前厅经理（连锁星级酒店）、前厅主管、连锁酒店前厅接待、酒店大堂经理。岗位要求：年龄40岁以内，学历高中及以上，身体健康状况良好，熟练掌握电脑操作技巧。具备至少3年的相关管理工作经验，连锁星级酒店管理经验优先。对酒店工作充满热情，仪表整洁，礼貌待人，善于交际并具备良好的管理和协调能力。薪资待遇：月薪为5000-7000元，包括福利（社会保险、住宿、三餐）。工作时间为每日8:00至18:00。

招聘礼宾部主管1人。要求具备2年以上酒店礼宾部管理工作经验，形象气质佳，具备良好的沟通能力、服务意识和团队管理能力。熟悉酒店礼宾服务流程，了解当地交通、景点、餐饮等相关信息。工作内容包括负责礼宾部的日常管理工作，安排礼宾员、行李员的工作班次，监督服务流程。指导员工做好宾客迎送、行李搬运、寄存等服务，提升礼宾服务质量。为宾客提供酒店周边导航、票务预订、车辆安排等增值服务。处理宾客对礼宾服务的投诉与建议，及时改进服务。做好礼宾部设备、物资的管理，确保正常使用。薪资范围为4.5-5.5K。

招聘酒店经理，薪资为7000元以上每月。有经验者优先。联系张女士。

要求双证

伍家万达附近招配菜一名工资5500起要求刀功扎实，会管理冰箱。月休两天。厨房两配两炒，不做外卖，全包房。联系电话石

招配菜师傅4500-5500，私房菜，四个包房，工作轻松宜洋汽车后市场

咸宁咸安招电焊，需要个会烧管道的焊工，16公斤压

十堰市丹江口市招门窗安装/塞缝

会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

学历要求：要求大专及以上学历。 专业偏好：酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理：精通OTA（在线旅行社）平台的运营与维护，具备优秀的收益分析能力（如RevPAR分析）和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控：具备较强的商业和财务知识，能够制定预算，严格控制人力、物资、能耗等各项成本，提升酒店利润率 。 系统与工具：熟练掌握现代酒店管理软件（如Opera PMS等）及各类办公软件 。 市场营销：具备敏锐的市场观察力，能够分析竞争对手动态，制定并执行市场拓展与促销方案 。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

深圳龙岗高端商务接待会所｜诚聘会所管理经理 工作地点：深圳龙岗区高端商务会所 薪资待遇：18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利），能力优秀薪资可面议，上不封顶 福利待遇：全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台 岗位职责 1. 全面负责会所日常运营管理，统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存，保证会所每日正常、高端、稳定运营。 2. 搭建高端商务接待服务体系，统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准，打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围，贴合企业家、私宴、圈层接待调性。 3. 客户维护与高端对接，负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控，提前布置场地、安排配套服务，保障客户体验与隐私舒适度。 4. 团队管理与人员培训，负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理，规范员工礼仪、保密制度、服务细节，打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。 5. 场地与设备运维管理，统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理，定期巡检排查问题，及时整改，保障营业零失误。 6. 活动统筹执行，配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行，统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控，确保每场活动圆满顺利。 7. 门店风控与隐私管理，严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度，杜绝外传、闲聊、泄密等问题，维护会所高端私密口碑。 任职要求 1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验，熟悉深圳高端商务接待模式，有私人会所管理经验优先。 2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场，懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。 3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力，执行力强、细节控、抗压能力强。 4. 情商高、谈吐得体、形象端正，待人处事稳重，善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。 5. 极度守密、嘴严、人品端正，无不良从业记录，不八卦、不打探客户私人信息，职业素养过硬。 6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理，能独立处理日常突发问题。 7. 年龄30–48岁，做事踏实稳定，想长期稳定发展，优先考虑可长期在岗者。 工作优势说明 本店为正规高端私人商务接待会所，客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静，无繁杂散客； 店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠； 适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。

岗位职责 1. 全面负责前厅日常运营，统筹接待、入住退房、预订、收银、礼宾等工作 2. 管理前厅员工排班、培训、考核，规范服务流程 3. 处理客诉，维护客户关系，提升宾客满意度 4. 把控前厅账务、房态，对接客房、销售等部门 5. 落实酒店各项服务、安全管理制度 任职要求 1. 有1年以上同岗位或酒店前厅主管管理经验 2. 熟悉酒店前台操作系统、客房运营流程 3. 沟通应变能力强，擅长处理各类宾客问题 4. 能接受轮班、节假日在岗，抗压能力好 5. 形象得体，有服务意识，具备团队管理能力

招聘餐饮店长。年龄要求为25-45岁，优先考虑25-32岁。要求应聘者抗压能力强，服务意识优秀，沟通耐心细心，具备良好的问题处理能力与责任心。工作地址位于荆州市公安县思凯广场北门雅斯超市招聘办公室。

[喜居酒店]诚聘客房保洁员位于三峡坝区下岸溪村1组，是一家注重品质与温度的精品民宿。我们致力于为每一位旅人提供干净、舒适、有归属感的住宿体验。现因业务发展需要，诚邀细心、踏实、有责任心的客房保洁伙伴加入我们的团队！[岗位职责]按照卫生标准，完成客房的日常清洁与整理（包括床品更换、地面清洁、卫浴消毒、物品补充等）；检查客房设施设备及物品状态，发现损坏或异常及时上报；协助前台或管家完成客人入住/退房时的客房快速整理；保持布草间、清洁工具间的整洁与规范存放；配合完成临时性清洁任务或节假日高峰支援。任职要求年龄[25-55]岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证（或入职后办理）；有酒店/民宿/家政保洁经验者优先，无经验但态度认真、愿意学习者亦可；做事细致有条理，注重细节，对卫生标准有基本要求；责任心强，守时守信，能适应弹性工作时间（含周末及节假日）；具备基本沟通能力，能配合团队协作。福利待遇：薪资：[3500]元/月+绩效奖金500元/月+节假日补贴；福利：免费工作餐+员工住宿+；电话/：

招聘楼层经理，薪资为4000元以上每月。有经验者优先。请联系田女士。工作地点为湖北恩施。

客房清扫大姐阿姨工作地址:武汉城建开元森泊度假乐园17每间需要做到的，有星级酒店或者是中高端酒店做房的优先考虑

诚聘酒店前台接待员（0经验也可)薪资福利：底薪+提成，月薪3500元左右，包吃包住，缴纳社保岗位职责：1.负责宾客入住、退房、续住等手续办理2.接听预订电话，处理客人咨询与基础客诉3.做好房态核对、前台账务交接、商品盘点等日常工作任职要求：1.年龄20-35岁，高中及以上学历2.能吃苦耐劳，服从班次安排（含夜班/倒班）3.电脑基础操作，会打字即可，无经验可培训联系人：杨经理电话：地址：宜昌市西陵区云集路45号滨江壹号大酒店

汉口青年路附近餐厅招聘前厅领班工资5000月休四天（包吃包住）身高165以上电话

1、宜昌小溪塔卷烟厂[庆祝][爱心]入职就缴纳社保，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳时间：白班制，早八晚五，上六休一工资：计件制，月薪3000-8000左右[太阳]提供免费工作餐，免费通勤车，免费工作服，节假日福利，绩效奖励，优秀员工奖励齐全，厂区环境好，工作稳定靠谱。[太阳]签劳动合同，入职就购买社保，缴纳五险一金（公积金由公司全额缴纳）2、星级游轮招聘暑假工旅游勤工俭学男女不限，17岁以上秭归—重庆专线工作内容；酒吧，餐厅，客房工作时间；八小时工作制薪资待遇；2500/月，早中晚夜宵免费提供，水电费全免，每个月十五号之前发放上个月工资。备注；入职带好身份证原件，体检报告，换洗衣物，不用带被子，单位提供全新被褥，工作服·联系电话/：

招聘客房服务员。薪资为4000-6000。岗位职责包括负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准。补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草。检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修。协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助。配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务。任职要求为学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识。有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训。吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排。具备基本沟通能力，服从管理，注重团队协作。遵守酒店规章制度，无不良从业记录。

需要厨师长一个工资一万五，联系电话日总

招聘客房服务员，薪资为3000元以上每月，有经验者优先。请联系尹经理。