人事行政经理
5000-6000元/月
人事经理月结全职
岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系、培训体系等并负责实施；7、协助推动公司理念及企业文化的形成；8、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。9、有相关物流人事经理或主管工作经验的，优先录用。任职资格：1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历；2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有物流行业从业经验优先；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
人事经理
人力资源主管/经理岗位职责：1.招聘工作，应聘人员预约、面试和接待；2.办理员工入离调转等手续；3.与其他部门的协调工作，做好信息上传下达；4.负责行政后勤类相关工作；5.规章制度执行落地监督和检视；6、会议的组织及召开。任职要求：1、2年以上相关人事岗位经验；2、熟练使用办公软件；3、大专及以上学历。试用期4500，转正5000管饭，生日福利及父母生日福利，公费团建，早八晚六，月休两天电话地址金一路与十三路杭头村
工厂搬运工
分割车间普工年龄18-50岁，男女不限，身体健康，遵纪守法，服从安排。有相关屠宰、分割、装卸经验者优先。生猪屠宰、精细分割及深加工企业薪资福利:5000-8000元/月招工人数:100人公司提供员工入职培训及岗前培训。员工食堂、超市、集体宿舍，空调、地暖、网络设施齐全。每月评选优秀员工，现金奖励。每月休班2天，补助50元，全勤奖200元/月，工龄工资每满一年后每月补助60元。父亲节、母亲节、中秋节、春节等重要节日，发放员工福利。工作地址:莒南县经济开发区工业五路北段西侧（金岭路口西侧）
钢结构气保焊氩弧焊工二保焊
岗位名称：电气焊师傅；氩弧焊制作师；钢结构加工制作师岗位要求：1.熟练掌握电气焊、氩弧焊技术，能够制作各种不锈钢货架；2.具有二保焊技能，能够处理疑难杂活和小零活；3.有制作钢结构、二层楼梯和楼梯护栏的经验。薪资待遇：面议（具体薪资根据工作经验和技能水平而定）。
人事经理
招聘：人事经理薪资：4-5K元/月岗位职责：1、根据业务发展情况，深入了解部门的招聘需求，独立开展招聘工作；2、与业务部门保持良好沟通与合作；能够从招聘角度为部门的人员招聘、配置方面提出改善建议；3、选择有效的招聘渠道寻找候选人，进行分类筛选进而安排面试；4、能独立面试和评价候选人；5、与录用人选谈判薪资、安排体检等相关录用事宜；6、完成人力资源部其他招聘相关事宜。工作要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、有1年以上企业招聘相关经验，熟悉各种招聘渠道；有猎头经验，熟悉大型合资/外资招聘模式亦可考虑；3、良好的沟通能力和组织协调能力；4、能独立面试和评价候选人；5、积极主动，良好的团队合作精神和目标导向；
人事经理
招聘：人事行政主管薪资：4-5.5K元/月行政人事要求；38岁以下，熟练办公软件，擅长做笔记，办事效率高，能完成公司交代的每一项工作安排，善察言观色，有良好的沟通能力，具备突发情况应变能力与解决能 ，善交际，懂应酬，肯付出，肯担当，成熟稳重，抗压能力强，对企业忠诚度高，能熟悉洞察企业各个板块基础业务，能站在企业的角度思考问题，能够有方法的处理内部矛盾与人际关系的维系，把团队凝聚起来，奔着长远发展。
氩弧焊工长期6-10人月结
招聘1、 氩弧焊工工资:6000-12000元2.学徒工数名工资:4000-6000元电话:地址:启阳路与陶然路东墩
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